施工管理 派遣社員の求人・転職・派遣情報 - 埼玉県(7ページ目)

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埼玉県 施工管理 派遣社員の求人・転職(7ページ目)

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50代以上必見/駅近◎建築施工管理業務経験者急募!!

当社の施工管理者として、木造住宅、木造集合住宅、事業用の建物の新築現場の監督業務をお任せ致します。 業務内容:建築施工管理(現場代理人、現場監督) 施工管理、積算、書類作成、施工図修正程度 等 発注者との打ち合わせ、近隣住民対応、社内会議 等 -求人の特徴- 50代60代のスタッフ活躍中◎ 建築施工管理経験20年以上の方条件面優遇! 駅近でアットホームな会社で働いてみませんか? 今までの経験、存分に発揮できるチャンスです! ご応募お待ちしております!!

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収300万円〜500万円 月給25万円〜40万円 
埼玉県久喜市久喜東 / 久喜駅
平均年齢 42.3歳 / 最高年齢 63歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 駅近 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<50代以上の経験者へ> 当社では、建築施工管理経験20年以上の方々を特に歓迎しています。経験豊富な方々がチームを支え、新たなメンバーとして活躍できる環境を提供しています。そのため、経験者の方々には条件面での優遇措置も整えております。  <駅近&アットホームな環境> 久喜駅から徒歩圏内に位置し、通勤に便利な環境です。また、当社はアットホームな雰囲気が特長であり、社員間のコミュニケーションが活発です。コミュニケーションを通じて、仕事に対するモチベーションの向上や業務の円滑化を図っています。  <多彩な業務&やりがい> 建築施工管理者として、木造住宅や木造集合住宅、事業用建物の新築現場での監督業務を担当します。これには、施工管理、積算、書類作成、施工図修正など様々な業務が含まれます。

掲載期間 2026/04/08〜2026/07/07

土木施工管理業務【中高年活躍中】

*土木工事の現場管理及び施工管理業務全般を行います。 ・施工管理(品質、安全、工程、原価管理) ・測量 ・写真管理、各種書類作成等 道路工事等の経験がある人はぜひご応募ください。 資格者、経験者の募集になります。 5,60代ベテラン人材多数活躍中

施工管理 (土木施工管理) / 派遣社員
月給30万円〜40万円 
埼玉県深谷市普済寺 / 深谷駅
平均年齢 51.6歳 / 最高年齢 66歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 寮・社宅あり 女性歓迎 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<経験者歓迎の土木施工管理業務> 道路工事などの経験がある方を募集しています。品質や安全、工程などの管理を担当し、経験豊富なベテランも多数活躍中です。  <中高年層の活躍が期待される職場> 50代や60代の方も多数活躍している環境で、派遣社員として長期で安定して働くことができます。女性の方も歓迎しています。  <給与と勤務条件> 月収は30万円から40万円となっており、通勤手当も全額支給されます。週5〜6日勤務で、休日は日曜日や祝日、夏季休暇、年末年始があります。

掲載期間 2026/05/08〜2026/08/07

152の求人があります (151~152件を表示中)

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢でも求人があるか心配
  • CAD使えなくでもOKな企業を探したい
  • 新築のみ・改修・内装のみなど指定して探したい
  • S造・RC造・木造など専門構造で探したい
  • 残業少なめの企業を探したい
  • 宿舎準備可能な企業を探したい

施工管理求人について

施工管理の求人は、建設会社やゼネコン・サブコンやハウスメーカーなどで、建設現場での工事がスムーズに進行するように、計画、監督、調整を行う仕事です。
工事計画の策定や現場監督、品質管理や安全管理など、工事の費用が予算内で収まるように予算管理を行う事もあります。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「施工管理技士」や「建築士」や「測量士」などの保有資格も選考する上で重要な項目ですので、できる限り資格取得を目指すのが望ましいでしょう。
施工管理の求人は、基本的にフルタイムでの募集となるので、パートタイムや非常勤の働き方は少なくなります。ただし、残業少なめや、派遣形態での勤務によって責任量が少なく身体に負担の少ない働きかたも可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントに相談ください。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか?

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか?

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか?

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  ケアマネジャー  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

埼玉県 施工管理 派遣社員の給与

平均年収 550万円

施工管理/埼玉県のシニア就業状況

・50代の就業者数1万人

・60代の就業者数8,970人

・70代の就業者数2,380人

e-Stat 令和2年国勢調査 建築技術者、配管従事者、土木・測量技術者、電気・電子・電気通信技術者(通信ネットワーク技術者を除く)数

定年平均(全国)

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度(全国)

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年