看護師派遣社員週2〜3日からOKの求人・転職・派遣

Q: サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、 お仕事紹介ご登録フォーム からのご相談でも、一切費用は発生いたしません。 また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

看護師派遣社員週2〜3日からOKの求人・転職

50件 2026年01月21日更新

特別養護老人ホームでの看護師業務〜40代以上活躍中・残業少なめ〜

広島市安佐北区の特別養護老人ホームで、看護師業務が出来る方の募集です！福祉施設未経験者も歓迎致します！ ◯お仕事内容◯ ・バイタルチェック・食事、排泄補助・配薬準備、与薬・外出の付き添いなど＊50代、60代歓迎＊残業少なめ＊社会保険完備週5日勤務可能な方大歓迎！勤務時間帯相談可能です♪お気軽にご応募下さい！！

看護師 (福祉施設での看護師) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収350万円〜500万円　時給1,400円〜2,000円　
: 広島県広島市安佐北区安佐町後山 / 可部駅
: 平均年齢 43.3歳 / 最高年齢 61歳

50代活躍中 60代活躍中週2〜3日からOK 車通勤OK 週休2日制長期残業なし・少なめ女性歓迎正社員契約社員派遣社員看護師

おすすめポイント

＜安定の働きやすさ＞　週休2日制で残業も少なめという点から、広島市安佐北区の特別養護老人ホームでの看護業務は、中高年の方にとって安心感のある職場環境です。また、福祉施設未経験者も歓迎されるため、新たなキャリアチャンスを求める方にも適しています。　　＜充実の業務内容＞　バイタルチェックから食事や排泄の補助、配薬準備など、幅広い看護業務に携わることができます。利用者様の生活の質を向上させるための重要な役割を果たしながら、やりがいを感じることができるでしょう。　　＜経験を活かせる場＞　看護師実務経験5年以上のベテランスタッフを募集しており、50代や60代の方も歓迎されます。長年の経験や知識を活かしながら、安定した職場環境で自分のキャリアを築いていくことが可能です。

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掲載期間 2026/01/21〜2026/04/20

小児科クリニックでの看護師【小児科経験者優遇！完全週休2日制◎】

小児科クリニックでの看護師を募集中です。ご経験者であれば、どなたでも大歓迎です！《主なお仕事内容》・問診やバイタルの測定・検査の説明や採血、注射、点滴の対応・医療器具の洗浄や消毒・薬品や備品・器具の発注等《特徴等》・50代60代の方もご活躍中、小児科の経験者優遇・完全週休2日制、残業も少なめでプライベート時間充実・出勤曜日、時間等のご相談可能ただいま増員につき積極採用中です。皆様のご応募、お待ちしております。

看護師 (クリニックでの看護師) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート・派遣社員

: 年収400万円〜500万円　時給1,400円〜1,800円　
: 東京都国分寺市本多 / 国分寺駅
: 平均年齢 45.9歳 / 最高年齢 63歳

50代活躍中 60代活躍中週2〜3日からOK 車通勤OK 週休2日制長期残業なし・少なめ女性歓迎正社員契約社員派遣社員アルバイト・パート看護師

おすすめポイント

＜専門看護スキル＞　小児科クリニックでの看護師職。小児科経験者を優遇し、問診やバイタルの測定、検査説明、採血、注射、点滴など、専門的なスキルが活かせます。50代や60代も活躍中で、経験者なら誰でも歓迎です。　　＜働きやすさ＞　充実したプライベートを実現する完全週休2日制度です。残業も少なめで、出勤曜日や時間は相談可能。柔軟な働き方で、ライフスタイルに合わせた働きができます。　　＜福利厚生と給与＞　雇用・労災・健康・厚生の福利厚生完備しています。通勤手当も全額支給し、年収400万円〜500万円、時給1,400円〜1,800円で安定収入です。賞与や昇給もあるので、看護師としてのスキルをさらに高めながら安心して働けます。

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掲載期間 2026/01/21〜2026/04/20

放課後デイサービスでの看護師求人/重症心障がい児専門企業☆経験不問☆

放課後デイサービスでの看護師求人〜重症心障がい児対象施設〜 ◎医療行為がほとんどありません医療行為苦手な方オススメ求人です業務内容・一般看護師業務・体調管理・保護者の相談,面談対応・書類作成・レクリエーション補助など備考・制服支給・交通費実費支給・車通勤可能・夜勤なし ☆医療行為をしたくない看護師経験者の方急募 ☆放課後デイサービスでの勤務に興味がある方お気軽にお問い合わせください現在就業中で転職活動検討中の方相談いただければ幸いです。ご応募お待ちしております♪♪

看護師 (福祉施設での看護師) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート・派遣社員

: 年収350万円〜500万円　時給1,400円〜2,000円　
: 神奈川県横浜市旭区若葉台 / 十日市場駅/南町田グランベリーパーク駅
: 平均年齢 35.2歳 / 最高年齢 64歳

50代活躍中 60代活躍中週2〜3日からOK 車通勤OK 週休2日制長期女性歓迎正社員契約社員派遣社員アルバイト・パート看護師

おすすめポイント

＜医療行為不要＞　神奈川県横浜市旭区若葉台にある放課後デイサービスでの看護師求人です。この施設は重症心障がい児を対象としており、医療行為がほとんどないため医療行為が苦手な方にもオススメの求人です。　　＜業務内容＞　主な業務は一般看護師業務や体調管理、保護者との相談や面談対応、書類作成、レクリエーションの補助などです。子どもたちと保護者の方々が安心して利用できるように日々の業務に取り組んでください。　　＜経験不問＞　経験不問の求人です。医療行為をしたくない看護師経験者の方を急募していますが、経験がない方も歓迎します。放課後デイサービスでの勤務に興味がある方はぜひお問い合わせください。現在就業中で転職活動を検討している方もお気軽にご相談ください。

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掲載期間 2026/01/20〜2026/04/19

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看護師の転職・求人情報サイト「シニアジョブエージェント」について

シニアジョブエージェントでは、全国の看護師の転職・求人情報を掲載しています。病院、クリニック、訪問看護、福祉施設をはじめ、看護師に関連する職種のお仕事をご紹介しています。また、勤務地や雇用形態(正社員、契約社員、アルバイト・パート )、求人の特徴、さらに年代別での絞り込み機能も備わっているため、あなたにぴったりの求人を探すことができます。人気の特徴としては週休2日制、駅近、寮・社宅ありなどがあります。お仕事探しにお悩みの方は、シニア専門のキャリアアドバイザーが中高年・シニア世代のお仕事探しを全力でサポートさせていただきますので、お気軽にご相談ください。業界最大級のシニア向け求人数を誇るシニアジョブエージェントなら、看護師の転職・お仕事探しに役立つ求人情報がきっと見つかります。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎 60歳以上歓迎 70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所管理・事務施工管理建設コンサル設計事務所・建築士薬剤師医師自動車整備士調理保育士介護ケアマネジャー看護師弁護士社労士事務所医療事務・受付工場・製造

看護師派遣社員週2〜3日からOKの給与

平均年収 425万円

看護師のシニア就業状況

・50代の就業者数31万人

・60代の就業者数15万人

・70代の就業者数2万人

e-Stat 令和2年国勢調査看護師（准看護師を含む）数

派遣社員の仕事に関わる基本情報

シニアの派遣社員就業者数 (全国) （e-Stat 労働力調査詳細 2022年）

50歳以上派遣社員就業人数58万人

男性

・就業人数24万人

女性

・就業人数33万人

年代別就業状況 (派遣社員)

・50代34万人

・60代14万人

・70歳以上9万人

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

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