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大分県 / 津久見市 / 建設コンサル / 発注者支援、技術士、土木設計

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大分県 / 津久見市

職種

建設コンサル / 発注者支援、技術士、土木設計

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津久見市 建設コンサルタントの求人・転職・給料

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新着 建設コンサルでの橋梁設計業務《完全週休二日制/60代の設計技術者活躍中》

建設コンサルでの橋梁設計業務《完全週休二日制/60代の設計技術者活躍中》

主な土木案件（橋梁） ・構造設計業務 ・発注事務所への報告業務 ・その他付随業務 （60歳以上活躍中） ◎ＲＣＣＭ、技術士（鋼構造及びコンクリート）

建設コンサルタント (技術士・土木設計) / 正社員・契約社員
年収450万円〜650万円　
大分県津久見市上宮本町 / 津久見駅
平均年齢 51.6歳 / 最高年齢 66歳
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掲載期間 2025/03/03〜2025/05/30

専門家がお手伝いします！

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新着 ~土木設計業務~新規入札案件◯中高年活躍中です！残業少なめ☆

~土木設計業務~新規入札案件◯中高年活躍中です！残業少なめ☆
建設コンサルタント / 土木設計

ー土木設計業務ー 河川、砂防ダム 等 【業務内容】 官庁や自治体発注の設計（構造物） ・計算書、報告書などの書類作成 ・構造物調査 ・その他、設計補助業務 ＊備考＊ 交通費支給 資格手当支給 単身赴任宿舎完備 社用車支給 週休2日制 ◎1級土木施工管理技士資格必須になります ＊50代以上で発注支援業務経験10年以上条件面優遇いたします ＊50代以上で土木施工管理業務経験者の方お気軽にお問い合わせ下さい 経験者の方ご応募お待ちしております！ 《条件面優遇資格》 ・技術士(種類不問) ・RCCM(種類不問)

就業場所

大分県佐伯市日の出町 / 佐伯駅

給与

年収500万円〜700万円　

平均年齢

42.5歳 / 最高年齢 61歳

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掲載期間 2025/02/23〜2025/05/22

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建設コンサルの転職・求人情報サイト「シニアジョブエージェント」について

シニアジョブエージェントでは、全国の建設コンサルの転職・求人情報を掲載しています。発注者支援、技術士、土木設計をはじめ、建設コンサルに関連する職種のお仕事をご紹介しています。また、勤務地や雇用形態(正社員、契約社員、アルバイト・パート)、求人の特徴、さらに年代別での絞り込み機能も備わっているため、あなたにぴったりの求人を探すことができます。お仕事探しにお悩みの方は、シニア専門のキャリアアドバイザーが中高年・シニア世代のお仕事探しを全力でサポートさせていただきますので、お気軽にご相談ください。業界最大級のシニア向け求人数を誇るシニアジョブエージェントなら、建設コンサルの転職・お仕事探しに役立つ求人情報がきっと見つかります。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

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大分県の仕事に関わる基本情報

大分県の50歳以上の就業人数19万人

大分県の50歳以上の就業率34.2%

年代別就業状況(大分県)

・50代9万人 (就業率 74.9%)

・60代7万人 (就業率 44.6%)

・70歳以上2万人 (就業率 9.5%)

各年代の雇用形態別就業者数

[ 50代 ]

・正規雇用7万人

・派遣社員1,600人

・パート・アルバイト2万人

・契約社員2,800人

[ 60代 ]

・正規雇用2万人

・派遣社員500人

・パート・アルバイト2万人

・契約社員7,000人

[ 70歳以上 ]

・正規雇用7,200人

・派遣社員700人

・パート・アルバイト1万人

・契約社員1,800人

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年