飲食店の調理担当/入社祝い金あり
大分市の飲食店で和食調理スタッフ募集中! ◯主な業務内容 ・調理 ・盛り付け ・仕込み ・食器洗浄、清掃 ・厨房業務 ・調理補助 ブランクOK!お気軽にご応募ください! *昇給制度あり *車通勤OK *社宅あり *入社祝い金あり(30万円) *50歳以上活躍中
- 年収300万円〜500万円
- 大分県大分市都町 / 大分駅
- 平均年齢 44.6歳 / 最高年齢 67歳
掲載期間 2025/02/19〜2025/05/18
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掲載期間 2025/02/19〜2025/05/18
大分県別府市・ホテルの調理師募集! 中高年の採用活動、ただいま積極的に行っております。 ◯お仕事内容 ・調理 ・盛り付け ・仕込み ・食器洗浄 ・厨房業務 ・調理補助 など *週休2日シフト制 *車通勤可 *駅チカ *交通費実費支給 *勤務時間応相談 *社会保険完備 調理で培ったベテランならではの経験を、若手に教えていきませんか? ブランクありでもご応募可能です。 ぜひお問い合わせください!
掲載期間 2025/02/04〜2025/05/03
大分県のシニアに人気の求人検索キーワード
調理師・調理補助の求人は、飲食店やホテル、学校や社員食堂また病院や福祉施設などで、食材を使って料理を作り提供します。料理のスキルや知識が求められ、調理技術やセンスも大切な業務となります。
飲食店やホテル、また食堂調理では、料理の品質や接客、盛り付けの技術なども求められる能力の一つになり、病院や福祉施設での調理師の役割は、一般的なレストランやカフェでの調理とは異なり、患者や利用者の健康を第一に考えた食事提供が求められます。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「調理師」や「栄養士」や「食品衛生責任者」などの資格を保有していると有利に働きます。
調理師・調理補助の求人はフルタイムの募集も多くありますが、多くの施設や飲食店では、パートタイムの調理師を募集していることがあります。パートとして働く場合、フルタイムの勤務と比べて、勤務時間が短く、柔軟な働き方ができることが特徴です。
パート勤務では、例えばランチタイムやディナータイムのみのシフト、週数回の勤務など、自分のライフスタイルに合わせた働き方ができることができ、子育て中の方、定年後の方など、フルタイム勤務が難しい場合でもパート勤務は選びやすいです。
その他にも希望に合わせた求人紹介が可能となりますので、ぜひシニアジョブエージェントにご相談下さい。
シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。
いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。
シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
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シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所
管理・事務
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設計事務所・建築士
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大分県の有効求人倍率 1.54倍
全国平均 1.26倍
大分県の50歳以上の就業人数19万人
大分県の50歳以上の就業率34.2%
・50代9万人 (就業率 74.9%)
・60代7万人 (就業率 44.6%)
・70歳以上2万人 (就業率 9.5%)
・正規雇用7万人
・派遣社員1,600人
・パート・アルバイト2万人
・契約社員2,800人
・正規雇用2万人
・派遣社員500人
・パート・アルバイト2万人
・契約社員7,000人
・正規雇用7,200人
・派遣社員700人
・パート・アルバイト1万人
・契約社員1,800人
・60歳72.3%
・61〜64歳2.6%
・65歳21.1%
・66歳以上3.5%
・定年なし5.6%
厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年
・再雇用・勤務延長制度あり94.2%
・再雇用・勤務延長制度なし5.8%
厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年