土木施工管理の求人・転職・派遣 - 長野県須坂市

Q: サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、 お仕事紹介ご登録フォーム からのご相談でも、一切費用は発生いたしません。 また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

須坂市土木施工管理の求人・転職

3件 2025年12月19日更新

土木施工管理人募集中！＜シニア活躍中☆残業少なめ！＞

長野県須坂市内で働く土木施工管理技士募集中です！大きな工事から小さな工事まで対応していただきます！＜業務内容＞・土木施工管理業務・積算、書類作成、施工図修正程度・発注者との打ち合わせ、近隣住民対応、社内会議等＜特徴＞・交通費実費支給・残業少なめ・経験者優遇中高年の方活躍中です！年齢が原因で不採用ということはありませんので是非皆様のご応募お待ちしております！

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収400万円〜600万円　月給35万円〜50万円　
: 長野県須坂市墨坂南 / 須坂駅
: 平均年齢 50歳 / 最高年齢 65歳

50代活躍中 60代活躍中長期女性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜シニア活躍のチャンス＞　須坂市での土木施工管理技士を募集しています。大規模な工事から小規模なプロジェクトまで、幅広い業務に携わります。経験者はもちろん、中高年の方も歓迎です。年齢による不採用はありませんので、経験豊富な方々のご応募をお待ちしています。　　＜業務内容の多様性＞　土木施工管理業務全般を担当していただきます。施工管理や積算、書類作成など、プロジェクトの全体像を把握し、スムーズな進行をサポートします。発注者とのコミュニケーションや社内会議なども重要な業務です。　　＜福利厚生の充実＞　交通費の実費支給や残業少なめなど、働きやすい環境です。さらに、長期勤務や契約形態に応じた福利厚生が充実しています。シニア世代の経験と知識を活かし、新たなキャリアのステップアップを目指しませんか。

詳しく見る

掲載期間 2025/10/21〜2026/01/20

どんな内容もご相談できます

自分の年齢でも求人があるか心配
CAD使えなくでもOKな企業を探したい
新築のみ・改修・内装のみなど指定して探したい
S造・RC造・木造など専門構造で探したい
残業少なめの企業を探したい
宿舎準備可能な企業を探したい

須坂市のシニアに人気の求人検索キーワード

「須坂市」近くのお仕事

総合建設業での土木施工管理業務＊社保完備/シニア活躍中！

施工管理 / 土木施工管理

＝総合建設業での土木施工管理業務＝〜土木施工管理経験20年以上、条件面優遇〜 ◎案件：橋梁、河川等業務内容・土木施工管理(現場代理人、現場監督) ・請負規模：数百万円〜数十億円程度・施工管理、積算、書類作成、施工図修正程度等・発注者との打ち合わせ、近隣住民対応、社内会議等備考・車通勤可能・交通費：全額支給・作業着等支給土木施工管理でお仕事探し中の方、必見！お気軽にお問い合わせください♪

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収400万円〜600万円　月給35万円〜50万円　
: 群馬県吾妻郡東吾妻町大字原町 / 群馬原町駅
: 38.3歳 / 最高年齢 65歳

50代活躍中 60代活躍中車通勤OK 長期女性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜キャリアチャンス＞　土木施工管理のベテラン方々が活躍中の環境で、あなたの経験とスキルを存分に発揮しませんか？20年以上の経験者には特に条件面で優遇されます。建設業界でのキャリアを更に高めるチャンスです。　　＜働きやすさ＞　車通勤OKで、無料駐車場も完備されています。交通費は全額支給されるため、通勤の負担が軽減されます。また、作業着などの必要な物品も会社が支給しており、仕事に集中できる環境です。女性やシニアの方々も歓迎されており、多様な人材が活躍する風土が魅力です。　　＜成長の機会＞　数百万円から数十億円規模の請負案件に携わり、土木施工管理業務を担当します。現場代理人や現場監督として、施工管理や積算、書類作成など、幅広い業務に携わることが可能です。また、発注者との打ち合わせや近隣住民対応、社内会議など、コミュニケーション能力やリーダーシップも発揮する機会が与えられます。

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掲載期間 2025/12/17〜2026/03/16

土木施工管理人募集中！＜シニア活躍中☆残業少なめ！＞

施工管理 / 土木施工管理

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収400万円〜600万円　月給35万円〜50万円　
: 長野県須坂市墨坂南 / 須坂駅
: 50歳 / 最高年齢 65歳

50代活躍中 60代活躍中長期女性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

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掲載期間 2025/10/21〜2026/01/20

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建築施工管理技士 1級建築施工管理技士 2級建築施工管理技士建築士 1級建築士 2級建築士土木施工管理技士 1級土木施工管理技士 2級土木施工管理技士電気工事施工管理技士 1級電気工事施工管理技士 2級電気工事施工管理技士設備施工管理技士 1級設備施工管理技士 2級設備施工管理技士

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土木施工管理求人について

土木施工管理の求人は、大手建設会社や中堅建設会社、土木専門の施工会社などで、建設現場での工事がスムーズに進行するように、計画、監督、調整を行う仕事です。
工事計画の策定や現場監督、品質管理や安全管理など、工事の費用が予算内で収まるように予算管理を行う事もあります。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「土木施工管理技士」や「測量士」などの保有資格も選考する上で重要な項目ですので、できる限り資格取得を目指すのが望ましいでしょう。
土木施工管理求人数は、2025年11月末時点で長野県須坂市に13件あります。
また歓迎年齢別に見ると、50歳以上歓迎の求人数は13件、60歳以上歓迎の求人数は13件、70歳以上歓迎の求人数は4件あります。
土木施工管理の求人は、基本的にフルタイムでの募集となるので、パートタイムや非常勤の働き方は少なくなります。ただし、残業少なめや、派遣形態での勤務によって責任量が少なく身体に負担の少ない働きかたも可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントに相談ください。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎 60歳以上歓迎 70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所管理・事務施工管理建設コンサル設計事務所・建築士薬剤師医師自動車整備士調理保育士介護看護師弁護士社労士事務所医療事務・受付工場・製造

須坂市の
シニアに人気の求人検索キーワード

長野県の仕事に関わる基本情報

有効求人倍率 (長野県) （厚生労働省一般職業紹介状況令和7年1月分）

長野県の有効求人倍率 1.42倍

全国平均 1.26倍

シニアの就業状況 (長野県) （e-Stat 労働力調査詳細 2022年）※須坂市のデータがないため、長野県のデータを表示しています

長野県の50歳以上の就業人数38万人

長野県の50歳以上の就業率37.3%

年代別就業状況(長野県)

・50代21万人 (就業率 80.9%)

・60代12万人 (就業率 47.3%)

・70歳以上4万人 (就業率 9.4%)

各年代の雇用形態別就業者数

[ 50代 ]

・正規雇用14万人

・派遣社員4,000人

・パート・アルバイト5万人

・契約社員7,400人

[ 60代 ]

・正規雇用4万人

・派遣社員2,400人

・パート・アルバイト5万人

・契約社員1万人

[ 70歳以上 ]

・正規雇用9,900人

・派遣社員1,900人

・パート・アルバイト2万人

・契約社員3,300人

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

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