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年間休日125日◎建築設備設計・経験者募集!〜40代活躍中〜

40代以上のベテラン経験者、募集! 建築設備設計(電気設備・空調設備・衛生設備)の業務をおまかせいたします! *業務内容* ・設備設計業務(電気設備設計) ・案件:ビルや共同住宅の空調設備に付随する電気設備 ・施主様等との打ち合わせ業務 ・現地調査業務 ・基本設計/実施設計業務 ・見積もりや積算業務 ・引き渡し業務 ◎土日祝休み ◎年間休日125日! ◎駅チカ 当社では20代〜60代のスタッフが在籍しており 明るく楽しい職場です^^♪ 皆様のご応募心より、お待ちしております!

設計事務所・建築士 (設備設計) / 正社員・契約社員
年収300万円〜600万円 
宮城県仙台市青葉区一番町 / 青葉通一番町駅
平均年齢 39.3歳 / 最高年齢 66歳
50代活躍中 駅近 週休2日制 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 設計事務所・建築士

おすすめポイント

<好条件♪> 40代以上のベテラン経験者を積極募集中です。建築設備設計(電気設備・空調設備・衛生設備)の業務に携わります。明るく楽しい職場で、一緒に働きませんか?  <業務内容> ビルや共同住宅の空調設備に関わる電気設備の設計業務や、施主様との打ち合わせ、現地調査から基本設計、実施設計、見積もり、引き渡し業務までを担当します。  <充実の福利厚生> 土日祝休みで年間休日が125日と充実しています。駅チカで通勤も便利です。さらに、設備設計1級建築士や2級管工事施行管理技士以上の資格をお持ちの方は尚歓迎です。

掲載期間 2026/01/20〜2026/04/19

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢で求人があるか不安
  • 希望の条件通りの求人があるか知りたい
  • まだ転職を迷っている
  • 今の職場を辞められるか不安

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設備設計の転職・求人情報サイト「シニアジョブエージェント」について

シニアジョブエージェントでは、全国の設備設計の転職・求人情報を1件掲載しています(2026年03月20日現在)。
また、勤務地や雇用形態(正社員、契約社員、アルバイト・パート)、求人の特徴、さらに年代別での絞り込み機能も備わっているため、あなたにぴったりの求人を探すことができます。
人気の特徴としては週休2日制駅近長期などがあります。
お仕事探しにお悩みの方は、シニア専門のキャリアアドバイザーが中高年・シニア世代のお仕事探しを全力でサポートさせていただきますので、お気軽にご相談ください。
業界最大級のシニア向け求人数を誇るシニアジョブエージェントなら、設備設計の転職・お仕事探しに役立つ求人情報がきっと見つかります。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか?

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか?

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか?

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  ケアマネジャー  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

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宮城県の仕事に関わる基本情報

有効求人倍率 (宮城県) (厚生労働省 一般職業紹介状況 令和7年1月分)

宮城県の有効求人倍率 1.22倍

全国平均 1.26倍

シニアの就業状況 (宮城県) (e-Stat 労働力調査詳細 2022年)

宮城県の50歳以上の就業人数38万人

宮城県の50歳以上の就業率36.1%

年代別就業状況(宮城県)

・50代21万人 (就業率 75.4%)

・60代12万人 (就業率 42.2%)

・70歳以上4万人 (就業率 8.4%)

各年代の雇用形態別就業者数

[ 50代 ]

・正規雇用15万人

・派遣社員4,400人

・パート・アルバイト4万人

・契約社員9,400人

[ 60代 ]

・正規雇用5万人

・派遣社員2,500人

・パート・アルバイト4万人

・契約社員1万人

[ 70歳以上 ]

・正規雇用9,000人

・派遣社員1,500人

・パート・アルバイト2万人

・契約社員4,900人

定年平均(全国)

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度(全国)

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年