50代設計事務所・建築士の求人・転職・派遣 - 三重県名張市

Q: サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、 お仕事紹介ご登録フォーム からのご相談でも、一切費用は発生いたしません。 また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

名張市設計事務所・建築士 50代の求人・転職・給料

1件 2025年04月04日更新

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土日祝休み♪建築意匠設計経験者募集！40代以上活躍中・女性歓迎♪

設計事務所・建築士 / 建築設計

建築設計業務・意匠設計経験者を大募集♪ ただいま当設計事務所では、40代以上のベテランさんを積極採用中！＊設計実績＊学校・体育館・庁舎・図書館・商業施設など＊業務内容＊・施主打ち合わせ、現地調査、プランニング・基本設計、実施設計、積算・確認申請、各種書類作成、施工会社選定、設計監理等・CAD操作あり ◯女性大歓迎♪ ◯土日祝休みでプライベート充実！ ◯車通勤可！（駐車場完備）ご応募、お待ちしております！

就業場所

三重県津市押加部町 / 津新町駅

給与

年収300万円〜600万円　

平均年齢

45.3歳 / 最高年齢 67歳

求人紹介を依頼する詳しく見る

掲載期間 2025/01/21〜2025/04/20

設計事務所での建築意匠設計業務~1級建築優遇します~

設計事務所・建築士 / 建築設計

＼建築案件／集合住宅、店舗、工場、学校、公営住宅等業務内容は・・？ ☆基本設計、設計監理 ☆設計図や施工図、施工計画書のチェック ☆工事全般の確認作業等 ☆打ち合わせ、現場調査業務 ☆CAD操作ポイントは・・？ ☆作業着支給 ☆交通費支給 ☆資格手当支給 ☆車通勤可能 1級建築士の方条件面優遇致します♪ 女性の方も歓迎！年齢よりも経験のある方募集しております！お気軽にお問い合わせください♪

就業場所

三重県津市河芸町東千里 / 近鉄名古屋線　千里駅

給与

年収300万円〜600万円　

平均年齢

52.6歳 / 最高年齢 75歳

求人紹介を依頼する詳しく見る

掲載期間 2025/01/16〜2025/04/15

専門領域に特化した転職支援

設計事務所・建築士の転職・求人情報サイト「シニアジョブエージェント」について

シニアジョブエージェントでは、全国の設計事務所・建築士の転職・求人情報を掲載しています。建築設計、構造設計、設備設計、土木設計をはじめ、設計事務所・建築士に関連する職種のお仕事をご紹介しています。また、勤務地や雇用形態(正社員、契約社員、アルバイト・パート)、求人の特徴、さらに年代別での絞り込み機能も備わっているため、あなたにぴったりの求人を探すことができます。人気の特徴としては週休2日制、駅近、長期などがあります。お仕事探しにお悩みの方は、シニア専門のキャリアアドバイザーが中高年・シニア世代のお仕事探しを全力でサポートさせていただきますので、お気軽にご相談ください。業界最大級のシニア向け求人数を誇るシニアジョブエージェントなら、設計事務所・建築士の転職・お仕事探しに役立つ求人情報がきっと見つかります。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
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サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎 60歳以上歓迎 70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
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三重県の仕事に関わる基本情報

三重県の50歳以上の就業人数32万人

三重県の50歳以上の就業率38.4%

年代別就業状況(三重県)

・50代17万人 (就業率 78.1%)

・60代10万人 (就業率 48.2%)

・70歳以上4万人 (就業率 10.5%)

各年代の雇用形態別就業者数

[ 50代 ]

・正規雇用11万人

・派遣社員3,800人

・パート・アルバイト4万人

・契約社員5,900人

[ 60代 ]

・正規雇用3万人

・派遣社員2,200人

・パート・アルバイト4万人

・契約社員1万人

[ 70歳以上 ]

・正規雇用8,100人

・派遣社員1,800人

・パート・アルバイト2万人

・契約社員2,100人

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

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