施工管理駅近の求人・転職・派遣 - 三重県｜シニアジョブエージェント

Q: サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、 お仕事紹介ご登録フォーム からのご相談でも、一切費用は発生いたしません。 また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

三重県施工管理駅近の求人・転職

8件 2026年05月09日更新

建築施工管理業務《中高年活躍中・マイカー通勤可》

建築現場監督業務をお任せいたします。工事管理案件（公共施設、商業施設、戸建て住宅等） −業務内容− ・発注者との打ち合わせ・協力会社の手配・資材発注・見積もり、積算・施工管理業務（安全・工程・品質・原価）・竣工図書作成・CADでの図面修正業務シニア層歓迎（50〜60代の技術者活躍中）

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員

: 年収450万円〜600万円　
: 三重県鈴鹿市深溝町 / 霞ヶ浦駅
: 平均年齢 34.4歳 / 最高年齢 64歳

50代活躍中 60代活躍中車通勤OK 駅近長期男性歓迎正社員契約社員施工管理

おすすめポイント

＜三重鈴鹿・建築施工管理業務＞　三重県鈴鹿市深溝町に拠点を構える総合建設業では、中高年の方を歓迎しています。建築現場監督業務が主な業務内容で、公共施設や商業施設、戸建て住宅などの工事管理案件を手掛けます。業務の幅広さやCADでの図面修正業務があり、シニア層が活躍している環境です。　　＜求められる経験・資格＞　必要な資格は1,2建築施工管理技士または1,2級建築士、普通自動車免許が必須です。建築施工管理業務の経験が5年以上ある方が対象で、CADの利用経験があれば尚良いです。　　＜給与・福利厚生＞　年収は450万円〜600万円で通勤手当は全額支給されます。車通勤も可能です。福利厚生には雇用・労災・健康・厚生が含まれます。週6日勤務で、就業時間は08:00～17:00でです。土日祝が休みで、夏季休暇、年末年始、GWも取得可能です。これにより、仕事とプライベートの両立が図れます。

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掲載期間 2026/04/26〜2026/07/25

土木現場監督（賞与あり）

三重県津市の建設会社で土木施工管理を募集しています！ ◯主な業務内容道路・河川・上下水道等の工事現場での工事監督業務・作業員への指示、指導・工程や品質、安全の管理・役所への手続き・CADを使う書類作成等の業務＊資格取得講習・資格試験の費用補助あり＊現場への往復は社有車を使用＊賞与あり（年2回）現在50歳以上のベテランも活躍している企業です。資格手当あり・社有車支給など、手当や福利厚生面も充実しています！

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収500万円〜800万円　
: 三重県津市美杉町八知　 / 伊勢鎌倉駅
: 平均年齢 42.7歳 / 最高年齢 73歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中車通勤OK 駅近長期男性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜経験豊富な方に最適な環境＞　この企業では50代以上のベテランも活躍中で、長年の経験を活かせる現場が用意されています。賞与や資格手当も充実しており、特に土木施工管理技士資格をお持ちの方にはさらなる優遇が期待できます。　　＜通勤の利便性と働きやすさ＞　伊勢鎌倉駅から近く、車通勤も可能なため、通勤ストレスが軽減されます。また、現場移動には社用車が支給されるため、効率的に業務を進められる点もポイントです。　　＜キャリアアップを支援＞　資格取得講習や試験費用補助があるため、さらなるスキルアップが可能です。これにより、自身の市場価値を高めるチャンスを得られるだけでなく、将来的なキャリアパスの選択肢も広がります。

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掲載期間 2026/02/27〜2026/05/26

建築現場監督（50歳以上活躍中）

三重県津市の建設会社で建築施工管理を募集しています！ ◯主な業務内容学校・集合住宅・オフィスビル等、工事現場の施工管理業務です。・現場施工管理（施工管理・安全管理・工程管理）・発注者との打ち合わせ・施工図の作成・修正・積算・職人、資材の手配 ※現場：津市内を中心とした三重県内＊建築施工管理技士資格取得を支援します。（資格学校にて講座割引支援）＊賞与あり（年2回）＊退職金制度あり建築施工管理技士資格お持ちの方、建築施工管理経験20年以上の方は条件面優遇します！今まで培ってきたスキルをしっかり評価する企業です。

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収500万円〜800万円　
: 三重県津市久居寺町 / 久居駅
: 平均年齢 47.3歳 / 最高年齢 70歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中車通勤OK 駅近長期男性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜経験豊富な人材を高く評価＞　建築施工管理経験が20年以上の方や資格をお持ちの方には、条件面で優遇があります。これまで培ったスキルをしっかり評価する企業で、50代以上のベテランが活躍しているため、キャリアを活かせる環境が整っています。　　＜通勤の利便性と働きやすさ＞　久居駅から近く、車通勤も可能で、通勤しやすい職場です。現場は津市内を中心とした三重県内のみのため、長距離移動の負担もありません。　　＜充実した福利厚生と支援制度＞　賞与は年2回・計3ヶ月分支給され、退職金制度や厚生年金基金も完備しています。また、資格取得支援制度があり、講座割引を受けられるため、スキルアップを目指す方にも最適な環境です。

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掲載期間 2026/02/27〜2026/05/26

プラント工事施工管理《中高年活躍中/マイカー通勤可/完全週休二日制》

施工現場に常駐して安全指導、書類作成、現場サポート等を行っていただきます。 ●環境関連施設設備工事（バイオマス発電設備、ゴミ焼却場、リサイクルセンター、下水処理場、浄水場、産業廃棄物処理場）・現場管理（安全・工程・品質・原価）・各種書類作成・協力会社の手配・資材発注・見積もり、積算・工事竣工検査 ★ベテラン層歓迎（50代〜60代活躍中！！！）

施工管理 (設備施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収450万円〜650万円　
: 三重県四日市市清水町 / 川原町駅
: 平均年齢 51.2歳 / 最高年齢 60歳

50代活躍中 60代活躍中車通勤OK 駅近週休2日制長期男性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜プラント工事施工管理＞　三重県四日市市清水町に位置する建設業の企業では、プラント工事施工管理を募集しています。バイオマス発電設備、ゴミ焼却場、リサイクルセンターなどの環境関連施設設備工事に携わります。安全指導や現場管理、書類作成などを行いながら、プロジェクトの進行をサポートします。　　＜中高年の活躍を期待＞　50代から60代のベテラン層の方々のご応募を歓迎しています。経験豊富な方々のご活躍が期待されます。マイカー通勤が可能で、無料駐車場も完備されています。また、完全週休二日制で、休日もしっかり確保されています。　　＜給与と福利厚生＞　年収は450万円から650万円となっており、通勤手当は全額支給されます。雇用・労災・健康・厚生などの福利厚生が整っており安心して働くことができます。ご経験を活かし新しいステージを築いてみませんか。お問い合わせお待ちしております。

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掲載期間 2026/03/03〜2026/06/02

土木施工管理技術者【駅チカ】

三重県津市の建設会社で土木施工管理を募集しています！ ◯主な業務内容公共土木工事全般の施工管理をメインに、民間の造成土木工事等に係る施工管理のお仕事をしていただきます。・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理・発注者との打ち合わせ・施工図の作成・修正・工事に係わる期間の費用の清算等 ※現場は三重県内＊駅チカ＊マイカー通勤OK ＊残業少なめ現在50歳以上のベテランも活躍している企業です。今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください！

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収500万円〜800万円　
: 三重県津市半田 / 阿漕駅
: 平均年齢 46.3歳 / 最高年齢 70歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中車通勤OK 駅近週休2日制残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜駅チカで通勤便利＞　阿漕駅から徒歩圏内に職場があり、通勤が非常に便利です。また、車通勤も可能で通勤手段を選べます。現場は三重県内のみで、長距離移動がないため、働きやすい環境が整っています。　　＜経験豊富な方が活躍できる職場＞　50代以上のベテランが多数活躍している職場で、特に土木施工管理の経験を5年以上お持ちの方には、即戦力として期待されています。これまでのキャリアを活かしながら、やりがいのあるポジションに就けるチャンスです。　　＜働きやすい環境と待遇＞　残業は月10時間程度と少なく、完全週休二日制でプライベートの時間も確保可能です。賞与や退職金共済の加入など福利厚生も充実しています。長期的に安定して働きたい方に最適です。

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掲載期間 2026/02/27〜2026/05/26

駅徒歩9分程☆アットホームな雰囲気☆土木施工管理業務

土木施工管理業務・・☆ ご一緒にお仕事致しませんか？・・業務内容・・土木施工管理(現場代理人、現場監督) 施工管理、積算、書類作成、施工図修正程度発注者との打ち合わせ、近隣住民対応、社内会議・・備考・・駅チカ(徒歩9分程) スタッフ皆明るく、アットホームな雰囲気スタッフみんな仲がいい企業様で、働きやすい環境です♪ 皆様のご応募お待ちしております！

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収400万円〜600万円　月給35万円〜50万円　
: 三重県津市丸之内 / 津新町駅
: 平均年齢 42.6歳 / 最高年齢 77歳

50代活躍中 60代活躍中車通勤OK 駅近週休2日制長期女性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜駅近でアットホーム＞　三重県津市の会社での土木施工管理業務求人です。津新町駅から徒歩9分でアクセス便利。50代・60代の方も活躍中。　　＜業務内容＞　土木施工管理業務をお願いします。現場監督業務、積算、書類作成、施工図修正、発注者との打ち合わせ、近隣住民対応、社内会議など業務は多岐にわたります。　　＜駅チカ＆アットホーム＞　会社は駅から近く、スタッフは明るくアットホームな雰囲気です。　仲間と協力し、経験を存分に発揮して働ける環境です。

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掲載期間 2026/03/14〜2026/06/13

どんな内容もご相談できます

自分の年齢でも求人があるか心配
CAD使えなくでもOKな企業を探したい
新築のみ・改修・内装のみなど指定して探したい
S造・RC造・木造など専門構造で探したい
残業少なめの企業を探したい
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施工管理求人について

施工管理の求人は、建設会社やゼネコン・サブコンやハウスメーカーなどで、建設現場での工事がスムーズに進行するように、計画、監督、調整を行う仕事です。
工事計画の策定や現場監督、品質管理や安全管理など、工事の費用が予算内で収まるように予算管理を行う事もあります。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「施工管理技士」や「建築士」や「測量士」などの保有資格も選考する上で重要な項目ですので、できる限り資格取得を目指すのが望ましいでしょう。
施工管理の求人は、基本的にフルタイムでの募集となるので、パートタイムや非常勤の働き方は少なくなります。ただし、残業少なめや、派遣形態での勤務によって責任量が少なく身体に負担の少ない働きかたも可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントに相談ください。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎 60歳以上歓迎 70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所管理・事務施工管理建設コンサル設計事務所・建築士薬剤師医師自動車整備士調理保育士介護ケアマネジャー看護師弁護士社労士事務所医療事務・受付工場・製造

三重県の
シニアに人気の求人検索キーワード

施工管理/三重県のシニア就業状況

・50代の就業者数3,250人

・60代の就業者数2,190人

・70代の就業者数730人

e-Stat 令和2年国勢調査建築技術者、配管従事者、土木・測量技術者、電気・電子・電気通信技術者（通信ネットワーク技術者を除く）数

三重県の仕事に関わる基本情報

30日以内の新着求人数 1件

有効求人倍率 (三重県) （厚生労働省一般職業紹介状況令和7年1月分）

三重県の有効求人倍率 1.34倍

全国平均 1.26倍

シニアの就業状況 (三重県) （e-Stat 労働力調査詳細 2022年）

三重県の50歳以上の就業人数32万人

三重県の50歳以上の就業率38.4%

年代別就業状況(三重県)

・50代17万人 (就業率 78.1%)

・60代10万人 (就業率 48.2%)

・70歳以上4万人 (就業率 10.5%)

各年代の雇用形態別就業者数

[ 50代 ]

・正規雇用11万人

・パート・アルバイト4万人

・派遣社員3,800人

・契約社員5,900人

[ 60代 ]

・正規雇用3万人

・パート・アルバイト4万人

・派遣社員2,200人

・契約社員1万人

[ 70歳以上 ]

・正規雇用8,100人

・パート・アルバイト2万人

・派遣社員1,800人

・契約社員2,100人

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

非公開求人多数あり！無料希望の求人を紹介してもらう

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新着建築現場監督／年間休日128日

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建築現場監督（50歳以上活躍中）

プラント工事施工管理《中高年活躍中/マイカー通勤可/完全週休二日制》

土木施工管理技術者【駅チカ】