新着 眼科医【 中高年活躍中・常勤】
白内障、緑内障手術、網膜硝子体手術、近視手術など 眼科医を募集しております! [業務内容] 外来診療 ・病床数:70床 ・夜診なし ・電子カルテ ・当直なし 最新の医療を駆使し、最善の医療を提供します。
- 年収1000万円以上
- 埼玉県熊谷市広瀬 / 秩父鉄道「ひろせ野鳥の森」駅より徒歩12分
- 平均年齢 47.2歳 / 最高年齢 67歳
掲載期間 2026/04/23〜2026/07/22
白内障、緑内障手術、網膜硝子体手術、近視手術など 眼科医を募集しております! [業務内容] 外来診療 ・病床数:70床 ・夜診なし ・電子カルテ ・当直なし 最新の医療を駆使し、最善の医療を提供します。
掲載期間 2026/04/23〜2026/07/22
50代や60代のシニアドクターの方のご応募お待ちしております。 ぜひ奮ってご応募いただければと思います。 当院の内科医として、外来対応を担当していただきます。 夜間当直:有り
掲載期間 2026/04/24〜2026/07/23
50代以上のベテランシニアの方のご応募お待ちしております。 ぜひお気軽にご応募下さい。 眼科での外来診療をお願いします。 外来人数:1日80〜100人程度 夜間当直:無し 経験者の方のご応募歓迎致します。
掲載期間 2026/04/24〜2026/07/23
50代以上のシニアの先生活躍中! ぜひお気軽にご応募いただければと思います。 眼科で、外来診療を中心にお願いします。 夜間当直:無し 培ってきた経験を是非当院で活かして下さい!
掲載期間 2026/04/24〜2026/07/23
眼科での外来診療を中心にお願いします。 外来数:1日平均90名程 夜間当直:無し 経験者の方の募集となります。 培ってきたスキルをぜひ当院で活かして働きましょう!
掲載期間 2026/04/24〜2026/07/23
50代以上の中高年の先生活躍中! ぜひ奮ってご応募下さい。 精神科の病棟管理が主ですが、先生の希望があれば外来も可能です。 夜間当直:無し 経験をぜひ当院で活かしましょう!
掲載期間 2026/04/24〜2026/07/23
健康管理増進センターでの婦人科健診医・内視鏡医の方の募集です! 60代以上のシニアの方活躍中!ぜひお気軽にご応募下さい。 夜間当直:なし
掲載期間 2026/04/24〜2026/07/23
医療に専念できる環境づくりに力を入れております。 現職の先生の引退に伴っての補填募集です。 整形外科での外来対応業務 夜間当直:無し オンコール:無し 経験を活かして働きましょう!
掲載期間 2026/04/24〜2026/07/23
精神科にご勤務いただける医師の方を募集しています。 外来では、診療・各種検査などをお願い致します。 病棟では、ご担当していただいた患者様の回診・各種検査および緊急時の対応、病棟管理などをお願い致します。 ◇年収例:経験15年目1,700万円〜 (週5日勤務・当直手当込み) 夜間当直:有り (精神科は月4回(相談可能) 内科は無し)
掲載期間 2026/04/24〜2026/07/23
50代以上のシニアの先生も大募集です!ぜひ奮ってご応募いただければと思います。 外来診療、病棟管理をメインにお願いします。 夜間当直:有り(月3〜4回程度)
掲載期間 2026/04/25〜2026/07/24
50代以上の中高年者の方もぜひお気軽にご応募下さい。 皮膚科 常勤医師(管理医師)1名募集 クリニック外来診療をお願いします。 夜間当直:無し 経験やスキルを活かして働きましょう!
掲載期間 2026/04/25〜2026/07/24
一般外科での病院外来、病棟管理をメインにお任せ致します。 ぜひお気軽にご応募いただければと思います。 外来数:1日60〜100名程 夜勤・当直:あり(週1日程 応相談) ※不可の方もご相談下さい。
掲載期間 2026/04/25〜2026/07/24
病院外来、病棟管理をメインにお願いします。 患者様やスタッフとのコミュニケーションを大切にし、丁寧に診療に取り組んでくださる方歓迎します。 小児科の先生募集ですが、専門医以外の方もご相談下さい。 夜間当直:有り(頻度はご相談の上決定させていただきます。)
掲載期間 2026/04/25〜2026/07/24
人間ドックを担当できる医師を募集しています。 当院は、会員制の検診クリニックです。 会員の方の各種人間ドック・検診をお願い致します。 募集内訳 消化器内科:1名、婦人科:1名
掲載期間 2026/04/25〜2026/07/24
常勤で働いていただける小児科医を募集しています。 役職:一般常勤 勤務内容:外来診療 小児科経験がある方のみ募集! 子供思いの医師の方はぜひ一度ご応募下さいませ。
掲載期間 2026/04/26〜2026/07/25
消化器科をはじめとした総合病院で外来対応と病棟管理をお願いします。10以上の診療科がございますので、専門は相談に応じます。 また、夜間当直は3回/1ヶ月程度ございます。 内科医募集(50代60代シニア層歓迎) ぜひお気軽にご応募ください。 皆様のご応募心よりお待ちしております。
掲載期間 2026/04/26〜2026/07/25
シニアの方のご応募も大歓迎です。 下記診療科で外来対応をお願いします。 一般内科、老人内科、人工透析 ※専門は相談の上決定いたします。 ※高齢者医療全般、内科が診れる方大歓迎です。 また、夜間当直は原則考えておりませんが、対応頂けるようであればお願いしたいと思います。(年俸に差異あり。)
掲載期間 2026/04/27〜2026/07/26
常勤で働いていただける精神科医を募集しています。 ※精神保健指定医を募集しています。 [業務内容] 外来・病棟管理 [募集科目] 精神科 ・病床数:176床 ・学会出席可能 ・電子カルテ ・当直あり(要相談)
掲載期間 2026/04/27〜2026/07/26
常勤で働いていただける一般内科医を募集しています。 外来診療・病棟管理・各種検査全般等をお願い致します。 夜間当直:有り (当直・日直 月5回程度)
掲載期間 2026/04/27〜2026/07/26
50代や60代のベテランシニアの方もぜひご応募下さい。 ■リウマチ専門医又は認定医の先生を1名募集致します。 年収 1500万円〜2000万円 ■人間ドック・定期健診の結果説明の先生を2名募集致します。 年収 1500万円〜1700万円 ■巡回健診担当の先生を1名募集致します。 年収 1000万円〜1500万円 夜間当直:有り(頻度は相談の上決定します。)
掲載期間 2026/04/27〜2026/07/26
埼玉県狭山市にある産婦人科クリニックでの産婦人科医募集です。 常勤として勤務できる方を募集しております。 病床数約20床のクリニックにて外来対応と病棟管理をお願いします。 *50代活躍中 *女性医師活躍中 *年収1,000万円以上
掲載期間 2026/04/27〜2026/07/26
新規開院、拡張移転に向け、美容外科、美容皮膚科医希望を全国的に募集しています。 ・美容クリニックにご勤務いただける方を募集しています。 未経験の方も一から指導しております。 夜間当直:無し
掲載期間 2026/04/27〜2026/07/26
皮膚科:年俸:週4日1400万円、週5日1800万円 耳鼻咽喉科:年俸:週4日1400万円、週5日1800万円 小児科:年俸:週4日1500万円、週5日1900万円 夜間当直:無し
掲載期間 2026/04/27〜2026/07/26
外来を中心に、週1コマ程度の手術をお願いいたします。 詳しい業務内容は、ご相談の上決定いたします。 夜間当直:無し
掲載期間 2026/04/27〜2026/07/26
小児科にご勤務していただける医師の方を募集しております。 外来では、診療・各種検査・処置などをお願い致します。 病棟では、ご担当していただいた患者様の回診・各種検査・処置および緊急時の対応などをお願い致します。 夜間当直:有り (週1回)
掲載期間 2026/04/27〜2026/07/26
2100件の求人があります (476~500件を表示中)
医師の求人の多くは経験豊富で即戦力となる病院長や施設長など管理者としての募集です。その他ですと地域医療の現場が慢性的に医師が不足している現場ですのですぐに就業可能な現場となっております。 シニアドクターだと施設長でなくとも介護・福祉現場の仕事があり、ニーズは内科医ですが施設長などは外科医が就く場合もあります。
シニアドクターの特徴として勤務医のほかに施設長や院長としての募集があることです。若手の医師にはない魅力であり、雇用する病院側が求めている物の1つです。 また外科医ではなく、高齢化社会で様々な病気を抱えている患者を見れる内科で、医師として経験や対応力のあるシニアドクターならではの活躍方法があるのが魅力です。
医師の年収は担当医によって変わりますが、男性の場合は50代で1500万、60代で1400万、70代で1200万となります。女性の場合は50代が1500万、60代以上が1300万となります。
医師は医師国家試験の資格を所持していないと、医業を行うことはできないので必ず医師免許は必要です。
自身が担当したい医業に対して専門的なスキルや知識、経験や認定医師を所持していることで転職で有利になります。
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施工管理
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薬剤師
医師
自動車整備士
調理
保育士
介護
ケアマネジャー
看護師
弁護士
社労士事務所
医療事務・受付
工場・製造
平均年収 800万円
・60歳72.3%
・61〜64歳2.6%
・65歳21.1%
・66歳以上3.5%
・定年なし5.6%
厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年
・再雇用・勤務延長制度あり94.2%
・再雇用・勤務延長制度なし5.8%
厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年