50代医療事務・受付の求人・転職・派遣 - 高知県香美市

Q: サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、 お仕事紹介ご登録フォーム からのご相談でも、一切費用は発生いたしません。 また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

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香美市医療事務・受付 50代の求人・転職・給料

1件 2025年04月04日更新

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新着医療事務/50歳以上活躍中

医療事務・受付 / 病院・クリニックでの医療事務・受付

香南市の病院で、医療事務の募集中！ ◯主な業務内容・診察券、保険証の確認・問診表記入のご案内・カルテ作成・診療費の計算・レセプト（診療報酬請求書）作成ブランクOK！お気軽にご応募ください！ ※シニア世代活躍中 ※マイカー通勤可 ※賞与あり医療秘書・医療クラーク・病棟クラークなど、今までの経験を活かせる職場です！

就業場所

高知県香南市野市町東野 / のいち駅

給与

年収200万円〜350万円　

平均年齢

39.4歳 / 最高年齢 65歳

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掲載期間 2025/02/28〜2025/05/27

専門領域に特化した転職支援

医療事務・受付求人について

医療事務・受付の求人は、病院やクリニックなどの医療機関もしくは調剤薬局や福祉施設において、医師や看護師といった医療従事者をサポートし、医療現場が円滑に運営されるように様々な事務的な業務を担当する仕事です。
患者さんの受付を行い、必要な書類や情報確認や、患者さんが受けた治療や検査などの医療行為に基づいて、健康保険などに対する保険請求業務やカルテ管理や会計業務を行います。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「医療事務管理士」や「診療報酬請求事務能力認定試験」や「医療保険事務士」などの資格を保有していると有利に働きます。
医療事務の求人はフルタイムの募集も多くありますが、病院、クリニック、診療所、薬局などの求人では勤務時間や日数の柔軟性のあるパート・アルバイト募集も数多くある為、家庭の事情やライフスタイルに合わせて働くことができる点が大きな魅力です。特に、クリニックや診療所などでは、午前中や午後だけの勤務や、週3〜4日のパート勤務が多い傾向にあります。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎 60歳以上歓迎 70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
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高知県の仕事に関わる基本情報

高知県の50歳以上の就業人数11万人

高知県の50歳以上の就業率31.2%

年代別就業状況(高知県)

・50代6万人 (就業率 73.4%)

・60代3万人 (就業率 40.0%)

・70歳以上1万人 (就業率 8.2%)

各年代の雇用形態別就業者数

[ 50代 ]

・正規雇用4万人

・派遣社員600人

・パート・アルバイト1万人

・契約社員3,600人

[ 60代 ]

・正規雇用1万人

・派遣社員300人

・パート・アルバイト1万人

・契約社員4,500人

[ 70歳以上 ]

・正規雇用4,200人

・派遣社員500人

・パート・アルバイト7,700人

・契約社員900人

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

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