発注者支援業務駅近の求人・転職・派遣 - 高知県

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高知県発注者支援業務駅近の求人・転職

3件 2025年12月05日更新

発注者支援支援のお仕事しませんか？◎50代以上活躍中！【中国・四国エリア】

建設コンサルタント企業での発注者支援業務求人！〜CAD使用経験者募集企業です〜 ◎主なエリア：中国・四国エリア【業務内容】・発注者支援業務(工事監督支援業務) ・工事管理(品質・工程・安全)、施工計画、積算、設計変更・現場での打ち合わせ、CAD操作あり・資料作成業務等【備考】・交通費支給・単身用宿舎完備・週休2日制 ※こちらの求人は「2級土木施工管理技士」資格以上が必須です。 50代以上のベテランの方、積極採用中！お気軽にお問い合わせください♪

建設コンサルタント (発注者支援業務・技術士) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収500万円〜700万円　
: 高知県香美市土佐山田町旭町 / 土佐山田駅
: 平均年齢 38.3歳 / 最高年齢 63歳

50代活躍中 60代活躍中駅近週休2日制長期寮・社宅あり男性歓迎正社員契約社員派遣社員建設コンサルタント

おすすめポイント

＜挑戦的なプロジェクト＞　建設コンサルタント企業で、発注者支援業務。CAD経験者、技術士やRCCM資格者歓迎します。週5日勤務で、月20時間程度の残業です。企業は建設コンサルタント事業を展開しており、社員数81名です。福利厚生が充実しています。　　＜豊富な経験が活かせる＞　土木施工管理経験6年以上のベテラン歓迎中です。発注者支援業務に特化し、現場打ち合わせやCAD操作を行います。交通費全額支給、単身用宿舎完備です。勤務地は香美市土佐山田町で。50代以上を積極採用しています。　　＜充実の労働環境＞　駅近で通勤に便利です。禁煙環境で、平均年齢は38.3歳です。GW休暇や夏季休暇も取得可能です。企業は島根県出雲市に本社があり、建設コンサルタントとして確かな実績があります。

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掲載期間 2025/11/11〜2026/02/10

発注者支援業務の募集！中高年活躍中☆無料駐車場あり☆経験活かして最後の職場に◎

発注者支援業務の募集を行っております！ 50代、60代の経験ある方の募集お待ちしています♪ ◯発注者支援業務◯ 道路、橋梁、河川、ダム等〜お仕事内容〜・発注者支援業務(工事監督支援業務) ・工事管理(品質・工程・安全)、施工計画、積算、設計変更・図面の作製、修正・現場での打ち合わせ、CAD操作あり・資料作成業務等＊車通勤可能＊単身用宿舎完備＊50代、60代歓迎 1級土木施工管理技士資格必須になります！お気軽にご相談ください！

建設コンサルタント (発注者支援業務・技術士) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収400万円〜600万円　
: 高知県高知市若松町 / 知寄町三丁目駅
: 平均年齢 53歳 / 最高年齢 65歳

50代活躍中 60代活躍中車通勤OK 駅近週休2日制長期残業なし・少なめ寮・社宅あり女性歓迎正社員契約社員派遣社員建設コンサルタント

おすすめポイント

＜好条件の募集＞　経験を活かし、安定した最後の職場を提供します。50代、60代の方も歓迎です。駅近で車通勤も可能で、無料駐車場完備。残業は少なめで、週休2日制。女性も歓迎です。また、単身用宿舎も完備しており、通勤手当も全額支給されます。　　＜やりがいのある仕事内容＞　道路、橋梁、河川、ダムなどのプロジェクトに関わります。発注者支援業務を通じて、工事監督支援、工事管理、CAD操作など多岐にわたる業務に携わります。これまでの経験を活かし、新たなチャレンジができる環境が整っています。　　＜充実した福利厚生＞　年収は400万円〜600万円となっており、福利厚生も充実しています。さらに、通勤手当の全額支給や単身用宿舎の完備など、働きやすい環境が整っています。

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掲載期間 2025/10/10〜2026/01/09

50代以上必見・発注者支援業務経験者~出張できる方歓迎~

◎公共、民間工事での土木施工管理 ◎各機関での発注者支援業務 (現場管理、積算、設計等) ＊主に福岡一円での業務遠方の出張できる方歓迎。ベテラン歓迎ですので、お気軽にご応募下さい。 ○土木施工管理全般の業務をお任せいたします。＊国、県、市等発注の公共工事の施工にあたり、技術的な指導及び管理監督を行う。＊発注者との打ち合わせ。＊パソコンによる出来高管理、写真管理、申請書類作成等。 ★60歳以上の応募歓迎いたします ★発注者支援業務経験ある方大歓迎

建設コンサルタント (発注者支援業務・技術士) / 正社員・契約社員

: 年収600万円〜700万円　
: 高知県高知市駅前町 / 高知駅
: 平均年齢 47.8歳 / 最高年齢 75歳

50代活躍中 60代活躍中車通勤OK 駅近長期残業なし・少なめ寮・社宅あり男性歓迎正社員契約社員建設コンサルタント

おすすめポイント

＜ベテラン歓迎の土木施工管理＞　公共工事の施工管理や発注者支援業務経験者を歓迎しています。中高年の方も歓迎し、豊富な経験を活かして活躍できる環境です。　　＜出張対応可能な方歓迎＞　遠方への出張が可能な方を歓迎いたします。柔軟な働き方ができる環境で、仕事と生活の両立を図れます。　　＜高収入と充実の福利厚生＞　年収600万円〜700万円や通勤手当全額支給など、高水準の給与と福利厚生が魅力です。安定した環境で長く働ける条件が整っています。

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掲載期間 2025/10/22〜2026/01/21

どんな内容もご相談できます

自分の年齢でも求人があるか心配
自分の持ってる資格で求人があるか心配
NEXCOや国交省など発注元を指定して探したい
宿舎完備の企業を探したい
出張なしの通勤圏内の企業を探したい

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発注者支援の転職・求人情報サイト「シニアジョブエージェント」について

シニアジョブエージェントでは、全国の発注者支援の転職・求人情報を3件掲載しています（2025年12月05日現在）。
また、勤務地や雇用形態(正社員、契約社員、アルバイト・パート)、求人の特徴、さらに年代別での絞り込み機能も備わっているため、あなたにぴったりの求人を探すことができます。
人気の特徴としては週休2日制、駅近、寮・社宅ありなどがあります。
お仕事探しにお悩みの方は、シニア専門のキャリアアドバイザーが中高年・シニア世代のお仕事探しを全力でサポートさせていただきますので、お気軽にご相談ください。
業界最大級のシニア向け求人数を誇るシニアジョブエージェントなら、発注者支援の転職・お仕事探しに役立つ求人情報がきっと見つかります。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎 60歳以上歓迎 70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所管理・事務施工管理建設コンサル設計事務所・建築士薬剤師医師自動車整備士調理保育士介護看護師弁護士社労士事務所医療事務・受付工場・製造

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シニアに人気の求人検索キーワード

発注者支援/高知県のシニア就業状況

・50代の就業者数640人

・60代の就業者数420人

・70代の就業者数120人

e-Stat 令和2年国勢調査土木・測量技術者数

高知県の仕事に関わる基本情報

有効求人倍率 (高知県) （厚生労働省一般職業紹介状況令和7年1月分）

高知県の有効求人倍率 1.18倍

全国平均 1.26倍

シニアの就業状況 (高知県) （e-Stat 労働力調査詳細 2022年）

高知県の50歳以上の就業人数11万人

高知県の50歳以上の就業率31.2%

年代別就業状況(高知県)

・50代6万人 (就業率 73.4%)

・60代3万人 (就業率 40.0%)

・70歳以上1万人 (就業率 8.2%)

各年代の雇用形態別就業者数

[ 50代 ]

・正規雇用4万人

・派遣社員600人

・パート・アルバイト1万人

・契約社員3,600人

[ 60代 ]

・正規雇用1万人

・派遣社員300人

・パート・アルバイト1万人

・契約社員4,500人

[ 70歳以上 ]

・正規雇用4,200人

・派遣社員500人

・パート・アルバイト7,700人

・契約社員900人

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

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