50代精神科医の求人・転職・派遣 - 神奈川県南足柄市

Q: サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、 お仕事紹介ご登録フォーム からのご相談でも、一切費用は発生いたしません。 また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

南足柄市精神科医 50代の求人・転職

1件 2025年12月08日更新

中高年者活躍中！常勤精神科医募集

60代のシニアドクターの方のご応募お待ちしております！外来対応等をお願い致します。患者様の健康をサポートしましょう！夜間当直：無し（ご希望される方は応相談）

医師 (常勤医師・精神科医) / 正社員・契約社員

: 年収1000万円以上　
: 神奈川県南足柄市矢倉沢 / 新松田駅
: 平均年齢 39.5歳 / 最高年齢 73歳

50代活躍中 60代活躍中週休2日制残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員医師

おすすめポイント

＜具体的な業務内容＞　外来対応を中心とした精神科医の業務を担当します。患者様の健康をサポートする重要な役割を果たすポジションです。　　＜働きやすい勤務条件＞　夜間当直はなく、勤務日数は週4.5日で、土曜日は午後までの勤務となります。年収は1000万円以上で、通勤手当も支給されます。精神科経験は10年以上必要であり、精神保健指定医の資格を持っている医師を求めています。　　＜精神科医経験者歓迎＞　神奈川県南足柄市矢倉沢にある病院では、中高年の精神科医を募集しています。ベテランのドクターの方々も歓迎されています。

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掲載期間 2025/10/24〜2026/01/23

どんな内容もご相談できます

自分の年齢で求人があるか不安
希望の条件通りの求人があるか知りたい
まだ転職を迷っている
今の職場を辞められるか不安

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「南足柄市」近くのお仕事

精神科医【中高年活躍中・常勤】

医師 / 常勤医師・精神科医

外来診療をおねがいします。夜間当直：無し

医師 (常勤医師・精神科医) / 正社員・契約社員

: 年収1000万円以上　
: 神奈川県厚木市中町 / 本厚木駅
: 48.6歳 / 最高年齢 66歳

50代活躍中 60代活躍中駅近男性歓迎正社員契約社員医師

おすすめポイント

＜経験を活かす環境＞　この求人は精神科の経験豊富な医師を求めており、経験10年以上の専門知識を活かすことができます。経験を生かし、質の高い医療サービスを提供していただきます。　　＜勤務条件の柔軟性＞　週末は短時間勤務が可能で、木曜日の勤務も選択制です。勤務日は自分のライフスタイルに合わせて調整ができるため、私生活とのバランスを保ちやすいです。　　＜福利厚生と休暇＞　雇用、労災、健康、厚生などの社会保険完備、夏季休暇や年末年始の長期休暇も充実しています。仕事と休息のバランスを取りやすく、長期間にわたって安心して勤務できます。

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掲載期間 2025/10/27〜2026/01/26

精神科医【中高年活躍中・常勤】

医師 / 常勤医師・精神科医

50歳以上のドクターの方も大募集です！ ■業務内容病棟管理（病床数30〜40床程度）が中心となります。外来診療（午前のみ）週2コマ程度お願いいたします。 ■主な疾患統合失調症、気分障害、不安障害、摂食障害、老年精神病、認知症、発達障害などです。夜間当直：有り（1回／週（回数変更相談可）別途手当あり。）

医師 (常勤医師・精神科医) / 正社員・契約社員

: 年収1000万円以上　
: 神奈川県相模原市南区若松 / 小田急線相模大野駅
: 39.8歳 / 最高年齢 74歳

50代活躍中 60代活躍中残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員医師

おすすめポイント

＜経験を活かせる職場＞　この求人は精神科の経験が豊富な方を求めており、10年以上の経験が必要です。病棟管理や外来診療において、積み上げたスキルと知識を活用し、様々な精神障害の治療で活躍できます。　　＜ワークライフバランス＞　勤務時間は8:50から17:00までで、週4日から5日の勤務が基本です。日曜日と祝日は固定で休日となっており、年末年始には5日間の連休も設定されています。生活に余裕をもたらし、プライベートな時間も十分に保つことができます。　　＜シニア世代活躍中＞　50代60代の医師が活躍中であり、最高年齢は74歳です。さまざまな年齢の医師が何例関係なく協力し合っています。

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掲載期間 2025/10/25〜2026/01/24

中高年の方活躍中　非常勤精神科医募集！

医師 / 非常勤医師・精神科医

50代や60代のシニア層のドクター活躍中外来診療、病棟管理をメインにお願いします。精神保健指定医の資格を有し、病院の改革や業務改善に積極的に参画していただける方を求めています。主な疾患：アルコール依存症、統合失調症、うつ病等夜間当直：有り（週1回（応相談））

医師 (非常勤医師・精神科医) / 正社員・契約社員

: 年収1000万円以上　
: 神奈川県相模原市緑区寸沢嵐 / JR相模湖駅
: 39.5歳 / 最高年齢 69歳

50代活躍中 60代活躍中残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員医師

おすすめポイント

＜精神医療の専門家募集＞　精神保健指定医の資格を持つ医師募集。　アルコール依存症、統合失調症、うつ病などの疾患を診療し、今までの経験を活かせます。　　＜働きやすさ＞　残業少なめで、50代や60代の医師が活躍中の働きやすい環境です。　週32時間勤務で年収1000万円以上。交通費支給・社会保険完備など福利厚生も充実。　　＜病院の環境＞　心の病に苦しむ患者を支援し、従業員が一丸となり援助やサービスを提供している病院です。

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掲載期間 2025/10/25〜2026/01/24

中高年者活躍中！常勤精神科医募集

医師 / 常勤医師・精神科医

医師 (常勤医師・精神科医) / 正社員・契約社員

: 年収1000万円以上　
: 神奈川県南足柄市矢倉沢 / 新松田駅
: 39.5歳 / 最高年齢 73歳

50代活躍中 60代活躍中週休2日制残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員医師

おすすめポイント

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掲載期間 2025/10/24〜2026/01/23

専門領域に特化した転職支援

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病院婦人科クリニック診療補助眼科内科産婦人科訪問歯科

精神科の転職・求人情報サイト「シニアジョブエージェント」について

シニアジョブエージェントでは、全国の精神科の転職・求人情報を1件掲載しています（2025年12月08日現在）。
また、勤務地や雇用形態(正社員、契約社員、アルバイト・パート)、求人の特徴、さらに年代別での絞り込み機能も備わっているため、あなたにぴったりの求人を探すことができます。
人気の特徴としては週休2日制、駅近、50歳以上歓迎などがあります。
お仕事探しにお悩みの方は、シニア専門のキャリアアドバイザーが中高年・シニア世代のお仕事探しを全力でサポートさせていただきますので、お気軽にご相談ください。
業界最大級のシニア向け求人数を誇るシニアジョブエージェントなら、精神科の転職・お仕事探しに役立つ求人情報がきっと見つかります。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎 60歳以上歓迎 70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
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神奈川県の仕事に関わる基本情報

有効求人倍率 (神奈川県) （厚生労働省一般職業紹介状況令和7年1月分）

神奈川県の有効求人倍率 1.11倍

全国平均 1.26倍

シニアの就業状況 (神奈川県) （e-Stat 労働力調査詳細 2022年）※南足柄市のデータがないため、神奈川県のデータを表示しています

神奈川県の50歳以上の就業人数170万人

神奈川県の50歳以上の就業率41.6%

年代別就業状況(神奈川県)

・50代103万人 (就業率 79.1%)

・60代48万人 (就業率 48.5%)

・70歳以上18万人 (就業率 10.5%)

各年代の雇用形態別就業者数

[ 50代 ]

・正規雇用68万人

・派遣社員3万人

・パート・アルバイト24万人

・契約社員5万人

[ 60代 ]

・正規雇用16万人

・派遣社員1万人

・パート・アルバイト18万人

・契約社員6万人

[ 70歳以上 ]

・正規雇用3万人

・派遣社員9,500人

・パート・アルバイト10万人

・契約社員2万人

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

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