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横浜市/50代以上が活躍中☆ごみ焼却炉の電気計装設備の設計業務♪経験者の募集です！

電気計装設計の経験者を募集！ 50代以上が活躍中◎ 仕事内容は、ごみ焼却炉の電気計装設備の基本設計業務、およびそれに基づいて電気計装専門メーカへの発注仕様書作成業務となります。 〜求人の特徴〜 ・50代以上も活躍中。新規採用実績有り ・電気計装設計の経験20年以上ある方優遇☆ 皆様からのご応募お待ちしております♪

工場・製造業 (機械設計・開発・電気設計・回路設計) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収350万円〜600万円　月給30万円〜50万円　
神奈川県横浜市港北区新横浜 / 新横浜駅
50代活躍中 60代活躍中 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 工場・製造業

おすすめポイント

＜ベテランが輝く場＞　この求人は、神奈川県鎌倉市にある施設で、ごみ焼却炉の電気計装設備の設計業務を行う経験者を募集しています。50代以上の方が活躍しており、新規採用実績もある環境です。長年の経験を活かし、自身のスキルをさらに高めたい方に最適な職場です。　　＜経験者に優しい条件＞　週5〜6日の勤務で、土曜日も含まれますが、メリハリのある労働時間となっています。通勤手当は実費支給され、福利厚生も整っています。夏季休暇やGW休暇、年末年始、有給休暇もしっかりと取得できます。　　＜求められる経験と資格＞　電気計装設計の経験が5年以上ある方が対象となります。学歴に関しては不問であり、鎌倉市の施設での勤務です。20年以上の経験がある方は特に優遇されます。興味をお持ちの方は、ぜひ企業に直接ご応募ください。
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掲載期間 2025/10/14〜2026/01/13

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢で求人があるか不安
  • 希望の条件通りの求人があるか知りたい
  • まだ転職を迷っている
  • 今の職場を辞められるか不安

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電気設計・回路設計の転職・求人情報サイト「シニアジョブエージェント」について

シニアジョブエージェントでは、全国の電気設計・回路設計の転職・求人情報を1件掲載しています（2025年12月06日現在）。
また、勤務地や雇用形態(正社員、契約社員、アルバイト・パート)、求人の特徴、さらに年代別での絞り込み機能も備わっているため、あなたにぴったりの求人を探すことができます。
人気の特徴としては長期、50歳以上歓迎、女性歓迎などがあります。
お仕事探しにお悩みの方は、シニア専門のキャリアアドバイザーが中高年・シニア世代のお仕事探しを全力でサポートさせていただきますので、お気軽にご相談ください。
業界最大級のシニア向け求人数を誇るシニアジョブエージェントなら、電気設計・回路設計の転職・お仕事探しに役立つ求人情報がきっと見つかります。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

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定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

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