電気工事施工管理紹介予定派遣社員の求人・転職・派遣 - 神奈川県

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神奈川県電気工事施工管理紹介予定派遣社員の求人・転職

11件 2025年12月05日更新

電気設備工事施工管理《中高年活躍中・社会保険完備》

電気設備の施工管理業務の担当者を募集しています! ー業務内容ー・公共施設での施工管理・施工品質管理、安全管理、スケジュール管理、予算管理などー福利厚生ー・通勤手当全額支給・各種社会保険完備ー休日ー・土日祝日夏季休暇実績有りー必要スキルー・電気設備の施工管理経験・電気工事施工管理技士資格1級もしくは2級工事内容:住宅から病院、福祉施設など

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員

: 月給25万円〜50万円　
: 神奈川県横浜市港北区篠原町 / 新横浜駅
: 平均年齢 37.4歳 / 最高年齢 67歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中長期男性歓迎正社員契約社員派遣社員紹介予定派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜経験豊富な管理者を求める＞　電気設備工事の経験を活かせる施工管理の担当者を募集しています。5年以上の経験と電気工事施工管理技士資格が必要です。　　＜安定した福利厚生を提供＞　通勤手当を全額支給、社会保険も完備しています。土日祝日および夏季休暇があります。賞与は年2回支給されます。安心して長く働ける環境です。　　＜成長と挑戦を支援＞　幅広いインフラ設備の施工管理で高い評価を受けており、新技術へのアクセスも豊富です。多様なスキルと経験を身につけられます。

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掲載期間 2025/11/09〜2026/02/08

電気工事施工管理《中高年活躍中・マイカー通勤可》

電気工事全般、電気通信工事の施工管理が出来る人材を募集です。業績好調につき３名募集。主な工事内容はケーブル配線・照明・電気器具取付、通信設備工事、アンテナ工事（公共施設、一般住宅等）です。無理なく勤務して頂きたいのでご条件面等、お気軽にお問い合わせくださいませ。・残業月平均10時間程度更なる削減に向けて取り組んでいます・車通勤可能（駐車場相談）、交通費支給・６０代歓迎。ご年齢を理由に諦めず、お気軽にご応募くださいませ。

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員

: 年収550万円〜700万円　
: 神奈川県横須賀市佐原 / 京浜急行本線（神奈川）・大師線・久里浜線・逗子線
: 平均年齢 36.7歳 / 最高年齢 75歳

50代活躍中 60代活躍中車通勤OK 長期男性歓迎正社員契約社員派遣社員紹介予定派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜経験者優遇＞　電気施工管理実務経験5年以上が必要で、2級電気工事施工管理技士以上の資格が求められます。電気工事や通信工事の施工管理を経験した方に適したポジションです。　　＜働きやすさ＞　年収550万円〜700万円と高水準の給与で、月平均10時間程度の残業があります。車通勤が可能で駐車場も相談可能です。休憩時間は90分あり、定時で帰れる環境に取り組んでいます。　　＜中高年層活躍中＞　中高年の方も歓迎されており、経験を活かして安定した雇用を求める方にとって魅力的な求人です。キャリアアップや安定した雇用が整っています。

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掲載期間 2025/10/15〜2026/01/14

電気工事施工管理《中高年活躍中・増員》

職種名:電気工事施工管理オフィス、公共施設などの工事を中心に、電気工事施工管理をお願い致します。・クライアント様との打ち合わせ・現場のチェック・工事計画の管理・業者や資材の手配・安全管理・予算管理 ◯クライアント様からの一次請け多数 ◯集合住宅、工場など大型案件もあります *社用車の準備有り(ガソリン代支給) *単身赴任者には、月1回の帰省費用支給 *定年退職者も歓迎 *歓迎:(1級/2級)電気工事施工管理技士

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員

: 年収550万円〜700万円　
: 神奈川県横浜市神奈川区片倉 / 神奈川新町駅
: 平均年齢 51.6歳 / 最高年齢 61歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中長期男性歓迎正社員契約社員派遣社員紹介予定派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜増員によるチャンス＞　事業拡大に伴い増員しています。幅広い経験を持つ中高年からの応募を歓迎し、さらなる発展のためのチームを形成します。　　＜多彩な雇用形態＞　正社員から派遣社員まで、多様な雇用形態での勤務が可能です。50代から70代までの幅広い年齢層が活躍しています。　　＜充実の福利厚生＞　健康保険や厚生年金などの福利厚生が整っており、安心して働ける環境です。社用車や帰省費用の支給もあります。

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掲載期間 2025/09/08〜2025/12/07

電気工事施工管理《中高年活躍中・社会保険完備》

電気工事における各種管理業務を行っていただきます。官民問わず仕事の依頼があるため、様々な案件に挑戦することができる環境となっています。具体的な仕事内容は、 ●お客様との打ち合わせ ●設計図を元に施工図の作成 ●各種管理(工程・資材・品質・安全・予算・労務) など工期は4ヶ月程度の物から、1年以上の物までと多岐に渡ります。現場を自由に作れる醍醐味を味わうことが魅力です。また、各現場の状況を全員が把握することによって、 1つの現場だけが負担を抱え込みすぎてしまうというリスクを回避しています。ですので、自分の現場でありながらも、社員全員のバックアップもあるという手厚いサポート体制も抜群なので、残業・休日出勤を減らすよう推奨しております。

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員

: 年収550万円〜700万円　
: 神奈川県横浜市近辺 / 関内駅
: 平均年齢 39.1歳 / 最高年齢 76歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中長期男性歓迎正社員契約社員派遣社員紹介予定派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜仕事内容の魅力＞　電気工事の施工管理経験を活かせる環境で、官民問わず多彩な案件に携わることができます。現場ごとのバランスを保ちながら、自由な現場づくりに取り組める醍醐味があります。　　＜サポート体制の充実＞　現場での業務だけでなく、全社員が連携しバックアップすることで、個々の負担を軽減。残業や休日出勤を抑え、メンバー全体の健康と生産性を重視しています。　　＜福利厚生の充実＞　社会保険完備と通勤手当全額支給はもちろん、年収550万円〜700万円という魅力的な報酬体系があります。

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掲載期間 2025/10/23〜2026/01/22

電気工事施工管理《中高年活躍中・社会保険完備》

商業施設、マンション、事務所など新設に関する工事の電気工事施工管理を担当して頂きます。・工程、安全、品質管理・人材管理・原価管理など新築案件の割合は7割を占めます。経験のある方のご応募をお待ちいたしております。

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員

: 年収550万円〜700万円　
: 神奈川県横浜市・首都圏 / 中山駅
: 平均年齢 36.7歳 / 最高年齢 64歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中長期男性歓迎正社員契約社員派遣社員紹介予定派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜経験者歓迎＞　商業施設やマンションの新設工事における電気工事施工管理を担当いたします。工程や品質の管理、人材管理など幅広い業務に携われます。経験豊富な方のご応募をお待ちしています。　　＜高収入と安定した福利厚生＞　年収550万円〜700万円、全額支給の通勤手当、賞与年2回など待遇が充実しています。健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険が完備されています。　　＜向上心のある方歓迎＞　総合建設企業でのキャリアを積みたい方、技術を高めたい方に最適な環境が整っています。年末年始や夏期休暇も取得可能です。

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掲載期間 2025/11/09〜2026/02/08

電気工事施工管理《中高年活躍中・事業拡大》

社会のインフラを支える現場で活躍できる! 職種名:電気工事施工管理鉄道、道路、空港など、大規模な電気工事に携わって頂きます。・工程管理・品質管理・安全管理・原価管理希望、能力によりお任せする仕事を決定します。予算管理などは、ゆくゆくお任せしていきます。 *社用車の準備有り(ガソリン代支給) *単身赴任者には、月1回の帰省費用支給 *現在66歳も現役で活躍しています *歓迎:(1級/2級)電気工事施工管理技士

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員

: 年収550万円〜700万円　
: 神奈川県相模原市緑区川尻 / 橋本駅
: 平均年齢 37.4歳 / 最高年齢 60歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中長期男性歓迎正社員契約社員派遣社員紹介予定派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜事業拡大で新たなチャンス＞　大規模な電気工事に携わり、社会のインフラを支える重要な役割です。能力や希望に応じた仕事が与えられ、キャリアを築くチャンスがございます。　　＜多彩な雇用形態＞　中高年からの応募も歓迎しています。正社員や契約社員、派遣社員まで、多様な雇用形態での参加が可能です。幅広い年齢層が活躍しています。　　＜充実の福利厚生＞　社用車や帰省費用の支給など、快適な就業環境が整っています。健康保険や厚生年金などの福利厚生も充実しており、安心して働けます。

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掲載期間 2025/09/08〜2025/12/07

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横浜市川崎市横須賀市相模原市高座郡厚木市小田原市鎌倉市秦野市大和市

電気工事施工管理《中高年活躍中・宿舎完備》

アパートやマンションの新設・改修工事電気工事施工管理の募集です。業務内容は、・工程管理・クライアント様との打ち合わせ・現地調査・安全管理・工事業者の手配必須条件:電気工事施工管理5年以上の経験歓迎資格:電気工事施工管理技士(1級・2級) ・昇給(正社員)・賞与(正社員) ・出張費支給(就業開始時に必要な旅費交通費など支給) ・社員寮完備(家具・家電付き)※社内規定に準ずる

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員

: 年収550万円〜700万円　
: 神奈川県横浜市戸塚区戸塚町 / 戸塚駅
: 平均年齢 37.4歳 / 最高年齢 70歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中長期男性歓迎正社員契約社員派遣社員紹介予定派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜経験者向けの施工管理職＞　アパートやマンションの新設・改修工事における電気工事施工管理を担当いたします。現地調査から安全管理まで幅広く業務に携わります。　　＜高収入と充実した福利厚生＞　年収550万円〜700万円、全額支給の通勤手当、賞与年2回など待遇が充実しています。出張費支給や社員寮完備（家具・家電付き）などもあります。　　＜宿舎完備で安心の就業環境＞　社内規定に準ずる形での社員寮を完備しています。家具や家電も揃っており、新たな環境での仕事に集中できます。

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掲載期間 2025/11/09〜2026/02/08

電気工事施工管理《中高年活躍中・社会保険完備》

住宅やビル、マンションの電気工事の施工管理をお任せします。具体的な内容・依頼主との打合わせ・図面の作成・資材の発注・工程管理・安全管理案件はさまざまですが、工期は3か月のものから、公共の大型案件ならば数年単位のものまであります。何事にも真摯に真面目に取り組める方、是非ご応募下さい。

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員

: 月給20万円〜50万円　
: 神奈川県小田原市板橋 / 小田原駅
: 平均年齢 37.4歳 / 最高年齢 72歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中長期男性歓迎正社員契約社員派遣社員紹介予定派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜施工管理者としての誠実な仕事を＞　住宅から公共施設まで幅広い案件の電気工事施工管理を担当いたします。打合わせから安全管理まで一貫して管理します。　　＜経験と真面目さを求めます＞　電気工事の施工管理経験5年以上の方で、真摯に仕事に取り組める方を募集しています。中高年の方々も歓迎します。　　＜幅広い雇用形態と給与設定＞　正社員・契約社員・派遣社員など多様な雇用形態を用意しています。給与は月20万円〜50万円で、社会保険完備です。

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掲載期間 2025/11/09〜2026/02/08

電気工事施工管理業務《中高年活躍中・残業月10時間程度》

一般電気工事の施工管理に関する業務を行います。・仕事発注者との連絡調整・役所等への申請書類の作成と申請・社内の工事技術者や下請け業者の選定・工事日程や内容の指示・現場周辺の調査・工程作成、管理・電気資材の発注・安全管理・電気施工図の作成・電気工事の見積り等 ※土曜の出勤が年６回程度ございます。 ※月の残業時間は10時間程度と少なめです。中高年のご応募もお待ちしております！ 40〜60代の方も活躍されています。

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員

: 年収600万円〜700万円　
: 神奈川県川崎市川崎区富士見 / 川崎駅・京急川崎駅
: 平均年齢 47.8歳 / 最高年齢 60歳

50代活躍中 60代活躍中週休2日制長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員派遣社員紹介予定派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜電気工事施工管理募集＞　神奈川県川崎市川崎区富士見に拠点を置く建設業では、中高年の方も活躍できる電気工事施工管理業務の募集を行っています。一般電気工事の施工管理に関する業務を担当し、仕事発注者との連絡調整や役所への申請書類の作成、工事技術者や下請け業者の選定、工程管理などを行います。月の残業時間は約10時間程度で、土曜の出勤は年間約6回程度となっています。　　＜働きやすい環境と福利厚生＞　川崎駅・京急川崎駅からアクセスが良く、週5日勤務で土日祝休みです。給与は年収600万円〜700万円で、通勤手当も支給されます。賞与は年2回支給され、福利厚生も充実しています。　　＜応募条件と会社情報＞　1、2級電気工事施工管理技士もしくは電気工事士の資格と電気工事施工管理経験が必要です。従業員数は37名で、男女比率は男性6割：女性4割です。産業は建設業に属し、電気工事事業を展開しています。

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掲載期間 2025/09/25〜2025/12/24

電気工事施工管理《中高年活躍中・増員募集》

50代・60代歓迎! 経験者を必要としています。電気・配線・環境設備工事における施工管理業務【仕事内容】・工程の管理・工事の見積り・品質管理・安全管理・ゼネコン/関係者/各種打合せ【工事内容】物件の規模:数百万〜数十億円オフィスビル、ホテル、マンション、商業施設など【有資格者歓迎】・1級電気工事施工管理技士・2級電気工事施工管理技士

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員

: 年収400万円〜700万円　
: 神奈川県横浜市西区高島 / 横浜駅
: 平均年齢 47.8歳 / 最高年齢 71歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中長期男性歓迎正社員契約社員派遣社員紹介予定派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜豊富な経験者優遇＞　経験豊富な方々を積極的に募集しています。電気工事の施工管理経験がある方、是非ご応募ください。　　＜高額年収＆福利厚生＞　年収400～700万円という高水準の給与体系に加え、充実の福利厚生があります。安心して長く働ける環境が整っています。　　＜キャリア形成サポート＞　1級・2級電気工事施工管理技士の取得をサポートしています。キャリアのさらなるステップアップを目指す方に最適な環境です。

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掲載期間 2025/10/19〜2026/01/18

電気工事施工管理《中高年活躍中・社会保険完備》

◯電気工事施工管理業務・現場の施工状況の進捗確認・担当者との打ち合わせ等・図面作成・安全管理大手会社の一次下請けとして、電気工事に携わて頂きます。案件種類:ホテル、商業施設､など大型施設【応募資格】電気工事施工管理技士5年以上の経験【歓迎資格】電気工事施工管理技士(1級/2級)

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員

: 月給25万円〜45万円　
: 神奈川県横浜市鶴見区豊岡町 / 鶴見駅
: 平均年齢 47.8歳 / 最高年齢 71歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中長期男性歓迎正社員契約社員派遣社員紹介予定派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜安定した経験を持つ管理者の募集＞　電気工事の施工管理経験を活かし、大手企業の下請けとして様々な大型施設の電気工事に参加できます。　　＜幅広い応募条件に対応＞　経験5年以上、電気工事施工管理技士の資格を歓迎いたします。中高年からベテランまで活躍の場を提供します。　　＜充実した福利厚生を提供＞　給与は月25万円〜45万円で、通勤手当が全額支給されます。また、年2回の賞与、健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険を完備しています。

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掲載期間 2025/11/09〜2026/02/08

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電気工事施工管理求人について

電気工事施工管理の求人は、電気設備の施工会社やサブコン、電力などの発電所を手掛ける企業や、商業施設やオフィスビル開発企業などで、建設現場での工事がスムーズに進行するように、計画、監督、調整を行う仕事です。
工事計画の策定や現場監督、品質管理や安全管理など、工事の費用が予算内で収まるように予算管理を行う事もあります。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「電気工事施工管理技士」や「電気工事士」、「電気通信工事施工管理技士」などの保有資格も選考する上で重要な項目ですので、できる限り資格取得を目指すのが望ましいでしょう。
電気工事施工管理の求人は、基本的にフルタイムでの募集となるので、パートタイムや非常勤の働き方は少なくなります。ただし、残業少なめや、派遣形態での勤務によって責任量が少なく身体に負担の少ない働きかたも可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントに相談ください。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎 60歳以上歓迎 70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所管理・事務施工管理建設コンサル設計事務所・建築士薬剤師医師自動車整備士調理保育士介護看護師弁護士社労士事務所医療事務・受付工場・製造

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電気工事施工管理/神奈川県のシニア就業状況

・50代の就業者数1万人

・60代の就業者数3,630人

・70代の就業者数1,090人

e-Stat 令和2年国勢調査電気・電子・電気通信技術者（通信ネットワーク技術者を除く）数

神奈川県の仕事に関わる基本情報

有効求人倍率 (神奈川県) （厚生労働省一般職業紹介状況令和7年1月分）

神奈川県の有効求人倍率 1.11倍

全国平均 1.26倍

シニアの就業状況 (神奈川県) （e-Stat 労働力調査詳細 2022年）

神奈川県の50歳以上の就業人数170万人

神奈川県の50歳以上の就業率41.6%

年代別就業状況(神奈川県)

・50代103万人 (就業率 79.1%)

・60代48万人 (就業率 48.5%)

・70歳以上18万人 (就業率 10.5%)

各年代の雇用形態別就業者数

[ 50代 ]

・正規雇用68万人

・派遣社員3万人

・パート・アルバイト24万人

・契約社員5万人

[ 60代 ]

・正規雇用16万人

・派遣社員1万人

・パート・アルバイト18万人

・契約社員6万人

[ 70歳以上 ]

・正規雇用3万人

・派遣社員9,500人

・パート・アルバイト10万人

・契約社員2万人

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

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電気設備工事施工管理《中高年活躍中・社会保険完備》

電気工事施工管理《中高年活躍中・マイカー通勤可》

電気工事施工管理《中高年活躍中・増員》

電気工事施工管理《中高年活躍中・社会保険完備》

電気工事施工管理《中高年活躍中・社会保険完備》

電気工事施工管理《中高年活躍中・事業拡大》

電気工事施工管理《中高年活躍中・宿舎完備》

電気工事施工管理《中高年活躍中・社会保険完備》

電気工事施工管理業務《中高年活躍中・残業月10時間程度》

電気工事施工管理《中高年活躍中・増員募集》