電気工事施工管理契約社員女性歓迎の求人・転職・派遣 - 鹿児島県

Q: サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、 お仕事紹介ご登録フォーム からのご相談でも、一切費用は発生いたしません。 また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

鹿児島県電気工事施工管理契約社員女性歓迎の求人・転職

3件 2025年12月06日更新

電気工事施工管理《中高年活躍中・社会保険完備》

【電気工事施工管理】募集大企業や官公庁から受注を受け、ビル・商業施設・学校などの工事現場に携わって頂きます。【仕事内容】電気工事施工管理業務・打合せ・施工図の作成・工事の工程、品質、安全管理・見積もり書の作成電気工事施工管理経験者、是非ご応募ください! 50代、60代の方も歓迎です。【有資格者優遇】・1級電気工事施工管理技士・2級電気工事施工管理技士

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収550万円〜700万円　
: 鹿児島県鹿児島市犬迫町 / 鹿児島駅

50代活躍中 60代活躍中長期女性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜高い給与水準＞　年収550～700万円という高収入を叶えられます。能力や資格によって給与が上がるため、やりがいと安定感を兼ね備えた職場環境となっています。　　＜地域貢献の仕事＞　建設業や電気工事業を通じて地域社会に貢献できます。地域の発展に寄与する仕事を通して、やりがいを感じられる環境です。　　＜福利厚生の充実＞　健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険などの福利厚生が整っています。安心して働ける環境が魅力です。

詳しく見る

掲載期間 2025/09/22〜2025/12/21

電気工事施工管理《中高年活躍中・社会保険完備》

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収500万円〜700万円　
: 鹿児島県曽於市末吉町岩崎 / 財部駅

50代活躍中 60代活躍中長期女性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜高収入の仕事＞　能力や資格によって、年収500～700万円という高収入を実現できます。やりがいと安定感を兼ね備えている点が魅力です。　　＜地域貢献の仕事＞　建設業や電気工事業を通じて地域社会に貢献できます。地域の発展に寄与しながら、やりがいを感じられる環境です。　　＜福利厚生の充実＞　健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険などの福利厚生が充実しています。安心して働ける環境が整っています。

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掲載期間 2025/09/22〜2025/12/21

電気工事施工管理《中高年活躍中・社会保険完備》

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収500万円〜700万円　
: 鹿児島県大島郡龍郷町龍郷 / てだこ浦西駅

50代活躍中 60代活躍中長期女性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜高収入の仕事＞　年収500～700万円という高収入が魅力です。能力や資格によって給与が上がる環境で、やりがいと安定感を兼ね備えています。　　＜地域貢献の仕事＞　建設業や電気工事業を通じて地域社会に貢献しています。地域の発展に寄与する仕事で、やりがいを感じられる環境です。　　＜福利厚生の充実＞　健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険などの福利厚生が充実しています。安心して働ける環境です。

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掲載期間 2025/09/22〜2025/12/21

どんな内容もご相談できます

自分の年齢でも求人があるか心配
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S造・RC造・木造など専門構造で探したい
残業少なめの企業を探したい
宿舎準備可能な企業を探したい

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電気工事施工管理求人について

電気工事施工管理の求人は、電気設備の施工会社やサブコン、電力などの発電所を手掛ける企業や、商業施設やオフィスビル開発企業などで、建設現場での工事がスムーズに進行するように、計画、監督、調整を行う仕事です。
工事計画の策定や現場監督、品質管理や安全管理など、工事の費用が予算内で収まるように予算管理を行う事もあります。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「電気工事施工管理技士」や「電気工事士」、「電気通信工事施工管理技士」などの保有資格も選考する上で重要な項目ですので、できる限り資格取得を目指すのが望ましいでしょう。
電気工事施工管理の求人は、基本的にフルタイムでの募集となるので、パートタイムや非常勤の働き方は少なくなります。ただし、残業少なめや、派遣形態での勤務によって責任量が少なく身体に負担の少ない働きかたも可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントに相談ください。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎 60歳以上歓迎 70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所管理・事務施工管理建設コンサル設計事務所・建築士薬剤師医師自動車整備士調理保育士介護看護師弁護士社労士事務所医療事務・受付工場・製造

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定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

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