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茨城県 施工管理 紹介予定派遣社員 残業なし・少なめの求人・転職

2件

【茨城県鉾田市】一般土木施工管理《土木施工管理技士必須・中高年活躍中》

ﾍﾞﾃﾗﾝ採用です。人材育成強化をしておりますので、経験豊富な人材を求めています。定年退職者や、直近ﾌﾞﾗﾝｸある方も歓迎です。 現場代理人、現場管理。4大施工管理に加え見積もりや書類作成の出来る人材を求めています。 ・土曜日隔週、日曜日、祝日、年末年始、夏季、GW等休日 ・交通費全額支給。車通勤可。無料駐車場有り。 ・残業月平均5時間程度。 ・60代の方も活躍中です。お気軽にご応募くださいませ。

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収400万円〜700万円　
茨城県鉾田市札 / 大洋駅
平均年齢 36.7歳 / 最高年齢 60歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜一般土木施工管理業務＞　茨城県鉾田市での土木施工管理業務の求人です。経験豊富な方を歓迎し、定年退職者や経験者のブランクがある方も積極的に採用しています。　　＜中高年活躍＞　50代や60代の方もご活躍されています。経験を活かして新たな職場で働きたい方に最適な環境です。　　＜ベテラン育成強化＞　経験者向けの育成強化プログラムを実施しています。施工管理技士を持つ方や実務経験のある方にぴったりの求人です。
詳しく見る

掲載期間 2025/10/27〜2026/01/26

注文住宅の建築施工管理【ベテラン経験者さんいらっしゃい！残業少なめでプライベート時間も確保☆】

建築工事での施工管理業務を行っていただきます。 注文住宅案件を取り扱っています、経験者歓迎！ 《主なお仕事内容》 ・施工管理業務(工程・安全・品質・原価) ・積算、見積もり業務 ・その他各種書類作成 等 ＊経験者歓迎します、50代60代もご活躍中！ ＊交通費も全額支給いたします◎ まずはお気になる点、ご遠慮無くお問い合わせください。 皆様のご応募、お待ちしております！

施工管理 (内装施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収400万円〜500万円　
茨城県牛久市中央 / 牛久駅
平均年齢 37.4歳 / 最高年齢 61歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜建築施工管理のベテラン募集＞　注文住宅の建築施工管理業務のポジションです。経験者優遇で、50代や60代も歓迎いたします。業界のノウハウを生かして、建築プロジェクトを進行しましょう。残業は少なめで、プライベートの時間も確保できます。　　＜充実した福利厚生＞　1,2級建築施工管理技士資格を保有し、普通自動車免許を持っている方を対象にしています。年収は400万円〜500万円で、通勤手当は全額支給しています。賞与も年2回あり、雇用・労災・健康・厚生の福利厚生が整っています。　　＜働きやすい条件＞　週5〜6日の就業日数で、残業は月10時間程度です。土日や祝日の休みも確保されており、有給休暇も取得可能。建築工事事業に携わりながら、プライベートも充実させる環境です。
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掲載期間 2025/09/11〜2025/12/10

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢でも求人があるか心配
  • CAD使えなくでもOKな企業を探したい
  • 新築のみ・改修・内装のみなど指定して探したい
  • S造・RC造・木造など専門構造で探したい
  • 残業少なめの企業を探したい
  • 宿舎準備可能な企業を探したい

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施工管理求人について

施工管理の求人は、建設会社やゼネコン・サブコンやハウスメーカーなどで、建設現場での工事がスムーズに進行するように、計画、監督、調整を行う仕事です。
工事計画の策定や現場監督、品質管理や安全管理など、工事の費用が予算内で収まるように予算管理を行う事もあります。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「施工管理技士」や「建築士」や「測量士」などの保有資格も選考する上で重要な項目ですので、できる限り資格取得を目指すのが望ましいでしょう。
施工管理の求人は、基本的にフルタイムでの募集となるので、パートタイムや非常勤の働き方は少なくなります。ただし、残業少なめや、派遣形態での勤務によって責任量が少なく身体に負担の少ない働きかたも可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントに相談ください。

茨城県/施工管理の平均給与

  • 茨城県平均570.0 万円
  • 全国平均632.8 万円

※出典：[厚生労働省職業情報提供サイト（日本版O-NET）](https://shigoto.mhlw.go.jp/User)
＊建築施工管理技術者が属する主な職業分類（厚生労働省編職業分類の「建築施工管理技術者」等）に対応する統計情報です。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

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施工管理/茨城県のシニア就業状況

・50代の就業者数5,630人

・60代の就業者数4,470人

・70代の就業者数1,260人

e-Stat 令和2年国勢調査 建築技術者、配管従事者、土木・測量技術者、電気・電子・電気通信技術者（通信ネットワーク技術者を除く）数

茨城県の仕事に関わる基本情報

有効求人倍率 (茨城県) （厚生労働省 一般職業紹介状況 令和7年1月分）

茨城県の有効求人倍率 1.52倍

全国平均 1.26倍

シニアの就業状況 (茨城県) （e-Stat 労働力調査詳細 2022年）

茨城県の50歳以上の就業人数51万人

茨城県の50歳以上の就業率37.0%

年代別就業状況(茨城県)

・50代28万人 (就業率 77.4%)

・60代16万人 (就業率 43.8%)

・70歳以上6万人 (就業率 9.6%)

各年代の雇用形態別就業者数

[ 50代 ]

・正規雇用18万人

・派遣社員9,300人

・パート・アルバイト6万人

・契約社員1万人

[ 60代 ]

・正規雇用5万人

・派遣社員4,100人

・パート・アルバイト6万人

・契約社員2万人

[ 70歳以上 ]

・正規雇用1万人

・派遣社員2,700人

・パート・アルバイト3万人

・契約社員4,800人

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

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