50代 整形外科医の求人・転職・派遣情報 - 兵庫県

兵庫県 整形外科医 50代の求人・転職

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整形外科医【中高年活躍中・常勤】

常勤で働いていただける整形外科医を募集しています。 人工透析できる医師も募集しています。 夜間当直:有り (応相談)

医師 (常勤医師・整形外科医) / 正社員・契約社員
年収1000万円以上 
兵庫県姫路市書写 / 姫路駅
平均年齢 45.1歳 / 最高年齢 69歳
50代活躍中 60代活躍中 男性歓迎 正社員 契約社員 医師

おすすめポイント

<地域とアクセシビリティ> 姫路市のこの病院は、交通の便が良い姫路駅からアクセス可能です。  <給与と福利厚生> 年収1000万円以上の収入。 通勤手当は全額支給。社会保険も完備しています。福利厚生面も充実しております。  <勤務環境と人員構成> 月〜金曜の9:00〜18:00の勤務で、夜勤は応相談。常勤医師は5人在籍。経験豊富な医師が集う、働きやすい環境です。

掲載期間 2026/04/28〜2026/07/27

美容外科医【中高年活躍中・常勤】

新規開院、拡張移転に向け、美容外科、美容皮膚科医希望を全国的に募集しています。 ・美容クリニックにご勤務いただける方を募集しています。 未経験の方も一から指導しております。 夜間当直:無し

医師 (常勤医師・整形外科医) / 正社員・契約社員
年収1000万円以上 
兵庫県神戸市中央区御幸通 / 三宮駅
平均年齢 49.2歳 / 最高年齢 68歳
50代活躍中 駅近 男性歓迎 正社員 契約社員 医師

おすすめポイント

<環境と雰囲気> この美容外科クリニックは神戸市中央区に位置しており。通勤も便利です。夜間当直がないため、プライベートも充実させやすいです。  <経験を活かす> 10年以上の美容外科経験が必須なお仕事です。高い専門性を持つ医師が活躍できる環境です。  <福利厚生と休日> この求人は、公休が月に8〜10日と年間105日あり、有給休暇も初年度から10日付与されます。このほか、慶弔休暇や産休、育休と、休暇制度が充実しているため、長期的に働き続けることできます。

掲載期間 2026/04/27〜2026/07/26

整形外科医【中高年活躍中・常勤】

外来診療、病棟管理、救急対応、手術をお願い致します。 ※手術は必須ではありません。 夜間当直:無し (希望があれば当直可(1回:4.5万円) <当直体制:内科・外科・整形外科いずれか1名が担当> ※オンコール(出動0〜1回/月)

医師 (常勤医師・整形外科医) / 正社員・契約社員
年収700万円〜1000万円 
兵庫県神戸市西区池上 / 伊川谷駅
平均年齢 39.5歳 / 最高年齢 66歳
50代活躍中 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 医師

おすすめポイント

<勤務時間> この求人は勤務時間が9:00〜17:00と定められており、週5日勤務ですが、週4日や4.5日の勤務も相談可能です。早出や居残りは週に1回だけで、負担が大きくなりすぎることはありません。  <専門スキルの活用> 募集しているのは整形外科医で、外来診療や病棟管理、救急対応、手術など幅広い業務をおまかせします。手術は必須ではなく、希望に応じて行うことができます。専門性を活かし、自分のキャリアパスに合わせた働き方が選べます。  <当直なし選択可能> 夜間当直は基本的にありませんが、希望者は当直勤務が可能で、1回あたり4.5万円の手当がつきます。オンコールの出動は月に0〜1回と少なく、ライフスタイルに合わせて勤務体制を調整できます。

掲載期間 2026/04/26〜2026/07/25

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢で求人があるか不安
  • 希望の条件通りの求人があるか知りたい
  • まだ転職を迷っている
  • 今の職場を辞められるか不安

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シニアジョブエージェントでは、全国の整形外科の転職・求人情報を3件掲載しています(2026年05月07日現在)。
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求人検索についてよくあるご質問

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サービスの利用から転職までにお金はかかりますか?

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

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兵庫県の50代の仕事に関わる基本情報

有効求人倍率 (兵庫県) (厚生労働省 一般職業紹介状況 令和7年1月分)

兵庫県の有効求人倍率 1.13倍

全国平均 1.26倍

シニアの就業状況 (兵庫県) (e-Stat 労働力調査詳細 2022年)

兵庫県の50代の就業人数55万人

兵庫県の50代の就業率77.3%

雇用形態別就業者数(50代)

・正規雇用36万人

・パート・アルバイト13万人

・派遣社員1万人

・契約社員2万人

定年平均(全国)

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度(全国)

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年