70歳以上 建築施工管理の求人・転職・派遣情報 - 兵庫県

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兵庫県 建築施工管理 70歳からの求人・転職

12件

建築現場監督／賞与あり

建築施工管理の募集 ◯主な業務内容 ・工事の進捗管理、原価管理、安全管理、品質管理 ・発注者との打ち合わせ ・施工図の作成 ＊賞与あり ＊交通費支給 長年の経験を活かしてくださる建築施工管理さんを募集します。 建築施工管理技士資格をお持ちの方は優遇させて頂きます。

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円　
兵庫県加西市田原町宮の谷 / 田原駅
平均年齢 42.8歳 / 最高年齢 77歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 車通勤OK 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜経験を高く評価する職場＞　建築施工管理としての経験をしっかり評価します。建築施工管理経験5年以上の方であれば年齢不問で応募可能ですが、建築施工管理技士資格をお持ちの方は優遇します。これまで積み重ねてきた実績や技術力が活かせる環境です。　　＜シニアが活躍する年齢不問の職場＞　シニアの施工管理が現役で活躍し、シニア世代が長く働く職場です。年齢による線引きはありません。これまでの現場経験を活かし、無理なく長期で働きたい方に適した環境が整っています。　　＜通勤しやすく、安定した就業条件＞　車通勤OKで、交通費は上限なしの実費支給で通勤便利。休日は日祝＋土曜（月1回程度出勤）で年間休日110日を確保しています。
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掲載期間 2026/01/21〜2026/04/20

建築施工管理／入居住宅完備（単身・世帯用）

建築現場監督 ◯主な業務内容 ・現場管理（進捗、原価、安全、品質） ・積算 ・職人と資材の手配 ◯担当案件 新築、改築、改修、営繕 ＊入居住宅完備（単身・世帯用） ＊交通費支給 ＊賞与あり 長年の現場経験をお持ちの熟練の施工管理を募集します。 建築施工管理技士資格をお持ちの方は優遇します。

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円　
兵庫県高砂市梅井 / 山陽曽根駅
平均年齢 48.8歳 / 最高年齢 78歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 車通勤OK 長期 寮・社宅あり 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜住まいの不安なく、すぐに現場で力を発揮できる環境＞　本求人は単身・世帯用の入居住宅を完備しており、転居を伴う方や遠方からの応募でも安心してスタートできます。住環境が整っていることで、生活面の負担を抑えつつ仕事に集中できる点は大きな魅力。車通勤も可能なため、通勤負担が少なく、長期的に安定した働き方を実現できます。　　＜経験を活かせるお仕事＞　5年以上の施工管理経験者を募集。建築施工管理技士をお持ちの方は優遇します。これまで培ってきたスキルを活かして活躍できます。　　＜シニア世代が現役で活躍する職場＞　シニア世代のスタッフが活躍し、年齢に関係なく能力を発揮できます。新築・改修・営繕工事などの現場管理を行います。積算や職人・資材手配まで一貫して担当し、熟練の施工管理としての知見を存分に活かせます。長年の現場経験を活かしたい方に最適です。
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掲載期間 2026/01/21〜2026/04/20

現場監督、施工管理業務/残業少なめ

兵庫県の建設会社で建築施工管理急募！ 建築施工管理経験5年以上のベテランを募集します。 木造住宅新築、リフォーム、解体工事、外構工事の施工管理業務全般をお願いいたします。 ◯主な業務内容 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・発注者との打ち合わせ ・積算 ・職人、資材の手配 ・施工図の作成・修正 ・書類作成、近隣住民対応、社内会議 など 現在50歳以上のベテランも活躍している企業です。 今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください！

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円　
兵庫県西宮市石在町 / 今津駅
平均年齢 45.8歳 / 最高年齢 70歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜高待遇と働きやすい環境＞　この求人は年収500万円から800万円と、経験豊富な建築施工管理のプロフェッショナルにとって非常に高い報酬が魅力的です。さらに、賞与が年2回支給されるため、しっかりとした収入が期待できます。また、残業は月平均10時間と少なめで、ワークライフバランスを重視している方にも最適です。就業時間も8:00～17:00で、規則正しい生活を送りながら安定した働き方ができる環境です。　　＜経験を活かせる幅広い業務＞　このポジションでは、木造住宅の新築やリフォーム、解体工事、外構工事における施工管理業務全般を担当します。進捗管理やコスト管理、安全管理、そして職人や資材の手配まで、これまで培ってきた管理経験をフルに発揮できる職場です。発注者との打ち合わせや積算、近隣住民対応なども含まれるため、コミュニケーション能力が重要な役割を果たします。経験を活かして広範な業務に挑戦できる環境です。　　＜年齢層と職場の安定感＞　この企業では、ベテランスタッフが活躍中です。経験豊富な方が多く働いているため、年齢を気にせず安心して働けます。また、雇用保険や労災保険、健康保険、厚生年金などの福利厚生も充実しており、長期的な安定雇用を目指している方におすすめの職場です。自分のキャリアをさらに充実させたい方にとって理想的な求人です。
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掲載期間 2026/01/17〜2026/04/16

建築施工管理【60歳以上活躍中】

建築事務所で、現場監督業務や書類作成等をお願いします。 ◯主な業務内容 ・工事の進捗/コスト/安全/品質管理 ・積算 ・書類作成・整備（許可申請書や近隣挨拶状の作成など） ・図面等作成や現場アプリへのアップ ・お客様や協力業者への連絡取次ぎ 建築施工管理経験が10年以上ある方は優遇します。 待遇面や条件面等、お気軽にご相談ください。 ベテランスタッフが活躍中の職場です！ 年齢に関係なく活躍できる場が整っています。

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円　
兵庫県尼崎市武庫之荘 / 武庫之荘駅
平均年齢 46.0歳 / 最高年齢 70歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 駅近 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜高収入で安定したキャリア＞　建築施工管理のポジションで、高収入が期待できる点が魅力です。これまでの施工管理の経験を活かし、安定した収入を得ることができ、賞与制度もあるため、モチベーションを維持しながら働けます。　　＜ワークライフバランスを考慮した働き方＞　週休2日制で、月の残業が10時間程度と少なく、仕事とプライベートのバランスを大切にしながら働ける環境です。駅近の職場で、通勤も便利です。長期で無理なく働ける職場環境が整っており、50代以上の経験豊富な方も多く活躍しています。　　＜70代まで活躍できるフレキシブルな職場＞　70代の方でも活躍できる職場環境があり、長年の経験を持つシニア層にとって理想的な働き場所です。建築施工管理技士の資格は必須ではありませんが、持っている方は優遇されるため、スキルや知識を十分に活かして貢献することができます。
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掲載期間 2026/01/24〜2026/04/23

現場監督・賞与年2回支給

兵庫県の建設会社で建築施工管理急募！ 建築施工管理経験5年以上のベテランを募集します。 ◯主な業務内容 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・発注者との打ち合わせ ・積算 ・職人、資材の手配 ・書類作成、近隣住民対応、社内会議 など 直行直帰OK！ 資格手当ありなど手当や福利厚生面も充実した企業です。

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円　
兵庫県姫路市実法寺 / 余部駅
平均年齢 45.6歳 / 最高年齢 74歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜経験を活かせる高収入求人＞　建築施工管理経験5年以上のベテランを求めており、年収500万円〜800万円と高収入が期待できる求人です。経験豊富な方にとって、自身のスキルを存分に活かしながらキャリアアップできる魅力的なポジションです。　　＜柔軟な働き方が可能＞　直行直帰が可能なため、現場に直接向かえる利便性があります。週休2日制で、土日祝日が休みとなっているため、プライベートも大切にしながら働ける環境です。　　＜幅広い年齢層が活躍中＞　50代、60代、70代のスタッフも多く活躍しており、シニア世代にも優しい職場です。資格手当や賞与年2回支給など、福利厚生が充実しているため、長期的に安定した働き方を求める方に最適です。
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掲載期間 2026/01/08〜2026/04/07

現場監督/賞与あり

兵庫県の建設会社で建築施工管理急募！ 建築施工管理経験5年以上のベテランを募集します。 賃貸マンション・アパートなどの現場監督業務をお願いいたします。 ◯主な業務内容 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・発注者との打ち合わせ ・積算 ・職人、資材の手配 ・施工図の作成・修正 ・書類作成、近隣住民対応、社内会議 など 現在50歳以上のベテランも活躍している企業です。 今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください！

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円　
兵庫県姫路市飾磨区恵美酒 / 飾磨駅
平均年齢 46.1歳 / 最高年齢 75歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 車通勤OK 駅近 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜高収入と安定した職場＞　この求人は、年収500万円から800万円と高い収入が見込め、経験をしっかりと評価される環境です。賞与制度もあり、実績に応じた報酬が期待できます。建築施工管理経験が5年以上のベテランを求めており、その経験を活かして安定したキャリアを築くことが可能です。社会保険も完備されており、長期的に安心して働ける点も魅力です。　　＜働きやすい環境と通勤の利便性＞　この求人では、日祝休みを含む年間を通じた休日が確保されています。年末年始やゴールデンウィーク、夏季休暇など、まとまった休暇が取りやすく、プライベートとの両立が可能です。飾磨駅から徒歩圏内で通勤しやすく、車通勤も可能なため、通勤スタイルを自由に選べます。これにより、ストレスフリーな通勤環境が提供されます。　　＜ベテラン層の活躍とやりがい＞　中高年のベテランが多く活躍している職場で、経験を活かして現場のリーダーシップを発揮できます。賃貸マンションやアパートの建築現場監督として、進捗管理やコスト管理、安全管理など多岐にわたる業務を担当するため、やりがいのある仕事です。さらに、発注者との打ち合わせや職人、資材の手配、近隣住民対応など、現場全体を統括する役割を担い、プロジェクト成功に貢献できます。
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掲載期間 2025/11/21〜2026/02/20

兵庫県内の市区町村で絞り込む

西宮市 神戸市 姫路市 尼崎市 豊岡市 三木市 高砂市 加西市

現場管理・施工管理（完全週休二日制）

西宮市の建設会社で建築施工管理急募！ 建築施工管理経験5年以上のベテランを募集します。 現場での管理全般 ・打ち合わせや調整業務 ・施工管理 ・積算業務 等を行います。 ＊経験者優遇 ＊ＣＡＤ（ＪＷＷ、ＡｕｔｏＣａｄ等） 現在50歳以上のベテランも活躍している企業です。 今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください！

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円　
兵庫県西宮市櫨塚町 / 西宮北口駅
平均年齢 45.1歳 / 最高年齢 71歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 駅近 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜安定した就業環境＞　この求人では、完全週休二日制で土日祝日が休みのため、プライベートの時間を大切にしながら働けます。夏季・冬季休暇や有給休暇もしっかり確保されており、長期間働ける安定した職場環境が整っています。残業も月平均10時間と少なめで、ワークライフバランスが取りやすい点が魅力です。　　＜経験を活かせる高収入＞　建築施工管理経験5年以上の方が対象で、年収500万円〜800万円と高収入が期待できる求人です。賞与制度や昇給もあり、さらに家族手当や交通費支給といった充実した福利厚生も整っています。これまでの経験やスキルを十分に活かして、高収入を目指せる点が大きな魅力です。　　＜ベテランが活躍する職場＞　幅広い年齢層の方が活躍している企業で、経験を重視した職場です。年齢に関係なく、ベテランの知識やスキルが求められる環境ですので、豊富なキャリアを活かしたい方に最適です。また、CADソフトのスキルを持つ方はさらに優遇されるため、技術力を活かした活躍が期待されます。
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掲載期間 2025/12/27〜2026/03/26

施行管理者・マイカー通勤OK

西宮市の建設会社で施工管理者急募！ 工事が設計した通り進んでいるか、写真撮影などを行いながら 記録・管理をお願いします。 ◯主な業務内容 ・定期点検の実施 ・工事記録用写真撮影 ・施工中の木造戸建住宅の検査 ・品質管理 ・アフターメンテナンス業務 ＊駅チカ ＊マイカー通勤可 ＊賞与あり ＊建築施工管理経験10年以上優遇 ブランクがあってもOKです。 経験を活かして働きませんか？

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円　
兵庫県西宮市与古道町 / 西宮駅
平均年齢 46.7歳 / 最高年齢 72歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 車通勤OK 駅近 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜職場環境＞　駅チカな上に、車通勤も可能で、無料駐車場が完備されています。70代のベテラン層も活躍中で、長い経験を活かしやすい環境です。落ち着いた職場で、健康的に働ける禁煙の職場です。　　＜給与・福利厚生＞　賞与は前年度実績に基づいて支給されます。通勤手当は実費支給され、上限がないため通勤の負担を軽減できます。社会保険が完備されており、長期的に安心して働ける環境が整っています。　　＜働きやすさ＞　週休2日制で、年間休日は117日あります。休暇制度も整っており、プライベートの時間が確保しやすいです。経験を活かし、現場管理からアフターメンテナンスまで、活躍できるやりがいのある仕事です。
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掲載期間 2026/01/30〜2026/04/29

建築施工管理業務【賞与あり】

兵庫県神戸市の建設会社で建築施工管理を募集中！ ◯主な業務内容 現場代理人として、建築施工管理業務全般をお願いします。 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・施工図の作成・修正 ・発注者との打ち合わせ ・積算 ・書類作成、近隣住民対応、社内会議 など ＊残業少なめ ＊賞与あり（年2回） ＊年間休日120日以上 マイカー通勤OK、駅チカで通勤ストレスも少なく、快適に働ける職場です！ 今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください！

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円　
兵庫県神戸市中央区脇浜町 / 春日野道駅
平均年齢 43.4歳 / 最高年齢 70歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 車通勤OK 駅近 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜充実した福利厚生＞　雇用・労災・健康・厚生年金といった社会保険が完備されており、安定した働き方が保証されています。賞与も年2回支給され、経済的な安心感が得られます。　　＜働きやすい勤務環境＞　残業は月10時間程度と少なく、さらに年間休日は120日以上と、ワークライフバランスを大切にしたい方に最適です。マイカー通勤が可能で、駅からも近い職場のため、通勤ストレスが少ない環境が整っています。　　＜経験者優遇＞　建築施工管理の経験が5年以上ある方が優遇されるため、これまでのキャリアを活かすチャンスです。年齢を問わず、50代から70代のスタッフも活躍している職場です。
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掲載期間 2025/11/23〜2026/02/22

木造施工管理《中高年活躍中・社保完備》

(兵庫県豊岡市)において、木造住宅の建築施工管理をされる方を募集しています。 ■当社について 当社は、住宅の新築およびリフォームの設計から施工を請け負っている会社です。 案件比率は、新規7割、リフォーム3割です。 案件は、大手不動産会社様からの請け負いで、分譲住宅などを中心に、多くの実績があります。 当社の経験と実績による建築費用と施工品質は、建築主様から高い信頼を得ております。 また不動産会社様との長い信頼関係から、当社の経営基盤は安定したものとなっています。 ■仕事内容 木造住宅建築工事の開始から引き渡しまでの建築施工管理をご担当いただきます。 施工工期は、3ケ月から1年以上のものもあります。 ・予算管理 ・工程管理 ・品質管理 ・安全対策指示 ・資材、職人の手配 ・変更への調整 ・各種手続き など ■応募資格 ・建築施工管理の経験のある方優遇します。 ・建築士、木造建築士有資格者優遇します。 ・建築施工に意欲のある方歓迎します。 ■勤務について ・残業は月20～40時間程度ですが、業務の進捗により変動があります。 ・社会保険加入あります。 ・表彰制度あります。

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収400万円〜600万円　
兵庫県豊岡市幸町 / 豊岡駅
平均年齢 36.8歳 / 最高年齢 60歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜経験と実績＞　当社は大手不動産会社様からの案件を中心に、新築やリフォームの建築プロジェクトを成功裏に遂行しています。経験と実績により、建築主様からの高い信頼を得ており、長期にわたる信頼関係が当社の安定した経営基盤を支えています。　　＜安定した経営基盤＞　不動産会社様との長いお付き合いにより、当社は安定した経営基盤を築いています。お客様との信頼関係はおおよそ36.8歳の平均年齢を持つチームで、建設業界で確かな地位を築いています。　　＜挑戦と成長＞　建築施工管理者として、新築住宅やリフォームプロジェクトに携わり、予算管理から工程管理まで幅広い業務を担当できます。当社は建築士や木造建築士資格者を歓迎し、意欲的な方には更なるスキルの向上が期待できます。
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掲載期間 2025/12/17〜2026/03/16

木造施工管理《中高年活躍中・交通費全額支給》

兵庫県三木市付近にて建築施工管理のお仕事をお任せできる方を募集しております。 木造住宅を中心とした様々な案件を取り扱っている当社で、ぜひご自身の経験を活かしてみませんか。 【詳細】 木造住宅の建築工事の管理全般をお任せしたいと考えております。 現場の工程管理はもちろん、お客様との打ち合わせもお任せいたします。 お客様のご要望を聞き出し、それを形にすることを目標に、コミュニケーションを大切にできる方を募集しております。 明るく元気に業務を行いたいと考えている方を歓迎いたします。 【特徴】 当社は、スタッフの体の基盤を大切にすることを重要視しております。 充実したプライベートを送ることで、仕事にも注力できると考えているからです。 ですので、充実した残業手当や休暇制度を設けております。

施工管理 (建築施工管理) / 契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収400万円〜600万円　
兵庫県三木市府内町 / 三木駅
平均年齢 36.8歳 / 最高年齢 66歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 男性歓迎 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜仕事内容に対する魅力＞　木造住宅の建築工事管理全般をお任せするポジションです。お客様とのコミュニケーションを大切にし、明るく元気に業務を行える方を歓迎しています。　　＜雇用形態と勤務条件＞　契約社員、派遣社員、紹介予定派遣社員といった複数の雇用形態での募集があります。交通費全額支給で通勤も快適です。　　＜特徴＞　スタッフの健康とプライベートを大切にし、残業はほぼなく充実した休暇制度を提供しています。社員の定着率は92%と高く、社員と共に業務を遂行していく姿勢を持っています。
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掲載期間 2025/11/11〜2026/02/10

建築施工管理業務【賞与あり】

兵庫県神戸市の建設会社で建築施工管理を募集中です！ ◯主な業務内容 公共交通機関等の改修工事における施工管理業務 ・日々の安全管理、品質管理（写真撮影等）、工程管理補佐 ・施工計画等書類作成 ・発注者との打ち合わせ ＊資格取得費用は会社負担（建築関連） ＊退職金共済は初年度は1万円、以降毎年加算され6年目以降は2万円（会社負担） ＊自転車・バイク・原付は通勤可 建築施工管理経験20年以上の方は条件面優遇します！ 今まで培ってきたスキルをしっかり評価する企業です。

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円　
兵庫県神戸市東灘区御影郡家 / 阪神御影駅
平均年齢 43.7歳 / 最高年齢 70歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 駅近 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜勤務地・アクセスの良さ＞ 　阪神御影駅から徒歩圏内で通勤が便利な立地です。公共交通機関の改修工事が主な業務で、現場もアクセスしやすい点が魅力です。車通勤不可ですが、自転車やバイクでの通勤が可能なので選択肢も豊富です。　　＜経験者に優遇される待遇＞ 　建築施工管理経験が20年以上の方には特別優遇される条件が提示されています。これまでの経験をしっかり評価されるため、キャリアの集大成として最適な職場です。また、資格取得費用は会社負担なので、さらなるスキルアップも目指せます。　　＜充実した福利厚生＞ 　賞与実績3ヶ月分や退職金共済制度など、正社員として長く安心して働ける環境が整っています。さらに、雇用・労災・健康・厚生年金が完備され、定期的な休暇制度も充実しているため、ワークライフバランスも実現可能です。
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掲載期間 2025/12/23〜2026/03/22

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢でも求人があるか心配
  • CAD使えなくでもOKな企業を探したい
  • 新築のみ・改修・内装のみなど指定して探したい
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  • 残業少なめの企業を探したい
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建築施工管理求人について

建築施工管理の求人は、建設会社やゼネコン、ハウスメーカーや工務店などで、建設現場での工事がスムーズに進行するように、計画、監督、調整を行う仕事です。
工事計画の策定や現場監督、品質管理や安全管理など、工事の費用が予算内で収まるように予算管理を行う事もあります。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「建築施工管理技士」や「建築士」などの保有資格も選考する上で重要な項目ですので、できる限り資格取得を目指すのが望ましいでしょう。
建築施工管理の求人は、基本的にフルタイムでの募集となるので、パートタイムや非常勤の働き方は少なくなります。ただし、残業少なめや、派遣形態での勤務によって責任量が少なく身体に負担の少ない働きかたも可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントに相談ください。

兵庫県/施工管理の平均給与

  • 兵庫県平均542.5 万円
  • 全国平均632.8 万円

※出典：[厚生労働省職業情報提供サイト（日本版O-NET）](https://shigoto.mhlw.go.jp/User)
＊建築施工管理技術者が属する主な職業分類（厚生労働省編職業分類の「建築施工管理技術者」等）に対応する統計情報です。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  ケアマネジャー  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

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建築施工管理/兵庫県/70代のシニア就業状況

・70代の就業者数1,240人

e-Stat 令和2年国勢調査 建築技術者数

兵庫県の70歳以上の仕事に関わる基本情報

30日以内の新着求人数 2件

有効求人倍率 (兵庫県) （厚生労働省 一般職業紹介状況 令和7年1月分）

兵庫県の有効求人倍率 1.13倍

全国平均 1.26倍

シニアの就業状況 (兵庫県) （e-Stat 労働力調査詳細 2022年）

兵庫県の70歳以上の就業人数11万人

兵庫県の70歳以上の就業率9.6%

雇用形態別就業者数（70歳以上）

・正規雇用1万人

・派遣社員4,800人

・パート・アルバイト6万人

・契約社員1万人

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

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