新着 電気施工管理 【シニア活躍中、電気施工管理技士】
電気工事の現場管理及び工程管理業務全般、現場代理人を行います。 案件:電気・消防・通信等 ・施工管理(品質、安全、工程管理)、書類作成 ・その他電気工事に関する付随業務。 資格者、経験者の募集になります。 シニア歓迎。50〜60代活躍中です。
- 月給45万円〜55万円
- 群馬県高崎市上小鳥町 / 高崎駅
- 平均年齢 36.8歳 / 最高年齢 67歳
掲載期間 2025/10/26〜2026/01/25
電気工事の現場管理及び工程管理業務全般、現場代理人を行います。 案件:電気・消防・通信等 ・施工管理(品質、安全、工程管理)、書類作成 ・その他電気工事に関する付随業務。 資格者、経験者の募集になります。 シニア歓迎。50〜60代活躍中です。
掲載期間 2025/10/26〜2026/01/25
・・・建築施工管理人募集求人・・・ *1級建築施工管理技士保有者、条件面優遇* 〜案件〜 住宅関連、福祉施設、工場、店舗、公共施設 等 〜業務内容〜 ・建築施工管理(現場代理人、現場監督) ・請負規模:数百万円〜数十億円程度 ・施工管理、積算、書類作成、施工図修正程度 等 ・発注者との打ち合わせ、近隣住民対応、社内会議 等 〜備考〜 ・交通費:全額支給 ・作業着等支給 2級建築施工管理技士以上、歓迎企業です! 建築施工管理業務でお仕事探し中の方必見! ご応募お待ちしております♪♪
掲載期間 2025/09/24〜2025/12/23
【土木の施工管理業務】 ・施工計画書の作成 ・コスト管理 ・工程のチェックと調整 ・安全対策、指示 ・品質管理 備考 ・交通費全額支給 ・車通勤可能 ☆50代以上土木施工管理業務経験者急募 ◎土木施工管理業務経験者募集中 お気軽にお問い合わせください
掲載期間 2025/10/20〜2026/01/19
ベテランの土木施工管理者を募集しています。インフラ整備工事を主として行なっている弊社で土木施工管理(群馬県前橋市付近)の経験を是非生かして下さい。 50〜60代のベテランさん、業界経験者の方、大募集です。 ※今回は土木施工管理経験者募集となりますので、予めご了承下さい。 【仕事内容】 ・施工現場管理 ・現場での打ち合わせ ・工程管理 ・管理業務 上記に加えて官公庁の担当者との打ち合わせやパートナー会社の手配など幅広い業務をお任せでいたします。 【特徴】 案件の規模が大きいことが弊社の特徴です。 一つの案件が10億円規模の工事のケースもあり、責任は大きいですがとてもやりがいのあるお仕事です。
掲載期間 2025/10/20〜2026/01/19
◯ベテラン施工管理人材の募集です◯ シニア人材活躍中です! <案件> 民間工事中心/住宅、店舗、工場 <業務内容> ・建築施工管理業務 ・施工管理、積算、各種書類作成 ・施工図修正、打合せ 等 <ポイント> *車通勤可能 *社会保険完備 *交通費全額支給 質問等ございましたら、お気軽にお問い合わせください! ご応募お待ちしております^^
掲載期間 2025/10/19〜2026/01/18
=総合建設業での土木施工管理業務= 〜土木施工管理経験20年以上、条件面優遇〜 ◎案件:橋梁、河川 等 業務内容 ・土木施工管理(現場代理人、現場監督) ・請負規模:数百万円〜数十億円程度 ・施工管理、積算、書類作成、施工図修正程度 等 ・発注者との打ち合わせ、近隣住民対応、社内会議 等 備考 ・車通勤可能 ・交通費:全額支給 ・作業着等支給 土木施工管理でお仕事探し中の方、必見! お気軽にお問い合わせください♪
掲載期間 2025/09/17〜2025/12/16
土木施工管理経験者歓迎!中高齢者活躍中! 舗装工事の現場監督 ・高速道路、国道、市町村道等の道路舗装工事の現場施工管理 ・現場代理人業務全般を担当していただきます。 ・現場の工程管理 ・材料・機械手配 ・元請や役所との折衝 資格保有者であれば、60代も活躍している会社です! 建設現場は舗装工事がメインとなります。 重機も全て自社保有しており他にはない強みがあります。 業績好調により増員募集! シニア層の方、現場経験者の方是非ご応募ください。 *遠方からの勤務も歓迎!単身赴任可 (寮完備、三食・TV・Wifi・エアコン・布団完備)
掲載期間 2025/09/24〜2025/12/23
82件の求人があります (76~82件を表示中)
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e-Stat 令和2年国勢調査 建築技術者、配管従事者、土木・測量技術者、電気・電子・電気通信技術者(通信ネットワーク技術者を除く)数
群馬県の有効求人倍率 1.42倍
全国平均 1.26倍
群馬県の50歳以上の就業人数35万人
群馬県の50歳以上の就業率38.1%
・50代20万人 (就業率 80.7%)
・60代11万人 (就業率 44.2%)
・70歳以上4万人 (就業率 10.7%)
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・正規雇用3万人
・派遣社員2,900人
・パート・アルバイト4万人
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・60歳72.3%
・61〜64歳2.6%
・65歳21.1%
・66歳以上3.5%
・定年なし5.6%
厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年
・再雇用・勤務延長制度あり94.2%
・再雇用・勤務延長制度なし5.8%
厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年