60歳以上 施工管理 派遣社員の求人・転職・派遣情報 - 福島県(5ページ目)

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福島県 施工管理 60歳以上 派遣社員の求人・転職(5ページ目)

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新着 電気工事施工管理《中高年活躍中・社会保険完備》

電気技術者・電気施工管理の募集。 ・トンネルの照明・情報版・非常用設備や道路交通管制設備など ・オフィスや施設の配線など 【仕事内容】 施設保全工事全般に携わっていただきます。 ●保全点検・施工管理 ●工程管理 ●現場における品質・安全・管理 優遇資格:1級電気施工管理技士、2級電気施工管理技士、第一種電気工事士、第二種電気工事士 ・時間外手当あり

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
月給25万円〜50万円 
福島県福島市入江町 / 福島駅
平均年齢 37.4歳 / 最高年齢 71歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<多彩な仕事内容> 保全点検や施工管理、工程管理など、施設保全工事全般に関わります。優遇される資格を持つ方を歓迎し、時間外手当も支給されます。  <給与と福利厚生> 月給は25万円から50万円で、通勤手当が全額支給されます。健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険が完備されています。  <中高年活躍の環境> 当社はインフラを支える電気工事会社で、安全・快適・利便性を提供しています。平均年齢は37.4歳で、禁煙環境で働くことができます。

掲載期間 2026/05/16〜2026/08/15

新着 電気工事施工管理《中高年活躍中・社会保険完備》

オフィスや公共施設など多岐に渡る規模の改修工事を請け負っています。 現場代理人として様々な電気設備の改修工事の施工管理業務を行っていただける方、募集! 具体的な仕事内容は、 ●お客様との打ち合わせ ●現地調査 ●工事計画の立案・CADによる図面作成 ●工事業者や資材の手配 ●スケジュール管理・安全管理・コスト管理 〈歓迎〉 ◆電気,機械,建築系のいずれかの学科を卒業した方 ◆設計・積算の実務経験をお持ちの方 〈その他〉 通勤費全額支給、役付手当、家族手当、残業手当など

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
月給25万円〜40万円 
福島県須賀川市愛宕山
平均年齢 39.1歳 / 最高年齢 61歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<仕事内容> お客様との打ち合わせから現地調査、工事計画の立案、スケジュールや安全管理まで幅広い業務を担当します。設計や積算の経験を持つ方、歓迎します。通勤費や残業手当など福利厚生も充実しています。  <給与と福利厚生> 月給は25万円から40万円で、通勤手当が全額支給されます。賞与は年2回あり、健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険も完備されています。  <向上心を持った方を歓迎> 当社は総合建設業者で、様々な規模や内容の案件に携わっています。向上心を持った方を歓迎し、禁煙環境で働くことができます。

掲載期間 2026/05/16〜2026/08/15

新着 電気工事施工管理《中高年活躍中・社会保険完備》

新築住宅から、商業施設など建物の電気設備工事を担当していただきたいと考えております。 具体的な仕事内容としましては、 ●打ち合わせ ●各種手配 ●現場のチェック ●安全管理 ●引き渡し また、お客様への引き渡し後も定期メンテナンスや不具合時のフォローも行っていただきます。 〈その他〉 ・従業員持株会・独身寮 ・社宅・保養所 ・契約ホテル・契約スポーツクラブ 〈歓迎〉 ・チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ・目的意識・実行力のある方 ・コミュニケーション能力の高い方

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収550万円〜700万円 
福島県郡山市安積 / 郡山駅
平均年齢 36.7歳 / 最高年齢 70歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<仕事内容> 打ち合わせから現場のチェック、安全管理、引き渡しまでを担当します。定期メンテナンスや不具合時のフォローも行います。チャレンジ精神や実行力のある方、コミュニケーション能力の高い方を歓迎します。  <給与と福利厚生> 年収は550万円から700万円で、通勤手当が全額支給されます。賞与は年2回あり、健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険が完備されています。  <幅広い業務> 元請け案件を多く抱える当社は、新築住宅からビル・商業施設まで幅広い建物の工事を行っています。向上心を持った方を歓迎し、禁煙環境で働くことができます。

掲載期間 2026/05/16〜2026/08/15

新着 電気工事施工管理《中高年活躍中・社会保険完備》

電気工事・太陽光パネルの現場の管理をお任せします! 具体的な仕事内容としましては、 ●現地の下見 ●施工図と工程表の作成 ●施工開始 ●竣工 という流れとなります。 工期は2か月~1年と案件によって変動してきます。 *現場によっては全国への出張もあります *転勤はありません 〈その他〉 ■社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険) ■退職金制度(勤続3年以上の方が対象) ■財形貯蓄制度 ■資格取得支援制度(電気工事関連) ■制服貸与(作業服、安全靴、ヘルメット、工具類等) ■車通勤可

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収550万円〜700万円 
福島県須賀川市池上町 / 須賀川駅
平均年齢 34.4歳 / 最高年齢 61歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<仕事内容> 現地の下見から施工図の作成、施工開始までを担当し、工期は2か月から1年と案件によって異なります。転勤はなく、全国への出張もあります。  <福利厚生> 社会保険完備や退職金制度、財形貯蓄制度、資格取得支援制度など充実した福利厚生が整っています。さらに、制服の貸与や車通勤も可能です。  <給与> 年収は550万円から700万円で、通勤手当が全額支給されます。賞与は年2回あります。

掲載期間 2026/05/16〜2026/08/15

新着 公共案件の土木施工管理《60代活躍中♪/業績好調により増員募集!》

土木工事全般業務(シニア層現場監督募集!) ・道路工事、河川工事、下水道工事 等の工事管理 ・下請け手配 ・現場管理 CAD等使用できない方でもご応募下さい。 現場管理業務が得意な方からのご応募お待ちしております。 *社有車:バン(MT・AT車) *宿舎完備 相馬市 南相馬市 双葉郡 双葉町 楢葉町 浪江町

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
月給35万円〜45万円 
福島県郡山市開成 / 原ノ町駅
平均年齢 51.6歳 / 最高年齢 68歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 寮・社宅あり 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<60代も活躍中の土木施工管理> 福島県郡山市での土木工事施工管理の求人です。業績好調により60代も歓迎しています。道路工事、河川工事、下水道工事など様々な土木工事に携わります。CADの使用ができなくても応募可能です。  <安心の福利厚生> 月収は35万円から45万円まで通勤手当は全額支給されます。福利厚生も充実しており、退職金制度や共済にも加入可能です。安定した経済面が期待できます。  <柔軟な働き方> 週5〜6日勤務で土曜は隔週で出勤です。就業時間は8:00〜17:00で月平均での残業は20時間程度と、柔軟かつ安定した働き方が可能です。GW、年末年始、お盆休みもしっかり取得できます。お気軽にご応募ください。

掲載期間 2026/07/20〜2026/10/19

新着 電気工事施工管理業務(中高年活躍中・高収入・残業少なめ)

主な物件(商業施設、工場、学校、文化施設、民泊施設、医療施設、公共施設等) 工事種別 ・受電・変電・配電設備 ・製造工程内の装置レイアウトに伴う電気工事等 −業務内容− ・発注者との打ち合わせ ・協力会社の手配 ・資材発注 ・見積もり、積算 ・施工管理業務(安全・工程・品質・原価) ・竣工図書作成 ・CADでの図面修正業務 ※ベテランシニア歓迎(50代、60代の技術者活躍中。)

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収550万円〜700万円 
福島県いわき市鹿島町久保 / 常磐線湯本駅
平均年齢 44.2歳 / 最高年齢 65歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 残業なし・少なめ 寮・社宅あり 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<安定した勤務環境> 福島県いわき市鹿島町久保での電気工事施工管理業務募集中です。中高年が活躍中で、残業も少なめです。年収550万円〜700万円と高収入を実現できる環境です。また、寮・社宅の提供もあり、長期間安心して働けます。  <豊富な業務内容> 商業施設や工場、学校など幅広い物件での電気工事施工管理業務を担当します。発注者との打ち合わせから施工管理、竣工図書作成まで幅広い業務に携われます。50代や60代のベテラン技術者も活躍中で、経験を活かした働き方ができます。  <充実の福利厚生> 通勤手当は全額支給され、賞与も前年度実績で年2回支給されます。雇用、労災、健康、厚生の面でも十分なサポートがあります。福島県内の建設業界での信頼性が高く、安心して長く働ける環境が整っています。

掲載期間 2026/05/23〜2026/08/22

新着 〈完全週休二日制〉土木施工管理【50代活躍中/宿舎完備/無料駐車場完備】

*公共土木工事(砂防工事)の現場管理及び施工管理業務全般を行います。
 ・測量、墨出し、丁張り設置
 ・施工管理(品質、安全、工程・原価)
 ・各種書類作成(確認書類、竣工書類等)
 ・施工図作成 
・見積書作成/積算業務(数量の拾い出し、内訳書の作成)
 ・取引先との打ち合わせ
 ・職人手配、協力会社との打ち合わせ
 ・その他建築工事に関する付随業務を行います。

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収600万円〜750万円 
大阪府貝塚市堀 / 貝塚駅
平均年齢 36.7歳 / 最高年齢 67歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 寮・社宅あり 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<経験と資格の要件> 公共土木工事の現場管理および施工管理業務を担当する土木施工管理の募集です。2級土木施工管理技士以上の資格と普通自動車免許が必要です。土木工事施工管理の経験が5年以上必要です。測量や墨出し、施工管理、各種書類の作成など、多岐にわたる業務を担当します。  <雇用条件の柔軟性> 正社員、契約社員、派遣社員の雇用形態が選択できます。完全週休二日制で、土曜日と日曜日に休みが取れます。車通勤が可能で、無料駐車場が用意されています。寮または社宅の入居住宅があります。有給休暇や夏季休暇、年末年始などの休暇も取れます。  <給与と福利厚生> 年収は600万円〜750万円で、雇用、労災、健康、厚生の福利厚生が整っています。退職金制度もあり、勤務3年以上で受け取れます。また、時間外手当が支給されます。

掲載期間 2026/05/25〜2026/08/24

新着 電気工事施工管理/マイカー通勤OK

福島県福島市の建設会社で電気工事施工管理を募集中! ◯主な業務内容 福島市内及び市近郊で電気設備工事の施工及び現場管理業務をしていただきます。 ・現場での工事施工や役職に応じた現場管理業務 ・施工に伴う書類作成やその他見積書の作成、請求書の作成 ・工事に伴う手続等 また当社の新エネルギー分野の事業の業務を行う可能性もありますのでその点はご留意ください。 *マイカー通勤OK *退職金制度あり *賞与あり 電気工事施工管理技士資格お持ちの方は条件面優遇します! 今まで培ってきたスキルをしっかり評価する企業です。

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円 
福島県福島市南矢野目字向原 / 泉駅
平均年齢 47.3歳 / 最高年齢 70歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 車通勤OK 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<福利厚生の充実>  この求人は退職金制度や厚生年金基金を完備しており、長期的なキャリア形成を支援しています。賞与が年3回支給される点も大きな魅力です。また、通勤手当や財形貯蓄制度が用意されており、従業員を手厚くサポートする環境が整っています。  <シニア層の活躍機会>  50代から70代のベテランが活躍中で、電気工事施工管理技士の資格保有者は優遇されます。電気工事施工管理経験が5年以上ある方にとって、これまでのキャリアを高く評価してくれる企業文化が魅力的です。  <地域密着型の業務>  福島市内および近郊が主な勤務エリアで、工事施工から現場管理まで幅広い業務を担当します。新エネルギー分野にも関わる可能性があり、地域貢献だけでなく、新しい分野での成長も期待できるポジションです。

掲載期間 2026/06/18〜2026/09/17

新着 電気工事施工管理(駅チカ)

福島県福島市の建設会社で電気工事施工管理を募集中です! 電気工事施工管理経験5年以上のベテランを募集します。 ◯主な業務内容 ・電気工事の新設、改修工事等(主に内線工事)の施工管理 ・現場での打合せ、他社との工事内容・工程等の打合せ ・図面書類等の作成、管理など *社有車使用 *駅チカ *賞与・退職金制度あり 手当や福利厚生面も充実した企業です。 今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください!

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円 
福島県福島市鎌田字原際 / 東福島駅
平均年齢 41.5歳 / 最高年齢 60歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 車通勤OK 駅近 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<アクセスの良さ>  勤務地は東福島駅から徒歩圏内の好立地で、通勤が非常に便利です。駅チカの環境に加え、車通勤も可能で、通勤手当が支給されるため、さまざまな通勤手段に対応しています。社有車の利用も可能で、現場移動がスムーズに行える点も魅力です。  <手厚い福利厚生>  賞与が年2回支給され、最大150万円の支給実績があるなど、高い給与面の魅力があります。また、退職金制度は勤続3年以上から適用され、長期的な勤務をしっかりサポートする制度が整っています。  <キャリアを活かせる職場>  電気工事施工管理技士の資格保有者が優遇され、経験5年以上のベテラン向けのポジションです。新設や改修工事など幅広い現場でスキルを活かしながら、図面作成や他社との調整業務など管理能力も発揮できる内容となっています。

掲載期間 2026/06/18〜2026/09/17

109の求人があります (101~109件を表示中)

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢でも求人があるか心配
  • CAD使えなくでもOKな企業を探したい
  • 新築のみ・改修・内装のみなど指定して探したい
  • S造・RC造・木造など専門構造で探したい
  • 残業少なめの企業を探したい
  • 宿舎準備可能な企業を探したい

施工管理求人について

施工管理の求人は、建設会社やゼネコン・サブコンやハウスメーカーなどで、建設現場での工事がスムーズに進行するように、計画、監督、調整を行う仕事です。
工事計画の策定や現場監督、品質管理や安全管理など、工事の費用が予算内で収まるように予算管理を行う事もあります。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「施工管理技士」や「建築士」や「測量士」などの保有資格も選考する上で重要な項目ですので、できる限り資格取得を目指すのが望ましいでしょう。
施工管理の求人は、基本的にフルタイムでの募集となるので、パートタイムや非常勤の働き方は少なくなります。ただし、残業少なめや、派遣形態での勤務によって責任量が少なく身体に負担の少ない働きかたも可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントに相談ください。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか?

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか?

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか?

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  ケアマネジャー  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

福島県 施工管理 派遣社員 60歳以上歓迎の給与

平均年収 550万円

施工管理/福島県/60代のシニア就業状況

・60代の就業者数3,560人

e-Stat 令和2年国勢調査 建築技術者、配管従事者、土木・測量技術者、電気・電子・電気通信技術者(通信ネットワーク技術者を除く)数

定年平均(全国)

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度(全国)

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年