施工管理 寮・社宅ありの求人・転職・派遣情報 - 愛媛県

愛媛県 施工管理 寮・社宅ありの求人・転職

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建築施工管理(中高年活躍中/宿舎完備/派遣社員歓迎)

建築現場監督業務をお任せいたします。 工事管理案件(公共施設、商業施設、戸建て住宅等) −業務内容− ・発注者との打ち合わせ ・協力会社の手配 ・資材発注 ・見積もり、積算 ・施工管理業務(安全・工程・品質・原価) ・竣工図書作成 ・CADでの図面修正業務 シニア層歓迎(50〜60代の技術者活躍中)

施工管理 (建築施工管理) / 派遣社員
月給35万円〜45万円 
愛媛県松山市久万ノ台 / 松山駅
平均年齢 45.2歳 / 最高年齢 68歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 寮・社宅あり 男性歓迎 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<中高年活躍中> 当社では、経験豊富な中高年の方々が活躍しています。50代から60代の技術者が多数在籍し、長年の経験と知識を活かして建築施工管理の重要な役割を担っています。新たなチャレンジを歓迎し、成長と安定を目指す方々のご応募をお待ちしています。  <宿舎完備> 遠方からの応募者も安心して勤務できるよう、宿舎を完備しています。寮や社宅の利用により、通勤の負担を軽減し、集中力を高めることができます。快適な環境での勤務を実現し、仕事に集中して取り組むことができます。  <派遣社員歓迎> 派遣社員も歓迎しています。柔軟な雇用形態で、自身のライフスタイルに合わせて働くことができます。建築施工管理のプロフェッショナルとして、幅広い経験を活かしながらキャリアを築いていくチャンスです。

掲載期間 2025/09/13〜2025/12/12

【急募】土木施工管理経験者募集~有資格者優遇~

◯ベテラン土木施工管理経験者優遇します! ◯50代以上の方歓迎!ベテランの方の募集です。 【業務内容】 案件:法面、地盤改良、補習補強工事等 ・現場代理人として土木施工管理業務 ・施工管理業務(安全、工程、品質、原価) ・測量、見積もり、積算 ・各種書類作成、施工図作成業務等 【備考】 ・CAD経験のある方優遇します。 ☆お気軽にお問い合わせください☆

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員
年収450万円〜600万円 
愛媛県松山市天山 / 福音寺駅
平均年齢 48.6歳 / 最高年齢 62歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 寮・社宅あり 女性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

<ベテラン優遇> ベテラン土木施工管理経験者を募集しています。50代以上も歓迎で、経験豊富な方には有資格者優遇の待遇がございます。当社では、土木建築業において高度なスキルをお持ちの方々が活躍できるプラットフォームを提供しています。  <多彩な業務> 法面、地盤改良、補習補強工事など多岐にわたる案件に携わり、現場代理人としての土木施工管理業務、施工管理業務(安全、工程、品質、原価)、測量、見積もり、積算など、幅広い業務にチャレンジできます。CAD経験のある方は特に歓迎いたします。  <柔軟な働き方> 週5〜6日勤務で、土日祝休みです。月30時間程度の残業で、ワークライフバランスを大切にした働き方が可能です。さらに、隔週土曜休みや長期休暇(GW、夏季休暇、年末年始)などもあり、プライベートと仕事を両立させることができます。

掲載期間 2025/10/13〜2026/01/12

建築施工管理業務/(完全週休2日制)

愛媛県四国中央市の建設会社で建築施工管理を募集しています! ◯主な業務内容 当社が施工する建設工事の施工管理業務を行っていただきます。 (安全、品質、原価、工程管理等) 施工物件の統括的立場で協力業者・取引先と連携し、工事を進めていきます。 ※勤務エリアは市内が中心です。 ※現場へは社用車(軽トラック、軽バン)を使用します。 *資格手当あり *駅チカ/マイカー通勤OK *完全週休2日 現在50歳以上のベテランも活躍している企業です。 建築施工管理経験20年以上の方は条件面優遇します!

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円 
愛媛県四国中央市川之江町 / 川之江駅
平均年齢 46.3歳 / 最高年齢 70歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 車通勤OK 駅近 週休2日制 長期 寮・社宅あり 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<高収入と充実した福利厚生>  本求人は年収500〜800万円が期待でき、前年度の賞与は年3回、計4.4ヶ月分と非常に手厚いです。さらに通勤手当や資格手当、財形貯蓄制度も整っており、安心して長期勤務できる環境です。  <シニア層の豊富な経験を高く評価>  50代以上の方が多く活躍中で、建築施工管理経験20年以上のベテランには特別な優遇条件が用意されています。ベテランのスキルを重視する社風のため、長年の経験を活かしてキャリアを築けます。  <通勤しやすく働きやすい環境>  川之江駅から徒歩圏内で通勤しやすく、車通勤も可能です。完全週休2日制(土日休み)で、年間休日も多めに設定されています。月の残業時間も20時間程度に抑えられており、プライベートとの両立が可能です。

掲載期間 2025/11/13〜2026/02/12

管工事施工管理業務~50代以上の方急募~

◯空調衛生設備工事 ・工事の施工管理 工程、品質、安全管理 ・CADを用いた図面の作成、見積業務など 勤務地:会社所在地近辺 愛媛県内、四国内 ※経験により社内業務の指導を行います。 各業務のサポートからスタートし、先輩社員が丁寧に教えます。

施工管理 (設備施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
月給20万円〜100万円 
愛媛県今治市石井町 / 今治駅
平均年齢 37.4歳 / 最高年齢 61歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 寮・社宅あり 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<経験者歓迎> 空調衛生設備の工事における施工管理業務を担当します。具体的な業務内容には、工事の施工管理(工程、品質、安全管理)、CADを用いた図面作成や見積業務が含まれます。経験が5年以上ある方を対象としていますが、経験に応じて社内業務の指導も行われます。  <高収入の給与体系> 月給は20万円から100万円まで幅広く設定されています。通勤手当は全額支給され、健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険などの福利厚生が整っています。  <充実した福利厚生と勤務環境> 求人情報では寮・社宅の提供もあり、地元愛媛県内や四国内での勤務が可能です。勤務日数は週5日で、土曜日は隔週出勤となります。

掲載期間 2025/10/13〜2026/01/12

〈完全週休二日制〉土木施工管理【50代活躍中/宿舎完備/無料駐車場完備】

*公共土木工事(砂防工事)の現場管理及び施工管理業務全般を行います。
 ・測量、墨出し、丁張り設置
 ・施工管理(品質、安全、工程・原価)
 ・各種書類作成(確認書類、竣工書類等)
 ・施工図作成 
・見積書作成/積算業務(数量の拾い出し、内訳書の作成)
 ・取引先との打ち合わせ
 ・職人手配、協力会社との打ち合わせ
 ・その他建築工事に関する付随業務を行います。

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収600万円〜750万円 
大阪府貝塚市堀 / 貝塚駅
平均年齢 36.7歳 / 最高年齢 67歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 寮・社宅あり 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<経験と資格の要件> 公共土木工事の現場管理および施工管理業務を担当する土木施工管理の募集です。2級土木施工管理技士以上の資格と普通自動車免許が必要です。土木工事施工管理の経験が5年以上必要です。測量や墨出し、施工管理、各種書類の作成など、多岐にわたる業務を担当します。  <雇用条件の柔軟性> 正社員、契約社員、派遣社員の雇用形態が選択できます。完全週休二日制で、土曜日と日曜日に休みが取れます。車通勤が可能で、無料駐車場が用意されています。寮または社宅の入居住宅があります。有給休暇や夏季休暇、年末年始などの休暇も取れます。  <給与と福利厚生> 年収は600万円〜750万円で、雇用、労災、健康、厚生の福利厚生が整っています。退職金制度もあり、勤務3年以上で受け取れます。また、時間外手当が支給されます。

掲載期間 2025/11/25〜2026/02/24

空調設備施工管理業務~現場代理人経験者急募~

空調・機械設備の維持・保安、改修、新設に関わる管理・作業 ・既存の客先での維持・点検作業 ・ビルや少〜中規模施設での新規取付(取付計画の管理から作業まで) ・新規取付や改修の提案もおまかせします 経験者歓迎! 50代60代のベテラン歓迎です! 松山駅から通勤可の距離です。

施工管理 (設備施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
月給15万円〜20万円 
愛媛県松山市朝生田町 / 松山駅
平均年齢 39.1歳 / 最高年齢 69歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 寮・社宅あり 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<多彩な業務> 空調や機械設備の維持・保安、改修、新設に関わる管理・作業を担当します。具体的な業務には、既存の施設での維持・点検作業や新規取付の計画管理・作業、提案業務などが含まれます。  <経験者歓迎> 空調・給排水設備施工管理経験5年以上の方を求めています。経験者を歓迎し、中高年のベテランの方々も活躍しています。経験を活かして安定した職場環境で働きたい方におすすめのポジションです。  <安定した労働環境と福利厚生> 月給15万円から20万円という安定した給与体系で、全額支給の通勤手当があります。健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険が完備された充実した福利厚生も魅力です。

掲載期間 2025/10/13〜2026/01/12

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢でも求人があるか心配
  • CAD使えなくでもOKな企業を探したい
  • 新築のみ・改修・内装のみなど指定して探したい
  • S造・RC造・木造など専門構造で探したい
  • 残業少なめの企業を探したい
  • 宿舎準備可能な企業を探したい

最近見たお仕事

発注者支援業務〜中高年活躍中!残業少なめ・車通勤可能〜
年収500万円〜700万円
東京都目黒区原町
お仕事イメージ
建設コンサルタント(発注者支援業務・技術士) / 正社員・契約社員・派遣社員
電気工事施工管理《中高年活躍中・社会保険完備》
年収550万円〜700万円
京都府長岡京市今里
お仕事イメージ
施工管理(電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
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施工管理求人について

施工管理の求人は、建設会社やゼネコン・サブコンやハウスメーカーなどで、建設現場での工事がスムーズに進行するように、計画、監督、調整を行う仕事です。
工事計画の策定や現場監督、品質管理や安全管理など、工事の費用が予算内で収まるように予算管理を行う事もあります。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「施工管理技士」や「建築士」や「測量士」などの保有資格も選考する上で重要な項目ですので、できる限り資格取得を目指すのが望ましいでしょう。
施工管理の求人は、基本的にフルタイムでの募集となるので、パートタイムや非常勤の働き方は少なくなります。ただし、残業少なめや、派遣形態での勤務によって責任量が少なく身体に負担の少ない働きかたも可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントに相談ください。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか?

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか?

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか?

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

施工管理/愛媛県のシニア就業状況

・50代の就業者数2,180人

・60代の就業者数1,740人

・70代の就業者数640人

e-Stat 令和2年国勢調査 建築技術者、配管従事者、土木・測量技術者、電気・電子・電気通信技術者(通信ネットワーク技術者を除く)数

愛媛県の仕事に関わる基本情報

有効求人倍率 (愛媛県) (厚生労働省 一般職業紹介状況 令和7年1月分)

愛媛県の有効求人倍率 1.5倍

全国平均 1.26倍

シニアの就業状況 (愛媛県) (e-Stat 労働力調査詳細 2022年)

愛媛県の50歳以上の就業人数22万人

愛媛県の50歳以上の就業率33.6%

年代別就業状況(愛媛県)

・50代12万人 (就業率 75.6%)

・60代8万人 (就業率 43.7%)

・70歳以上2万人 (就業率 7.6%)

各年代の雇用形態別就業者数

[ 50代 ]

・正規雇用8万人

・派遣社員1,800人

・パート・アルバイト2万人

・契約社員3,400人

[ 60代 ]

・正規雇用3万人

・派遣社員1,500人

・パート・アルバイト3万人

・契約社員7,800人

[ 70歳以上 ]

・正規雇用7,100人

・派遣社員700人

・パート・アルバイト1万人

・契約社員1,500人

定年平均(全国)

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度(全国)

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年