内装施工管理 正社員 長期の求人・転職・派遣情報（7ページ目）

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内装施工管理 正社員 長期の求人・転職（7ページ目）

156件

内装施工管理

各種店舗の施工管理 ＊携帯電話店舗の施工管理を中心に担当していただきます ［具体的には］ 実測・墨出し、安全管理、業者手配、工程管理、品質 チェック、予算や見積作成など。

施工管理 (内装施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円　時給1,600円〜3,000円　
東京都港区浜松町 / 浜松町駅
平均年齢 47.8歳 / 最高年齢 71歳
50代活躍中 60代活躍中 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜経験と業務内容＞　店舗内装の施工管理経験が必要です。携帯電話店舗の施工管理を主に担当し、実測や工程管理、予算管理など幅広い業務を行います。施工管理経験を積んだ方が求められますが、資格は不問です。　　＜働きやすい条件＞　女性歓迎の環境で、正社員・契約社員・派遣社員のいずれかの雇用形態が選択できます。福利厚生が充実し、実費支給の通勤手当や退職金制度も整っています。　　＜変形勤務とマーケティング業務＞　変形勤務で、柔軟な働き方が可能です。会社はマーケティング関連の業務にも携わり、クライアント企業のニーズに応じた施工管理を行えます。
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掲載期間 2026/01/01〜2026/03/31

民間案件・建築施工管理人材募集＊40代以上活躍中・車通勤可＊

＊建築施工管理技士の募集案件＊ 主に民間施設の建築を担当していただきます！ 【工事案件】 ・民間/集合住宅 〜業務内容〜 ・土木施工管理(現場代理人、現場監督) ・請負規模：数百万円〜数十億円程度 ・施工管理、積算、書類作成、施工図修正程度 ・発注者との打ち合わせ、近隣住民対応、社内会議 等 ＊備考＊ ・車通勤可能(無料駐車場完備) ・交通費：全額支給 ・作業着等支給 ・資格手当支給あり 50代以上活躍中企業になりなす！ 年齢より経験を重視している企業なので、是非今までの経験を生かしてください！

施工管理 (建築施工管理・内装施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収400万円〜600万円　月給35万円〜50万円　
広島県呉市本町 / 呉駅
平均年齢 45.9歳 / 最高年齢 69歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜民間案件・建築施工管理人材募集＞　広島県呉市本町に位置する建設工事企業では、建築施工管理技士の方を募集しています。民間施設の建築を担当し、豊富な経験を活かして活躍できる環境です。経験を活かして、新たな挑戦に取り組んでみませんか？　　＜業務内容＞　土木施工管理から現場代理人、現場監督まで、幅広い業務を担当します。工事案件は民間や集合住宅など様々で、施工管理や積算、書類作成などを行います。発注者との打ち合わせや近隣住民対応も重要な業務です。　　＜特徴＞　車通勤可能で無料駐車場完備、交通費全額支給など、働きやすい環境です。また、作業着の支給や資格手当の支給もあります。50代以上の方も活躍中で、経験を重視した採用を行っています。
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掲載期間 2025/12/29〜2026/03/28

民間案件中心企業での建築施工管理求人/50代以上有資格者急募案件！！

《必須条件：50代以上、2級建築施工管理技士以上》 〜建築施工管理経験者/資格より経験重視企業〜 業務内容 ・建築施工管理 ・各種書類作成 ・施主様との打合せ ・アフターメンテナンス 等 ＊施工図は外注の為現場ではチェック程度になります 備考 ・交通費：全額支給 ・資格手当支給 ・昇給制度あり ・駅チカ ☆1級建築施工管理技士保有者で施工管理経験者条件面優遇 ☆建築施工管理業務経験者急募 お気軽にお問い合わせください

施工管理 (建築施工管理・内装施工管理) / 正社員・契約社員
年収400万円〜600万円　
北海道札幌市豊平区豊平三条 / 学園前駅
平均年齢 32.5歳 / 最高年齢 58歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 駅近 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

＜働きやすさ＞　北海道札幌市豊平区にある建築施工管理の求人です。50代以上の有資格者を急募しており、正社員や契約社員として長期的に働くことができます。駅近で車通勤も可能で、全額交通費が支給されるため、通勤の負担が軽減されます。　　＜業務内容＞　建築施工管理業務に従事します。各種書類作成や施主との打ち合わせ、アフターメンテナンスなど、施工プロセス全般を管理します。2級建築施工管理技士以上の資格が必須で、5年以上の経験が求められます。CAD操作の経験も尚可です。　　＜特徴＞　経験よりも資格を重視する企業であり、建築施工管理業務経験者を積極的に募集しています。資格手当の支給や昇給制度があり、スキルや経験に応じた報酬体系が整っています。建築や土木事業を行う企業であり、やりがいのある仕事が期待できます。
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掲載期間 2025/12/30〜2026/03/29

《都内中心》〜内装施工管理業務〜中高年活躍中◎社保完備◎

都内を中心とした内装施工管理業務です！ 案件：商業施設における店舗中心 【業務内容】 ・建築施工管理(現場代理人、現場監督) ・施工管理、積算、書類作成、施工図修正程度 等 ・発注者との打ち合わせ、近隣住民対応、社内会議 等 ＊中高年活躍中 ＊社会保険完備 ＊経験者優遇 建築施工管理業務でお探しの方まずはお問合せください ご応募お待ちしております！！

施工管理 (内装施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収400万円〜600万円　月給35万円〜50万円　
埼玉県さいたま市南区辻 / 南浦和駅
平均年齢 47.2歳 / 最高年齢 73歳
50代活躍中 60代活躍中 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜経験者優遇＞　この求人は建築施工管理の経験が5年以上ある方を募集しています。既に業界での経験が豊富な方は即戦力として活躍できる環境です。　　＜中高年活躍＞　50代、60代の中高年層が活躍中です。経験と知識を活かし、長く働き続けられる環境が整っています。　　＜福利厚生と休日＞　社会保険完備に加え、年間休日は114日とワークライフバランスも取れたる休日設定です。休日もしっかり確保されているため、プライベートとの両立がしやすい職場環境です。
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掲載期間 2025/12/28〜2026/03/27

建築施工管理技士《車通勤可能》

公共建築改修工事（横浜市中心）の元請施工業者として施工管理全般を現場代理人として行って頂きます。 ◯主な業務内容 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・発注者との打ち合わせ ・積算 ・職人、資材の手配 ・施工図の作成・修正 ・書類作成、近隣住民対応、社内会議 など 現在50歳以上のベテランも活躍している企業です。

施工管理 (建築施工管理・内装施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円　
神奈川県横浜市南区大岡 / 上大岡駅
平均年齢 37.6歳 / 最高年齢 76歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 車通勤OK 長期 残業なし・少なめ 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜高収入と安定した環境＞　年収500万円〜800万円と高収入が期待でき、賞与も年2回、計3.00月分支給されます。安定した収入と待遇で、家族や将来の計画も立てやすく、長期的に安心して働ける職場です。福利厚生も充実しており、雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金が完備されているため、安心して働くことができます。　　＜柔軟な通勤方法と職場環境＞　車通勤が可能で、駐車場も完備しており、通勤のストレスを軽減できます。最寄駅の上大岡駅からもアクセスが良く、公共交通機関を利用することも可能です。また、50歳以上のベテラン社員も多く活躍しているため、年齢に関係なく経験を活かして働ける職場環境が整っています。　　＜充実した業務内容とやりがい＞　公共建築改修工事の現場代理人として、工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理などの施工管理全般に携わります。さらに、発注者との打ち合わせや積算、職人や資材の手配、施工図の作成・修正、書類作成、近隣住民対応、社内会議など、多岐にわたる業務を担当します。幅広い経験とスキルを積むことができ、非常にやりがいを感じられるポジションです。
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掲載期間 2026/01/31〜2026/04/30

内装工事での施工管理業務【ベテラン経験者活躍中！マイカー通勤可能/東京都内での勤務◎】

◎50代以上の建築施工管理経験10年以上の方活躍中◎ 【業務内容】 ・施工管理(工程/安全/品質/原価) ・施工計画書作成、各種書類作成 ・施工図の作成は不要です！ ※50代、60代の方もご活躍中！ 【備考】 ・車通勤可能 ・交通費支給 ・CAD経験あれば尚可

施工管理 (内装施工管理) / 正社員・契約社員
年収400万円〜800万円　
東京都港区西新橋 / 新橋駅
平均年齢 45.5歳 / 最高年齢 60歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

＜経験者の活躍＞　東京都港区西新橋での内装工事施工管理職の求人です。50代以上で建築施工管理経験10年以上のベテランが活躍するポジションがあり、経験豊富な方がキャリアを存分に発揮できます！　　＜好条件＞　マイカー通勤が可能となっています。交通費は全額支給しています。駅チカの好立地でアクセスも抜群です！年収は400万円～800万円で安定しています。　　＜働きやすさ＞　週5〜6日で土曜は隔週休み。長時間労働を避け、働きやすいシフト体制となっています。福利厚生も整っており、賞与は年2回支給しています。500人規模の安定企業で、経験者が活躍できる環境です。
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掲載期間 2026/01/08〜2026/04/07

156件の求人があります (151～156件を表示中)

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢でも求人があるか心配
  • CAD使えなくでもOKな企業を探したい
  • 新築のみ・改修・内装のみなど指定して探したい
  • S造・RC造・木造など専門構造で探したい
  • 残業少なめの企業を探したい
  • 宿舎準備可能な企業を探したい

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内装施工管求人について

内装施工管理の求人は、内装工事専門の施工会社や、リフォームを専門とした建設会社・工務店、また不動産会社などで、建設現場での工事がスムーズに進行するように、計画、監督、調整を行う仕事です。
工事計画の策定や現場監督、品質管理や安全管理など、工事の費用が予算内で収まるように予算管理を行う事もあります。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「建築施工管理技士」や「建築士」や「インテリアデザイナー」などの保有資格も選考する上で重要な項目ですので、できる限り資格取得を目指すのが望ましいでしょう。
内装施工管理の求人は、基本的にフルタイムでの募集となるので、パートタイムや非常勤の働き方は少なくなります。ただし、残業少なめや、派遣形態での勤務によって責任量が少なく身体に負担の少ない働きかたも可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントに相談ください。

施工管理の平均給与

  • 全国平均632.8 万円

※出典：[厚生労働省職業情報提供サイト（日本版O-NET）](https://shigoto.mhlw.go.jp/User)
＊建築施工管理技術者が属する主な職業分類（厚生労働省編職業分類の「建築施工管理技術者」等）に対応する統計情報です。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  ケアマネジャー  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

施工管理 内装施工管理 正社員 長期の給与

平均年収 500万円

内装施工管理のシニア就業状況

・50代の就業者数5万人

・60代の就業者数5万人

・70代の就業者数2万人

e-Stat 令和2年国勢調査 建築技術者数

正規雇用の仕事に関わる基本情報

30日以内の新着求人数 1件

シニアの正規雇用就業者数 (全国) （e-Stat 労働力調査詳細 2022年）

50歳以上正規雇用就業人数1,146万人

男性

・就業人数798万人

女性

・就業人数348万人

年代別就業状況 (正規雇用)

・50代847万人

・60代240万人

・70歳以上58万人

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

非公開求人多数あり！ 無料 希望の求人を紹介してもらう