施工管理 契約社員 残業なし・少なめの求人・転職・派遣情報(20ページ目)

施工管理 契約社員 残業なし・少なめの求人・転職・派遣情報(20ページ目)

施工管理 契約社員 残業なし・少なめの求人・転職(20ページ目)

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工事施工管理/50歳以上活躍中

神奈川県の建設会社で土木施工管理急募! ◯主な業務内容 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・発注者との打ち合わせ ・積算 ・職人、資材の手配 ・官庁提出書類作成 ・太陽光発電設備施工、及び管理 ※男性・女性ともに活躍中です。 残業はなくで、働きやすい職場です。 ・年間休日120日 ・車通勤可能(無料駐車場完備) ・中高年活躍中

施工管理 (土木施工管理・建築施工管理・内装施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円 
神奈川県愛甲郡愛川町中津 / 諏訪ノ森駅
平均年齢 48.2歳 / 最高年齢 75歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 車通勤OK 駅近 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<経験者が活躍できる職場環境> この求人は、土木施工管理の経験が5年以上ある方を対象としており、50歳以上のベテランも多く活躍しています。年齢を問わず、長年培ってきた知識と技術を存分に発揮できる環境が整っています。  <働きやすい条件と福利厚生> 年間休日120日、残業なし、そして車通勤可能といった働きやすい条件が揃っています。さらに、無料駐車場も完備されているため、通勤のストレスも少なく快適です。各種保険に加え、退職金共済も完備しているため、長期的な安定した雇用を望む方に最適です。  <多様な業務内容と成長機会> このポジションでは、工事の進捗管理からコスト管理、安全管理、品質管理まで幅広い業務に携わります。発注者との打ち合わせや積算、職人や資材の手配、官庁提出書類の作成など多岐にわたる経験を積むことができます。また、太陽光発電設備の施工および管理も含まれており、新しい分野でのスキルアップが期待できます。

掲載期間 2026/01/10〜2026/04/09

建築施工管理《中高年活躍中・マイカー通勤可》

建築現場監督業務をお任せいたします。 工事管理案件(新築マンション、等) −業務内容− ・発注者との打ち合わせ ・協力会社の手配 ・資材発注 ・見積もり、積算 ・施工管理業務(安全・工程・品質・原価) ・竣工図書作成 ・CADでの図面修正業務 シニア層歓迎(50〜60代の技術者活躍中)

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員
年収550万円〜650万円 
栃木県大田原市今泉 / 仙台駅
平均年齢 45.2歳 / 最高年齢 69歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

<マイカー通勤で快適な建築施工管理> 栃木県大田原市今泉で建築施工管理の経験者を募集中です。中高年の方も歓迎し、新築マンションなどの工事管理案件に携わりませんか。仙台駅からの通勤が可能で、マイカー通勤も可能です。建築施工管理業務において、安全・工程・品質・原価を確保しながら、プロの技術を発揮しましょう。  <働きやすい勤務条件> 週6日勤務で、月平均残業は10時間以内です。休日もしっかり確保されており、夏季休暇、年末年始、GWなどの長期休暇も取得可能です。年収550万円〜650万円と、通勤手当は全額支給されます。賞与もあり、雇用・労災・健康・厚生の福利厚生が整っています。  <シニア層歓迎の環境> 最高年齢69歳と50代、60代のシニア技術者が活躍する中で経験豊富な建築プロフェッショナルとしてキャリアを発展させませんか。

掲載期間 2025/11/22〜2026/02/21

建築工事の施工管理業務【ベテランシニア層大募集!駅チカ3分程度/残業少なめ◎】

◯建築工事での施工管理業務を行っていただきます。 マンションや工場、店舗など様々な案件を取り扱っております。 ◯お仕事内容 ・工程、安全、品質、原価管理 ・見積もり、積算業務 ・その他各種書類作成 等 残業は月10時間程度と少なく、お仕事とプライベートの両立も可能です。 社会保険も完備しており、通勤も駅から徒歩3分程度と通いやすくなっております。 50代はもちろん、60代の方も各現場でご活躍されております。 皆様のご応募、心よりお待ちしております!

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収500万円〜600万円 
群馬県高崎市栄町 / 高崎駅
平均年齢 51.2歳 / 最高年齢 75歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 駅近 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 寮・社宅あり 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<建築工事の施工管理業務> 高崎市栄町にある建築工事会社では、施工管理の経験が豊富なベテランシニア層を大募集しています。マンションや工場、店舗など多彩な案件を担当し、建築施工管理業務をお任せします。  <お仕事内容> 工程管理や安全管理、品質管理、原価管理など、施工管理全般の業務を担当します。また、見積もりや積算業務、各種書類作成も行います。残業は月平均10時間程度と少なく、プライベートとの両立が可能です。  <待遇や環境> 駅チカでアクセスが良く、通勤も便利です。社会保険も完備されており、入居住宅も用意されています。年収は500万円から600万円で、賞与も年2回支給されます。土日や夏季休暇、年末年始休暇など充実した休日制度が整っています。

掲載期間 2025/12/17〜2026/03/16

建築施工管理業務《残業少なめ/60代活躍中》

50代、60代建築施工管理経験優遇!ブランクある方も歓迎です。 〜『森づくり』が風を呼ぶ〜 豊かな緑に包まれた暮らしの提案 長崎県内の木造戸建て住宅を中心に施工管理を行っていただきます 工程・品質・安全・原価管理 積算見積もりまでお任せいたします。 ♢残業少なめ

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員
年収400万円〜500万円 
長崎県諫早市森山町唐比北 / 愛野駅
平均年齢 36.8歳 / 最高年齢 64歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

<多彩な仕事内容> 長崎県内の木造戸建て住宅を中心に、施工管理全般を担当します。工程管理、品質管理、安全管理、原価管理、積算見積もりなど、プロジェクト全体の管理が求められます。  <経験者歓迎> 建築施工管理経験が5年以上ある方や、建築施工管理技士1級・2級の資格をお持ちの方を歓迎しています。ベテランの方々の応募も積極的に受け入れており、ブランクがある方でも検討されます。  <給与と福利厚生> 年収は400万円〜500万円で、通勤手当も支給されます。賞与もあり、雇用・労災・健康・厚生などの福利厚生が整っています。残業が少なめで、週5日〜6日の勤務で月平均20時間程度の残業が見込まれます。休日は水曜日や祝日、GW、夏季、年末年始に設定されています。

掲載期間 2025/12/11〜2026/03/10

建築施工管理【中高年活躍中、年間休日126日】

主な物件(工場、テナント、商業施設、ホテル、病院、福祉施設、学校等) ・工程管理、品質管理、安全管理等 ・協力会社への手配 ・資材発注 ・各種書類作成 ・CAD作業必須ではございません。 シニア層歓迎(50〜60代の技術者活躍中)

施工管理 (土木施工管理・建築施工管理・内装施工管理) / 正社員・契約社員
年収450万円〜600万円 
千葉県柏市十余二 / つくばエクスプレス
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

<安定した勤務環境> 週休2日制と年間休日126日の勤務で、残業は少なめです。建築施工管理の経験者を歓迎する安定した勤務環境です。この求人は、定時に仕事を終えて自分の時間を大切にできる点が魅力です。  <シニア層の活躍> この職場では、50代・60代の技術者が活躍しています。年齢を問わず、経験とスキルを活かせる環境が整っています。長年の経験を活かして、安定した職場で自信を持って働けます。  <幅広い物件管理> 工場から病院まで、多様な物件で工程管理、品質管理、安全管理など幅広い業務に携われます。CAD作業が必須ではなく、施設運営全体に関わることができます。業務の多様性から新たなスキルを身につけるチャンスもあります。

掲載期間 2025/12/28〜2026/03/27

現場管理【残業少なめ】

山梨県山梨市の建設会社で施工管理の募集です。 現場代理人として、建築施工管理業務全般をお願いします。 ◯主な業務内容 ・パソコンを使用して書類の作成 ・顧客及び業者との打ち合わせ ・現場管理 ・職人、資材の手配 ・施工図の作成・修正 ※パソコン操作(ワード・エクセル等)は必須です。 ※社宅の用意もございます。 現在60歳以上のベテランも活躍している企業です。 今までの経験を活かしやすい環境となっています。ぜひご応募ください!

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円 
山梨県山梨市小原東 / 東山梨駅
平均年齢 49,6歳 / 最高年齢 69歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<充実した給与・福利厚生> この求人は、年収500万円から800万円という高い給与レンジを提供しているため、安定した収入を期待できます。さらに、通勤手当が全額支給されるだけでなく、年2回の賞与もあり、働く意欲を高める要素が豊富です。退職金制度や退職金共済の加入もあり、将来の安心をサポートします。  <働きやすい環境> この求人は残業が少なめで、月の残業時間は16時間程度です。また、週休2日制で土日が休みであり、年間休日は110日と充実しているため、プライベートと仕事のバランスが取りやすいです。さらに、夏季や年末年始、GWの休暇もあるため、リフレッシュしやすい環境です。  <経験豊富な方が活躍できる職場> この企業では60歳以上のベテランも活躍しており、経験を活かしやすい環境が整っています。必要な資格は不問ですが、建築施工管理経験が5年以上ある方が優遇されます。社宅の用意もあり、遠方からの応募も歓迎されるため、幅広い層が応募しやすい求人です。

掲載期間 2025/12/12〜2026/03/11

建築・住宅施工管理 【60代活躍中,正社員,建築施工管理技士】

創立55週年。お陰様で業績好調、事業拡大の為募集です。 RC造マンションや戸建て住宅、商業施設等の新築・改修工事の4大施工管理をお任せ致します。 現場代理人、各書類作成や積算業務も適正により担当して頂きます。 現場は主に宮城県北、盛岡以南、一部沿岸です。 実務経験の長いベテラン施工管理技士の募集ですので、ブランクがある方も歓迎です。未来の人達に何かを託す仕事に、当社に何卒ご協力くださいませ。 ・土曜隔週、日曜日、祝日、年末年始、夏季、お盆、GW等のその他休日。 ・交通費全額支給、マイカー通勤可能、無料駐車場あります。 ・残業の月平均、5時間。 ・転勤なし。社会保険完備。

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員
年収450万円〜700万円 
岩手県奥州市水沢区佐倉河字慶徳 / 水沢駅
平均年齢 36.7歳 / 最高年齢 71歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 駅近 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

<60代の建築施工管理技士募集> RC造マンションや戸建て住宅、商業施設の新築・改修工事の施工管理を担当します。長年の経験を活かし、実務的な指導と豊富な知識を後輩に伝える役割も期待されています。  <資格と経験の要件> 普通自動車免許と1級または2級建築士、もしくは1級または2級建築施工管理技士のいずれかが必要です。建築施工管理の実務経験が7年以上求められています。  <充実の福利厚生と休日制度> 年収450万円〜700万円の魅力的な給与水準です。全額支給の通勤手当や無料駐車場の利用ができます。土曜隔週の休日制度で、月平均5時間の残業など、働きやすい環境となっています。

掲載期間 2025/11/24〜2026/02/23

RC造マンションの施工管理経験者求む!50代以上の方急募

60代のベテランシニアの方大歓迎 ※ブランクの有る方もお気軽にご応募下さい。 ・RC造、SRC造、S造を主とする新築、増改築及び耐震改修工事における、積算、品質、安全、工程管理をお願いします。 ・各種書類の作成 ・現場作業員の取りまとめ ・その他工事に付随する業務 今回資格保有者や経験者の方の募集となります。 豊かな経験や知識を活かして働きませんか? 是非ご応募お待ちしております

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員
年収450万円〜600万円 
茨城県牛久市中央 / 牛久駅
平均年齢 44.2歳 / 最高年齢 72歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

<経験者優遇の安定職場> RC造マンションの施工管理経験者を急募しています。50代以上の方々が活躍する職場で、60代のベテランも歓迎です。経験豊富な方々には、積算や品質管理、現場作業員の指導など幅広い業務を担当していただきます。ブランクのある方も積極的にご応募ください。  <働きやすい環境> 週休2日制で、残業は少なめです。牛久駅からの通勤も便利です。さらにシフト制の休暇や豊富な福利厚生が整っており、ワークライフバランスを大切にしています。長期的なキャリアを築きたい方に最適な環境です。  <給与と福利厚生> 年収は450〜600万円で、通勤手当も支給されます。また、雇用や労災、健康、厚生などの福利厚生も充実しています。安定した職場で働きながら、生活を安心して築いていくことができます。

掲載期間 2026/01/02〜2026/04/01

カフェや飲食店などの内装工事<施工管理スタッフ>/駅チカ

大阪府の建設会社で内装施工管理急募! 内装施工管理経験5年以上のベテランを募集します。 商業施設飲食店やアパレルショップなど、各テナントの内装工事を行っています。施工管理というポジションで、自分の作業を行いながら、全体の進み具合の確認もしていただきます。 ◯主な業務内容 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・発注者との打ち合わせ ・積算 ・職人、資材の手配 ・施工図の作成・修正 ・書類作成、近隣住民対応、社内会議 など 現在50歳以上のベテランも活躍している企業です。 今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください!

施工管理 (内装施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円 
大阪府東大阪市御厨南 / 八戸ノ里駅
平均年齢 47.9歳 / 最高年齢 72歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 車通勤OK 駅近 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<魅力的な給与と手厚い福利厚生> この求人では、年収500万円から800万円と高水準の報酬が期待できます。内装施工管理の経験が5年以上ある方を対象としており、その経験がしっかりと評価される環境です。賞与は年2回支給され、2ヶ月分と安定した収入を得られます。また、雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金といった社会保険も完備しており、長期的に安心して働ける職場です。  <ワークライフバランスと通勤の利便性> この求人は、日祝休みで、隔週土曜日も休めるため、家族との時間やプライベートの充実を図りやすいです。夏季休暇や年末年始休暇、ゴールデンウィークもあり、しっかりリフレッシュすることができます。また、車通勤が可能で、交通費も実費支給されるため、通勤にかかるストレスが少ないです。駅からも近く、八戸ノ里駅から徒歩圏内に位置しており、非常に通勤しやすい点も魅力です。  <経験を生かした即戦力としての活躍> この職場は中高年のベテラン層が多く活躍しており、内装施工管理経験をお持ちの方が即戦力として期待されています。カフェや飲食店、アパレルショップなど、多彩なテナントの内装工事を手掛けるため、自身の経験とスキルを最大限に発揮できる環境です。進捗管理やコスト管理、安全管理など、多岐にわたる業務を担当し、プロジェクト全体を管理するやりがいがあります。

掲載期間 2025/11/21〜2026/02/20

現場管理責任者/完全週休二日制

埼玉県の建設会社で建築施工管理急募! 建築施工管理経験5年以上のベテランを募集します。 現場代理人として、建築施工管理業務全般をお願いします。 (主な担当業務) ・作業工程管理 ・工員の勤怠管理 ・外注先の発注 ・資材の手配等など 残業少なめで、働きやすい職場です。 今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください!

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円 
埼玉県春日部市梅田本町 / 北春日部駅
平均年齢 44.8歳 / 最高年齢 70歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<安定した働き方> 完全週休二日制で土日祝日が休みとなるため、プライベートと仕事のバランスを保ちやすい環境です。また、残業も少なめなので、長時間労働を避けたい方にとって理想的な職場です。年齢層も幅広く、中高年の経験豊富な方が活躍中です。  <高収入とキャリアアップ> 年収500万円から800万円という高収入が見込めます。建築施工管理経験5年以上のベテランを対象としており、これまでの経験を活かしてキャリアアップを図りたい方に最適です。賞与制度も整っており、努力が報われる環境です。  <通勤の利便性> 車通勤が可能で、埼玉県春日部市の現場へのアクセスが便利です。交通費も実費支給され、上限があるものの、通勤費の負担を軽減できます。北春日部駅が最寄駅で、公共交通機関を利用する場合でも通いやすい立地です。

掲載期間 2025/12/02〜2026/03/01

監理技術者/柏市【中高年活躍中】

監理技術者募集(有資格者歓迎) 賃貸アパート・マンション、福祉・介護・医療施設、商業施設・オフィスビル等の施工管理(※原則現場常駐勤務) ※受注増大と大型物件・特殊物件需要増加に対応するための大幅な増員となります。 *嘱託(1年更新)

施工管理 (建築施工管理) / 契約社員
月給35万円〜40万円 
千葉県柏市中央町 / 柏駅(徒歩7分)
平均年齢 47.8歳 / 最高年齢 65歳
50代活躍中 60代活躍中 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 契約社員 施工管理

おすすめポイント

<中高年資格者歓迎の監理技術者募集> この求人では、建築施工管理の監理技術者を中心に募集しています。賃貸アパート・マンション、福祉・介護・医療施設、商業施設・オフィスビルなどの施工管理業務が主な仕事となります。資格を有する方を歓迎し、一級建築士または一級建築施工管理技士の資格が必要です。  <大型物件・特殊物件需要増加に伴う増員> 受注増大と大型物件・特殊物件の需要増加に対応するため、大幅な増員が行われる予定です。嘱託の形態で契約社員となり、1年ごとに更新される形態です。  <安定の給与と労働環境> 月給は375,000円で、通勤手当が全額支給されます。賞与はないものの、安定した給与と労働環境が整っています。月平均15時間の時間外労働が見込まれます。

掲載期間 2025/11/13〜2026/02/12

建築施工管理技士(50歳以上のベテラン活躍中!有資格者優遇)

建築施工管理業務(マンション・ホテル等) ・建築現場監督業務 ・品質、工程、安全、予算、人員管理業務 ・パソコンを使用した提出書類の作成業務 ベテラン施工管理技士歓迎です!50歳の以上方の方の経験者大歓迎です ぜひ今までの経験を活かして下さい

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜600万円 
京都府亀岡市追分町藪ノ下 / 亀岡駅
平均年齢 37.4歳 / 最高年齢 66歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<経験者優遇> 50歳以上の建築施工管理技士を歓迎し、豊富な経験を活かして頂戴します。10年以上の現場監督経験があり、2級建築施工管理技士以上の資格をお持ちの方は特に優遇します。安定した環境で、キャリアの集大成を積極的にサポートします。技術や経験を磨きながら、次世代の建築プロジェクトに貢献しましょう。  <ワークライフバランス> 残業ほぼなし、土曜日隔週の休日、長期休暇、有給休暇の充実など、働きやすい環境を提供しています。家族や趣味との時間を大切にしながら、充実したキャリアを築いていけます。仕事とプライベートのバランスを取りながら、長く活躍していける環境を整えています。  <魅力的な待遇> 年収500万円〜600万円、全額支給の通勤手当、福利厚生が整った環境で、安心して働ける体制を整えています。さらに、経験者には特に優遇し、専門知識を活かして最高の成果を目指せる環境を提供します。

掲載期間 2026/01/05〜2026/04/04

建築施工管理《充実の福利厚生》

静岡県御前崎市の建設会社で建築施工管理の募集です。 ◯主な業務内容 ・住宅改修の現場管理 ・天然木(リノベーション、新築工事)、省エネ健康住宅が中心 ・中古物件、リノベーション工事管理 ・図面作成 ・現場管理 ・商品発注 ・積算見積書の作成 等 残業も少なめ、週休二日制で働きやすい環境での勤務となります。 これまでのご経験を活かして頂ける方、ぜひご応募してみませんか?

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円 
静岡県御前崎市池新田 / 菊川駅
平均年齢 39.2歳 / 最高年齢 73歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<経験を活かせる職場> 建築施工管理の経験が5年以上ある方を対象としており、住宅改修やリノベーション、新築工事など幅広い業務に携わることができます。現場管理や図面作成、積算見積書の作成など、経験を最大限に活かして働ける職場です。  <働きやすい環境> 残業が少なく、週休二日制で水曜日と日曜日が休日です。年末年始や夏季休暇もあり、プライベートの時間を大切にしながら働けます。ワークライフバランスが整った働きやすい環境が魅力です。  <充実の福利厚生> 各種保険(雇用・労災・健康・厚生)が完備されており、安定して働くことができます。車通勤が可能で、通勤手当も支給されるため、通勤の負担も軽減されます。長期的に安心して働ける職場です。

掲載期間 2025/12/26〜2026/03/25

建築施工管理/年間休日120日

大阪府の建設会社で建築施工管理急募! 建築施工管理経験5年以上のベテランを募集します。 ◯主な業務内容 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・発注者との打ち合わせ ・積算 ・職人、資材の手配 ・施工図の作成、修正 ・書類作成、近隣住民対応、社内会議 など 建築施工管理技士資格お持ちの方、建築施工管理経験20年以上の方は条件面優遇します!今まで培ってきたスキルをしっかり評価する企業です。 *賞与あり *昇給制度あり *駅チカ *車通勤OK *60歳以上活躍中 *70歳以上活躍中

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円 
大阪府大阪市西区江戸堀 / 肥後橋駅
平均年齢 54.0歳 / 最高年齢 72歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 車通勤OK 駅近 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<働きやすさ> 年間休日120日で、土日祝の週休2日制です。残業が少なく、プライベートとの両立がしやすい環境です。特に中高年の方が多数活躍しており、シニア世代も安心して働ける職場です。  <交通の利便性> 駅から徒歩圏内の好立地にあり、通勤が便利です。また、車通勤も可能なので、公共交通機関に頼らずに通勤したい方にも最適です。  <待遇と評価> 年収が高水準で、賞与や昇給制度も充実しています。建築施工管理技士の資格や20年以上の経験を持つ方は特に優遇され、スキルと経験を正当に評価される職場です。

掲載期間 2025/12/28〜2026/03/27

建築施工管理/年間休日124日

千葉県の建設会社で建築施工管理スタッフ募集中! ◯主な業務内容 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・発注者との打ち合わせ ・積算 ・職人、資材の手配 ・施工図の作成・修正 ・書類作成、近隣住民対応、社内会議 など 残業少なめで、働きやすい職場です。 *昇給制度あり *車通勤OK *駅チカ *50歳以上活躍中 *60歳以上活躍中

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円 
千葉県千葉市若葉区都賀 / 都賀駅
平均年齢 52.8歳 / 最高年齢 71歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 駅近 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<安定した職場環境> シニア世代が活躍中の職場で、最高年齢は71歳。経験豊富な方も働きやすく、年齢を問わず長期的に安定して働ける職場です。  <充実の休日とプライベートの両立> 年間休日は124日。残業も少なめで、ワークライフバランスを大切にしたい方に最適な環境です。  <交通面の利便性> 駅から近く、車通勤も可能。公共交通機関でも自家用車でもアクセスが良好です。

掲載期間 2025/12/18〜2026/03/17

共同住宅施工管理《残業少なめ ・中高年活躍中》

◎アパートやマンション等の建築施工に当たり、監督業務をお任せいたします。 ・工程管理、品質管理、安全管理等 ・協力会社への手配 ・資材発注 ・各種書類作成 ・CAD作業必須ではございません。 ブランクある方、ご経験のない方もご安心ください! ※工事現場の移動には、社用車(軽、普通ライトバン)を使用します。 50代、60代のベテランシニアの方も大歓迎です。 ブランクの有る方もお気軽にご応募下さい。

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員
年収400万円〜550万円 
大分県宇佐市江須賀 / 柳ヶ浦駅
平均年齢 36.8歳 / 最高年齢 67歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

<安定した勤務環境> 残業が少なく、週5〜6日の勤務でしっかりと休息を取れる環境が整っています。安定した勤務体制の中で、長期にわたり活躍することができます。  <中高年の活躍の場> 50代や60代のベテランシニアの方々が大歓迎されています。経験豊富な方々の知識やスキルが活かせる環境で、キャリアを存分に発展させることができます。  <資格や経験の不足でも安心> 1,2級建築施工管理技士や共同住宅施工管理業務の経験が必須ですが、ブランクの有無やCAD作業の経験がなくても応募可能です。新たなチャレンジを歓迎する環境となっています。

掲載期間 2026/01/04〜2026/04/03

建築施工管理業務《70代活躍中》

周南市の工務店で、建築施工管理技士急募!! ◯主な業務内容 ・工程・安全・品質 ・協力会社の手配 ・資材発注 ・図面作成 など ☆残業少なめ ☆70代活躍中 ☆マイカー通勤OK 70歳以上も活躍の職場です。 あなたのスキルを発揮しませんか? 若手の指導もお願いいたします!

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円 
山口県周南市大字徳山西金剛山 / 徳山駅
平均年齢 47.1歳 / 最高年齢 74歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 車通勤OK 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<経験を活かせる環境> この求人は、建築施工管理経験が5年以上ある方に最適です。自身のスキルを即戦力として活かせる環境です。多様な現場での監督業務を担当するため、これまでの経験が活きる場面が多くあります。  <60代も活躍できる企業> この企業は、60代以上の方も活躍しており、長期的に働きやすい環境を提供しています。若手社員の指導も任されるため、あなたの経験を後進に伝え、組織の成長に貢献するやりがいを感じられるでしょう。定年後の再就職を考えている方にもぴったりです。  <地元密着型で安定した働き方> 地元密着型の企業で、地域社会との結びつきを感じながら働けます。通勤手当が全額支給され、車通勤も可能なため、通勤の負担が少なく働きやすい環境です。隔週で土曜日休みがあり、時間外労働も少なめのため、ワークライフバランスを重視する方におすすめです。

掲載期間 2025/11/14〜2026/02/13

建設現場施工管理・完全週休二日制

北海道の建設会社で建築施工管理急募! 建築施工管理経験5年以上のベテランを募集します。 新築、リフォーム工事現場の管理業務に従事していただきます。 ◯主な業務内容 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・発注者との打ち合わせ ・積算 ・職人、資材の手配 ・施工図の作成・修正 ・書類作成、近隣住民対応、社内会議 など ※無料駐車場あり 現在50歳以上のベテランも活躍している企業です。 今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください!

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円 
北海道札幌市東区北 / 環状通東駅
平均年齢 46.1歳 / 最高年齢 70歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<経験と年齢を問わない活躍の場> 建築施工管理経験5年以上の方を対象にしており、特にベテラン層の経験を重視する求人です。若い世代から中高年の方々まで幅広い年齢層が活躍している現場で、年齢に関係なく、これまでのキャリアを活かして働ける環境です。新築やリフォーム工事の管理業務を通じて、これまで培ったスキルを最大限に発揮し、次世代へと技術を伝えることができる職場です。  <ライフスタイルを考慮した労働条件> この求人では、完全週休二日制で土日祝日がしっかり休める点が魅力です。家族やプライベートとの時間を大切にしながら働けるため、ワークライフバランスを重視する方に最適です。さらに、月平均の残業時間は20時間程度と少なめで、無理なく長く働き続けることが可能です。車通勤が可能で、無料駐車場も完備されており、通勤もスムーズです。  <安定した収入と充実した福利厚生> 年収500万円から800万円という幅広い給与設定があり、経験やスキルに応じた報酬が期待できます。さらに、賞与制度があります。社会保険完備に加えて、勤続5年以上で退職金制度も利用可能なため、長期的に安定した収入を確保しながら働くことができます。福利厚生が充実しており、安心してキャリアを築ける環境です。

掲載期間 2025/11/27〜2026/02/26

建築施工管理業務(増員募集)【中高年活躍中】

50代60代建築施工管理経験者募集中、ブランクある方も歓迎です 旭川市を中心に多くの案件を抱えています ・公共/民間 ・ビル、商業施設、学校 ・S造、RC造 ◯施工管理全般 ・工程、安全、品質、原価 ・各種書類作成 ・資材発注、業者手配 ベテラン人材積極採用中です

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員
年収400万円〜600万円 
北海道上川郡鷹栖町 / 永山駅
平均年齢 51.6歳 / 最高年齢 66歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

<経験を積む可能性のある多彩な案件> 公共や民間、様々な建築プロジェクトを手がけ、S造やRC造の建築物も含まれます。工程、品質、安全、原価など、施工管理全般に関わる業務を経験できます。  <中高年層のキャリアサポート> 50代や60代の方々が積極的に活躍しており、経験を持つベテランも大歓迎しています。ブランクがある方も歓迎される環境です。経験を活かして新たなステージを築けます。  <働きやすい環境と高い給与水準> 週休2日制で残業も少なめです。給与は400万円から600万円で、充実の福利厚生を提供。月平均30時間の時間外労働で、働きやすさとキャリア形成を両立した求人です。安心して働ける職場で、ご経験を活かし新しいステージを築いてみませんか。お問い合わせお待ちしております。

掲載期間 2025/12/06〜2026/03/05

内装施工管理業務経験者歓迎企業~55歳活躍中!!~

内装施工管理業務経験者5年以上の50代以上の方歓迎企業 〜資格より人柄重視企業〜 【業務内容】 ・内装施工管理業務(現場監督) ・雇用形態:派遣雇用 ・施工管理(工程・安全・品質・原価)、見積もり、積算 ・各種書類作成、施工図修正 【備考】 ・CAD操作経験者歓迎 *条件面優遇 ・交通費全額支給 ・駅チカ *50代以上の内装施工管理経験10年以上条件面優遇 *代表は人柄よく、働きやすい環境 *現在55歳、活躍中!! ◎ご応募お待ちしております。

施工管理 (内装施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
月給30万円〜50万円 
東京都目黒区上目黒 / 中目黒駅
平均年齢 37.4歳 / 最高年齢 66歳
50代活躍中 60代活躍中 駅近 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<業務内容と要件> 主な業務は内装施工管理業務であり、現場監督や施工管理を担当します。内装工事施工管理経験が5年以上ある方を対象としており、CAD操作経験者は歓迎されます。資格よりも人柄を重視する企業であり、代表の人柄や働きやすい環境が魅力的です。  <給与と労働条件> 月給は30万円から50万円で、交通費は全額支給されます。完全週休2日制で、GW休暇や夏季休暇、年末年始なども取得できます。就業時間は8:00から17:30で、残業は少なめです。  <内装施工管理業務経験者歓迎企業> 東京都目黒区上目黒に位置する内装施工管理業務経験者を歓迎する企業です。50代以上の方々が活躍し、経験や人柄を重視する風土が魅力です。住宅、店舗などのリフォーム事業を展開しており、平均年齢は37.4歳です。男女比は男性が7割を占める禁煙の職場環境が整っています。

掲載期間 2025/12/13〜2026/03/12

建築施工管理業務(土日祝休み)【中高年活躍中】

☆50代、60代建築施工管理経験者募集、ブランクある方も歓迎です 賃貸アパート、マンション建築現場での施工管理リフォーム現場での施工管理 木造、S造中心です。 長期出張が札幌市近郊である場合がございますが、経費は企業で負担いたします。 ◯施工管理業務 ・工程管理、安全管理、品質管理、安全管理 ・各種書類作成 ◎増員募集です

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員
年収450万円〜650万円 
北海道札幌市中央区南七条西 / 西線6条
平均年齢 45.2歳 / 最高年齢 66歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 駅近 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

<土日祝休みのワークライフバランス> 週休2日制で土日祝が休みのため、プライベートな時間を充実させることができます。残業も少なめで、健康な働き方が可能です。  <中高年の経験者歓迎> 50代や60代の建築施工管理経験者を積極的に募集しており、ブランクのある方も歓迎しています。経験を活かし、安定したキャリアを築けます。  <宿泊費の企業負担> 札幌市近郊での長期出張の際、企業が経費を負担するため、安心して仕事に専念できます。地元以外での業務も柔軟に対応可能です。

掲載期間 2025/12/29〜2026/03/28

設備工事施工管理《中高年活躍中・残業少なめ》

管工事(冷凍・冷蔵・衛生・空調)現場監督業務をお任せいたします。 -業務内容- ・要望のヒアリング(打合せ、検討) ・基本事項をまとめ、計画・仕様などの提案書を含め見積作成 ・設計・施工図作成、諸手続き ・協力会社との折衝、施工管理 ・施工計画、安全管理、品質管理、予算・工程管理など  ・竣工後検査、引渡し ★シニア層歓迎!!!※60代技術者活躍中

施工管理 (設備施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜700万円 
千葉県旭市三川 / 旭駅
平均年齢 45.2歳 / 最高年齢 76歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<シニア層向けの設備工事施工管理> この求人は中高年層向けで、平均年齢45.2歳、最高年齢76歳の方々が活躍しています。60代の技術者も活躍中で、経験を活かした業務が展開可能です。  <設備工事の総合管理業務> 管工事の現場監督業務を主に担当し、設計から施工管理までを行います。経験5年以上の方が望ましいですが、技術力を活かせる環境です。  <働きやすい環境と好条件> 週5〜6日の勤務で、土曜は隔週休みです。月平均10時間の残業がありつつ、年収500万円〜700万円の報酬が期待できます。休日や夏季休暇、年末年始も設定され、ワークライフバランスが重視された働き方が可能です。

掲載期間 2025/12/18〜2026/03/17

木造住宅施工管理業務(週休二日制)【中高年活躍中】

50代60代建築施工管理経験者募集中、ブランクある方も歓迎です ・施工管理(品質、安全、工程)※原価管理できれば尚可 ・各種書類作成(確認書類、竣工書類等) ・施工図作成(チェック・加筆修正のみ可、CAD操作必須ではありません!) ・見積書作成/積算業務(数量の拾い出し、内訳書の作成) ・取引先(施主、設計事務所等)との打ち合わせや外注業者への発注などの業務 ・職人手配、協力業者打ち合わせ等 ・その他建築工事に関する付随業務を行います。 *千葉県下において、戸建分譲を展開。 *自社にて、設計・施工・販売・アフターフォローまで一貫して行っております。 *年間200棟以上の引渡し実績あり。 *当社で設計した新築戸建住宅の施工管理 ベテラン層積極採用中

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員
年収300万円〜550万円 
千葉県八千代市八千代台東 / 京成本線(京成津田沼~成田空港3駅)
平均年齢 37.4歳 / 最高年齢 67歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

<施工管理の幅広い業務範囲> このポジションでは施工管理業務全般を担当します。品質、安全、工程管理、書類作成、施工図作成など多岐にわたります。さらに、千葉県下で戸建分譲を展開する自社で、設計から販売まで一貫して行っており、その一環として施工管理を担当するため、幅広い業務経験が積める環境です。  <ベテラン層の歓迎と活躍> 中高年の方々の経験を積極的に求めており、ブランクのある方も歓迎する環境です。ベテランの方々が活躍できるフィールドであり、施工管理経験者にとって良いチャンスです。  <働きやすい環境> 週休2日制で、年間休日も充実しています。さらに、残業は月平均20時間と少なめで、平日の就業時間も比較的早めであり、ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境が整っています。

掲載期間 2026/01/07〜2026/04/06

管工事施工管理業務《中高年活躍中/週休二日制/空調・給排水経験者求む!》

管工事(給排水・空調)現場監督業務をお任せいたします。 -業務内容- ・要望のヒアリング(打合せ、検討) ・基本事項をまとめ、計画・仕様などの提案書を含め見積作成 ・設計・施工図作成、諸手続き ・協力会社との折衝、施工管理 ・施工計画、安全管理、品質管理、予算・工程管理など  ・竣工後検査、引渡し ★シニア層歓迎!!! ※60代社員活躍中

施工管理 (設備施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収450万円〜600万円 
栃木県栃木市藤岡町都賀 / 藤岡駅
平均年齢 36.8歳 / 最高年齢 75歳
50代活躍中 60代活躍中 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<経験豊富な管工事施工管理者を募集> 給排水や空調の経験を生かし、管工事の現場監督業務を担当します。当社では、経験豊富な中高年層が活躍し、60代の社員も多数在籍しており、豊富な経験と確かな技術を持つ方々が共に成長できる環境です。  <幅広い業務に携わるチャンス> ヒアリングから施工管理まで、管工事における様々な業務に携わることができます。設計や安全管理、品質管理など、技術力を発揮しながらキャリアを築いていくことができます。  <働きやすい環境と魅力的な報酬> 週休2日制で、しっかりとした休息を取りながら働くことができます。また、車出勤が可能で通勤手当も支給され、労働環境が整っています。さらに、年収450万円〜600万円の報酬と、賞与・福利厚生が整っており、安定した生活基盤を築くことができます。

掲載期間 2025/12/08〜2026/03/07

管工事施工管理業務《出張可能人材求む/50代,60代活躍中/残業少なめ》【大阪府堺市】

○空調・給排水・衛生設備等の施工管理業務をお願いいたします。 ・現場の工程管理 ・実行予算 ・協力会社への調整業務 ・資材手配など ・シニア層歓迎 ・指導ができる技術者大歓迎!

施工管理 (設備施工管理) / 正社員・契約社員
年収500万円〜700万円 
大阪府堺市堺区四条通 / 三国ヶ丘駅
平均年齢 36.8歳 / 最高年齢 68歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

<出張可能な経験者歓迎> 大阪府堺市での管工事施工管理業務の求人です。出張可能な方を積極的に募集しており、現場での経験を活かしながら、新たなプロジェクトに挑戦したい方に最適です。またシニア層や指導力のある技術者が活躍中で、経験豊富な方々が歓迎されています。  <快適な働きやすさ> 大阪府堺市堺区四条通に位置し、三国ヶ丘駅からのアクセスも便利です。車通勤可能で、通勤手当も全額支給されます。また、週休2日制で長期雇用も可能であり、残業も少なめなので、プライベートの時間も大切にしながら働けます。  <安定した給与と福利厚生> 年収500万円〜700万円の給与水準と賞与の支給があります。また福利厚生も整っており、健康保険や労災保険などの各種保険に加え、禁煙環境での勤務が保障されています。

掲載期間 2025/11/14〜2026/02/13

1038の求人があります (476~500件を表示中)

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢でも求人があるか心配
  • CAD使えなくでもOKな企業を探したい
  • 新築のみ・改修・内装のみなど指定して探したい
  • S造・RC造・木造など専門構造で探したい
  • 残業少なめの企業を探したい
  • 宿舎準備可能な企業を探したい

施工管理求人について

施工管理の求人は、建設会社やゼネコン・サブコンやハウスメーカーなどで、建設現場での工事がスムーズに進行するように、計画、監督、調整を行う仕事です。
工事計画の策定や現場監督、品質管理や安全管理など、工事の費用が予算内で収まるように予算管理を行う事もあります。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「施工管理技士」や「建築士」や「測量士」などの保有資格も選考する上で重要な項目ですので、できる限り資格取得を目指すのが望ましいでしょう。
施工管理の求人は、基本的にフルタイムでの募集となるので、パートタイムや非常勤の働き方は少なくなります。ただし、残業少なめや、派遣形態での勤務によって責任量が少なく身体に負担の少ない働きかたも可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントに相談ください。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか?

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか?

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか?

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  ケアマネジャー  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

施工管理 契約社員 残業なし・少なめの給与

平均年収 575万円

施工管理のシニア就業状況

・50代の就業者数23万人

・60代の就業者数16万人

・70代の就業者数5万人

e-Stat 令和2年国勢調査 建築技術者、配管従事者、土木・測量技術者、電気・電子・電気通信技術者(通信ネットワーク技術者を除く)数

契約社員の仕事に関わる基本情報

30日以内の新着求人数 16件

シニアの契約社員就業者数 (全国) (e-Stat 労働力調査詳細 2022年)

50歳以上契約社員就業人数162万人

男性

・就業人数101万人

女性

・就業人数60万人

年代別就業状況 (契約社員)

・50代55万人

・60代84万人

・70歳以上22万人

定年平均(全国)

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度(全国)

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年