建築施工管理派遣社員の求人・転職・派遣｜シニアジョブエージェント

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建築施工管理派遣社員の求人・転職

1344件 2026年02月07日更新

施工管理業務／50歳以上活躍中

東京都の建設会社で建築施工管理急募！建築施工管理経験5年以上のベテランを募集します。鉄骨系住宅に関する施工管理全般をお願いいたします。【施工管理・現場監督業務職】・戸建住宅の施工計画の策定・工程・工事管理・原価管理建築士・建築施工管理技士の資格をお持ちの方は条件面優遇します！今まで培ってきたスキルをしっかり評価する企業です。

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収500万円〜800万円　
: 東京都杉並区高井戸東 / 荻窪駅
: 平均年齢 43.7歳 / 最高年齢 72歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中車通勤OK 長期男性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜安定した高収入＞　年収500万円〜800万円と、高い収入が期待できるポジションです。賞与も年2回、計3月分が支給されるため、経済的な安定が見込めます。通勤手当も全額支給されるため、通勤の負担が軽減されます。さらに、雇用・労災・健康・厚生年金などの社会保険に加え、退職金制度もあり、長期的なキャリア形成が可能です。　　＜充実した働き方＞　残業が月平均20時間と比較的少なく、プライベートと仕事の両立がしやすい環境です。勤務時間は9時から18時までで、休憩時間も60分確保されています。週5〜6日の勤務で、水曜日、第1日曜日、第2・第3火曜日が休みとなっており、週休二日制でしっかり休息を取ることができます。車通勤も可能なため、通勤の選択肢が広がります。　　＜ベテラン層の活躍＞　中高年の方が活躍する職場で、これまでの経験とスキルを存分に活かして働けます。建築施工管理経験5年以上のベテランを募集しており、建築士や建築施工管理技士の資格をお持ちの方は優遇されます。東京都杉並区での勤務となり、豊富な経験を持つ方にとってやりがいのある職場環境です。今まで培ってきたスキルを高く評価する企業で、新たなキャリアを築きませんか？

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掲載期間 2026/02/06〜2026/05/05

建築施工管理技術者/資格手当あり

横浜の建設会社で施工管理技士を募集しています。公共建築改修工事（横浜市中心）の施工管理全般を現場代理人として行って頂きます。 ◯主な業務内容・書類作成・積算から引渡しまでの管理・職人、資材の手配・施工図の作成・修正等築いてきた能力を最大限に発揮できる職場です。現行スタッフは公共工事経験が豊富！アドバイス、バックアップの体制も整っています。

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収500万円〜800万円　
: 神奈川県横浜市南区大岡 / 弘明寺駅
: 平均年齢 37.6歳 / 最高年齢 76歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中車通勤OK 駅近長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜高い収入と安定した雇用＞　賞与は年2回支給され、前年度実績で計3.00月分と安定した収入が期待できます。建築施工管理の経験が5年以上ある方は、これまでのキャリアを活かして高収入を得られるチャンスです。　　＜働きやすい環境と柔軟な雇用形態＞　駅から近く、通勤が便利です。また、車通勤も可能で、職場へのアクセスが良好です。残業時間も少なく、各休暇も確保されているため、自分のライフスタイルを大切にした働き方が可能です。　　＜長期的なキャリア形成が可能＞　公共建築改修工事の現場代理人として、重要な役割を担うポジションであり、20代〜70代と幅広い年齢層が活躍している職場です。経験豊富な方が多く、キャリアの継続と発展が見込める職場環境が整っています。長期的なキャリアを視野に入れている方に最適な職場です。

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掲載期間 2026/02/06〜2026/05/05

S造、RC造施工管理業務《倉庫・集合住宅・店舗/60代活躍中/地元で働きたい方》

「建設」・公共工事（元請）の建築施工管理民間リフォーム工事の建築施工管理※ＯＪＴ教育あります。○ユニフォーム一式を貸与。○携帯電話を貸与。○安全靴の購入補助制度あり。○社用車あり。○現場によりコミッション制度の適用あり。

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収550万円〜750万円　
: 埼玉県さいたま市大宮区大成町 / 大宮駅
: 平均年齢 36.8歳 / 最高年齢 64歳

50代活躍中 60代活躍中週休2日制長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜地元での働きやすさと安定した雇用＞　埼玉県さいたま市大宮区での勤務で、地元の生活環境を活かして働ける点が魅力です。大宮駅からのアクセスも良く通勤もスムーズです。また、正社員・契約社員・派遣社員の選択肢があり、自身の状況に合わせて働き方を選択できるため、安定した雇用と仕事との両立が可能です。　　＜60代活躍中の環境＞　60代の方も積極的に採用されるため、長年の経験やノウハウを活かして新しい挑戦ができる環境です。若手からベテランまでが活躍する職場で、経験を惜しむことなく活動できます。　　＜多様なプロジェクトへの参加＞　倉庫、集合住宅、店舗など、様々な建築プロジェクトに関わることができます。幅広い経験を積むことで、建築施工管理の専門知識やスキルを磨くことができ、キャリアの更なる発展が期待できます。

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掲載期間 2026/02/06〜2026/05/05

S造、RC造新設、改修施工管理「愛媛県,ﾍﾞﾃﾗﾝ採用」【中高年活躍中】

鉄筋コンクリート造・鉄骨鉄筋コンクリート造・鉄骨造建築物の施工管理人材を募集です。・愛媛県松山市周辺現場。・土曜隔週、日曜日、祝日、年末年始、夏季、お盆、GW 等休日・交通費全額支給。・残業月平均25時間・車通勤可。無料駐車場あり・50、60代の方も活躍中です、しかしブランクや空白期間のある方もお気軽にご応募くださいませ。

施工管理 (土木施工管理・建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員

: 年収450万円〜700万円　
: 愛媛県松山市中央 / 萱町六丁目駅
: 平均年齢 51.6歳 / 最高年齢 75歳

50代活躍中 60代活躍中車通勤OK 駅近週休2日制長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員派遣社員紹介予定派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜施工管理のキャリアを活かすチャンス＞　本求人では、S造やRC造の施工管理経験を活かして新しいキャリアを築けるチャンスがあります。愛媛県松山市を中心に、幅広い建築プロジェクトに携わることができます。　　＜中高年の方も積極採用＞　50代や60代の方々も活躍中であり、長年の経験を活かせる環境です。ブランクがある方も歓迎されていますので、安心して応募できます。　　＜働きやすい環境＞　週休2日制で残業は月平均25時間と少なめです。交通費全額支給や車通勤可能、無料駐車場も完備されています。

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掲載期間 2026/02/06〜2026/05/05

建築施工管理技術者（年間休日120日以上）

新潟県新潟市の建設会社で建築施工管理を募集しています！ ◯主な業務内容・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理・発注者との打ち合わせ・積算・施工図の作成・修正など主に「建築工事現場における施工管理業務」の統括業務を行っていただきます。業務上、車を使用する機会があります。（社有車有）＊制服・作業服貸与＊マイカー通勤OK（無料駐車場あり）＊賞与あり＊週休2日制（年間休日120日以上）社有車支給など、福利厚生面も充実した企業です。現在50歳以上のベテランも活躍しています！

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収500万円〜800万円　
: 新潟県新潟市北区名目所 / 新崎駅
: 平均年齢 46.2歳 / 最高年齢 65歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中車通勤OK 駅近週休2日制長期男性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜充実した休暇制度＞　この求人は週休2日制で、年間休日が120日以上あります。土日祝日が休みで、しっかりとリフレッシュできる環境が整っています。休暇を大切にしたい方におすすめです。　　＜安定性＞　賞与が年2回支給、雇用、労災、健康、厚生、財形保険が完備され、退職金制度もあるため、長期的に安定した働き方が可能です。経験豊富な方にはさらに条件が優遇されます。　　＜便利な通勤と働きやすい環境＞　マイカー通勤が可能で、無料駐車場が完備されています。新崎駅からも近く、通勤に便利です。社有車が支給されるため、業務上の移動も快適です。現在50代以上の方が多く活躍しており、経験を活かして働ける職場です。

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掲載期間 2026/02/05〜2026/05/04

新着 ◯社用車あり・シニア活躍中の職場♪◯木造施工管理業務致しませんか？

木造施工管理業務のお仕事致しませんか？【業務内容】木造施工管理(現場代理人、現場監督) 施工管理、積算、書類作成、施工図修正程度等発注者との打ち合わせ、近隣住民対応、社内会議等【備考】おすすめポイントです！車通勤可能(社用車あり) シニア活躍中の職場＊週5日勤務可能な方大歓迎＊条件面優遇致しますお客様からも評判の良い企業様です！皆様のご応募お待ちしております！

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収300万円〜500万円　月給35万円〜50万円　
: 東京都八王子市大和田町 / 京王八王子駅
: 平均年齢 45.8歳 / 最高年齢 74歳

50代活躍中 60代活躍中車通勤OK 週休2日制長期女性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜社用車あり・シニア層活躍中の職場＞　この求人は社用車で、シニア層の方々も活躍している職場での勤務です。経験を生かして木造施工管理業務に携わるチャンスです。　　＜木造施工管理業務＞　現場代理人や現場監督として建設プロジェクトを管理し、施工管理や積算、書類作成、発注者との打ち合わせなどを担当します。多彩な業務に携わることができます。　　＜車通勤可能＞　車通勤が可能で、通勤に関する負担が軽減できアクセスが良い環境です。　働きやすい環境が整っております。

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掲載期間 2026/01/25〜2026/04/24

新着総合建設業での建築施工管理業務しませんか？◎車通勤可/シニア活躍中！

・。・☆建築施工管理業務求人☆・。・〜2級建築施工管理技士以上、歓迎！〜 ◎案件：住宅関連、商業施設、福祉施設等 ▶業務内容・建築施工管理(現場代理人、現場監督) ・請負規模：数百万円〜数十億円程度・施工管理、積算、書類作成、施工図修正程度等・発注者との打ち合わせ、近隣住民対応、社内会議等 ▶備考・車通勤可能(無料駐車場完備) ・交通費：全額支給・資格手当支給あり 50〜60代現役活躍中！！建築施工管理経験20年以上、条件面優遇！お気軽にお問い合わせください♪

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収400万円〜600万円　月給35万円〜50万円　
: 静岡県沼津市西沢田 / 大岡駅
: 平均年齢 38.3歳 / 最高年齢 66歳

50代活躍中 60代活躍中車通勤OK 長期女性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜シニアも活躍のチャンス＞　静岡県沼津市の総合建設業で建築施工管理業務を募集中です。50〜60代の方も現役で活躍可能で経験豊富なシニアの方々も歓迎します。車通勤可で無料駐車場完備なので通勤もストレスなしです。　　＜幅広い業務範囲＞　住宅関連、商業施設、福祉施設など多様な案件に携われます。建築施工管理業務から積算、書類作成、施工図修正など幅広い業務を経験できます。また発注者との打ち合わせや近隣住民対応、社内会議などもお任せします。　　＜経験を活かす＞　建築施工管理経験5年以上、2級建築施工管理技士以上の資格をお持ちの方歓迎です。経験豊富なシニアの方は条件面で優遇します。給与面でも年収400万円〜600万円、月給35万円〜50万円を保証してます。

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掲載期間 2025/12/25〜2026/03/24

建築施工管理業務[案件多数！/増員募集/マイカー通勤可/ベテランシニア活躍中]【中高年活躍中】

◎建築工事現場における施工管理業務です。ご経験者活躍中！〔主な仕事〕・施工管理(工程・安全・品質・管理) ・積算、見積もり業務・その他各種書類作成等＊現場は福岡市内になります。＊残業少なめでプライベート時間も大幅確保可能！ 50代、60代もご活躍中！皆さんのご応募、お待ちしております！

施工管理 (建築施工管理) / 派遣社員

: 年収450万円〜700万円　
: 福岡県福岡市博多区榎田 / 東比恵駅
: 平均年齢 50.0歳 / 最高年齢 55歳

50代活躍中 60代活躍中車通勤OK 駅近残業なし・少なめ男性歓迎派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜仕事内容＞　建築施工管理業務を通じて、建築工事現場における施工管理業務の求人です。具体的には工程・安全・品質・管理を管理し、積算や見積もり業務、書類作成などを行います。福岡市内の現場で働き、残業が少なめでプライベート時間を確保できます。　　＜求めるスキル・経験＞　普通自動車免許(AT可)と1、2級の建築施工管理技士が必要です。5年以上の建築施工管理業務の経験と基本的なPC操作能力が求められます。JW-CADを使った図面作成の経験があれば尚良しです。　　＜福利厚生・勤務条件＞　年収は450万円から700万円で、通勤手当は全額支給されます。賞与は年2回あります。週5〜6日の勤務で、土曜日は隔週での出勤です。月10時間程度の残業がありますが、プライベートの時間も確保できます。

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掲載期間 2026/02/05〜2026/05/04

建築施工管理（50歳以上活躍中）

山梨県甲斐市の建設会社で建築施工管理を募集しています！ ◯主な業務内容・現場施工作業・片付け・材料運び・発注書等の書類作成など ※資格取得について支援制度あり ※マイカー通勤OK ※週休2日制 ※50代以上活躍中福利厚生面も充実した企業です。現在50歳以上のベテランの方、今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください！

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収500万円〜800万円　
: 山梨県甲斐市西八幡 / 常永駅
: 平均年齢 42.4歳 / 最高年齢 64歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中車通勤OK 週休2日制長期男性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜充実した休暇制度＞　この求人は週休2日制で、日曜日と祝日、隔週土曜日が休みです。年末年始やお盆休みもあり、家族との時間やリフレッシュのための時間を大切にすることができます。有給休暇も取得しやすい環境です。　　＜高待遇と安定性＞　年収500万円〜800万円と高待遇で、雇用、労災、健康、厚生保険が完備されています。また、資格取得支援制度があり、キャリアアップを目指す方にも魅力的な求人です。　　＜便利な通勤と働きやすい環境＞　マイカー通勤が可能です。通勤手当も支給され、車通勤がしやすい環境が整っています。50代以上のベテランが多数活躍しており、経験を活かして働ける職場です。

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掲載期間 2026/02/05〜2026/05/04

神戸市在住の方必見!!建築施工管理経験者10年以上優遇

建築現場監督募集（50歳以上活躍企業）・現地での工程管理や品質管理・安全管理などの面で指導監督・建築物の質的な向上を支える重要な仕事です。＊現場経験者の方＊マイカー通勤可能改修工事、修繕工事がメインとなります、現場直行直帰も可能ですベテラン経験者の方歓迎ですので、ぜひご応募下さい

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収400万円〜600万円　
: 兵庫県神戸市西区南別府 / 伊川谷駅
: 平均年齢 45.2歳 / 最高年齢 76歳

50代活躍中週休2日制長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜神戸市在住の方に向けた求人＞　兵庫県神戸市西区南別府にお住まいの方に特化した建築現場監督の募集です。マイカー通勤可能で、現場直行直帰も可能です。神戸市にお住まいの方々のアクセスに便利な伊川谷駅付近での勤務となります。　　＜経験者の優遇＞　建築施工管理経験10年以上の方々を歓迎しています。ベテラン経験者の方々がチームを支え、建築物の質的向上に貢献する重要なポジションです。技術や経験を活かし、さらなるキャリアアップを目指す方々に最適な環境です。　　＜安定した勤務条件＞　週休2日制で残業も少なめで、長期的なキャリアを築ける環境が整っています。充実した福利厚生も整っており、安心して働ける環境が提供されています。建設業界での経験を活かし、新しい挑戦に積極的に取り組む方々のご応募をお待ちしています。

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掲載期間 2026/02/05〜2026/05/04

建築施工管理《安定企業・中高年活躍中》

◎建築施工管理業務をお任せいたします。 -主な案件- (戸建て住宅、共同住宅、医療施設、福祉施設、工場、物流施設、学校等) ・工程管理、品質管理、安全管理等・協力会社への手配・資材発注・各種書類作成・CAD作業必須ではございません。ブランクある方もご安心ください！

施工管理 (建築施工管理) / 派遣社員

: 月給40万円〜60万円　
: 静岡県浜松市中央区布橋 / 八幡駅
: 平均年齢 51.6歳 / 最高年齢 66歳

50代活躍中 60代活躍中長期男性歓迎派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜多様な建築プロジェクト＞　建築施工管理職として戸建て住宅、共同住宅、医療施設など多種多様な建築プロジェクトに携わっていただきます。これにより、培ってきたスキルを活かせます　　＜ベテランが活躍する環境＞　50代から60代の技術者が多く活躍しており、年齢関係なく、長年の経験を活かせる職場です。CAD操作にブランクがある方でも安心して働けるサポート体制が整っています。　　＜働きやすい条件と環境＞　夏季休暇や年末年始の長期休暇もあり、仕事と私生活のバランスを取りやすいです。通勤手当全額支給、社会保険完備など福利厚生面も充実しております。

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掲載期間 2026/02/05〜2026/05/04

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建築施工管理求人について

建築施工管理の求人は、建設会社やゼネコン、ハウスメーカーや工務店などで、建設現場での工事がスムーズに進行するように、計画、監督、調整を行う仕事です。
工事計画の策定や現場監督、品質管理や安全管理など、工事の費用が予算内で収まるように予算管理を行う事もあります。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「建築施工管理技士」や「建築士」などの保有資格も選考する上で重要な項目ですので、できる限り資格取得を目指すのが望ましいでしょう。
建築施工管理求人数は、2026年1月末時点で派遣社員の募集が1344件あります。
また歓迎年齢別に見ると、50歳以上歓迎の求人数は1,333件、60歳以上歓迎の求人数は1,308件、70歳以上歓迎の求人数は280件あります。
建築施工管理の求人は、基本的にフルタイムでの募集となるので、パートタイムや非常勤の働き方は少なくなります。ただし、残業少なめや、派遣形態での勤務によって責任量が少なく身体に負担の少ない働きかたも可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントに相談ください。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎 60歳以上歓迎 70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所管理・事務施工管理建設コンサル設計事務所・建築士薬剤師医師自動車整備士調理保育士介護ケアマネジャー看護師弁護士社労士事務所医療事務・受付工場・製造

施工管理建築施工管理派遣社員の給与

平均年収 500万円

建築施工管理のシニア就業状況

・50代の就業者数5万人

・60代の就業者数5万人

・70代の就業者数2万人

e-Stat 令和2年国勢調査建築技術者数

派遣社員の仕事に関わる基本情報

30日以内の新着求人数 18件

シニアの派遣社員就業者数 (全国) （e-Stat 労働力調査詳細 2022年）

50歳以上派遣社員就業人数58万人

男性

・就業人数24万人

女性

・就業人数33万人

年代別就業状況 (派遣社員)

・50代34万人

・60代14万人

・70歳以上9万人

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

非公開求人多数あり！無料希望の求人を紹介してもらう