構造設計週休2日制の求人・転職・派遣 - 千葉県柏市

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柏市構造設計週休2日制の求人・転職

1件 2026年03月07日更新

木造住宅設計業務~40代以上ベテラン中高年活躍中~

★住宅案件の建築意匠設計業務経験のある方募集しております。 ★40代以上中高年の方歓迎しております。【業務内容】案件：住宅案件（戸建、共同住宅）・クライアント様との各種打ち合わせ・現場調査〜プランニング・意匠設計（基本設計/実施設計）・見積もり業務・確認申請、各種書類作成業務・設計監理業務【備考】・車通勤可能（社用車貸与あり）・週休2日制・社会保険完備・交通費支給あり ☆1級建築士の方条件面優遇致します。 ☆お気軽にお問い合わせください! ＊＊構造設計業務も随時募集しております＊＊

設計事務所・建築士 (建築設計・構造設計) / 正社員・契約社員

: 年収300万円〜600万円　
: 千葉県柏市若葉町 / 柏駅
: 平均年齢 47.8歳 / 最高年齢 61歳

50代活躍中 60代活躍中車通勤OK 週休2日制長期男性歓迎正社員契約社員設計事務所・建築士

おすすめポイント

＜ベテラン中高年が活躍する木造住宅設計業務＞　柏市若葉町にて、建築意匠設計の経験を活かせる仕事を提供しています。40代以上の中高年の方を歓迎し、住宅案件の設計業務に携わります。クライアントとの打ち合わせから設計監理まで、一貫した業務を担当できます。　　＜働きやすい環境と充実した福利厚生＞　週休2日制で、車通勤も可能です（社用車貸与あり）。残業は月20時間程度と少なめで、福利厚生も整っています。社会保険の完備や交通費の支給など、働く方々の安心・安全をサポートする制度が整っています。　　＜キャリアの成長と給与の安定性＞　1級建築士の方は条件面で優遇されます。年収300万円〜600万円の給与体系で、通勤手当も支給されます。木造住宅の設計業務において、経験豊富な中高年の方が活躍できる環境が整っています。

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掲載期間 2025/12/22〜2026/03/21

どんな内容もご相談できます

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まだ転職を迷っている
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S造構造設計中心企業/40代以上急募~1級建築士保有者条件面優遇案件~

設計事務所・建築士 / 建築設計・構造設計

40代以上急募企業 ~募集対象人物：2級建築士/構造設計業務経験約6年以上の方~ 建築案件 →倉庫、工場、スポーツ施設等/S造中心、その他構造物あり ☆お仕事内容☆ 施主打ち合わせ、現地調査、プランニング構造計算、構造図面、積算確認申請、各種書類作成、施工会社選定、設計監理等 CAD操作あり(得意CADを用意できる可能性もございます/要相談) ♢備考♢ →交通費支給 →資格手当支給 →週休2日制 →資格手当支給あり ◎昇給制度あり(40代以上年齢関係なく頑張り次第で評価いたします) 年齢よりも経験のある方募集しております＼＾＾／お気軽にお問い合わせください♪

設計事務所・建築士 (建築設計・構造設計) / 正社員・契約社員

: 年収400万円〜600万円　
: 千葉県市原市馬立 / 光風台駅
: 53.2歳 / 最高年齢 64歳

50代活躍中週休2日制長期女性歓迎正社員契約社員設計事務所・建築士

おすすめポイント

＜40代以上の構造設計者急募＞　この求人はS造構造を中心とした設計業務を行う企業からのものです。40代以上の方を特に積極的に募集しており、1級建築士を保有している方は条件面で優遇されます。主に倉庫、工場、スポーツ施設などの建築案件に携わります。　　＜業務内容と特徴＞　業務内容は施主打ち合わせから現地調査、構造計算、図面作成、積算、確認申請、設計監理など多岐にわたります。福利厚生も充実しており、週休2日制など働きやすい環境が整っています。　　＜経験を重視した採用＞　年齢よりも経験や能力を重視した採用を行っており、昇給制度もあります。40代以上の方も活躍しており、経験豊富な方のご応募をお待ちしています。お気軽にお問い合わせください。

詳しく見る

掲載期間 2026/01/30〜2026/04/29

S造構造設計中心企業/40代以上急募~1級建築士保有者条件面優遇案件~

設計事務所・建築士 / 建築設計・構造設計

設計事務所・建築士 (建築設計・構造設計) / 正社員・契約社員

: 年収400万円〜600万円　
: 千葉県長生郡長生村宮成 / 八積駅
: 53.2歳 / 最高年齢 64歳

50代活躍中週休2日制長期女性歓迎正社員契約社員設計事務所・建築士

おすすめポイント

＜経験と能力を重視した求人＞　千葉県長生郡長生村宮成に位置するS造構造設計企業が、40代以上の方を積極的に募集しています。1級建築士を保有する方は条件面で優遇されます。様々な建築案件に携わり、経験とスキルを活かしませんか。　　＜業務内容と特徴＞　施主打ち合わせから現地調査、構造計算、図面作成、積算、確認申請、設計監理まで、幅広い業務に携わることができます。CAD操作も含まれ、八積駅からの車通勤も可能です。昇給制度も設けられており、年齢よりも経験と能力を重視しています。　　＜経験豊富な方歓迎＞　40代以上の方々が多数活躍する中、経験を活かして新たなチャレンジをしてみませんか。千葉県での新しいキャリアの築き方に興味がある方、お問い合わせをお待ちしています。

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掲載期間 2026/01/30〜2026/04/29

S造構造設計中心企業/40代以上急募~1級建築士保有者条件面優遇案件~

設計事務所・建築士 / 建築設計・構造設計

設計事務所・建築士 (建築設計・構造設計) / 正社員・契約社員

: 年収450万円〜600万円　
: 千葉県長生郡長生村宮成 / 八積駅
: 53.2歳 / 最高年齢 64歳

50代活躍中週休2日制長期女性歓迎正社員契約社員設計事務所・建築士

おすすめポイント

＜経験を活かす新たなステップへ＞　千葉県長生郡長生村宮成にあるS造構造設計企業が、40代以上の方を積極的に募集しています。1級建築士を保有する方は条件面で優遇されます。幅広い建築案件に携わり、経験とスキルを存分に発揮してください。　　＜業務内容と特徴＞　施主打ち合わせから現地調査、構造計算、図面作成、積算、確認申請、設計監理まで、幅広い業務に携わることができます。CAD操作も含まれ、八積駅からの通勤も可能です。昇給制度も設けられており、40代以上の方々が活躍する環境です。　　＜経験豊富な方歓迎＞　建築設計業務に6年以上の経験をお持ちの方、そしてCADの経験がある方々、是非この機会にご応募ください。千葉県での新しいキャリアの築き方に興味がある方、お問い合わせをお待ちしています。

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掲載期間 2026/01/30〜2026/04/29

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構造設計の転職・求人情報サイト「シニアジョブエージェント」について

シニアジョブエージェントでは、全国の構造設計の転職・求人情報を1件掲載しています（2026年03月07日現在）。
また、勤務地や雇用形態(正社員、契約社員、アルバイト・パート)、求人の特徴、さらに年代別での絞り込み機能も備わっているため、あなたにぴったりの求人を探すことができます。
人気の特徴としては週休2日制、長期、車通勤OKなどがあります。
お仕事探しにお悩みの方は、シニア専門のキャリアアドバイザーが中高年・シニア世代のお仕事探しを全力でサポートさせていただきますので、お気軽にご相談ください。
業界最大級のシニア向け求人数を誇るシニアジョブエージェントなら、構造設計の転職・お仕事探しに役立つ求人情報がきっと見つかります。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎 60歳以上歓迎 70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
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柏市の仕事に関わる基本情報

有効求人倍率 (千葉県) （厚生労働省一般職業紹介状況令和7年1月分）

千葉県の有効求人倍率 1.27倍

全国平均 1.26倍

シニアの就業状況 (柏市) （e-Stat 労働力調査詳細 2022年）

50歳以上の就業人数7万人

50歳以上の就業率39.3%

年代別就業状況(柏市)

・50代4万人 (就業率 87.3%)

・60代1万人 (就業率 40.9%)

・70歳以上7,300人 (就業率 8.6%)

各年代の雇用形態別就業者数

[ 50代 ]

・正規雇用3万人

・派遣社員2,200人

・パート・アルバイト1万人

・契約社員2,000人

[ 60代 ]

・正規雇用7,300人

・派遣社員400人

・パート・アルバイト6,200人

・契約社員2,500人

[ 70歳以上 ]

・正規雇用1,700人

・派遣社員800人

・パート・アルバイト3,100人

・契約社員1,200人

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

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