施工管理残業なし・少なめの求人・転職・派遣 - 千葉県（2ページ目）

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いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、 お仕事紹介ご登録フォーム からのご相談でも、一切費用は発生いたしません。 また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

千葉県施工管理残業なし・少なめの求人・転職（2ページ目）

41件 2026年02月07日更新

木造住宅施工管理【50代60代活躍中・中堅ハウスメーカー】

木造戸建住宅の現場監督・現場管理・工程管理・住宅物件に対するリフォーム＊プランニング等のお客様との打合せから経験がある方優遇＊一人親方経験者、施工・大工経験者優遇＊残業8時間以内/月木造の施工経験を生かして、長期で働きたい方ぜひご応募下さい。 5,60代ベテラン人材多数活躍中！リフォーム、設計職も同時募集中です。

施工管理 (建築施工管理) / 派遣社員

: 月給35万円〜45万円　
: 千葉県柏市大津ケ丘 / 増尾駅
: 平均年齢 51.2歳 / 最高年齢 67歳

50代活躍中 60代活躍中車通勤OK 週休2日制長期残業なし・少なめ男性歓迎派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜魅力的なポイント＞　安定した給与と働きやすい環境が魅力です。月給は350,000円から450,000円となっており、長期での安定した勤務が期待できます。さらに、50代や60代の方々が活躍しており、経験豊富なベテランの方々と共に仕事を進めることができます。残業は月平均8時間以内と少なく、ワークライフバランスを大切にできる環境です。　　＜職務内容＞　建築施工管理の業務では、木造戸建住宅の現場監督を担当します。具体的な仕事内容は、現場管理や工程管理、住宅物件のリフォームなどです。建築士や建築管理施工技士の資格をお持ちの方が歓迎され、長年の経験を活かして活躍できます。プランニング等のお客様との打合せから経験がある方は特に優遇されます。　　＜会社情報＞　企業名は非公開ですが、神奈川県相模原市中央区富士見に本社を構える建設業の中堅ハウスメーカーです。主な事業内容は建築請負、住宅販売、不動産仲介などで、地域に密着したサービスを提供しています。禁煙での環境づくりや、様々な福利厚生を提供しており、働きやすい環境が整っています。

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掲載期間 2025/11/24〜2026/02/23

建築施工管理業務《ＲＣ造住宅・賃貸マンション・お客様とじっくり向き合える》

RC造の住宅・賃貸マンションの施工管理を担当して頂きます。ベテランの方や様々な経験をしたい方は経営幹部候補や住宅展示場の責任者をお任せ致します。ー仕事内容ー・建築施工管理業務全般 (工程管理、安全管理、品質管理、原価管理) ・工事計画に基づき、施主様との打ち合わせ・施工管理計画の立案・施工図作成・お引渡し ◎有給消化率高め ◎ベテラン、有資格者条件面優遇 ◎50代の建築施工管理人材活躍中！

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員

: 年収450万円〜550万円　
: 千葉県船橋市西習志野 / 北習志野
: 平均年齢 51.6歳 / 最高年齢 71歳

50代活躍中駅近長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員施工管理

おすすめポイント

＜経験を活かせる建築施工管理＞　RC造住宅や賃貸マンションの施工管理を通じて、長年の経験を活かせる環境です。工程管理や安全管理、品質管理、原価管理など、幅広い業務に携わりながら、お客様との打ち合わせからお引渡しまで、丁寧に対応できます。　　＜働きやすい環境＞　駅近でアクセス便利な立地に加え、残業は少なめ。有給消化率が高く、ベテランや有資格者には条件面での優遇もあります。50代の方々も活躍中で、経験やスキルを活かして長く働ける環境が整っています。　　＜キャリアの展望＞　経験豊富な方には経営幹部候補や展示場責任者など、キャリアアップの機会が豊富です。やりがいと安定性を兼ね備えた建築施工管理業務で、将来にわたって活躍できるポジションです。

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掲載期間 2025/12/08〜2026/03/07

木造住宅施工管理【50代60代活躍中・中堅ハウスメーカー】

施工管理 (建築施工管理) / 派遣社員

: 月給35万円〜45万円　
: 千葉県松戸市八ケ崎 / 馬橋駅
: 平均年齢 51.2歳 / 最高年齢 67歳

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掲載期間 2025/11/24〜2026/02/23

木造住宅施工管理業務《週休二日・中高年活躍中》

お客様の理想の家を現実化させるのが当社のお仕事受注先や内部とのやり取り、現場の進行状況確認、主に木造建築をメイン現場の進行状況確認などをお任せ致します。新築及びリフォーム工事をしています。案件としては木造住宅から古民家なども扱っております。業務内容工程管理安全管理品質管理原価管理施工図チェック ※車通勤可 ※交通費全額支給シニア

施工管理 (建築施工管理・内装施工管理・設備施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員

: 年収300万円〜600万円　
: 千葉県千葉市中央区浜野町 / 浜野駅
: 平均年齢 34.4歳 / 最高年齢 67歳

50代活躍中 60代活躍中車通勤OK 残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員派遣社員紹介予定派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜働き方の柔軟性＞　この求人は、正社員、契約社員、派遣社員、紹介予定派遣社員と多様な雇用形態を提供しています。個人のライフスタイルに合わせた勤務が可能です。　　＜職場環境＞　50代60代活躍中。平均年齢が34.4歳で最高年齢が67歳と幅広い年代の従業員が在籍しています。多様なバックグラウンドを持つ人々が働いています。　　＜専門スキルの活用＞　一級建築施工管理技士の資格を持つ方を募集します。建築施工管理の経験も必要です。スキルを活用し、より高い品質のサービスを提供できるお仕事です。

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掲載期間 2025/11/24〜2026/02/23

木造住宅施工管理【50代60代活躍中・中堅ハウスメーカー】

施工管理 (建築施工管理) / 派遣社員

: 月給35万円〜45万円　
: 千葉県船橋市夏見台 / 東海神駅
: 平均年齢 51.2歳 / 最高年齢 67歳

50代活躍中 60代活躍中車通勤OK 週休2日制長期残業なし・少なめ男性歓迎派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜魅力的なポイント＞　千葉県船橋市夏見台での木造住宅施工管理の派遣社員募集です。月給は350,000円から450,000円で、50代や60代の方々が活躍しています。残業は月平均8時間以内で、長期での安定した勤務が期待できます。　　＜職務内容＞　建築施工管理の業務で、木造戸建住宅の現場監督を担当します。具体的な仕事内容は現場管理や工程管理、住宅物件のリフォームなどです。建築士や建築管理施工技士の資格をお持ちの方が歓迎され、木造住宅施工管理の経験が10年以上ある方が求められます。　　＜会社情報＞　企業名は非公開ですが、神奈川県相模原市中央区富士見に本社を構える建設業の中堅ハウスメーカーです。主な事業内容は建築請負、住宅販売、不動産仲介などで、男女比率は6対4で、従業員数は630人です。

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掲載期間 2025/11/24〜2026/02/23

建築施工管理《二級以上建築施工管理士・中高年活躍中》

・千葉県内、東京都付近でマンションなどの施工管理設計図の受領や現地調査により設計概要。見積書等を把握、明細書の算出・単価設定です。その後、各工程の金額設定・最終チェックを行い、提出となります。まずは簡単な業務から始めて頂きご指導させて頂きますので、ブランクがある方もご安心下さい。実力に応じて段々業務範囲を広げてもらいます。５０代、６０代のシニア活躍中です。

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収500万円〜800万円　
: 千葉県市川市広尾 / 南行徳駅
: 平均年齢 51.2歳 / 最高年齢 64歳

50代活躍中 60代活躍中長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜建築施工管理者募集＞　建築施工管理技士2級以上の資格をお持ちの方、または建築士2級以上の方を募集しています。施工管理や設計の経験者であれば、経験を活かして活躍できる環境です。簡単な業務からスタートし、実力に応じて業務範囲を広げていくことができます。中高年の方も多く活躍していますので、安心してご応募ください。　　＜充実の福利厚生＞　通勤手当は実費支給され、上限はありません。雇用、労災、健康、厚生、財形企業年金などの福利厚生が整っています。退職金制度もあり、勤続3年以上で受け取ることができます。　　＜働きやすい勤務環境＞　週6日勤務で土曜日も働く体制ですが、休憩時間が90分あり、しっかりとリフレッシュすることができます。

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掲載期間 2025/12/26〜2026/03/25

建築施工管理／残業少なめ

千葉県の建設会社で建築施工管理募集中！建築施工管理経験5年以上の方を募集しています。 ◯主な業務内容・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理・発注者との打ち合わせ・実行予算管理・工事日程及び、人員調整、資材発注・施工図の作成・修正・書類作成、近隣住民対応など残業少なめで働きやすい環境を整えています。今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください！

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収500万円〜800万円　
: 千葉県千葉市稲毛区山王町 / 四街道駅
: 平均年齢 48.7歳 / 最高年齢 71歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜経験とスキルの活用＞　この求人は、建築施工管理経験が5年以上ある方に最適です。特に、施工管理技士の資格を持っている方は優遇されます。経験豊富な方が求められており、これまで培ったスキルを最大限に活かすことができます。　　＜働きやすさ＞　残業が少なめで、プライベートの時間を確保しやすい環境が整っています。月の残業時間が10時間程度で、仕事と生活のバランスを大切にしたい方には理想的です。日曜・祝日が休みで、有給休暇も取得しやすい点も魅力です。　　＜安定した収入と福利厚生＞　年収500万円〜800万円と高水準の給与が期待できます。また、雇用・労災・健康・厚生の各種保険が完備されており、安心して働くことができます。通勤手当や賞与も支給されるため、安定した収入を得ながら働くことが可能です。

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掲載期間 2026/01/01〜2026/03/31

《５０代６０代活躍中》土木施工管理業務/民間,公共工事《社用車の貸与あり》【中高年活躍中】

土木施工管理技術者募集！（60代歓迎） ○現場施工監理(一般土木工事：宅地造成や外構工事、舗装工事、公共工事) ・職人手配、協力業者打ち合わせ等・その他土木工事に関する付随業務を行います。現場管理経験者歓迎します（経験5年以上） [＊シニア層歓迎！＊] 資格者、経験者の募集になります。 50代60代ベテランスタッフ多数活躍中！！！ベテラン層、ブランクある方のご応募もお待ちしてます。経験さえあれば年齢は選考対象になりません。定年後の方もぜひご応募下さい！

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員

: 年収400万円〜600万円　
: 千葉県千葉市中央区若草 / 米野木駅
: 平均年齢 47.8歳 / 最高年齢 62歳

50代活躍中 60代活躍中車通勤OK 長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員派遣社員紹介予定派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜中高年活躍・社用車貸与＞　土木施工管理技術者を募集しています。民間・公共工事のどちらもあり、社用車の貸与があります。50代60代ベテラン多数活躍しています。　　＜経験者歓迎＞　土木施工管理経験5年以上、2級土木施工管理技士の資格をお持ちであることが必須とされています。給与年収400万円〜600万円で、通勤手当の全額支給もあります。　　＜働きやすい環境＞　車出勤可で、無料の駐車場があります。週休2日制、残業少なめとなっています。賞与あり、福利厚生も充実しています。

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掲載期間 2025/12/21〜2026/03/20

土木施工管理業務(残業少なめ)【中高年活躍中】

50代60代土木施工管理経験者募集中、ブランクある方も歓迎です ◯コンクリート製品を扱うメーカーです・河川、橋梁、推進工事等 ◯主な業務内容・施工管理(品質、安全、工程・原価) ・各種書類作成(確認書類、竣工書類等) ・施工図作成(チェック・加筆修正のみ可、CAD操作できれば尚可) ・見積書作成/積算業務(数量の拾い出し、内訳書の作成) ・取引先(施主、設計事務所等)との打ち合わせや外注業者への発注などの業務・職人手配、協力業者打ち合わせ等・その他土木工事に関する付随業務を行います。積算業務経験豊富な方歓迎です千葉県近辺で多くの案件を抱えております。

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員

: 年収400万円〜600万円　
: 千葉県千葉市中央区市場町 / 千葉中央駅
: 平均年齢 34.4歳 / 最高年齢 76歳

50代活躍中 60代活躍中駅近週休2日制長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員施工管理

おすすめポイント

＜土木施工管理業務＞　千葉県千葉市中央区市場町にあるコンクリート製品メーカーが、土木施工管理経験者を積極的に募集しています。河川や橋梁、推進工事などのプロジェクトを手がけ、50代や60代の経験豊富な方々の応募を歓迎しています。　　＜求められる資格と経験＞　1級土木施工管理技士と8年以上の土木施工管理経験が求められます。ブランクのある方や積算業務経験者も積極的に採用対象です。　　＜給与と労働条件の概要＞　年収は400〜600万円で通勤手当も支給されます。週5〜6日の勤務で、月曜から土曜までの勤務です。勤務時間は8:30〜17:15です。労働時間や残業も適度に調整されています。これにより、仕事とプライベートの両立が図れます。

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掲載期間 2026/01/07〜2026/04/06

土木施工管理（50代活躍中、残業少なめ）

土木現場監督・土木工事現場施工監理（宅地造成や外構工事）・業者との打ち合わせ等＊パソコン入力程度できる方 50代、60代活躍しています。年齢は気にしないでください。＊社用車の貸与あり(通勤に使用可、ガソリン代は会社負担)

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収500万円〜700万円　
: 千葉県千葉市中央区若草 / 蘇我駅（徒歩10分）
: 平均年齢 47.8歳 / 最高年齢 62歳

50代活躍中車通勤OK 週休2日制長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜働きやすさ＞　残業少なめの職場で、50代や60代の方も活躍しています。車通勤OKで、社用車の貸与もあります。また、週休2日制で土日祝日も休みです。　　＜経験・資格＞　土木施工管理2級の資格を持つ方や経験者を歓迎しています。特に年齢に関する制限はありませんので、経験を活かした新たなキャリアを築けます。　　＜業務内容＞　土木工事現場の施工監理や業者との打ち合わせなど、現場管理業務を行います。パソコン入力程度のスキルが必要ですが、経験を積む機会が豊富にあります。

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掲載期間 2025/11/15〜2026/02/14

建設サービス業技術士・完全週休2日

建築施工管理技士の資格保有者を募集しています。 ◯主な業務内容・顧客との技術打合せ・工程管理（現場代理人）業務・現場オペレーター・各種事務（写真整理・書類作成など）・調査中の進捗・安全管理 ※勤務地は関東中心で出張はありません。＊社宅あり＊役職手当、職能手当あり＊退職金制度あり＊作業着貸与＊資格取得支援制度あり施工管理や建設関連の仕事に関する知識・経験をお持ちの方は早期活躍が期待できます。給与は経験・能力に合わせて決定いたします。ぜひ経験を活かして活躍しませんか？

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収500万円〜800万円　
: 千葉県市川市新田 / 市川駅
: 平均年齢 46.9歳 / 最高年齢 75歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中駅近週休2日制長期残業なし・少なめ寮・社宅あり男性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜資格保有者に優遇されたポジション＞　建築施工管理技士の資格をお持ちの方は、スキルを最大限に活かせる環境です。顧客との打ち合わせから現場管理まで、幅広い業務に携わりながら、経験を積むことができます。さらに、資格取得支援制度もあり、キャリアアップのサポートも充実しています。　　＜働きやすい環境と福利厚生＞　社宅の提供や退職金制度、役職手当など福利厚生が手厚く、安心して長期的に働ける環境が整っています。作業着の貸与や交通費の支給もあり、働く上での負担を軽減する制度も充実しています。　　＜完全週休2日制と残業なし＞　土日祝日が完全に休みで、残業がないため、ワークライフバランスを重視する方にも最適な職場です。プライベートと仕事を両立させながら、安定した働き方が可能です。

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掲載期間 2026/01/09〜2026/04/08

電気工事施工管理業務《中高年活躍中・千葉エリアの中でも高条件》

【電気設備工事】設計、施工【ECOリニューアル工事】設計、施工【太陽光発電システム工事】設計、施工 ※お客様に満足して頂ける製品を提供するために図面の作成や工事現場における施工管理業務を担当して頂きます。【仕事内容】病院やホテル、大規模イベント施設などの大型案件の現場管理をお任せ!スキルを磨き続けられる環境です。具体的な仕事内容打ち合わせ現場調査施工業者の選定資材の発注施工図の作成(専門チームがサポートします) 工程・品質・安全・予算管理など ◯こんな方はぜひご応募して下さい・ベテラン中高年電気工事施工管理経験者活躍中！・経験はあるが年齢を気にされている方・仕事も大切にしたいが休日等ライフバランスも大切にしたい

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員

: 年収550万円　
: 千葉県千葉市中央区松波 / 千葉駅、茂原駅
: 平均年齢 47.8歳 / 最高年齢 66歳

50代活躍中 60代活躍中車通勤OK 駅近週休2日制長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員派遣社員紹介予定派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜魅力的なポイント＞　年収550万円〜の高条件で、正社員、契約社員、派遣社員、紹介予定派遣社員など、様々な雇用形態が選択できます。自動車通勤OKで、社用車を貸与するので、通勤も快適です。残業も少なく、ライフバランスを大切にしながら働ける環境です。また、大型案件の現場管理を通じて、スキルを磨くことができる点が魅力です。　　＜募集要項＞　募集職種は電気工事施工管理で、1,2級電気工事施工管理技士の資格と、5年以上の経験が必要です。週5日勤務で、週休2日制の休日もしっかり取れます。年間40時間程度の時間外労働が見込まれますが、残業は少なめです。採用人数は2人で、定年まで活躍できる環境が整っています。　　＜必要な経験・資格＞　1,2級電気工事施工管理技士の資格と、電気工事施工管理の経験が5年以上必要です。中高年の方々も活躍できる職場で、経験を活かして安定したキャリアを築けます。

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掲載期間 2025/11/24〜2026/02/23

土木施工管理業務(完全週休二日制)【中高年活躍中】

50代60代土木施工管理経験者優遇！橋梁のスペシャリスト募集中です ◯施工管理全般をお任せ致します・施工管理(品質、安全、工程・原価) ・各種書類作成(確認書類、竣工書類、申請書類等) ・施工図作成(AUTOCAD使用) ・見積書作成/積算業務(数量の拾い出し、内訳書の作成) ・取引先(施主、設計事務所等)との打ち合わせや外注業者への発注などの業務・職人手配、協力業者打ち合わせ等・その他土木工事に関する付随業務を行います。今まで橋梁を中心に経験してきた。これからも橋梁に携わっていきたい。そのような方にはおすすめの募集です是非ご応募お待ちしております

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員

: 年収400万円〜650万円　
: 千葉県千葉市美浜区中瀬 / 海浜幕張駅
: 平均年齢 47.8歳 / 最高年齢 65歳

50代活躍中 60代活躍中駅近週休2日制長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員施工管理

おすすめポイント

〈業務内容〉　施工管理全般を担当し、品質・安全・工程・原価管理、各種書類作成、施工図作成などを行います。橋梁のスペシャリストとして、これまでの経験を活かし、橋梁関連の土木工事を手がけるチャンスです。　　〈勤務条件〉　千葉県千葉市美浜区中瀬にある海浜幕張駅近くでの勤務で、駅からのアクセスも便利です。車通勤も可能で、無料駐車場があります。週5日勤務で、完全週休2日制です。年収は400〜650万円で、通勤手当も支給されます。　　【会社情報】　構造物や橋梁関係の建設業を行う会社で、平均年齢は47.8歳で男性が6割、女性が4割です。従業員数は196人で、禁煙環境の中で働くことができます。

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掲載期間 2025/12/25〜2026/03/24

太陽光工事施工管理「千葉県、東京都」電気施工管理技士、出張有り【中高年活躍中】

太陽光発電システムの設置工事施工管理を行って頂きます。 4大管理を守って頂ける人材募集です。現場調査、工程表作成や積算、見積もり、各種書類作成等。太陽光工事の経験が長ければ、資格がなくてもご検討させて頂きます。出来れば仙台等に出張可能な方をお待ちしております。・残業月平均10時間・年間休日120日・ﾍﾞﾃﾗﾝ採用です。60代も活躍中ですのでお気軽にご応募ください。

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員

: 年収350万円〜700万円　
: 千葉県浦安市東野 / 稲毛海岸駅
: 平均年齢 45.2歳 / 最高年齢 66歳

50代活躍中 60代活躍中駅近長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員派遣社員紹介予定派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜募集要項＞　太陽光発電システムの設置工事施工管理を担当します。残業は月平均10時間程度で、年間休日は120日あります。中高年層の方々が活躍されている企業です。　　＜求められる経験・資格＞　普通自動車免許（AT限定可）と電気工事施工管理技士の資格を持つ方が望ましいですが、太陽光工事経験がある方であれば資格がなくても検討されます。電気工事や土木工事関連の施工管理経験者が優遇されます。　　＜働きやすい環境＞　千葉県浦安市東野に駅近の場所で勤務可能です。通勤手当が全額支給され、福利厚生も充実しています。週5日〜6日のシフト制で、休日もしっかり確保されています。

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掲載期間 2025/12/28〜2026/03/27

建築施工管理業務／50歳以上活躍中

千葉県千葉市の建設会社で建築施工管理を募集しています！ ◯主な業務内容商業施設、ビル、工場、マンション、病院などの建築物の現場監督業務・「安全、工程、品質」の管理・発注者との打ち合わせ・協力業者の手配、指示・PCにて書類作成、写真管理など ※構造：S造、RC造、SRC造＊駅チカ＊残業少なめ現在50歳以上のベテランも活躍しています！今まで培ってきたスキルをしっかり評価する企業です。

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収500万円〜800万円　
: 千葉県千葉市中央区富士見 / 千葉駅
: 平均年齢 48.7歳 / 最高年齢 65歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中駅近週休2日制長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜駅チカで通勤便利・残業少なめ＞　千葉駅から近く、電車通勤が便利です。残業は月10時間程度と少なめで、ワークライフバランスを重視できる職場です。　　＜豊富な経験を評価する職場＞　商業施設やビル、工場、マンションなど多様な建築物の施工管理業務で、50歳以上のベテランが活躍中です。建築施工管理経験5年以上の方には、これまでの経験をしっかりと評価し、キャリアを活かす場が提供されます。　　＜安心の福利厚生＞　賞与や通勤手当の支給もあり、社会保険も完備されています。長期的に安心して働ける環境が整っています。

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掲載期間 2025/11/11〜2026/02/10

土木施工管理技術者【マイカー通勤OK／無料駐車場あり】

千葉県千葉市の建設会社で土木施工管理を募集しています！ ◯主な業務内容・土木工事の主任技術者及び現場代理人・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理・発注者との打ち合わせ・積算・職人、資材の手配など＊マイカー通勤OK／無料駐車場あり＊残業少なめ＊50歳以上活躍中土木施工管理経験5年以上のベテランを募集します。今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください！

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収500万円〜800万円　
: 千葉県千葉市中央区南生実町 / 千葉寺駅
: 平均年齢 44.3歳 / 最高年齢 65歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中車通勤OK 週休2日制長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜充実の福利厚生＞　通勤手当や賞与も支給されるため、長期的に安定した生活をサポートします。社会保険も完備しており、雇用、労災、健康、厚生といった福利厚生が充実しているのも魅力です。　　＜柔軟な雇用形態と働きやすい環境＞　正社員、契約社員、派遣社員の選択ができるため、自身のライフスタイルに合った働き方が選べます。また、週休2日制で日曜祝日休み、残業も少なめ（月10時間程度）で、ワークライフバランスが保てる環境です。　　＜マイカー通勤可能で50代以上の活躍支援＞　千葉市の中心部で車通勤が可能なうえ、無料駐車場も完備されています。50代以上の経験豊富な方が多く活躍中で、ベテランの施工管理技術を活かしてキャリアを継続しやすい職場です。

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掲載期間 2025/11/11〜2026/02/10

41件の求人があります (26～41件を表示中)

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ご利用者の声シニアジョブエージェントを利用して千葉県/施工管理で転職成功した方の声

総合ご利用満足度

4.8

74歳/男性
千葉県・設備施工管理

条件に合う職場を紹介して、いただき本当にありがとうございました。

65歳/男性
千葉県・電気工事施工管理

おもったより早くきまり、うれしかったです。

75歳/男性
埼玉県・建築施工管理

ご担当者、スタッフの皆様には感謝しております。今後共宜しくご指導の程お願い致します。ありがとうございました。

69歳/男性
千葉県・土木施工管理

希望通りになり、感動して、感謝す。他のサイトに2ヶ月前に、６社に頼みましたが、シニアジョブのみ、連絡きました。本当にうれしいです。この会社に恩返しして、シニアジョブに頼んで良かったという、成果を出します。仕事をやめてから、丁度1年目です。ありがとうございました。

63歳/男性
千葉県・建築施工管理

この度は、就職先をご紹介頂き、面接をして、採用となり、誠に有り難うございました。自分自身、現役として、頑張っていきますので、宜しくお願い致します。

ご利用者の声一覧へ

施工管理求人について

施工管理の求人は、建設会社やゼネコン・サブコンやハウスメーカーなどで、建設現場での工事がスムーズに進行するように、計画、監督、調整を行う仕事です。
工事計画の策定や現場監督、品質管理や安全管理など、工事の費用が予算内で収まるように予算管理を行う事もあります。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「施工管理技士」や「建築士」や「測量士」などの保有資格も選考する上で重要な項目ですので、できる限り資格取得を目指すのが望ましいでしょう。
施工管理の求人は、基本的にフルタイムでの募集となるので、パートタイムや非常勤の働き方は少なくなります。ただし、残業少なめや、派遣形態での勤務によって責任量が少なく身体に負担の少ない働きかたも可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントに相談ください。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
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50歳以上歓迎 60歳以上歓迎 70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
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千葉県施工管理残業なし・少なめの給与

平均年収 588万円

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施工管理/千葉県のシニア就業状況

・50代の就業者数1万人

・60代の就業者数7,900人

・70代の就業者数3,390人

e-Stat 令和2年国勢調査建築技術者、配管従事者、土木・測量技術者、電気・電子・電気通信技術者（通信ネットワーク技術者を除く）数

千葉県の仕事に関わる基本情報

有効求人倍率 (千葉県) （厚生労働省一般職業紹介状況令和7年1月分）

千葉県の有効求人倍率 1.27倍

全国平均 1.26倍

シニアの就業状況 (千葉県) （e-Stat 労働力調査詳細 2022年）

千葉県の50歳以上の就業人数114万人

千葉県の50歳以上の就業率39.9%

年代別就業状況(千葉県)

・50代67万人 (就業率 81.4%)

・60代33万人 (就業率 46.4%)

・70歳以上13万人 (就業率 10.0%)

各年代の雇用形態別就業者数

[ 50代 ]

・正規雇用44万人

・派遣社員1万人

・パート・アルバイト16万人

・契約社員3万人

[ 60代 ]

・正規雇用11万人

・派遣社員5,600人

・パート・アルバイト12万人

・契約社員4万人

[ 70歳以上 ]

・正規雇用2万人

・派遣社員6,000人

・パート・アルバイト6万人

・契約社員1万人

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

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施工管理残業なし・少なめの求人・転職・派遣情報 - 千葉県（2ページ目）

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