千葉県 設備施工管理 70歳からの求人/転職/給料

千葉県 設備施工管理 70歳からの求人・転職・給料

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管工事施工技術者(駅チカ)

千葉県千葉市の建設会社で管工事施工管理を募集しています! ◯主な業務内容 作業現場にて、現場代理人又は監督技術者として業務にあたって頂きます。 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・発注者との打ち合わせ ・施工図の作成・修正 ・積算 ・職人、資材の手配 ※現場は、千葉市内又は市原市内になります。 ※事務所に出勤し、その後現場へ向かって頂きます。 *駅チカ/マイカー通勤OK 管工事施工管理技士資格お持ちの方、管工事施工管理経験20年以上の方は条件面優遇します! 今まで培ってきたスキルをしっかり評価する企業です。

募集職種

施工管理 (設備施工管理)

就業場所

千葉県千葉市中央区南町 / 蘇我駅

給与

年収500万円〜800万円 

平均年齢

46.3歳 / 最高年齢 65歳

掲載期間 2024/11/11〜2025/02/10

管工事施工管理(福利厚生完備)

千葉県市原市の建設会社で管工事施工管理を募集中です! ◯主な業務内容 給排水、衛生設備工事の現場において、施工管理 業務全般を行っていただきます。 ・経験にあった工事から担当 ・施工管理、それに伴う書類等の作成 ・実行予算の作成・完工時の精算 市原市に密着し市内の学校や大型商業施設、総合公園など、多くの地元施設の給排水衛生設備の施工を行っています。 *PCスキル:ワード、エクセル必須 *資格取得制度有(受験料,講習会費用全額会社負担) *マイカー通勤可能/無料駐車場有 *経験・能力により賃金優遇します。 福利厚生が充実している企業です。 管工事施工管理技士資格お持ちの方、管工事施工管理経験20年以上の方は条件面優遇します!

募集職種

施工管理 (設備施工管理)

就業場所

千葉県市原市五井中央南 / 五井駅

給与

年収500万円〜800万円 

平均年齢

47.8歳 / 最高年齢 65歳

掲載期間 2024/12/03〜2025/03/02

現場代理人(完全週休二日制)

千葉県の建設会社で管工事施工管理急募! 管工事施工管理経験5年以上のベテランを募集します。 集合住宅及び戸建住宅工事管理全般をお願いします。 ◯主な業務内容 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・発注者との打ち合わせ ・積算 ・職人、資材の手配 ・施工図の作成・修正 ・書類作成、近隣住民対応、社内会議 など 真面目に業務に取り組める方、又コミュニケーションが良く取れる方が活躍しています。 現在50歳以上のベテランも活躍している企業です。 今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください!

募集職種

施工管理 (設備施工管理)

就業場所

千葉県松戸市馬橋 / 馬橋駅

給与

年収500万円〜800万円 

平均年齢

47.1歳 / 最高年齢 74歳

掲載期間 2024/11/08〜2025/02/07

設備施工管理《高収入・中高年活躍中》

管工事(給排水・衛生・空調)現場監督業務をお任せいたします。 ・ホテル、商業施設、病院、集合住宅、工場、倉庫など -業務内容- ・要望のヒアリング(打合せ、検討) ・基本事項をまとめ、計画・仕様などの提案書を含め見積作成 ・設計・施工図作成、諸手続き ・協力会社との折衝、施工管理 ・施工計画、安全管理、品質管理、予算・工程管理など  ・竣工後検査、引渡し ★シニア層歓迎!!!※60代社員活躍中

募集職種

施工管理 (設備施工管理)

就業場所

千葉県千葉市緑区誉田町 / 誉田駅

給与

年収500万円〜650万円 

平均年齢

36.7歳 / 最高年齢 75歳

掲載期間 2024/10/07〜2025/01/06

50代以上の方急募!!管工事施工管理業務

空調・給排水の工事経験者募集! 応募資格 ・管工事施工管理実務経験 3年以上 ・管工事施工管理技士資格 2級または1級 公共空間、公共設備を中心に施工管理の業務を行っていただきます。 行政・地方自治体からの発注が中心で工事規模は中規模~大規模までさまざまです。 ●具体的な仕事内容● ・現場での職人への指示出し、品質管理、安全管理。 ・お客様との折衝や打合せの取りまとめなど 転勤や単身赴任などはありません。

募集職種

施工管理 (設備施工管理)

就業場所

千葉県千葉市中央区登戸 / 千葉みなと駅

給与

年収550万円〜700万円 

平均年齢

36.7歳 / 最高年齢 72歳

掲載期間 2024/10/23〜2025/01/22

5の求人があります (1~20件を表示中)

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか?

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
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