ディーラーでの自動車整備士 派遣社員 駅近の求人・転職・派遣情報 - 千葉県

ディーラーでの自動車整備士 派遣社員 駅近の求人・転職・派遣情報 - 千葉県

千葉県 ディーラーでの自動車整備士 派遣社員 駅近の求人・転職

2

松戸市◯国産ディーラーの整備士《中高年活躍中・週休2日制》

千葉県松戸市・国産ディーラーにて整備士募集! 指定工場(民間車検工場)での勤務となります。 ◯車種 ・普通車、軽自動車(普通車が7割ほど) ※ほぼ国産車です ◯主な業務内容 ・定期点検整備、納車整備、車検対応 ・部品の交換・取り付け・補修 ・トラブルシューティング時の整備業務全般 *週休2日制(シフト制) *マイカー通勤OK! *駅チカ ベテランメカニックや自動車検査員が現在活躍中! 培ってこられた経験や技術を、今こそ発揮してみませんか? ご応募お待ちしております!

自動車整備士 (ディーラーでの自動車整備士・自動車検査員・自動車の板金・塗装) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収350万円〜500万円 
千葉県松戸市横須賀 / 小金城趾駅、南流山駅
平均年齢 40.7歳 / 最高年齢 61歳
50代活躍中 車通勤OK 駅近 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 自動車整備士

おすすめポイント

<経験を活かせる環境> この求人は自動車整備の経験が5年以上ある方を対象としています。普通車が主な対象で、国産車の整備を中心に行います。ベテランのメカニックや自動車検査員が活躍しており、これまでの経験や技術を存分に発揮できる環境が整っています。  <アクセスと働きやすさ> 勤務地は千葉県松戸市で、小金城趾駅や南流山駅から近く、アクセスが良いことが魅力です。週休2日制で、残業は月平均10時間程度と少なめです。マイカー通勤が可能で無料駐車場も完備しているため、通勤の利便性も高いです。  <職場環境> 正社員、契約社員、派遣社員の複数の雇用形態があり、長期での勤務が可能です。この職場は中高年の方が活躍中で、年齢を重ねた方々が新たなキャリアを築いていける働きやすい環境が整っています。

掲載期間 2025/09/07〜2025/12/06

自動車整備士《中高年活躍中・無料駐車場あり》

ボルボなどの輸入車の整備、メンテナンス業務をお願いします。 ・車検、点検整備 ・各種部品の交換や修理 ・修理の提案 ・見積もりの作成 等の業務を行って頂きます。 メカニック経験の長い方歓迎します。是非ご応募下さい。

自動車整備士 (ディーラーでの自動車整備士) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収400万円〜550万円 
千葉県千葉市中央区中央港 / 千葉みなと駅
平均年齢 51.6歳 / 最高年齢 69歳
50代活躍中 車通勤OK 駅近 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 自動車整備士

おすすめポイント

<専門スキルの活用> この職場は、輸入車の整備を専門としており、メカニックとしての経験を活かす絶好の機会です。自動車整備の長年の経験を活かし、高度な技術を要する業務に挑戦できます。  <通勤の利便性> 無料駐車場完備、駅近の立地で、通勤の負担を大幅に軽減できます。車通勤を希望する方にとって、毎日の業務がよりスムーズになります。  <働きやすい環境> 水曜日と祝日の定休日に加え、夏季休業や年末年始、GW休暇もあり、仕事と私生活のバランスを保ちやすいです。また、残業は月15時間以内と少なめで、長時間労働の負担が軽減できます。

掲載期間 2025/11/29〜2026/02/28

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢でも求人があるか心配
  • 休日多め、土日休みの企業を探したい
  • トラックなしの企業を探したい
  • 国産車・輸入車を指定して探したい
  • 年収を上げて探したい

ディーラーでの自動車整備士求人について

ディーラーでの自動車整備士の求人は、国産車や輸入車ディーラーで、車両の点検・診断、修理業務や車両の部品交換・メンテナンスを行う仕事になります。
また働く場所によっては、故障の兆候や車両の調子が悪い場合にどのような修理が必要か、どの部品を交換すべきかなど、顧客からの問い合わせや相談にも対応することがあります。
整備士としての就業には国家資格が求められますので、自動車整備士の資格(1級、2級、3級)や自動車検査員の資格を保有する必要があります。
ディーラーでの自動車整備士の求人はフルタイムの募集が多い傾向にありますが、パートタイムや派遣社員での募集も増えてきていますので、自分のライフスタイルや、身体に負担の少ない働き方で仕事をすることも可能です。
土日休みや残業少なめの募集、国産車・輸入車のみの対応や、乗用車やトラックのみなど担当車両を指定した求人紹介も可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントにご相談ください。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか?

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか?

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか?

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

ディーラー/千葉県のシニア就業状況

・50代の就業者数3,070人

・60代の就業者数1,650人

・70代の就業者数1,120人

e-Stat 令和2年国勢調査 自動車整備・修理従事者数

定年平均(全国)

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度(全国)

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年