電気工事施工管理の求人・転職・派遣情報 - 青森県 三沢市

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三沢市 電気工事施工管理の求人・転職・給料

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新着 【経験者募集】電気工事施工管理業務【中高年活躍中】

【経験者募集】電気工事施工管理業務【中高年活躍中】

【50代60代ベテランシニアの方歓迎】ブランクの有る方もお気軽にご応募下さい 学校や病院などの公共施設、一般住宅の電気設備に関する施工管理を担当していただきます。 ・施工管理(工程・安全・品質・原価) ・各種書類の作成や修正 ・現場業者の手配や取りまとめ 現場エリア:三沢市を中心とする周辺地域 移動には社用車を使用します。 電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方優遇しております。 50代60代のベテラン多数活躍中 長年電気工事の施工管理に携わってきたベテランの方、ご応募お待ちしてます。

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員
年収400万円〜500万円 
青森県三沢市三沢字園沢 / 三沢駅
平均年齢 45.2歳 / 最高年齢 64歳
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掲載期間 2025/02/07〜2025/05/06

専門家がお手伝いします!

「三沢市」近くのお仕事

新着 電気工事施工管理経験者募集中〜50代以上活躍中・交通費支給〜

電気工事施工管理経験者募集中〜50代以上活躍中・交通費支給〜
施工管理 / 電気工事施工管理

上北郡で電気工事施工管理業務しませんか? 〜経験豊富な人材を探しています〜 《業務内容》 ・建築施工管理(現場代理人、現場監督) ・施工管理、積算、書類作成、施工図修正程度 ・発注者との打ち合わせ、社内会議 など 《備考》 ・社会保険完備 ・交通費支給 ・長期勤務可能 ・車通勤可能 ・無料駐車場あり ◎単身赴任も可能・宿舎完備◎ 皆様のご応募お待ちしております! まずはお気軽にお問い合わせください!

就業場所

青森県上北郡六ヶ所村大字尾駮字沖付 / 吹越駅

給与

年収400万円〜600万円 月給35万円〜50万円 

平均年齢

36.8歳 / 最高年齢 70歳

掲載期間 2025/02/24〜2025/05/23

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求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか?

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか?

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか?

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

青森県の仕事に関わる基本情報

青森県の50歳以上の就業人数21万人

青森県の50歳以上の就業率32.5%

年代別就業状況(青森県)

・50代11万人 (就業率 71.7%)

・60代7万人 (就業率 39.9%)

・70歳以上2万人 (就業率 7.3%)

各年代の雇用形態別就業者数

[ 50代 ]

・正規雇用8万人

・派遣社員1,000人

・パート・アルバイト2万人

・契約社員5,900人

[ 60代 ]

・正規雇用3万人

・派遣社員700人

・パート・アルバイト2万人

・契約社員9,000人

[ 70歳以上 ]

・正規雇用5,900人

・派遣社員700人

・パート・アルバイト1万人

・契約社員2,100人

定年平均(全国)

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度(全国)

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年