70歳以上設備施工管理派遣社員の求人・転職・派遣 - 愛知県

Q: サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、 お仕事紹介ご登録フォーム からのご相談でも、一切費用は発生いたしません。 また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

愛知県設備施工管理 70歳から派遣社員の求人・転職

6件 2025年12月08日更新

管工事施工管理業務《中高年活躍中・社会保険完備》

工程・品質・安全・予算等を管理する業務空調設備工事施工管理業務

施工管理 (設備施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員

: 年収550万円〜700万円　
: 愛知県高浜市春日町 / 三河高浜駅
: 平均年齢 34.4歳 / 最高年齢 63歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中車通勤OK 長期寮・社宅あり男性歓迎正社員契約社員派遣社員紹介予定派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜安定した高収入と多彩な雇用形態＞　年収550万円〜700万円の高収入で、正社員、契約社員、派遣社員など様々な雇用形態から選択できます。車通勤や寮・社宅の提供もあり、働きやすさが魅力です。　　＜中高年の活躍＞　50代や60代、さらには70代まで幅広い年齢層が、ご活躍中です。経験豊富な方々がチームを支え、安定した職場環境で長期間働けます。　　＜充実の福利厚生＞　健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険が完備され、全額支給の通勤手当もあります。安心して働ける福利厚生が整っています。

詳しく見る

掲載期間 2025/11/06〜2026/02/05

管工事施工管理業務《中高年活躍中・社会保険完備》

◆施工図面の作成(CADソフトor手書きどちらでも構いません) ◆現場の工程管理及び安全管理 ◆現場の立ち合い ◆施工スケジュール、予算管理設備工事関係施工管理業務工程管理・書類作成

施工管理 (設備施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員

: 年収550万円〜700万円　
: 愛知県半田市旭町 / 東成岩駅
: 平均年齢 37.4歳 / 最高年齢 67歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中長期男性歓迎正社員契約社員派遣社員紹介予定派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜多彩な雇用形態と高収入＞　年収550万円〜700万円で、正社員、契約社員、派遣社員などの様々な雇用形態から選択できます。長期の安定した雇用が魅力です。　　＜中高年の活躍＞　50代や60代、70代まで幅広い年齢層の方がご活躍中です。経験を活かし、安定した職場環境で長期間働けます。　　＜充実の福利厚生＞　健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険が完備され、全額支給の通勤手当もあります。働きやすさをサポートする福利厚生が整っています。

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掲載期間 2025/11/06〜2026/02/05

管工事施工管理業務《中高年活躍中・社会保険完備》

施工管理 (設備施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員

: 年収550万円〜700万円　
: 愛知県高浜市新田町 / 吉浜駅

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中長期寮・社宅あり男性歓迎正社員契約社員派遣社員紹介予定派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜多彩な業務と雇用形態＞　CADソフトを用いた施工図面の作成や工程管理、安全管理など、幅広い業務を担当できます。正社員、契約社員、派遣社員など、自分の希望や状況に合わせて選択できる雇用形態が魅力です。　　＜中高年の活躍＞　50代から70代まで幅広い年齢層の方が、ご活躍されています。経験豊富な方々がチームを支え、安定した職場環境で長く働くことができます。　　＜高収入と福利厚生＞　年収550万円〜700万円で、健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険が完備されています。通勤手当や寮・社宅の提供もあり、働きやすさが整っています。

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掲載期間 2025/11/06〜2026/02/05

管工事施工管理業務《中高年活躍中・社会保険完備》

工程・品質・安全・予算等を管理する業務空調設備工事施工管理業務

施工管理 (設備施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員

: 年収550万円〜700万円　
: 愛知県岡崎市美合新町 / 美合駅

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中長期寮・社宅あり男性歓迎正社員契約社員派遣社員紹介予定派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜高収入・多様な雇用形態＞　年収550万円〜700万円の給与水準で、正社員、契約社員、派遣社員など様々な雇用形態から選択可能です。空調設備工事の施工管理業務に携わりながら、自身のライフスタイルに合わせた働き方ができます。　　＜中高年の活躍＞　50代から70代まで幅広い世代の方が、ご活躍されています。経験を活かし、安定した職場で働きたい方に最適な環境です。　　＜福利厚生充実＞　健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険完備。全額支給の通勤手当や、寮・社宅の提供など、働く環境に配慮した福利厚生が整っています。

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掲載期間 2025/11/06〜2026/02/05

管工事施工管理業務《中高年活躍中・交通費支給》

設備工事関係施工管理業務工程管理・書類作成医療・福祉施設、公共施設、マンション等の計画、空調・衛生設備設計 1級・2級管工事施工管理技士

施工管理 (設備施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員

: 年収550万円〜700万円　
: 愛知県豊田市美山町 / 土橋駅
: 平均年齢 44.2歳 / 最高年齢 62歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中車通勤OK 長期寮・社宅あり男性歓迎正社員契約社員派遣社員紹介予定派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜安定した雇用＞　中高年向けの求人で、正社員から派遣まで幅広い雇用形態があります。長期の雇用を提供し、寮や社宅もあるため、安心して働けます。　　＜経験に応じた給与＞　給与は年収550万円〜700万円と高水準で、経験やスキルによってはさらにアップする可能です。交通費も全額支給されるため、経済的な安定が期待できます。　　＜成長と活躍の機会＞　年齢や経験に関係なく、50代から70代まで活躍しています。空調・給排水設備施工管理経験がある方には特に適しています。キャリアの継続と成長を目指す方に最適な環境です。

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掲載期間 2025/11/06〜2026/02/05

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設備施工管理求人について

設備施工管理の求人は、設備工事の施工会社やサブコン、空調・衛生設備専門会社や、プラント設備関連企業などで、建設現場での工事がスムーズに進行するように、計画、監督、調整を行う仕事です。
工事計画の策定や現場監督、品質管理や安全管理など、工事の費用が予算内で収まるように予算管理を行う事もあります。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「管工事施工管理技士」や「建築設備士」などの保有資格も選考する上で重要な項目ですので、できる限り資格取得を目指すのが望ましいでしょう。
設備施工管理の求人は、基本的にフルタイムでの募集となるので、パートタイムや非常勤の働き方は少なくなります。ただし、残業少なめや、派遣形態での勤務によって責任量が少なく身体に負担の少ない働きかたも可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントに相談ください。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎 60歳以上歓迎 70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所管理・事務施工管理建設コンサル設計事務所・建築士薬剤師医師自動車整備士調理保育士介護看護師弁護士社労士事務所医療事務・受付工場・製造

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設備施工管理/愛知県/70代のシニア就業状況

・70代の就業者数950人

e-Stat 令和2年国勢調査配管従事者数

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

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