新着 土木工事現場監督/交通費支給
土木施工管理 ◯主な業務内容 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・発注者との打ち合わせ ※藤枝市を中心に、官庁・民間の土木工事を行います *残業少なめ *交通費実費支給 *退職金制度あり ベテランが活躍中の現場です。 これまでのスキルをしっかり評価させていただきます!
- 年収500万円〜800万円
- 静岡県藤枝市駅前 / 藤枝駅
- 平均年齢 42.8歳 / 最高年齢 70歳
掲載期間 2025/10/30〜2026/01/29
土木施工管理 ◯主な業務内容 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・発注者との打ち合わせ ※藤枝市を中心に、官庁・民間の土木工事を行います *残業少なめ *交通費実費支給 *退職金制度あり ベテランが活躍中の現場です。 これまでのスキルをしっかり評価させていただきます!
掲載期間 2025/10/30〜2026/01/29
総合建設業で建築施工管理業務しませんか? 〜積算・見積もり経験者募集企業です〜 主な案件:学校、ホテル、旅館、ビル関連、神社、店舗 等 《業務内容》 ・建築施工管理(現場代理人、現場監督) ・施工管理、積算、書類作成、施工図修正程度 等 ・発注者との打ち合わせ、近隣住民対応、社内会議 等 《備考》 ・交通費:全額支給 ・社会保険完備 お気軽にお問い合わせください。 ご応募お待ちしております♪
掲載期間 2025/09/22〜2025/12/21
一般住宅・事務所ビル・マンション・病院等の給排水衛生設備工事や冷暖房、換気設備工事、電気設備工事、給排水衛生設備工事、空気調和設備工事、消防設備工事、水道施設工事 をメインに行っております。 ・建設現場での施工管理業務 ・工程・品質・安全・予算等を管理する業務 ・諸官庁への提出書類の作成 ・Word、Excel等による工事用書類の作成 ・CADによる図面作成・来客者電話応対
掲載期間 2025/11/03〜2026/02/02
〜50代以上活躍中〜建築施工管理業務の希望者募集中!社用車で通勤可能☆ ◎案件:戸建て、集合住宅、店舗、商業施設、等/民間工事 業務内容 ・建築施工管理(現場代理人、現場監督) ・施工管理、積算、書類作成、施工図修正程度 等 ・発注者との打ち合わせ、近隣住民対応、社内会議 等 *備考* ・車通勤可能(無料駐車場完備) ・交通費:全額支給 ・作業着等支給 ・資格手当支給あり ◯建築施工管理経験20年以上の方条件面優遇 ◯2級建築施工管理技士以上募集企業 建築施工管理業務でお探しの方ご応募お待ちしております!!☆
掲載期間 2025/10/06〜2026/01/05
鉄筋コンクリート、RC造の施工管理業務を行って頂く人材を募集中です。 積算、書類作成、見積もり、DRA-CADを用いて施工図修正等を担当して頂きます。 *派遣社員募集 *残業月平均20時間程度、更なる削減を目指してますのでご協力くださいませ。 *土曜日、日曜日、祝日、年末年始、夏季、GW等休日 *60代の人材も現役活躍中です
掲載期間 2025/11/18〜2026/02/17
静岡県静岡市の建設会社で建築施工管理を募集しています。 ◯主な業務内容 ビル・マンション・商業施設・工場等の新設・改修工事現場での施工管理業務を担当して頂きます。 ・安全管理、品質管理、工程管理 ・発注者との打ち合わせ ・職人、資材の手配 ・書類作成 など ※基本的には現場に直行直帰です。通勤しやすい現場を優先的にご担当頂きます。 ※ブランクのある方もご相談下さい。 *50歳以上活躍中 *駅チカ/マイカー通勤OK 直行直帰、単身赴任可能など、働きやすい環境です! 今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください!
掲載期間 2025/11/12〜2026/02/11
建築施工管理業務をお任せいたします。 工事案件(公共施設、商業施設、戸建住宅、集合住宅、工場等) ・新築工事から補修工事(床改修・沈下修正・耐震工事)まで取り扱っております。 −業務内容− ・発注者との打ち合わせ ・協力会社の手配 ・資材発注 ・見積もり、積算 ・施工管理業務(安全・工程・品質・原価) ・竣工図書作成 ・CADでの図面修正業務 ※社用車あり(軽~2tトラック等使用) ※ベテラン50〜60代活躍中ですのでぜひご応募下さい。
掲載期間 2025/10/07〜2026/01/06
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・50代の就業者数6,500人
・60代の就業者数4,440人
・70代の就業者数1,870人
e-Stat 令和2年国勢調査 建築技術者、配管従事者、土木・測量技術者、電気・電子・電気通信技術者(通信ネットワーク技術者を除く)数
・60歳72.3%
・61〜64歳2.6%
・65歳21.1%
・66歳以上3.5%
・定年なし5.6%
厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年
・再雇用・勤務延長制度あり94.2%
・再雇用・勤務延長制度なし5.8%
厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年