社労士事務所の求人・転職・派遣 - 静岡県沼津市

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いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、 お仕事紹介ご登録フォーム からのご相談でも、一切費用は発生いたしません。 また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

沼津市社労士事務所の求人・転職

1件 2026年03月12日更新

社労士補助業務・車通勤OK

静岡県沼津市の社労士事務所で社労士補助業務を募集します。 ◯主な業務内容・労働保険、社会保険の手続業務・給与計算業務・雇用管理関連業務・労務トラブル対応・人事制度制定・就業規則作成、改訂・助成金業務・人材育成相談 ※残業なし ※車通勤可

社労士事務所 (社会保険労務士・社労士補助) / アルバイト・パート・派遣社員

: 時給1,200円〜1,800円　
: 静岡県沼津市新沢田町 / 沼津駅
: 平均年齢 45.3歳 / 最高年齢 57歳

50代活躍中車通勤OK 週休2日制長期残業なし・少なめ女性歓迎派遣社員アルバイト・パート社労士事務所

おすすめポイント

〈車通勤OK！快適に通勤したい方へ〉　静岡県沼津市で車通勤が可能な社労士補助業務の求人です。公共交通機関の時間を気にする必要がなく、天候の影響も受けにくいため、毎日の通勤ストレスを軽減できます。特に、沼津市内や近隣のエリアにお住まいの方にとっては、通いやすい職場です。通勤手当も日額500円まで支給されるので、ガソリン代や駐車場代の負担を軽減できるのもポイント。車で通勤できる職場を探している方には、非常に魅力的な求人です。　　〈週3日からOK！自分のペースで働きたい方へ〉　週3日から勤務可能で、最大週5日まで働けるため、自分のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方ができます。例えば、家事や育児と両立しながら無理なく働きたい方や、週5日しっかり働いて安定した収入を確保したい方にも向いています。勤務時間は9時～16時45分の間で6時間以上と決まっていますが、フルタイムではないため、朝の支度や夕方の時間を有効に使えます。例えば、朝は子どもを送り出してから余裕を持って出勤し、夕方には家族の時間を確保することも可能です。無理なく働ける環境を求めている方には最適な条件が揃っています。　　〈残業なし＆土日祝休み！ワークライフバランスを重視する方へ〉　この求人の大きな魅力の一つが、完全週休二日制で土日祝がしっかり休めることです。加えて、年末年始休暇もあるため、プライベートの予定が立てやすく、家族や友人との時間を大切にできます。また、残業が一切ないため、仕事終わりの時間を自分のために有効活用できるのもポイント。趣味の時間を確保したい方や、仕事の後に買い物やジム通いなどをしたい方にもおすすめです。社労士補助業務の経験を活かしながら、無理なく働ける環境を求める方にぴったりの職場です。

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掲載期間 2026/02/05〜2026/05/04

どんな内容もご相談できます

自分の年齢でも求人があるか心配
人間関係の良い事務所を探したい
残業少なめの事務所を探したい
給与計算だけでなく専門分野の能力をつけたい
時短正社員で探したい

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社労士業務《車通勤OK》

社労士事務所 / 社会保険労務士・社労士補助

静岡市の社労士事務所で社労士を募集します。 ◯主な業務内容・労働保険、社会保険の手続業務・給与計算業務・雇用管理関連業務・労務トラブル対応・人事制度制定・就業規則作成、改訂・助成金業務・人材育成相談 ※車通勤可 ※賞与あり社労士資格お持ちの方、社労士事務所経験10年以上の方は条件面優遇します！希望条件・待遇相談して下さい。

社労士事務所 (社会保険労務士・社労士補助) / 正社員・契約社員

: 年収350万円〜650万円　
: 静岡県静岡市駿河区稲川 / 静岡駅
: 42.3歳 / 最高年齢 57歳

50代活躍中車通勤OK 週休2日制長期女性歓迎正社員契約社員社労士事務所

おすすめポイント

〈車通勤OK！静岡市で快適に働ける環境〉　静岡市駿河区で社労士業務を担当する正社員・契約社員の募集です。車通勤が可能で、通勤手当も月額30,000円まで支給されるため、ガソリン代や駐車場代の負担を気にせずに通えます。公共交通機関を利用しなくてもよいため、通勤時間を自由に調整できるのも大きなメリット。特に静岡市やその周辺エリアにお住まいの方には、快適に働ける環境が整っています。　　〈安定した収入＆賞与あり！長く働ける社労士事務所〉　年収は350万円～650万円と、経験やスキルに応じた報酬が期待できます。さらに、賞与が年2回支給され、前年度実績は計2.5ヶ月分と手厚い待遇が魅力です。社労士資格をお持ちの方や、社労士事務所での経験が10年以上ある方は、条件面で優遇される可能性があるため、さらなるキャリアアップを目指す方にも最適な職場。退職金制度もあるため、長期的な視点で安心して働くことができます。　　〈ワークライフバランスを重視！土日祝休み＆長期休暇あり〉　完全週休二日制で、土日祝はしっかりお休み。加えて、夏季休暇や年末年始休暇、有給休暇も充実しているため、仕事とプライベートのバランスを取りながら働くことができます。月の残業時間は10時間程度と少なく、定時で帰宅できる日も多いため、家族との時間を大切にしたい方や、自分の趣味を楽しみたい方にもおすすめです。社労士としてのスキルを活かしながら、働きやすい環境でキャリアを築いていきたい方にぴったりの職場です。

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掲載期間 2026/02/05〜2026/05/04

社労士業務《車通勤OK》

社労士事務所 / 社会保険労務士・社労士補助

静岡県浜松市の社労士事務所で社労士を募集します。 ◯主な業務内容・労働保険、社会保険の手続業務・給与計算業務・雇用管理関連業務・労務トラブル対応・人事制度制定・就業規則作成、改訂・助成金業務・人材育成相談 ※賞与あり ※残業なしシニア世代のベテラン社労士も活躍中の事務所です。今まで培ってきた経験・スキルを発揮して頂ける方、ぜひご応募ください！

社労士事務所 (社会保険労務士・社労士補助) / 正社員・契約社員

: 年収350万円〜650万円　
: 静岡県浜松市浜北区本沢合 / 小林駅
: 46.2歳 / 最高年齢 57歳

50代活躍中車通勤OK 週休2日制長期残業なし・少なめ女性歓迎正社員契約社員社労士事務所

おすすめポイント

〈安定した収入と充実した待遇〉　静岡県浜松市浜北区で社労士業務を担当する正社員・契約社員の募集です。年収は350万円～650万円と安定した収入が見込め、賞与も年2回支給（30万～150万円の実績あり）。経験やスキルに応じて優遇されるため、これまでのキャリアを活かしながらしっかりとした待遇を得ることができます。　　〈働きやすい環境でワークライフバランス◎〉　完全週休二日制で土日祝休みに加え、夏季休暇や年末年始休暇もあり、プライベートの時間を大切にできます。さらに残業がないため、家庭や趣味の時間もしっかり確保可能。車通勤OKで、無料駐車場も完備しているため、通勤の負担も少なく快適に働ける環境が整っています。　　〈社労士の経験を活かしてスキルアップ〉　労働保険・社会保険の手続き、給与計算、助成金業務、人事制度の設計、就業規則の作成など、幅広い業務に携われるため、社労士としてのスキルをさらに磨くことができます。社労士資格をお持ちの方や社労士事務所での経験がある方は条件面で優遇。シニア世代のベテラン社労士も活躍しており、経験を活かしながら長く働ける職場です。

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掲載期間 2026/02/05〜2026/05/04

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社労士事務所の転職・求人情報サイト「シニアジョブエージェント」について

シニアジョブエージェントでは、全国の社労士事務所の転職・求人情報を掲載しています。社会保険労務士、社労士補助をはじめ、社労士事務所に関連する職種のお仕事をご紹介しています。また、勤務地や雇用形態(正社員、契約社員、アルバイト・パート )、求人の特徴、さらに年代別での絞り込み機能も備わっているため、あなたにぴったりの求人を探すことができます。人気の特徴としては週休2日制、長期、車通勤OKなどがあります。お仕事探しにお悩みの方は、シニア専門のキャリアアドバイザーが中高年・シニア世代のお仕事探しを全力でサポートさせていただきますので、お気軽にご相談ください。業界最大級のシニア向け求人数を誇るシニアジョブエージェントなら、社労士事務所の転職・お仕事探しに役立つ求人情報がきっと見つかります。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎 60歳以上歓迎 70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所管理・事務施工管理建設コンサル設計事務所・建築士薬剤師医師自動車整備士調理保育士介護ケアマネジャー看護師弁護士社労士事務所医療事務・受付工場・製造

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静岡県の仕事に関わる基本情報

有効求人倍率 (静岡県) （厚生労働省一般職業紹介状況令和7年1月分）

静岡県の有効求人倍率 1.25倍

全国平均 1.26倍

シニアの就業状況 (静岡県) （e-Stat 労働力調査詳細 2022年）※沼津市のデータがないため、静岡県のデータを表示しています

静岡県の50歳以上の就業人数69万人

静岡県の50歳以上の就業率39.2%

年代別就業状況(静岡県)

・50代37万人 (就業率 78.8%)

・60代22万人 (就業率 48.5%)

・70歳以上9万人 (就業率 11.4%)

各年代の雇用形態別就業者数

[ 50代 ]

・正規雇用25万人

・派遣社員1万人

・パート・アルバイト9万人

・契約社員1万人

[ 60代 ]

・正規雇用7万人

・派遣社員6,400人

・パート・アルバイト9万人

・契約社員2万人

[ 70歳以上 ]

・正規雇用1万人

・派遣社員2,500人

・パート・アルバイト5万人

・契約社員6,200人

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

非公開求人多数あり！無料希望の求人を紹介してもらう

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