建設コンサルタント 契約社員 長期の求人・転職・派遣情報 - 静岡県(2ページ目)

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静岡県 建設コンサルタント 契約社員 長期の求人・転職(2ページ目)

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建設コンサル・発注者支援《ベテラン活躍中・週休2日》

地域・社会に貢献できるお仕事! ◎公共、民間工事での土木施工管理 ◎各機関での発注者支援業務 (現場管理、積算等) 単身赴任可能な方積極採用中!! もちろん宿舎完備!! ベテランの方歓迎ですので、お気軽にご応募下さい。 【主な業務内容】 ○土木施工管理全般の業務をお任せいたします。 *国、県、市等発注の公共工事の施工にあたり、技術的な指導及び管理監督を行う。 *発注者との打ち合わせ。 *パソコンによる出来高管理、写真管理、申請書類作成等。 ★50代・60代の技術者歓迎いたします!!

建設コンサルタント (発注者支援業務・技術士) / 契約社員
年収550万円〜650万円 
静岡県静岡市清水区長崎新田 / 清水駅
平均年齢 34.4歳 / 最高年齢 76歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 寮・社宅あり 男性歓迎 契約社員 建設コンサルタント

おすすめポイント

<ベテラン活躍中> 経験豊富な方々が積極的に活躍しています。土木施工管理や発注者支援業務の経験を持つベテランの技術者を歓迎し、安定した環境での長期勤務が可能です。地域や社会への貢献を通じて新たな挑戦をしてみませんか。  <週休2日・宿舎完備> 週に2日の休日があり仕事とプライベートのバランスを大切にできます。単身赴任可能な方には宿舎も完備しており、地域外からの応募者も歓迎です。安心して働きながら、地域社会の発展に貢献しましょう。  <具体的な業務内容> 公共工事の施工管理や発注者支援業務を担当します。施工現場での技術的な指導や管理監督、発注者との打ち合わせなど、幅広い業務に携わることができます。経験豊富な方々がチームを支え、地域社会の発展に貢献しています。

掲載期間 2026/02/05〜2026/05/04

土木設計人材急募【静岡県静岡市近郊案件】

上下水道計画全般の業務に携わって頂きます。 ・基本設計、概略設計(構想設計)、予備設計、詳細設計業務 ・案の選定、平面図、縦横断面図、構造図の作成 ・計画概要書、概略数量計算書、概算工事費等を作成など ※シニア層大歓迎!!

建設コンサルタント (土木設計) / 正社員・契約社員
年収700万円〜900万円 
静岡県静岡市葵区田町 / 金山駅
平均年齢 45.2歳 / 最高年齢 66歳
50代活躍中 60代活躍中 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 建設コンサルタント

おすすめポイント

<静岡市葵区田町の土木設計案件> 静岡県静岡市葵区田町で、上下水道計画に関する土木設計業務を行う方を募集しています。地域のインフラ整備に貢献し、安全で快適な環境を整えるお仕事です。  <求められる条件> 応募条件は厳格で、上下水道の技術士資格とRCCM資格、そして土木設計に関する10年以上の経験が必要です。経験豊富なシニア層の方々も大歓迎です。企業は働きやすい環境を整え、スキルの維持とキャリアアップをサポートします。  <勤務条件と福利厚生> 年収は700万円〜900万円で、通勤手当や賞与、福利厚生が充実しています。週5日の勤務で、土日祝や夏季休暇、年末年始休暇もしっかり取得できます。また時間外労働が発生する場合もありますが、適切な補償と休息を確保するための体制が整っています。

掲載期間 2026/02/02〜2026/05/01

27の求人があります (26~27件を表示中)

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢でも求人があるか心配
  • 自分の持ってる資格で求人があるか心配
  • NEXCOや国交省など発注元を指定して探したい
  • 宿舎完備の企業を探したい
  • 出張なしの通勤圏内の企業を探したい

建設コンサル の転職・求人情報サイト「シニアジョブエージェント」について

シニアジョブエージェントでは、全国の建設コンサル の転職・求人情報を掲載しています。発注者支援、技術士、土木設計 をはじめ、建設コンサル に関連する職種のお仕事をご紹介しています。また、勤務地や雇用形態(正社員契約社員アルバイト・パート )、求人の特徴、さらに年代別での絞り込み機能も備わっているため、あなたにぴったりの求人を探すことができます。人気の特徴としては週休2日制駅近寮・社宅ありなどがあります。 お仕事探しにお悩みの方は、シニア専門のキャリアアドバイザーが中高年・シニア世代のお仕事探しを全力でサポートさせていただきますので、お気軽にご相談ください。業界最大級のシニア向け求人数を誇るシニアジョブエージェントなら、建設コンサル の転職・お仕事探しに役立つ求人情報がきっと見つかります。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか?

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか?

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか?

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  ケアマネジャー  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

静岡県 建設コンサルタント 契約社員 長期の給与

平均年収 600万円

建設コンサル/静岡県のシニア就業状況

・50代の就業者数2,240人

・60代の就業者数2,130人

・70代の就業者数1,090人

e-Stat 令和2年国勢調査 土木建築サービス業数

定年平均(全国)

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度(全国)

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年