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島根県 施工管理 正社員 男性歓迎の求人・転職（2ページ目）

28件

土木施工管理業務~50代以上ベテラン経験者募集~

☆土木施工管理業務経験のあるベテランの方募集! 【案件】 案件：公共/民間の一般土木工事（松山市周辺の現場が中心） ・現場代理人としての施工管理業務 ・施工管理（品質、安全、工程、原価） ・調査や測量業務 ・見積もり、積算業務 ・施工計画書等の書類作成、提出業務 ・設計/施工図作成業務等 【備考】 ・可能（無料駐車場あり） ◯1級土木施工管理技士の有資格者、CAD経験者は優遇します。 ◯中高年のベテランの方活躍中です！お待ちしております。

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収450万円〜600万円　
島根県松江市乃白町 / 乃木駅
平均年齢 48.2歳 / 最高年齢 60歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜50代以上ベテラン経験者募集＞　島根県松江市乃白町にある建設業界のリーディングカンパニーでは、土木施工管理業務に経験豊富な方々を求めています。50代以上のベテラン経験者が活躍しており、60代の方々も多数在籍しています。　　＜仕事内容＞　主に公共や民間の一般土木工事を担当し、松山市周辺の現場が中心です。現場代理人としての施工管理業務や品質、安全、工程、原価などの施工管理、調査や測量業務、見積もりや積算業務、施工計画書の作成など幅広い業務を担当します。　　＜待遇と福利厚生＞　年収は450万円から600万円までの範囲で設定され、経験や能力に応じて評価されます。通勤手当や福利厚生も充実しており、健康面や安定した生活を支援します。また、ベテラン経験者や1級土木施工管理技士、CAD経験者は優遇されますので、経験を活かして更なるキャリアを築くチャンスです。
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掲載期間 2025/10/30〜2026/01/29

土木施工管理業務~50代以上でも経験のある方の募集です~

＊民間/公共の一般土木、道路、造成工事、護岸工事等の土木施工管理業務経験のある方の募集です。 ＊業務内容 ・案件：一般土木、道路、造成、護岸工事等 ・現場：松江市、出雲市、大田地区 ・土木施工管理業務（現場監督） ・施工管理（品質、工程、安全、原価管理） ・各種打ち合わせや書類作成業務 ・資材等の発注や拾い出し業務等 ＊備考 ・マイカー通勤可能（無料駐車場あり） ・社会保険完備 ＊10年以上の方は条件面優遇します！ ＊希望条件・待遇相談して下さい。若い技術者が経験者の力を必要としています！

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収350万円〜500万円　
島根県松江市西川津町 / 松江駅
平均年齢 49.8歳 / 最高年齢 61歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜経験者歓迎＞　土木施工管理業務のプロを募集します。50代、60代の経験者も大歓迎です。一般土木、道路、造成工事、護岸工事などの経験が豊富な方、ぜひご応募ください。10年以上の経験者は条件面で優遇します。　　＜業務内容＞　主に松江市、出雲市、大田地区での一般土木、道路、造成、護岸工事等の施工管理業務。現場監督、品質・工程・安全・原価管理、打ち合わせや書類作成、資材発注など多岐にわたります。　　＜働く条件＞　マイカー通勤可（無料駐車場あり）、社会保険完備しています。週5日〜6日の柔軟な働き方で、給与は年収350万円〜500万円で、通勤手当も支給されています。充実の福利厚生が整っています。
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掲載期間 2025/09/18〜2025/12/17

建築施工管理　【シニア活躍中、建築施工管理技士・管理、監理業務】

建物や機械の設備設計管理・監理業務人材を募集させて頂きます。 主に公共施設や福祉・医療施設等の建築、機械設備工事管理・監理業務。 自社設計、他社設計物件の建築工事監理業務、確認申請業務。 ・50〜60代活躍中。小規模工事メインなので、ブランクある方も歓迎です。 ・交通費全額支給、車通勤可、無料駐車場あり、社用車あり ・残業月平均30時間 ・土曜隔週、日曜日、祝日、年末年始、夏季、お盆、GW等

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・派遣社員
月給100万円以上　
島根県出雲市今市町北本町 / 出雲科学館パークタウン前駅/電鉄出雲市駅/出雲市駅
平均年齢 36.7歳 / 最高年齢 67歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 駅近 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜シニア向け安定職＞　50〜60代の方々が活躍する環境で、ブランクのある方も歓迎されています。月給450万円〜600万円という高水準の給与が支給され、安定した雇用が期待できます。　　＜経験者優遇・キャリアアップの機会＞　建築士や建築施工管理技士の資格を持つ方が求められており、機械設備設計や現場経験がある方に適しています。自社設計や他社設計物件の監理業務など、幅広い経験が積める環境です。　　＜働きやすい環境＞　交通費全額支給や車通勤可、無料駐車場完備、社用車も利用できます。残業は月平均30時間程度で、土曜日は隔週出勤で、長期休暇もしっかり取得できる働きやすい環境です。
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掲載期間 2025/11/03〜2026/02/02

28件の求人があります (26～28件を表示中)

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢でも求人があるか心配
  • CAD使えなくでもOKな企業を探したい
  • 新築のみ・改修・内装のみなど指定して探したい
  • S造・RC造・木造など専門構造で探したい
  • 残業少なめの企業を探したい
  • 宿舎準備可能な企業を探したい

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施工管理求人について

施工管理の求人は、建設会社やゼネコン・サブコンやハウスメーカーなどで、建設現場での工事がスムーズに進行するように、計画、監督、調整を行う仕事です。
工事計画の策定や現場監督、品質管理や安全管理など、工事の費用が予算内で収まるように予算管理を行う事もあります。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「施工管理技士」や「建築士」や「測量士」などの保有資格も選考する上で重要な項目ですので、できる限り資格取得を目指すのが望ましいでしょう。
施工管理の求人は、基本的にフルタイムでの募集となるので、パートタイムや非常勤の働き方は少なくなります。ただし、残業少なめや、派遣形態での勤務によって責任量が少なく身体に負担の少ない働きかたも可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントに相談ください。

島根県/施工管理の平均給与

  • 島根県平均510.0 万円
  • 全国平均632.8 万円

※出典：[厚生労働省職業情報提供サイト（日本版O-NET）](https://shigoto.mhlw.go.jp/User)
＊建築施工管理技術者が属する主な職業分類（厚生労働省編職業分類の「建築施工管理技術者」等）に対応する統計情報です。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

島根県 施工管理 正社員 男性歓迎の給与

平均年収 475万円

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施工管理/島根県/男性のシニア就業状況

・50代男性の就業者数1,460人

・60代男性の就業者数1,220人

・70代男性の就業者数290人

e-Stat 令和2年国勢調査 建築技術者、配管従事者、土木・測量技術者、電気・電子・電気通信技術者（通信ネットワーク技術者を除く）数

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

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