一般内科医※新規開院予定【中高年活躍中・常勤】
50代以上のシニア層の方のご応募心よりお待ちしております。 当院では医療に専念できる環境を整えており、他院の先生からも好評です。 詳しくはお問い合わせください! 新規開院予定に伴っても募集です! 夜間当直:無し (外来のみ) 当直、オンコール:なし ライフワークバランスを重視して働けます。
- 年収1000万円以上
- 東京都立川市錦町 / 立川駅
- 平均年齢 49.4歳 / 最高年齢 70歳
掲載期間 2026/01/24〜2026/04/23
50代以上のシニア層の方のご応募心よりお待ちしております。 当院では医療に専念できる環境を整えており、他院の先生からも好評です。 詳しくはお問い合わせください! 新規開院予定に伴っても募集です! 夜間当直:無し (外来のみ) 当直、オンコール:なし ライフワークバランスを重視して働けます。
掲載期間 2026/01/24〜2026/04/23
ベテランシニア層の先生もぜひご応募下さい! 一般内科での外来対応や病棟管理をお任せ致します。 夜間当直:無し
掲載期間 2026/01/24〜2026/04/23
50代のベテランドクターも活躍中! 役職 : 院長候補整形外科医 お仕事内容:外来診療をお願いいたします。 将来的には院長をおまかせする可能性もあります。 受診者数 : 50〜60名(リハビリを含めると150〜160名)程 夜間当直:無し
掲載期間 2026/01/24〜2026/04/23
50代や60代の中高年者の方活躍中! 病棟患者管理(20名程度) 病棟患者・健診患者へのカメラ手技等をお願いします。 夜間当直:有り(頻度はご相談の上決定いたします・当直料別途)
掲載期間 2026/01/24〜2026/04/23
60代以上の先生も活躍中です! 一般内科での外来対応をお願い致します。 夜間当直:有り (内科系診療科のみ) (常勤医が輪番、頻度:2~3回程度/月)
掲載期間 2026/01/24〜2026/04/23
50代60代のベテランシニアの先生の方もご応募お待ちしております。 一般内科での、外来対応や病棟の管理をお願い致します。 夜間当直:基本なし(もし可能な方はご相談の上お任せさせていただきます。)
掲載期間 2026/01/24〜2026/04/23
公共工事の発注者支援業務(道路・河川・鉄道等) 工期に合わせて現場を動かして頂きます。 書類作成、見積もり、発注者支援業務経験者歓迎です。 詳しい内容は面談時にお話致しますのでお気軽にご応募くださいませ。 ・交通費全額支給 ・残業月平均30時間 ・土曜隔週、日曜日、祝日、年末年始、夏季、お盆、GW 等休日。
掲載期間 2026/01/24〜2026/04/23
50代以上のシニアの方のご応募お待ちしております。 病棟管理を中心に、外来も20〜30人程度(1〜2コマ/週)お願いします。 脳卒中、骨折等の急性期治療を終えられた方への回復期のリハビリテーションを中心とし、 退院後も通院によるリハビリテーションや訪問リハビリテーションによる医療を提供しています。 夜間当直:有り (週1回) ※当直なしも可(当直料は年俸に含む)) ぜひ当院で経験を活かして働きましょう!
掲載期間 2026/01/24〜2026/04/23
産業機械設置企業にて溶接工を募集致します(中高年歓迎企業!) ・主に産業機械の設置溶接を行って頂きます。 ・プラント施設や工事現場での溶接作業 ・施設内の配管や足場の溶接 ・メンテナンス、不要な機械の解体業務など *ベテラン溶接工募集中! *被覆アーク溶接、ティグ溶接経験者優遇致します *今までの経験を活かしましよう、皆様のご応募お待ちしております!
掲載期間 2026/01/24〜2026/04/23
50代60代のベテランシニアの方もぜひお気軽にご応募下さい。 役職:一般内科医 業務内容:外来診療、訪問診療(個人宅、看護師同行)等お願いします。(訪問に関しては応相談) 夜間当直:無し
掲載期間 2026/01/24〜2026/04/23
名古屋市の運送会社で、自動車整備士の募集中! ◯主な業務内容 ・定期点検整備、納車整備、車検対応 ・部品の交換・取り付け・補修 ・トラブルシューティング時の整備業務全般 ・お客さんの見積もり対応 ・カーナビ・ETCの設置 ・オーディオ・ナビ等の取付け *車種はトラックになります。 マイカー通勤OK!無料駐車場完備です。 ※残業なし ※駅チカ ベテランメカニックとして培ってきた技術を、存分に活かせる職場です!
掲載期間 2026/01/24〜2026/04/23
50代以上のベテランシニアの方のご応募お待ちしております。 ぜひお気軽にご応募下さい。 眼科での外来診療をお願いします。 外来人数:1日80〜100人程度 夜間当直:無し 経験者の方のご応募歓迎致します。
掲載期間 2026/01/24〜2026/04/23
自動車メカニック募集(50代中高年歓迎!) ・自動車整備・乗用車から商用車トラックまで多様な車種の整備です ・点検整備、車検対応 今までの経験を生かしていただける、ベテラン歓迎です! ぜひご応募下さい
掲載期間 2026/01/24〜2026/04/23
50代以上のベテランシニア層活躍中です! ひたちなか市の当院で、整形外科業務を担当していただきます。 ・外来対応(1日20〜50名程) 医療に専念できる職場づくりに力を入れております。 夜間当直:無し ぜひ経験を活かして働きましょう!
掲載期間 2026/01/24〜2026/04/23
介護老人保健施設での施設長募集です。 常勤医師(施設長)として、 通所リハビリ利用者様 30名/日 老健入所利用者様 70名 併設サテライト老健 29名の医療的管理を中心に担当して頂きます。 併せて、休日・夜間の緊急時電話対応可能な先生歓迎致します。 *60代歓迎 *社会保険完備
掲載期間 2026/01/24〜2026/04/23
体制強化のため、常勤の一般内科医師を募集しています。 業務内容:病棟管理、当院上階の介護老人保健施設や有料老人ホームの入所者・入居者の緊急時対応、 当グループ施設(県内4施設)の入居者の急変時対応をお願いします。 3年目以上、50代以上のシニア層等幅広い年齢層よりご応募頂けます。 夜間当直:有り (基本はスポットで探しますが見つからない場合、お願いする可能性があります。)
掲載期間 2026/01/24〜2026/04/23
60代のシニア層の方のご応募心よりお待ちしております。 一般内科の外来対応や、病棟管理をお任せ致します。 夜間当直:有り (基本1回/週(応相談)。基本給とは別途手当支給あり)
掲載期間 2026/01/24〜2026/04/23
精神科医を募集しています。 夜間当直:有り (4回/月 程度)
掲載期間 2026/01/24〜2026/04/23
リハビリテーション科(1)、産婦人科(1) 不問 夜間当直:有り (産科は当直有)
掲載期間 2026/01/24〜2026/04/23
50代以上のシニアの先生も活躍している職場です!ぜひお気軽にご応募いただければと思います。 当クリニックで、一般内科での外来対応をお任せ致します。 夜間当直:無し ※今後在宅患者さんや施設のオンコール当番をになっていただくことがございます(応相談)
掲載期間 2026/01/24〜2026/04/23
50代以上のシニアドクターの方活躍中! 一般内科での外来対応をお任せ致します。 カルテは電子カルテ(タブレットPC(モバカルネット))を使用して頂きます。 夜間当直:無し(応相談) 自宅待機:当番制 土、日曜日呼び出し:1〜3回程/月 待機手当 : 平日2万円/回、土日5万円/回 呼出し手当 : 5千円/回、夜間1万円/回)
掲載期間 2026/01/24〜2026/04/23
東京都の建設会社で管工事施工管理急募! 現場代理人として、管工事施工管理業務全般をお願いします。 ◯主な業務内容 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・発注者との打ち合わせ ・積算 ・職人、資材の手配 ・施工図の作成・修正 ・書類作成、近隣住民対応、社内会議 など 駅チカ、働きやすい職場です。 ※年間休日125日 ※資格手当あり 今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください!
掲載期間 2026/01/24〜2026/04/23
50代や60代の中高年活躍中! 一般内科:外来診療、病棟管理、各種専門検査などをお願いします。 ※詳しくはお気軽にお問い合わせください。 夜間当直:有り(頻度はご面談の際ご相談させていただければと思います。)
掲載期間 2026/01/24〜2026/04/23
50代以上のベテランシニアの先生も活躍しております。 ぜひお気軽にご応募いただければと思います。 内科医師募集(人工透析管理のできれば尚良) 外来対応や病棟管理をお願い致します。 夜間当直:有り(月1〜2回程度を考えておりますが、応相談)
掲載期間 2026/01/24〜2026/04/23
50代以上のシニアの方活躍中 当直・オンコール:なし可/ 週4日から応相談 (1)外来診療、病棟管理、健診・人間ドック、読影 (2)産業医、人間ドック・健診、読影、外来診療/病棟管理 (3)病棟管理、人間ドック・健診、読影 夜間当直:無し 経験を是非当院で活かしましょう!
掲載期間 2026/01/24〜2026/04/23
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医療事務・受付
工場・製造
平均年収 450万円
・60歳72.3%
・61〜64歳2.6%
・65歳21.1%
・66歳以上3.5%
・定年なし5.6%
厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年
・再雇用・勤務延長制度あり94.2%
・再雇用・勤務延長制度なし5.8%
厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年