技術士の求人・転職・派遣情報 - 大阪府(2ページ目)

大阪府 技術士の求人・転職(2ページ目)

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土木設計/発注者支援業務経験10年以上の方急募

☆土木設計/発注者支援業務経験のある50代以上の方歓迎企業☆ 【業務内容】 ・土木設計業務/発注者支援業務 ・案件:道路、橋梁、トンネル、地下構造物 等 ・積算,調査,書類作成,許認可申請 等 ・発注者と現場管理の架け橋業務 【備考】 ・交通費全額支給 ・完全週休2日制 ☆直近で土木設計/発注者支援業務経験10年以上の方給与面優遇☆ ご応募お待ちしております

建設コンサルタント (技術士・土木設計) / 正社員・契約社員
年収400万円〜550万円 
大阪府大阪市中央区淡路町 / 北浜駅
平均年齢 47.8歳 / 最高年齢 71歳
50代活躍中 60代活躍中 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 建設コンサルタント

おすすめポイント

<土木設計・発注者支援業務ベテラン募集> 大阪市中央区淡路町に拠点を構える建設コンサル企業では、土木設計および発注者支援業務の経験が10年以上ある方々を積極的に募集しています。道路、橋梁、トンネル、地下構造物など幅広い案件において、土木設計や発注者とのコミュニケーションを担当します。経験豊富な50代以上の方々のご応募をお待ちしています。  <充実の労働条件> 年収は400万円〜550万円で、交通費は全額支給されます。週休2日制で、就業時間は09:00〜17:30となっています。福利厚生面では、雇用・労災・健康・厚生が整えられており、充実した働きやすい環境が整っています。  <企業概要> 平均年齢は47.8歳で、最高年齢は71歳です。男性が6割、女性が4割で構成されており、バランスの取れた職場環境が整っています。従業員数は250人で、大阪府内で橋梁やトンネル案件などの土木工事を手がけています。

掲載期間 2025/11/30〜2026/03/01

【大阪市浪速区】道路設計《60代設計技術者可/だらだらとした残業禁止》

・道路設計をお任せいたします。 ・計画実施設計 ・施設調査 CADを使用しての図面作成 エクセルを使用しての数量計算書他、資料作成

建設コンサルタント (技術士・土木設計) / 正社員・契約社員
年収550万円〜700万円 
大阪府大阪市浪速区幸町 / なんば駅
平均年齢 36.8歳 / 最高年齢 66歳
50代活躍中 60代活躍中 駅近 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 建設コンサルタント

おすすめポイント

<60代設計技術者可> 当社では60代の方も歓迎し、豊富な経験と知識を持った方々が道路設計の重要な役割を果たしていただける環境を整えています。経験豊富なシニアの方々がチームに加わり、その豊富な経験と洞察力を活かし、新たなプロジェクトに取り組んでいただけることを期待しています。  <だらだらとした残業禁止> 私たちは働き方改革を重視し、従業員の健康とワークライフバランスを大切にしています。そのため、だらだらとした残業を禁止し、週5日の勤務でしっかりとした休息を取ることができます。土日祝は家族や趣味に充て、リフレッシュしていただける環境を提供しています。  <幅広い業務内容> 道路設計の全工程に携わり、計画実施設計から施設調査、CADを使用した図面作成まで、多岐にわたる業務を担当していただきます。技術力を存分に発揮し、高品質な成果物を提供することで、お客様からの信頼を築いていきましょう。

掲載期間 2025/09/13〜2025/12/12

発注者支援業務《中高年活躍中/環境省案件多数》

工事監督支援業務をお願いします。 国交省や地方自治体など官公庁が公共事業を計画・発注するために 必要なさまざまな業務を技術面からのサポートするお仕事です。 ・発注者として工事発注業務 ・的確に協力会社に指示確認をする管理業務 ・請負工事の履行に必要となる資料作成 ・施工状況の照会及び確認 ・工事検査等への臨場 ・設計図書と工事現場の確認 シニア層のご応募もお待ちしております。60代の技術者も活躍中。

建設コンサルタント (発注者支援業務・技術士) / 契約社員
年収550万円〜600万円 
大阪府大阪市中央区島之内一丁目 / 長堀橋駅
平均年齢 47.8歳 / 最高年齢 70歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 男性歓迎 契約社員 建設コンサルタント

おすすめポイント

<経験とサポート業務> 環境省案件を含む公共事業において、工事監督支援業務を担当します。発注者として工事発注や管理業務、資料作成、施工状況の確認、工事検査などの業務を行います。豊富な経験を持つ技術者の方々を歓迎しシニア層の応募も期待しています。  <ワークスタイルと待遇> 大阪府大阪市中央区島之内に位置するオフィスでの勤務です。契約社員として週5日の勤務を行い、土日祝日や夏期休暇、年末年始、GWなどの休暇が取得できます。交通手当は全額支給され、長堀橋駅からのアクセスも便利です。  <応募条件と会社情報> 必要な資格と経験を持つ方を優遇し、1級土木施工管理技士と10年以上の土木施工管理経験が必要です。企業は建設コンサルタント事業を展開し、平均年齢は47.8歳で男女比率は男性6割:女性4割です。

掲載期間 2025/09/25〜2025/12/24

建設コンサルでの土木設計/50代以上経験者急募~有資格者条件優遇~

主な土木案件(道路・河川・トンネル) ・構造設計業務 ・発注事務所への報告業務 ・その他付随業務 ★シニア層歓迎(60歳以上の応募歓迎いたします)

建設コンサルタント (技術士・土木設計) / 正社員・契約社員
年収600万円〜750万円 
大阪府羽曳野市野々上 / 古市駅
平均年齢 36.7歳 / 最高年齢 67歳
50代活躍中 60代活躍中 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 建設コンサルタント

おすすめポイント

<経験とスキル> 土木設計業務で10年以上の経験をお持ちの方を求めています。さらにRCCMや技術士の資格をお持ちの方は条件が優遇されます。長年の経験と高度な専門知識を活かし、建設プロジェクトに貢献してください。  <業務内容> 道路、河川、トンネルなどの土木案件における構造設計業務を中心に担当します。また、発注事務所への報告業務やその他の付随業務も行います。経験豊富な方にはプロジェクトの中核を担っていただきます。  <ワークスタイル> 大阪府羽曳野市のオフィスでの勤務です。週5日勤務で、土日祝日や夏期休暇、年末年始、GWなどの休暇もしっかりと取得できます。勤務時間は8:00〜17:00です。交通費は全額支給されます。

掲載期間 2025/09/25〜2025/12/24

29の求人があります (26~29件を表示中)

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢でも求人があるか心配
  • 自分の持ってる資格で求人があるか心配
  • NEXCOや国交省など発注元を指定して探したい
  • 宿舎完備の企業を探したい
  • 出張なしの通勤圏内の企業を探したい

最近見たお仕事

春日井市にあるクリニックでの看護師業務です◎中高年活躍中!残業少なめ!
年収350万円〜500万円 時給1,400円〜2,000円
愛知県春日井市六軒屋町
お仕事イメージ
看護師(クリニックでの看護師) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート
摂津市の保育所にて看護師を募集◎残業少なめ◎勤務希望考慮
年収350万円〜500万円 時給1,400円〜2,000円
大阪府摂津市千里丘
お仕事イメージ
看護師(福祉施設での看護師) / 正社員・契約社員
土木施工管理業務【残業少なめ、CAD操作不問】【中高年活躍中】
年収300万円〜550万円
神奈川県横浜市泉区和泉町
お仕事イメージ
施工管理(土木施工管理) / 正社員・契約社員
中高年活躍中求人!ベテラン歯科医師募集♪年間休日125日以上、駅チカの歯科医院勤務♪
年収500万円〜800万円
千葉県千葉市稲毛区稲毛東
お仕事イメージ
医師(歯科医師) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート
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技術士の転職・求人情報サイト「シニアジョブエージェント」について

シニアジョブエージェントでは、全国の技術士の転職・求人情報を29件掲載しています(2025年12月05日現在)。
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求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか?

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サービスの利用から転職までにお金はかかりますか?

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

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どういった職種を紹介可能ですか?

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大阪府 建設コンサルタント 技術士の給与

平均年収 600万円

技術士/大阪府のシニア就業状況

・50代の就業者数3,780人

・60代の就業者数2,290人

・70代の就業者数850人

e-Stat 令和2年国勢調査 土木・測量技術者数

大阪府の仕事に関わる基本情報

有効求人倍率 (大阪府) (厚生労働省 一般職業紹介状況 令和7年1月分)

大阪府の有効求人倍率 1.07倍

全国平均 1.26倍

シニアの就業状況 (大阪府) (e-Stat 労働力調査詳細 2022年)

大阪府の50歳以上の就業人数152万人

大阪府の50歳以上の就業率38.4%

年代別就業状況(大阪府)

・50代90万人 (就業率 77.5%)

・60代43万人 (就業率 46.3%)

・70歳以上18万人 (就業率 9.7%)

各年代の雇用形態別就業者数

[ 50代 ]

・正規雇用57万人

・派遣社員2万人

・パート・アルバイト24万人

・契約社員4万人

[ 60代 ]

・正規雇用13万人

・派遣社員8,900人

・パート・アルバイト17万人

・契約社員5万人

[ 70歳以上 ]

・正規雇用3万人

・派遣社員7,000人

・パート・アルバイト9万人

・契約社員1万人

定年平均(全国)

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度(全国)

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年