施工管理 契約社員の求人・転職・派遣情報 - 奈良県(2ページ目)

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奈良県 施工管理 契約社員の求人・転職(2ページ目)

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住宅施工管理業務《中高年活躍中・週休二日》

住宅全般(木造,S造,RC造等)施工管理業務を行って頂く人材を募集! ◯工事案件 適正に応じて振り分けます! 新築・増改築工事 住宅全般(木造,S造,RC造等) 〈仕事内容〉 ・施工管理(品質、安全、工程) ・各種書類作成 ・取引先との打ち合わせや外注業者への発注、指導などの業務 ・職人手配、協力業者打ち合わせ ・その他工事に関する付随業務 基本的に奈良県を中心に就業場所を定めています。 60代の方も活躍中です。是非ご応募くださいませ。 ・土日休み。他GWや年末年始休暇など ・交通費全額支給、マイカー通勤可能です。

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収450万円〜700万円 
奈良県奈良市恋の窪 / 奈良駅
平均年齢 51.2歳 / 最高年齢 68歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<中高年活躍中> 中高年の方々が活躍できる環境であり、週に2日の休日を確保できます。年齢やワークライフバランスを考慮した働き方をサポートしています。  <高年収> 業務内容に応じて、年収が450万円から700万円まで設定されています。経験や能力に基づいた公正な評価が行われることが期待されます。  <福利厚生が充実> 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険など、充実した福利厚生が提供されます。これにより、安心して働くことができます。

掲載期間 2025/10/26〜2026/01/25

土木施工管理【奈良県近郊案件】

土木工事現場での施工管理業務全般 (国道改築、道路整備、道路災害復旧工事、橋梁工事が主体)新設改良工事 ・職人手配、協力業者打ち合わせ等 ・竣工前、竣工後の書類作成 ・現場での指揮管理 ・見積書作成/積算業務(数量の拾い出し、内訳書の作成)
・取引先(施主、設計事務所等)との打ち合わせや外注業者への発注などの業務
 ※基本的に直行直帰となります

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
月給35万円〜50万円 
奈良県五條市住川町 / 北宇智駅
平均年齢 34.4歳 / 最高年齢 75歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<土木施工管理の求人> 奈良県五條市住川町にて土木工事現場での施工管理業務をお任せします。主に国道改築や道路整備、道路災害復旧工事、橋梁工事などの土木工事に携わります。施工管理業務全般を担当し現場での指揮管理や書類作成、取引先との打ち合わせ外注業者への発注などを行います。  <福利厚生と待遇> 月給は35万円から50万円で、通勤手当が支給されます。福利厚生には雇用・労災・健康・厚生が含まれます。土曜日は隔週出勤で、休日は土曜日、日曜日、祝日、夏季休暇、年末年始があります。就業時間は08:00から17:00で、休憩時間は90分です。  <求める資格と経験> 普通自動車免許と土木施工管理技士2級以上の資格が必要です。また、土木施工管理経験は10年以上が求められます。ご経験を活かし新しいステージを築いてみませんか。お問い合わせお待ちしております。

掲載期間 2025/12/03〜2026/03/02

木造住宅建築施工管理業務~50代以上の経験者募集~

◯木造住宅の現場管理経験者募集です。 ◯1級建築施工管理技士、1級建築士の方優遇します。 【業務内容】 ・案件:木造住宅の新築/リフォーム工事 ・現場:奈良市周辺 ・現場監督としての施工管理業務 ・品質、安全、工程管理 ・施工図作成、各種書類作成 ・アフターメンテナンス ・施主様、設計事務所との折衝 等 【備考】 ・マイカー通勤可能(無料駐車場あり) ・CAD経験のある方優遇します。 ☆中高年歓迎です!お気軽にお問い合わせください!

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収450万円〜550万円 
奈良県奈良市西木辻町 / 京終駅
平均年齢 48.6歳 / 最高年齢 61歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<経験者歓迎> 奈良市周辺での木造住宅建築施工管理業務に経験豊富な方々を求めています。特に50代以上の経験者を歓迎し、1級建築施工管理技士や1級建築士の資格をお持ちの方には優遇措置を設けています。  <業務内容> 現場監督としての施工管理業務や品質管理、安全管理、工程管理などを担当します。施工図の作成や各種書類作成、施主様や設計事務所との円滑な折衝も重要な役割です。  <働きやすさを重視> 京終駅近くの好立地で、車通勤も可能です。給与は年収450万円から550万円で、通勤手当も全額支給されます。福利厚生も充実しており、安心して働ける環境が整っています。

掲載期間 2025/10/28〜2026/01/27

60代、積極採用中!土木施工管理経験者募集♪社会保険完備◎

土木施工管理経験者を募集いたします! 只今、60代のベテラン経験者を積極採用中♪ 〜施工実績〜 土木工事(造成、道路、外構)など 〜業務内容〜 *施工管理(品質、安全、工程・原価) *測量、墨出し、丁張り設置 *協力会社の手配 *各種書類作成(確認書類、竣工書類等) *その他土木工事に関する付随業 社会保険完備◎ まだまだ現役!という方からのご応募、お待ちしております♪

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収400万円〜600万円 
奈良県生駒市北田原町 / 白庭台駅
平均年齢 52.1歳 / 最高年齢 69歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<60代でも活躍の場を!土木施工管理経験者募集> 当社では、60代の方々を積極的に採用しています。土木施工管理の経験者を求めており、社会保険も完備しています。現役で活躍されたい方々のご応募を心よりお待ちしています♪  <豊富な業務経験を活かして> 造成や道路、外構など、幅広い土木工事に携わります。品質や安全、工程や原価の管理に加え、測量や協力会社の手配など、多岐にわたる業務があります。長年の経験を活かし、新たなチャレンジにも積極的に取り組んでください。  <充実の福利厚生> 社会保険を完備し、通勤手当も全額支給しています。また、車通勤も可能で、無料駐車場も完備しています。現役で働く喜びを感じながら、仲間とともに働ける環境を提供しています。

掲載期間 2025/11/28〜2026/02/27

建築施工管理(完全週休2日制)

建築施工管理経験5年以上のベテランを募集します。 建築工事現場の施工管理になります。 ◯主な業務内容 ・施工図作成、修正 ・発注者・協力会社との連絡調整 ・協力会社との打ち合わせ、会議 ・人員の配置 ・資材の手配 ・積算 *基本的には現場に直行直帰可能。 *社有車又は自家用車での移動。 現在50歳以上のベテランも活躍している企業です。 今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください!

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円 
奈良県宇陀市榛原福地 / 榛原駅
平均年齢 39.9歳 / 最高年齢 70歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<ワークライフバランスの良さ> 完全週休2日制で土日祝が休み、年間休日は122日と多く、プライベートの時間をしっかり確保できます。また、残業も月20時間程度と比較的少ないため、仕事と生活のバランスが取りやすい環境です。有給休暇も取得しやすく、長く働く上で安心できる職場です。  <高い収入と安定性> 年収500万円~800万円の高水準な給与が魅力で、さらに賞与が年2回、実績として5.5ヶ月分支給される点が大きな特徴です。通勤手当も上限3万円まで支給され、福利厚生も雇用・健康・厚生年金などが充実しているため、長期的に安定した働き方が可能です。  <経験を活かせる環境> 建築施工管理経験5年以上の方を歓迎し、50代以上のベテランも多く活躍している職場です。施工図作成や資材手配など、スキルを活かせる業務が充実しており、直行直帰が可能で移動の柔軟性も高い点が魅力です。経験を存分に発揮しやすい環境が整っています。

掲載期間 2025/10/22〜2026/01/21

技術職(土木施工管理)/年間休日124日

奈良県の建設会社で土木施工管理急募! 土木施工管理経験5年以上のベテランを募集します。 ◯主な業務内容 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・発注者との打ち合わせ ・積算 ・職人、資材の手配 ・施工図の作成・修正 ・書類作成、近隣住民対応、社内会議 など 残業少なめで、働きやすい職場です。 *賞与あり *昇給制度あり *社宅あり *車通勤OK *60歳以上活躍中

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円 
奈良県桜井市桜井 / 桜井駅
平均年齢 49.5歳 / 最高年齢 69歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 駅近 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 寮・社宅あり 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<充実した福利厚生> 年間休日124日や賞与・昇給制度、社宅完備、車通勤OKなど、働きやすい環境が整っています。長期的に安定した職場でキャリアを築けます。  <ベテラン歓迎> 土木施工管理経験5年以上の方を募集しており、中高年の方も活躍中。ベテランの知識と経験を活かし、即戦力として活躍できる場があります。  <交通利便性> 駅近くの立地で通勤が便利。公共交通機関の利用や車通勤も可能で、通勤手段が柔軟に選べるため、ライフスタイルに合わせた働き方ができます。

掲載期間 2025/10/10〜2026/01/09

31の求人があります (26~31件を表示中)

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢でも求人があるか心配
  • CAD使えなくでもOKな企業を探したい
  • 新築のみ・改修・内装のみなど指定して探したい
  • S造・RC造・木造など専門構造で探したい
  • 残業少なめの企業を探したい
  • 宿舎準備可能な企業を探したい

最近見たお仕事

自動車整備士《中高年活躍中・社保完備》
年収350万円〜450万円
北海道札幌市清田区里塚二条
お仕事イメージ
自動車整備士(二輪車・バイクの整備士) / 正社員・契約社員・派遣社員
自動車整備士【トラック、中高年活躍中、整備工場】
年収400万円〜550万円
静岡県牧之原市菅ケ谷
お仕事イメージ
自動車整備士(整備工場での自動車整備士) / 正社員・契約社員
もっと見る

施工管理求人について

施工管理の求人は、建設会社やゼネコン・サブコンやハウスメーカーなどで、建設現場での工事がスムーズに進行するように、計画、監督、調整を行う仕事です。
工事計画の策定や現場監督、品質管理や安全管理など、工事の費用が予算内で収まるように予算管理を行う事もあります。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「施工管理技士」や「建築士」や「測量士」などの保有資格も選考する上で重要な項目ですので、できる限り資格取得を目指すのが望ましいでしょう。
施工管理の求人は、基本的にフルタイムでの募集となるので、パートタイムや非常勤の働き方は少なくなります。ただし、残業少なめや、派遣形態での勤務によって責任量が少なく身体に負担の少ない働きかたも可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントに相談ください。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか?

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか?

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか?

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

奈良県 施工管理 契約社員の給与

平均年収 538万円

施工管理/奈良県のシニア就業状況

・50代の就業者数2,430人

・60代の就業者数1,380人

・70代の就業者数720人

e-Stat 令和2年国勢調査 建築技術者、配管従事者、土木・測量技術者、電気・電子・電気通信技術者(通信ネットワーク技術者を除く)数

定年平均(全国)

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度(全国)

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年