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宮崎県 施工管理 派遣社員 長期の求人・転職（2ページ目）

29件

電気工事施工管理《中高年活躍中・社会保険完備》

【電気工事施工管理】募集 大企業や官公庁から受注を受け、ビル・商業施設・学校などの 工事現場に携わって頂きます。 【仕事内容】 電気工事施工管理業務 ・打合せ ・施工図の作成 ・工事の工程、品質、安全管理 ・見積もり書の作成 電気工事施工管理経験者、是非ご応募ください! 50代、60代の方も歓迎です。 【有資格者優遇】 ・1級電気工事施工管理技士 ・2級電気工事施工管理技士

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収400万円〜700万円　
宮崎県日南市吾田東 / 日南駅
50代活躍中 60代活躍中 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜地域貢献の仕事＞　建設業や電気工事業を通じて地域社会に貢献している企業です。大きなプロジェクトに携わりながら、地域の発展に貢献できます。　　＜多彩な雇用形態＞　正社員・契約社員・派遣社員の選択肢があり、自身のライフスタイルやニーズに合わせて働けくことができます。　　＜給与と福利厚生の充実＞　年収400～660万円という高水準の給与に加え、健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険などの福利厚生が整っており、安心して働ける環境が提供されます。
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掲載期間 2025/12/22〜2026/03/21

電気工事施工管理《中高年活躍中・社会保険完備》

【電気工事施工管理】募集 大企業や官公庁から受注を受け、ビル・商業施設・学校などの 工事現場に携わって頂きます。 【仕事内容】 電気工事施工管理業務 ・打合せ ・施工図の作成 ・工事の工程、品質、安全管理 ・見積もり書の作成 電気工事施工管理経験者、是非ご応募ください! 50代、60代の方も歓迎です。 【有資格者優遇】 ・1級電気工事施工管理技士 ・2級電気工事施工管理技士

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収400万円〜700万円　
宮崎県西臼杵郡高千穂町三田井 / 高森駅
50代活躍中 60代活躍中 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜地域社会への貢献＞　建設業や電気工事業を通じて地域社会に貢献している企業です。地域の発展に寄与する仕事で、やりがいを感じられる環境となっています。　　＜多様な雇用形態＞　正社員・契約社員・派遣社員といった選択肢があり、自身の状況に合わせて働けます。長期的なキャリア構築が可能です。　　＜充実の福利厚生＞　健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険が完備されており、福利厚生が充実しています。安心して働ける環境が整っています。
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掲載期間 2025/12/22〜2026/03/21

電気工事施工管理《中高年活躍中・社会保険完備》

【電気工事施工管理】募集 大企業や官公庁から受注を受け、ビル・商業施設・学校などの 工事現場に携わって頂きます。 【仕事内容】 電気工事施工管理業務 ・打合せ ・施工図の作成 ・工事の工程、品質、安全管理 ・見積もり書の作成 電気工事施工管理経験者、是非ご応募ください! 50代、60代の方も歓迎です。 【有資格者優遇】 ・1級電気工事施工管理技士 ・2級電気工事施工管理技士

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収550万円〜700万円　
宮崎県えびの市島内 / えびの駅
50代活躍中 60代活躍中 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜高収入の仕事＞　年収550〜700万円と高い給与水準が魅力です。能力や資格によって給与が上がるため、やりがいと安定感を兼ね備えた職場環境となっています。　　＜地域貢献の機会＞　建設業や電気工事業を通じて地域社会に貢献できます。地域の発展に貢献することを通して、やりがいを感じられる環境です。　　＜福利厚生の充実＞　健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険などの福利厚生が充実しています。安心して働ける環境が整っています。
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掲載期間 2025/12/22〜2026/03/21

資格保有者必見！西諸県郡で土木施工管理業務〜即戦力人材は優遇します〜

西諸県郡で土木工事全般を行っている企業です！ 〜50代以上積極採用中です〜 ◯業務内容◯ ・施工計画を作成 ・作業工程の管理 ・安全、品質、コスト管理 ・用地の確保 ・役所への手続き ・書類の処理 ・周辺住民への説明 など ◯備考◯ ・社会保険完備 ・交通費支給 ・長期勤務可能 ・車通勤可能 即戦力人材や資格をお持ちの方は優遇します！ まずはお気軽にお問い合わせください！

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収450万円〜650万円　月給35万円〜50万円　
宮崎県西諸県郡高原町広原 / 広原駅
平均年齢 43.9歳 / 最高年齢 63歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜即戦力活躍＞　土木施工管理経験5年以上、2級土木施工管理技士以上の資格をお持ちの方、即戦力として募集いたします！施工計画の策定から安全、品質、コスト管理まで幅広い業務に携わり、経験を活かし活躍できます。　50代以上のベテランシニアの方も積極的に採用しています。　　＜充実の福利厚生＞　社会保険完備、交通費支給などの充実した福利厚生が整っています。車通勤も可能です。安心して働ける環境で、資格を活かしてキャリアアップを目指しませんか？　　＜地域密着の建設企業＞　宮崎県西諸県郡高原町に拠点を置く建設企業です。　土木インフラ整備を通して地域社会に貢献する仲間を募集します。
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掲載期間 2025/12/15〜2026/03/14

29件の求人があります (26～29件を表示中)

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢でも求人があるか心配
  • CAD使えなくでもOKな企業を探したい
  • 新築のみ・改修・内装のみなど指定して探したい
  • S造・RC造・木造など専門構造で探したい
  • 残業少なめの企業を探したい
  • 宿舎準備可能な企業を探したい

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施工管理求人について

施工管理の求人は、建設会社やゼネコン・サブコンやハウスメーカーなどで、建設現場での工事がスムーズに進行するように、計画、監督、調整を行う仕事です。
工事計画の策定や現場監督、品質管理や安全管理など、工事の費用が予算内で収まるように予算管理を行う事もあります。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「施工管理技士」や「建築士」や「測量士」などの保有資格も選考する上で重要な項目ですので、できる限り資格取得を目指すのが望ましいでしょう。
施工管理の求人は、基本的にフルタイムでの募集となるので、パートタイムや非常勤の働き方は少なくなります。ただし、残業少なめや、派遣形態での勤務によって責任量が少なく身体に負担の少ない働きかたも可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントに相談ください。

宮崎県/施工管理の平均給与

  • 宮崎県平均556.5 万円
  • 全国平均632.8 万円

※出典：[厚生労働省職業情報提供サイト（日本版O-NET）](https://shigoto.mhlw.go.jp/User)
＊建築施工管理技術者が属する主な職業分類（厚生労働省編職業分類の「建築施工管理技術者」等）に対応する統計情報です。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  ケアマネジャー  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

宮崎県 施工管理 派遣社員 長期の給与

平均年収 525万円

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施工管理/宮崎県のシニア就業状況

・50代の就業者数1,540人

・60代の就業者数1,660人

・70代の就業者数580人

e-Stat 令和2年国勢調査 建築技術者、配管従事者、土木・測量技術者、電気・電子・電気通信技術者（通信ネットワーク技術者を除く）数

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

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