60歳以上 施工管理 派遣社員の求人・転職・派遣情報 - 三重県(2ページ目)

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三重県 施工管理 60歳以上 派遣社員の求人・転職(2ページ目)

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新着 電気工事施工管理《中高年活躍中・事業拡大の為増員募集》

【電気工事施工管理】募集 大企業や官公庁から受注を受け、ビル・商業施設・学校などの 工事現場に携わって頂きます。 【仕事内容】 電気工事施工管理業務 ・打合せ ・施工図の作成 ・工事の工程、品質、安全管理 ・見積もり書の作成 電気工事施工管理経験者、是非ご応募ください! 50代、60代の方も歓迎です。 【有資格者優遇】 ・1級電気工事施工管理技士 ・2級電気工事施工管理技士

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収400万円〜700万円 
三重県津市安濃町安部 / 阿漕駅
平均年齢 36.7歳 / 最高年齢 60歳
50代活躍中 60代活躍中 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<地域への貢献と成長> 三重県津市安濃町安部での電気工事施工管理職の求人です。地域社会に貢献し、建設業や電気工事業を通じて地域の発展に寄与できます。企業としても成長し、地域に根付いた存在です。  <経験者へのアピール> 電気工事施工管理の経験を持つ方を歓迎しています。打合せから施工図作成、工程管理まで幅広い業務に携われます。50代や60代の経験豊富な方も活躍できる環境が整っています。  <多様な雇用形態と福利厚生> 正社員、契約社員、派遣社員といった雇用形態があり、ライフスタイルに合わせて働けます。給与は年収400~660万円で、通勤手当などの福利厚生も充実しています。

掲載期間 2026/03/22〜2026/06/21

経験豊富な「土木施工管理人」求めています!◎車通勤可/直行直帰♪

経験とスキルを活かして、土木施工管理業務のお仕事しませんか? 〜創業50年以上の歴史ある会社です〜 《案件》道路、橋梁、法面保護 等 ーーー業務内容ーーー ・土木施工管理(現場代理人、現場監督) ・施工管理、積算、書類作成、施工図修正程度 等 ・発注者との打ち合わせ、近隣住民対応、社内会議 等 ーーーー備考ーーーーー ・車通勤可能 ・交通費:全額支給 ・社会保険完備 *土木施工管理経験20年以上、条件面優遇 *2級土木施工管理技士以上、募集企業です 土木施工管理業務でお探し中の方、 まずは、お気軽にお問い合わせください! ご応募お待ちしております♪

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収400万円〜600万円 月給35万円〜50万円 
三重県四日市市赤堀南町 / 赤堀駅
平均年齢 38.2歳 / 最高年齢 63歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<長寿企業の信頼と歴史> 創業50年以上の歴史ある企業で、安定感抜群です。経験豊富な方にふさわしい環境で、確かな実績を積み重ねてきた信頼のブランドで活躍しませんか。企業の安定性があなたのキャリアをさらに強化します。  <多彩な業務スキルの活用と成長> 土木施工管理業務全般を担当業務です。施工管理から積算、書類作成まで、あらゆるスキルを発揮できる環境です。自身の経験やスキルを最大限に生かし、プロフェッショナルとしてのキャリアを築きましょう。新しい技術や手法を取り入れながら、専門性を高めることができます。  <働きやすい待遇とワークライフバランス> 車通勤可で直行直帰が可能です。全額支給の交通費や社会保険の完備など、快適な環境で専念できます。土木施工管理のプロフェッショナルとして、充実感あるキャリアを築くことができます。働きながらプライベートも充実させ、ワークライフバランスを重視したキャリア形成が可能です。

掲載期間 2026/05/28〜2026/08/27

太陽光発電施設などの修理及びメンテナンス工事(完全週休二日制)

三重県の建設会社で電気工事施工管理急募! 電気工事施工管理経験5年以上のベテランを募集します。 現場代理人として、電気工事施工管理業務全般をお願いします。 ◯主な業務内容 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・発注者との打ち合わせ ・積算 ・職人、資材の手配 ・施工図の作成・修正 ・書類作成、近隣住民対応、社内会議 など ※育児休業制度、介護休業制度あり ※給与は経験により考慮 現在50歳以上のベテランも活躍している企業です。 今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください!

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円 
三重県鈴鹿市高岡町 / 河原田駅
平均年齢 44.1歳 / 最高年齢 72歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<給与・待遇の魅力> この求人では、年収500万円から800万円という高水準の給与が提示されており、電気工事施工管理経験に応じた収入が見込めます。さらに賞与が年2回支給され、計2ヶ月分の賞与額が実現されています。通勤手当も月額上限31,600円まで実費支給され、社会保険も完備されているため、給与や福利厚生面での安定したサポートが期待できます。  <ベテランも活躍できる職場環境> 幅広い年齢層のベテラン社員が多数活躍している企業で、特に電気工事施工管理経験5年以上の方には、これまでのキャリアを最大限に活かす機会が豊富です。現場代理人として、進捗管理やコスト管理、安全管理など、施工管理全般を任されるため、責任感を持って現場をリードする重要な役割を担えます。  <働きやすさと柔軟な勤務体制> この求人では完全週休二日制で、土日休みのためプライベートと仕事のバランスを保ちやすい環境です。月平均の残業時間が10時間と少なく、ワークライフバランスを重視する方に最適です。また、育児休業や介護休業制度も整備されており、家族や自身のライフステージに合わせた柔軟な働き方が可能です。

掲載期間 2026/04/08〜2026/07/07

【伊勢市】〜建築施工管理人募集〜◎経験者条件面優遇!!

\\\総合建設業での建築施工管理業務/// 〜経験とスキルを活かしてお仕事しませんか?〜 ◎案件:公共施設、学校、店舗 等 *業務内容* ・請負規模:数百万円〜2億円程度 ・建築施工管理(現場代理人、現場監督) ・施工管理、積算、書類作成、施工図修正程度 等 ・発注者との打ち合わせ、近隣住民対応、社内会議 等 *備考* ・車通勤可能 ・交通費:全額支給 ・作業着等支給 2級建築施工管理技士以上歓迎企業です! 建築施工管理業務でお仕事探しをされる方、必見! ご応募くださいお待ちしております♪

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収400万円〜600万円 月給35万円〜50万円 
三重県伊勢市上地町 / 伊勢市駅
平均年齢 38.3歳 / 最高年齢 68歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<経験者優遇の建築施工管理> 伊勢市での建築施工管理人を募集しています。公共施設や学校、店舗などの案件に携わり、請負規模は数百万円から2億円程度です。建築施工管理業務全般に携わりながら、経験とスキルを活かして仕事に取り組むことができます。  <働きやすさと福利厚生> 週5〜6日の勤務で、土日祝日もしっかり休めます。さらに、夏季休暇やGW休暇、年末年始、有給休暇も取得できるので、メリハリのある働き方が可能です。交通費は全額支給され、車通勤も可能です。福利厚生も整っており、雇用・労災・健康・厚生などが充実しています。  <応募条件> 募集条件として、2級建築施工管理技士以上の資格と建築施工管理経験5年以上が必要です。また、普通自動車免許も必要です。建設事業に興味があり、経験を活かして新たなチャレンジをしたい方、ぜひご応募ください。

掲載期間 2026/05/09〜2026/08/08

29の求人があります (26~29件を表示中)

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢でも求人があるか心配
  • CAD使えなくでもOKな企業を探したい
  • 新築のみ・改修・内装のみなど指定して探したい
  • S造・RC造・木造など専門構造で探したい
  • 残業少なめの企業を探したい
  • 宿舎準備可能な企業を探したい

施工管理求人について

施工管理の求人は、建設会社やゼネコン・サブコンやハウスメーカーなどで、建設現場での工事がスムーズに進行するように、計画、監督、調整を行う仕事です。
工事計画の策定や現場監督、品質管理や安全管理など、工事の費用が予算内で収まるように予算管理を行う事もあります。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「施工管理技士」や「建築士」や「測量士」などの保有資格も選考する上で重要な項目ですので、できる限り資格取得を目指すのが望ましいでしょう。
施工管理の求人は、基本的にフルタイムでの募集となるので、パートタイムや非常勤の働き方は少なくなります。ただし、残業少なめや、派遣形態での勤務によって責任量が少なく身体に負担の少ない働きかたも可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントに相談ください。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか?

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか?

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか?

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  ケアマネジャー  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

三重県 施工管理 派遣社員 60歳以上歓迎の給与

平均年収 525万円

施工管理/三重県/60代のシニア就業状況

・60代の就業者数2,190人

e-Stat 令和2年国勢調査 建築技術者、配管従事者、土木・測量技術者、電気・電子・電気通信技術者(通信ネットワーク技術者を除く)数

定年平均(全国)

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度(全国)

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年