新着 一般内科医【中高年活躍中・常勤】
常勤で働いていただける一般内科医を募集しています。 外来診療、病棟管理などをお願い致します。 精神科医も募集しています。 夜間当直:有り (1回/週)
- 年収1000万円以上
- 北海道登別市中登別町 / 登別駅
- 平均年齢 38.7歳 / 最高年齢 71歳
掲載期間 2026/04/28〜2026/07/27
常勤で働いていただける一般内科医を募集しています。 外来診療、病棟管理などをお願い致します。 精神科医も募集しています。 夜間当直:有り (1回/週)
掲載期間 2026/04/28〜2026/07/27
・精神科の医師を1名募集しております。 ・精神保健指定医取得可。精神科転科希望医師も歓迎します。 夜間当直:有り (応相談)
掲載期間 2026/04/28〜2026/07/27
常勤で働いていただける産婦人科医を募集しています。 また、婦人科医も同時募集しています。 婦人科は生殖医療に従事して頂きたいと思っております。
掲載期間 2026/04/28〜2026/07/27
常勤で働いていただける精神科医を募集しています。 病棟管理・外来診療・各種検査全般等をお願いしたいと思っております。 精神保健指定医の方 ご年俸1600万 夜間当直:有り (宿直4回/月)
掲載期間 2026/04/28〜2026/07/27
精神保健指定医、非指定医問わず募集しております。 随時、着任可能です。 外来では、診療や検査などをお願い致します。 病棟では、病棟管理や診察、各種専門検査などをお願い致します。 ※当院の医師の体制につきまして 精神科:常勤医師3名 内科:常勤2名 夜間当直:有り (週1回程度。なし相談可。)
掲載期間 2026/04/23〜2026/07/22
【急募】神保健指定医2名を募集します。 <年収例> 20代の先生で約1,250万/30代の先生で約1,500万/40代の先生で約1,650万/50代の先生で約1,750万。 夜間当直:有り (月6回程度。育児等でされていない医師もいます。(応相談))
掲載期間 2026/04/24〜2026/07/23
当院の精神科にて外来対応と病棟管理をお願いします。 60代のシニアの方もぜひご応募下さい! 年齢は選考の対象にはなりません。 ぜひお気軽にご応募下さい!
掲載期間 2026/04/25〜2026/07/24
病棟や外来にて勤務していただける精神科医を募集しています。 精神保健指定医の資格がある方、歓迎いたします。 夜間当直:有り (週1回程度)
掲載期間 2026/04/26〜2026/07/25
富田林市にある病院での精神科医募集です。 【主な業務内容】 ・外来診療 ・病棟管理 ベテランの先生歓迎の職場ですのでぜひご応募ください。 *当直相談可能 *17時定時
掲載期間 2026/04/27〜2026/07/26
ゆったり働きたい、でも給与はある程度は欲しい! 定年後も長期勤務したい! そんな精神保健指定医の先生にオススメの病院です。 【週4日、当直・残業なし、土日休み】 【年齢不問、60代以上の先生方大歓迎】 【定年制なし】 内科医多数在籍のため、精神科の先生は精神領域のみの対応です。 医師ごとに個室を用意しています、是非お気軽にご応募下さい! *当法人の給与規程によりますが相談に応じます*
掲載期間 2026/04/18〜2026/07/17
主な疾患 ・中枢疾患:脳梗塞:56.6%、脳出血:22.6%、他5.2% ・整形疾患:大腿骨:1.4%、他:5.2% ・内科系疾患:廃用症:6.5%、パーキンソン:0.5%、精神疾患:アルツハイマー:1.0%、認知症:0.5% 外来診療:3~4コマ/週 受診者数:30名程度/コマ 病棟管理:10~15床 外来もしくは病棟勤務 *オンコール無し
掲載期間 2026/05/07〜2026/08/06
主な疾患 認知症、統合失調症、うつ病、神経症、てんかん、睡眠障害(睡眠時無呼吸症候群、過眠症など) 外来診療:2コマ/週 受診者数:15名程度/コマ 外来診療は完全予約制を実施しています。1人あたりは午前15名、午後15名ほどの外来患者に対応しています。 入院患者は、30名ほどを担当しています。 *当直:週1回 *オンコール無し
掲載期間 2026/05/07〜2026/08/06
62件の求人があります (51~62件を表示中)
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医師
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介護
ケアマネジャー
看護師
弁護士
社労士事務所
医療事務・受付
工場・製造
平均年収 1,000万円
50歳以上契約社員就業人数162万人
・就業人数101万人
・就業人数60万人
・50代55万人
・60代84万人
・70歳以上22万人
・60歳72.3%
・61〜64歳2.6%
・65歳21.1%
・66歳以上3.5%
・定年なし5.6%
厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年
・再雇用・勤務延長制度あり94.2%
・再雇用・勤務延長制度なし5.8%
厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年