社労士事務所スタッフ*ベテランスタッフサポート有*【栃木県】
業務拡大につき募集中! 年間休日110日! ・社会保険の手続業務関連 ・給与計算関連 ・雇用管理関連 ・人材育成相談 ・人材制度制定 ・労務トラブル対応 ・就業規則作成 ・助成金業務 等 安心できる仕事環境作り! 皆様のご応募お待ちしております!
- 年収350万円〜600万円
- 栃木県小山市駅南町 / 小山駅
- 平均年齢 47歳 / 最高年齢 65歳
掲載期間 2026/08/21〜2026/11/20
業務拡大につき募集中! 年間休日110日! ・社会保険の手続業務関連 ・給与計算関連 ・雇用管理関連 ・人材育成相談 ・人材制度制定 ・労務トラブル対応 ・就業規則作成 ・助成金業務 等 安心できる仕事環境作り! 皆様のご応募お待ちしております!
掲載期間 2026/08/21〜2026/11/20
柏市内の社労士事務所での社労士業務★☆ 〜50代以上のベテランさん積極採用中〜 業務内容 ・給与計算 ・労働保険・社会保険の手続き ・労働契約・就業規則の作成 ・補助金・助成金新生 ・人事コンサルティング業務 等 備考 ・社会保険完備 ・完全週休2日制 培った経験とスキルが活かせる職場です! お気軽にお問い合わせください
掲載期間 2026/08/21〜2026/11/20
愛川町にございます社労士事務所にて、スタッフを募集しております! 社労士の有資格者、社労士事務所での経験がある方の募集になります◎ 〈仕事内容〉 ・社会保険手続業務 ・雇用管理関連業務 ・助成金業務 ・給与計算業務 など 〈特徴〉 ・車やバイクでの通勤も可能◎ ・完全週休2日制 ・経験により条件面優遇いたします ・ブランクがあっても応募可能 経験豊富な皆様のお力を貸してください! ご応募お待ちしております♪
掲載期間 2026/08/21〜2026/11/20
ー社労士事務所で、ベテランの社労士を募集します!ー 今回は増員による募集となっております。 年齢ではなく経験を重視しております。 *お仕事内容* ・社会保険の手続業務関連 ・給与計算関連 ・雇用管理関連 ・人材育成相談 ・人材制度制定 介護事業に関する業務が中心となります! 車通勤可 年間休日120日 50代以上の新規採用実績有り! ぜひご応募ください!
掲載期間 2026/08/22〜2026/11/21
駅から徒歩2分◎ 中央区の社労士法人です! 現在、増員のため社労士を募集しており、50代以上のベテラン層を求めております。 ☆お仕事内容 ・社会保険の手続業務関連 ・給与計算関連 ・雇用管理関連 ・人材育成相談 ☆求人備考 ・複数駅からアクセス可能 好立地 ・50代以上の新規採用実績有り ・子育て中の方も歓迎!勤務時間相談可能 すべての社員が働きやすい環境を心がけております! ぜひご応募くださいませ!
掲載期間 2026/08/24〜2026/11/23
さいたま市緑区の社労士事務所です! これまでの経験や資格を活かしませんか? 《業務内容》 ・社会保険の手続業務関連 ・給与計算関連 ・雇用管理関連 ・人材育成相談 ・人材制度制定 ・労務トラブル対応 ・就業規則作成 ・助成金業務 等 これら業務の担当をお願いします 《備考》 ・社会保険完備 ・交通費支給 ・完全週休2日 ・車通勤可 現在積極的に採用を行っております! まずはお気軽にお問い合わせください!
掲載期間 2026/08/24〜2026/11/23
〜社労士事務所での社労士業務〜 週5日勤務可能な方!ベテラン経験者さん!大歓迎致します! *業務内容 ・社会保険の手続業務関連 ・人材制度制定 ・労務トラブル対応 ・助成金業務 等 *ポイント ・駅徒歩圏内(駅から徒歩6分程) ・完全週休2日制 プライベート時間たっぷり作れます! 皆様のご応募お待ちしております!
掲載期間 2026/08/24〜2026/11/23
社労士事務所でのベテラン人材募集中! 50代以上ベテラン人材募集中! 【業務内容】 ・社会保険の手続業務関連 ・給与計算関連 ・雇用管理関連 ・人材育成相談 ・人材制度制定 ・労務トラブル対応 ・就業規則作成 ・助成金業務 等 50代、60代の採用実績あり! 皆様のご応募お待ちしております!
掲載期間 2026/08/24〜2026/11/23
運送業界を得意とする社労士事務所です! 〜社労士資格を活かしてお仕事しませんか〜 **業務内容** ・就業規則の作成、変更 ・人事制度、退職金制度の設計 ・給与計算 ・社会保険・労働保険手続き ・労災特別加入 ・人事・労務管理相談 ・年金制度、労働トラブル相談 など **備考** ・社会保険完備 ・交通費支給 ・駅チカ 経験豊富なベテラン人材を求めています! お問い合わせお待ちしています!
掲載期間 2026/08/24〜2026/11/23
\シニア世代の社労士募集中/ 駅チカで通いやすいです!♪ :業務内容: ・人材育成相談、人材制度制定 ・労務トラブル対応、就業規則作成 ・労働社会保険手続業務(労働社会保険の適用、年度更新 等) ・給与計算業務(時間外労働計算、雇用保険料計算、社会保険料計算) ・年金相談業務(年金加入期間、受給資格確認 等) ・助成金業務、社会保険の手続業務関連、雇用管理関連 等 :アピールポイント: ・社会保険完備 ・駅チカ ・シニア世代が活躍中の事務所 ・残業少なめ ・雰囲気がとても良いです^^◎ 経験のある方のご応募お待ちしております!
掲載期間 2026/08/25〜2026/11/24
宇都宮市での社労士募集! マイカー通勤可能! 【業務内容】 ・社会保険の手続業務関連 ・給与計算関連 ・雇用管理関連 ・人材育成相談 ・人材制度制定 ・労務トラブル対応 ・就業規則作成 ・助成金業務 等 今まで培ってきた技術が活かせるお仕事です! ご応募お待ちしております!
掲載期間 2026/08/25〜2026/11/24
栃木県での社労士募集! アットホームな環境! 【業務内容】 ・社会保険の手続業務関連 ・給与計算関連 ・雇用管理関連 ・人材育成相談 ・人材制度制定 ・労務トラブル対応 ・就業規則作成 ・助成金業務 等 福利厚生充実! 皆様のご応募お待ちしております!
掲載期間 2026/08/25〜2026/11/24
社労士事務所にて社労士募集中!! 今までの経験を活かせるベテラン社労士さん積極採用中♪ 〜業務内容〜 ・就業規則の作成 ・給与計算 ・労働、社会保険の手続き ・許認可手続き 等 〜備考〜 ◎社会保険完備 ◎残業少なめ ◎交通費実費支給 年齢ではなくスキルや経験、人柄を重視しております◎ ぜひご応募ください★
掲載期間 2026/08/25〜2026/11/24
地元密着型の事務所で長期的に働ける社労士さん募集しています! ◎社労士資格必須 +++業務内容+++ ・人材育成相談 ・人材制度制定 ・労務トラブル対応 ・就業規則作成 ・助成金業務 ・社会保険の手続業務関連 ・給与計算関連 ・雇用管理関連 等 ◯備考◯ ・土日祝日休み ・社会保障完備 ・中高年活躍中 50代以上のベテラン経験者積極採用します! まずはお気軽にお問い合わせください♬
掲載期間 2026/08/25〜2026/11/24
栃木県での社労士スタッフ募集! 経験者優遇! 【業務内容】 ・社会保険の手続業務関連 ・給与計算関連 ・雇用管理関連 ・人材育成相談 ・人材制度制定 ・労務トラブル対応 ・就業規則作成 ・助成金業務 等 社会保険完備! 皆様のご応募お待ちしております!
掲載期間 2026/08/25〜2026/11/24
埼玉県深谷市にある社労士事務所で働きませんか? 〜完全週休2日制・残業少なめで働きやすさ抜群〜 ▶業務内容 就業規則・賃金規定・労使協定書 社会保険・労働保険に関する諸手続き 助成金・奨励金に関する諸手続き 等 ▶備考 完全週休2日制 交通費実費支給 社会保障完備 社労士経験20年以上の方優遇致します!! 是非一緒に働きませんか? ご応募お待ちしています♪♪
掲載期間 2026/08/25〜2026/11/24
ベテラン「社労士」さん募集求人です! 〜戸田市での勤務/住み慣れた地元で働ける〜 以下の業務をお任せします! ・給与計算 ・労働保険、社会保険諸手続き ・就業規則作成 ・助成金申請 ・コンサルティング業務 ・付随する事務業務 等 ーーー備考ーーーー ・完全週休2日制 ・社会保険完備 ・50代、60代の採用実績あり 社労士業務でお仕事探し中の方、必見! ぜひ、ご応募ください♪
掲載期間 2026/08/25〜2026/11/24
浦和駅からすぐ、社労士資格保有者で経験のある方必見です! ー経験豊富なベテランさん積極採用中ー ◯業務内容◯ ・社会保険の手続業務関連 ・給与計算関連 ・雇用管理関連 ・人材育成相談 ・就業規則作成 ・助成金業務 等 ◯備考◯ ・土日祝休日 ・社会保険完備 50代以上活躍中企業です! ご応募お待ちしております♪
掲載期間 2026/08/25〜2026/11/24
社労士業務スタッフ募集中です ◎シニア層活躍中企業◎ 【業務内容】 ・助成金業務 ・給与計算代行 ・労務診断 ・労働社会保険手続き業務 等 *備考* ・週休2日制 ・社会保険完備 お気軽にお問い合わせください♪
掲載期間 2026/08/25〜2026/11/24
三田市にある社労士事務所にて、社労士業務ができる方の募集を行っております! -お仕事内容- ・社会保険の手続業務関連 ・給与計算関連 ・雇用管理関連 ・人材育成相談 ・人材制度制定 ・労務トラブル対応 ・就業規則作成 ・助成金業務 ◯備考◯ ・完全週休2日制 ・駅近 ・社会保険完備 ・50代、60代の採用実績あり 50代以上のベテラン層の採用活動、現在積極的に行っております☆ ご要望に応じた回答をを作ることに努めております! まずお気軽にお問い合わせください♪
掲載期間 2026/08/26〜2026/11/25
ご一緒に社労士業務致しませんか? 【仕事内容】 就業規則作成、給与計算関連、労務トラブル対応 助成金業務、社会保険の手続業務関連、雇用管理関連 等 【ポイント】 週休2日制 車通勤可能 ベテランシニア世代の方活躍中 希望条件・待遇相談して下さい! 皆様のご応募お待ちしております!
掲載期間 2026/08/26〜2026/11/25
駅チカ社労士事務所で社労士業務しませんか?。・ 〜経験豊富なベテラン社労士んさん募集中〜 ▶業務内容 ・給与計算関連 ・雇用管理関連 ・人材育成相談 ・人材制度制定 ・就業規則作成 ・助成金業務 ・社会保険の手続業務関連 等 ▶備考 ・完全週休2日制 ・社会保険完備 今までのご経験から、少しずつ業務をお任せします! お気軽にお問い合わせください♪
掲載期間 2026/08/26〜2026/11/25
品川区での社労士事務所で社労士業務♪ 〜50代以上の方々が活躍中です!〜 「業務内容」 <労働社会保険手続業務> ・労働社会保険の適用、年度更新、算定基礎届 ・各種助成金などの申請 ・労働者名簿、賃金台帳の調製 ・就業規則、36協定の作成、変更 <給与計算業務> ・時間外労働計算 ・雇用保険料計算 ・社会保険料計算 ・所得税計算 等 「備考」 *経験者優遇 *残業少なめ *交通費支給 培った経験を是非発揮してください! 皆さんのご応募お待ちしております◎
掲載期間 2026/08/26〜2026/11/25
小金井市にある社労士事務所で社労士募集中!! 明るく活気のある事務所で一緒に働ける方、求めています☆ <業務内容> 労働社会保険手続業務 給与計算業務 年金相談業務 紛争解決手続代理業務 補佐人の業務 等 〜備考〜 週休2日制 交通費実費支給 50代、60代積極採用中 何事にも一生懸命取り組める方、ぜひ!! ご応募お待ちしています♬
掲載期間 2026/08/26〜2026/11/25
ベテランとして質の良いサービスをお願いします♪ ◎経験重視企業です◎ 【業務内容】 ・時間外労働計算 ・労働社会保険手続き業務 ・就業規則作成 ・助成金業務 等 *備考* ・週休2日制 ・50代、60代新規採用実績あり ・残業少なめ 経験に自信のある社労士さん必見! お気軽にお問い合わせください♪
掲載期間 2026/08/26〜2026/11/25
2577件の求人があります (376~400件を表示中)
シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。
いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。
シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎
60歳以上歓迎
70歳以上歓迎
シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所
管理・事務
施工管理
建設コンサル
設計事務所・建築士
薬剤師
医師
自動車整備士
調理
保育士
介護
ケアマネジャー
看護師
弁護士
社労士事務所
医療事務・受付
工場・製造
平均年収 400万円
・60代の就業者数5,040人
e-Stat 令和2年国勢調査 社会保険労務士数
60代派遣社員就業人数14万人
・就業人数8万人
・就業人数6万人
・60歳72.3%
・61〜64歳2.6%
・65歳21.1%
・66歳以上3.5%
・定年なし5.6%
厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年
・再雇用・勤務延長制度あり94.2%
・再雇用・勤務延長制度なし5.8%
厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年