60歳以上 施工管理 契約社員の求人・転職・派遣情報 - 京都府（3ページ目）

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京都府 施工管理 60歳以上 契約社員の求人・転職（3ページ目）

81件

新着 土木施工管理《中高年活躍中・事業拡大》

【土木施工管理】 具体的には・・・ ●施工計画作成、各種書類作成・申請 ●機械や資材・材料の手配、原価管理、作業員や業者の手配、元請けや業者との打ち合わせ ●施工中の写真管理や出来形・品質管理、工程管理、安全管理 ◎土木施工管理経験者募集! ◎50代、60代の方募集!

施工管理 (土木施工管理) / 契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収500万円〜700万円　
京都府京都市山科区安朱山田 / 山科駅
50代活躍中 60代活躍中 長期 寮・社宅あり 男性歓迎 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜経験者の活躍と安定した雇用環境＞　中高年の経験者が積極的に活躍できる環境を整えています。契約社員や派遣社員として長期間働ける機会もあります。給与は年収500万円〜700万円で、福利厚生も充実しています。　　＜土木施工管理業務の具体的内容＞　施工計画の作成や各種書類の申請、資材の手配や原価管理、工程管理、安全管理など、幅広い業務を担当します。経験者の方にとっては、自身のスキルを活かし成果を上げる場です。　　＜労働条件の概要＞　週5日の勤務で、土曜日出勤がある場合もありますが、福利厚生や労働条件の充実が図られています。平日のみの勤務で、休日もしっかり取れる環境です。
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掲載期間 2026/09/09〜2026/12/08

新着 電気工事施工管理《中高年活躍中・社会保険完備》

オフィス・テナントなどにおける電気工事をお任せします! 経験やスキルを活かし、現場をまとめ上げて下さい。 【仕事内容】電気工事施工管理 ・スケジュールの調整 ・安全管理 ・現場のチェック ・施工図作成 ・予算管理など 1つの建物が完成するまでに様々な職種の方々との関わりが重要となってきます。 コミュニケーション力を持ち合わせた方を歓迎いたします。

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収550万円〜700万円　
京都府京都市下京区長刀鉾町 / 烏丸駅
平均年齢 45.2歳 / 最高年齢 75歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜仕事内容＞　スケジュールの調整、安全管理、現場のチェック、施工図作成、予算管理などを担当します。建物の完成まで、さまざまな職種との連携が必要です。コミュニケーション力を持つ方を歓迎します。　　＜経験者優遇＞　電気工事の施工管理経験が５年以上ある方を求めています。給与は年収550万円〜700万円で、通勤手当や賞与年２回などの福利厚生も充実しています。　　＜安定した労働環境＞　健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険が完備されています。男女比率は男性6割、女性4割です。年齢に関わらず活躍できる環境を整えています。
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掲載期間 2026/08/15〜2026/11/14

新着 電気工事施工管理《中高年活躍中・社会保険完備》

電気技術者・電気施工管理の募集。 ・トンネルの照明・情報版・非常用設備や道路交通管制設備など ・オフィスや施設の配線など 【仕事内容】 施設保全工事全般に携わっていただきます。 ●保全点検・施工管理 ●工程管理 ●現場における品質・安全・管理

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収550万円〜700万円　
京都府京都市下京区東塩小路町 / 京都駅
平均年齢 36.8歳 / 最高年齢 69歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜仕事内容＞　保全点検や施工管理、工程管理、現場での品質・安全・管理を担当します。電気工事の経験が5年以上ある方を求めています。　　＜給与と福利厚生＞　年収は550万円〜700万円で、通勤手当や賞与年2回などの福利厚生があります。健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険も完備しています。　　＜安定した労働環境＞　平均年齢は36.8歳で、男性7割、女性3割の従業員構成です。安全・快適・利便性を届けるため、日々業務を行っています。
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掲載期間 2026/08/15〜2026/11/14

新着 電気工事施工管理《中高年活躍中・社会保険完備》

オフィスや公共施設など多岐に渡る規模の改修工事を請け負っています。 現場代理人として様々な電気設備の改修工事の施工管理業務を行っていただける方、募集! 具体的な仕事内容は、 ●お客様との打ち合わせ ●現地調査 ●工事計画の立案・CADによる図面作成 ●工事業者や資材の手配 ●スケジュール管理・安全管理・コスト管理

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収550万円〜700万円　
京都府京都市伏見区竹田西桶ノ井町 / 竹田駅
平均年齢 37.4歳 / 最高年齢 71歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜多彩な仕事内容＞　お客様との打ち合わせや現地調査、工事計画の立案、図面作成、工事業者や資材の手配、スケジュールや安全、コスト管理を担当します。　　＜給与と福利厚生＞　年収は550万円〜700万円で、通勤手当や賞与年2回などの福利厚生があります。健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険も完備しています。　　＜安定した労働環境＞　平均年齢は37.4歳で、男性6割、女性4割の従業員構成です。向上心のある方を歓迎しており、多種多様な現場に携わることができます。
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掲載期間 2026/08/15〜2026/11/14

新着 電気工事施工管理《中高年活躍中・社会保険完備》

新築住宅から、商業施設など建物の電気設備工事を担当していただきたいと考えております。 具体的な仕事内容としましては、 ●打ち合わせ ●各種手配 ●現場のチェック ●安全管理 ●引き渡し また、お客様への引き渡し後も定期メンテナンスや不具合時のフォローも行っていただきます。

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収550万円〜700万円　
京都府京都市中京区油屋町 / 烏丸御池駅
平均年齢 45.2歳 / 最高年齢 62歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜多彩な仕事内容＞　打ち合わせから引き渡しまでの各段階で、現場のチェックや安全管理、定期メンテナンスや不具合時のフォローも行います。　　＜給与と福利厚生＞　年収550万円〜700万円で、通勤手当や賞与年2回などの福利厚生があります。健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険も完備しています。　　＜安定した労働環境＞　平均年齢は45.2歳で、男性6割、女性4割の従業員構成です。元請け案件を多く抱え、新築住宅からビル・商業施設などの建物のモノ作りを行っています。
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掲載期間 2026/08/15〜2026/11/14

新着 電気工事施工管理《中高年活躍中・社会保険完備》

電気工事・太陽光パネルの現場の管理をお任せします! 具体的な仕事内容としましては、 ●現地の下見 ●施工図と工程表の作成 ●施工開始 ●竣工 という流れとなります。 工期は2か月～1年と案件によって変動してきます。 *現場によっては全国への出張もあります *転勤はありません

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収550万円〜700万円　
京都府京都市伏見区葭島矢倉町 / 中書島駅
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜多彩な仕事内容＞　現地の下見から施工開始、竣工までの管理を担当します。工期は2か月から1年と案件によって変動し、現場によっては全国出張があります。　　＜給与と福利厚生＞　年収は550万円から700万円で、通勤手当や賞与年2回が支給されます。健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険も完備しています。　　＜積極的な業務展開＞　当社は新エネルギー分野で多岐にわたる案件を承っており、150人の従業員を擁しています。将来の需要拡大に向けて、積極的な業務展開を行っています。
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掲載期間 2026/08/15〜2026/11/14

新着 週休２日京都府,ﾍﾞﾃﾗﾝ建築施工管理「注文住宅施工管理」木造/新築,改修リフォ…

木造中心に住宅施工管理を京都府で行って頂きます。 現場施工管理、施工計画、書類作成、図面チェック、若手育成や新技術の会得をして頂き、現場をお任せ致します。 ・残業月平均20時間程度、更に削減目指しております。 ・シフト制週休２日、祝日、年末年始、夏季、GW等休日 ・ブランクある方もお気軽にご応募くださいませ。ﾍﾞﾃﾗﾝを求めています ＊1級建築施工管理技士の資格が必須となります

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収300万円〜600万円　
京都府向日市寺戸町七ノ坪 / 阪急京都線
平均年齢 51.6歳 / 最高年齢 69歳
50代活躍中 60代活躍中 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜注文住宅施工管理のプロ＞　木造の注文住宅を中心に施工管理を行います。新築から改修リフォーム、アフターフォローまで幅広い業務に携われます。　　＜中高年のベテラン活躍＞　中高年のベテラン建築施工管理技士が活躍中。経験豊富な方を歓迎し、シフト制の週休2日で働ける環境です。　　＜ブランクのある方も歓迎＞　ブランクのある方も積極的に採用しています。ベテランの豊富な経験を求めています。
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掲載期間 2026/09/18〜2026/12/17

新着 建築施工管理技士《中高年活躍中・木造／住宅》

戸建住宅、分譲マンションの施工管理全般 ★20〜60代と幅広い世代が活躍 ★先輩がマンツーマン指導 【具体的には】 ・工事の計画を立てる ・施工用の図面を描く ・施工を依頼する業者を選定する ・現場の安全を管理する ・工事のスケジュールを管理する ・現場技術者への指示・情報共有 何よりも大切なのはコミュニケーション。 「これお願いしますね！」 「困ったことはないですか？」 「教えてもらっていいですか？」など 明るく元気にコミュニケーションを取っていれば、 知識や技術がなくても仕事は円滑にまわります。 ■案件について 戸建住宅から3階〜15階建てのマンションまで大小さまざまな物件を手掛けています。 ■配属部署について 当社の工事部には約30名の施工管理が在籍しています。 現場では身につかない知識やスキルについては研修でフォロー。 国家資格の取得についても全力でバックアップしていきます。

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
月給25万円〜40万円　
京都府京都市下京区東塩小路町 / 京都駅
平均年齢 34.4歳 / 最高年齢 61歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 寮・社宅あり 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜多彩な仕事内容＞　工事の計画立案や図面作成、施工業者の選定、安全管理、工事スケジュールの管理など施工管理全般を担当します。大小さまざまな物件に携わり、コミュニケーションを大切にすることが重視されています。　　＜幅広い活躍＞　幅広い世代が活躍しており、先輩が丁寧にマンツーマン指導を行います。建築工事の現場管理経験が必要で、経験豊富な方々を歓迎しています。　　＜働きやすい環境＞　勤務地は京都駅に近く、週5日勤務（工期によっては週6日）で、平日は9:00〜18:00の勤務です。給与は月給25万円〜40万円となっています。福利厚生も充実しており、健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険が提供されています。
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掲載期間 2026/10/01〜2026/12/30

新着 木造施工管理《中高年活躍中・無料駐車場完備》

増員募集！ ○建売住宅・注文住宅・設計・施工 ○分譲地開発・施工現場における施工管理業務 まだまだ現役で働ける方、是非お待ちしています！ 【仕事内容】 ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 ・原価管理 応募資格・・施工管理経験5年以上 歓迎資格・・(1級2級)建築施工管理技士

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収350万円〜600万円　
京都府京都市中京区西ノ京小倉町 / 二条駅
平均年齢 39.1歳 / 最高年齢 62歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 寮・社宅あり 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜経験者歓迎＞　施工管理経験が5年以上ある方を対象にしています。建築施工管理技士（1級または2級）の資格をお持ちの方が歓迎されます。現役で働ける中高年の方々が活躍しています。　　＜多彩な業務内容＞　建売住宅や注文住宅、設計から施工までの業務に加え、分譲地開発や施工現場での施工管理業務を行います。具体的には、工程管理、品質管理、安全管理、原価管理など、建築工事の現場管理全般を担当します。　　＜働きやすい環境＞　雇用形態は正社員、契約社員、派遣社員、紹介予定派遣社員が選択可能で、年収は350万円〜600万円となっています。福利厚生も整っており、健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険が提供されます。
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掲載期間 2026/10/01〜2026/12/30

新着 木造住宅施工管理（マイカー通勤可/転勤なし）【中高年活躍中】

◎注文住宅（木造）の現場監督などの一連の業務をしていただきます。 ・施工管理業務（工程管理、品質管理、安全管理等） ・協力会社への手配 ・資材発注 ・各種書類作成 ・CAD作業必須ではございません。 ブランクある方もご安心ください！

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員
年収150万円〜400万円　
京都府京都市右京区嵯峨釈迦堂門前瀬戸川町 / 嵯峨嵐山駅
平均年齢 51.6歳 / 最高年齢 70歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

＜マイカー通勤可＞　マイカー通勤が可能で、通勤の自由度が高い環境です。交通手段に制約なく、快適な通勤が実現できます。　　＜転勤なしの安定環境＞　転勤がないため、地域に根ざした生活が送れます。安定した環境で、キャリアを築いていくことができます。　　＜中高年の活躍の場＞　中高年層の活躍が期待される環境です。豊富な経験を活かし、安定した仕事を通じて新たなチャレンジができます。
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掲載期間 2026/10/04〜2027/01/03

新着 建築施工管理《駅チカ・中高年活躍中》

建築施工管理業務全般をお任せいたします。 ・工事案件（建物の新築、改修、リフォーム等） ・工事スケジュールの作成、管理・当社取扱い商材等の設置 ・作業管理者への指示出し、安全管理 ・各関係機関との打合せ業務等の補助・提出書類の作成等 ※50代、60代のベテランシニアの方も大歓迎です。

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員
年収400万円〜550万円　
京都府京都市上京区新町通今出川上る元新在家町 / 今出川駅
平均年齢 45.2歳 / 最高年齢 75歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 駅近 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

＜キャリアチャンス＞　建築施工管理の豊富な経験を持つ方にとって、キャリアの発展が見込めます。将来のキャリアパスを模索し、スキルをさらに高められる環境です。　　＜アクセスの良さ＞　駅チカの好立地にあるため、通勤に便利な職場です。車通勤もOKで、交通手段に制限がなく、働きやすい環境が整っています。　　＜ベテランの活躍＞　中高年の方々も大歓迎されています。50代、60代のベテランシニアの方も経験を活かし、新たな挑戦をすることができます。
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掲載期間 2026/10/04〜2027/01/03

新着 建築施工管理業務《業績好調による増員募集・中高年活躍中》

◎建築改修工事、リフォーム工事 戸建住宅、商業施設などの内装リフォームの施工管理(工程・安全・品質・原価)をご担当していただきます。 ・協力会社の手配 ・資材手配 ・見積もり・積算 ・各種書類作成 ・その他建築工事に関する付随業務を行います。 ※50代、60代のベテランシニアの方も大歓迎です。 ※遠方からのお越しの方は宿舎のご用意がございます。

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員
年収400万円〜550万円　
京都府宮津市須津 / 岩滝口駅
平均年齢 37.4歳 / 最高年齢 65歳
50代活躍中 60代活躍中 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

＜業務の多様性＞　建築施工管理業務には、リフォーム工事や改修工事など多彩なプロジェクトがあります。幅広い経験を積み、新たなスキルを磨ける環境です。　　＜働きやすさ＞　中高年の方も活躍できる環境で、長期勤務が可能です。遠方からの方にも宿舎の提供があるため、安心して仕事に集中できます。　　＜地域密着＞　地域に密着した建設業界での活躍が期待されます。宮津市でのプロジェクトに参加し、地域社会に貢献する仕事ができます。
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掲載期間 2026/10/04〜2027/01/03

新着 木造戸建住宅内装施工管理《年間休日125日・中高年活躍中》

内装施工管理業務 戸建住宅の内装リフォームの施工管理(工程・安全・品質・原価)をご担当していただきます。 ●内装材 ・天井材 ・壁材 ・床材 ・階段部材 ・造作部材 ●水まわり設備 ・システムキッチン ・ユーティリティ設備 ・ユニットバス・浴室関連商品 ・トイレ設備 ●開口部材 ・玄関ドア ・室内ドア ・可動間仕切 ・窓 ●外装材・屋根材 ・外装材 ・屋根下地材 ・屋根 【主な業務】 ・協力会社の手配 ・資材手配 ・見積もり・積算 ・各種書類作成 ・その他建築工事に関する付随業務を行います。 ※ベテラン50〜60代活躍中ですのでぜひご応募下さい。

施工管理 (建築施工管理・内装施工管理) / 正社員・契約社員
年収400万円〜550万円　
京都府京都市右京区西京極北庄境町 / 阪急京都線
平均年齢 39.1歳 / 最高年齢 62歳
50代活躍中 60代活躍中 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

＜経験とスキルを活かせるポジション＞　京都府京都市右京区西京極北庄境町で、木造戸建住宅内装施工管理職の募集をしています。施工管理経験5年以上の方を歓迎しており、50代から60代のベテランの方もご活躍中です。　　＜働きやすい環境＞　年間休日125日と週休2日制で、土日祝や夏季休暇、年末年始、GWなどもしっかり休めます。賞与もあり、福利厚生も充実しています。　　＜幅広い業務担当＞　内装材から水まわり設備、開口部材、外装材・屋根材まで幅広い施工管理業務を担当できます。経験豊富な方にとって充実感のある仕事です。
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掲載期間 2026/10/05〜2027/01/04

新着 土木施工監理《転勤なし・中高年活躍中》

◎土木施工管理 （造成 、道路、上下水道、水道本管、地盤改良、河川護岸、 橋梁、高速道路） ・測量、墨出し、丁張り設置 
・施工管理(品質、安全、工程)※原価管理できれば尚可
 ・各種書類作成(確認書類、竣工書類等)
 ・施工図作成(チェック加筆修正のみ可、CAD操作必須ではありません！)
 ・見積書作成/積算業務(数量の拾い出し、内訳書の作成)
 ・取引先(施主、設計事務所等)との打ち合わせや外注業者への発注などの業務
 ・職人手配、協力業者打ち合わせ等
 ★お気軽にごお応募ください。

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員
年収450万円〜550万円　
京都府城陽市久世
平均年齢 37.4歳 / 最高年齢 76歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

＜土木施工監理＞　京都府城陽市久世にて土木施工監理の募集です。造成、道路、上下水道など幅広いプロジェクトでの施工管理業務に携わります。年収は450万円から550万円で、中高年の方も活躍中です。　　＜仕事内容＞　測量や墨出し、丁張り設置から始まり、施工管理、各種書類作成、施工図作成など、土木工事全般の監理業務を担当します。CAD操作は必須ではありませんが、原価管理できる方は尚歓迎です。　　＜会社情報＞　平均年齢は37.4歳で、男性が8割、女性が2割です。禁煙の職場環境で、土木工事・建築工事・外構工事の施工管理を行っています。
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掲載期間 2026/10/12〜2027/01/11

新着 土木施工管理業務(ワークライフバランス重視)【中高年活躍中】

50代60代土木施工管理経験者募集中、ブランクある方も歓迎です 〜舞鶴市の土木工事を支えます〜 ◯一般土木全般を扱っております ・道路、下水道、橋梁、構造物、鉄道土木等 ◯施工管理全般をお任せいたします ・施工管理(品質、安全、工程・原価) ・各種書類作成(確認書類、竣工書類等) ・施工図作成(チェック・加筆修正のみ可、CAD操作必須ではありません) ・見積書作成/積算業務(数量の拾い出し、内訳書の作成) ・取引先(施主、設計事務所等)との打ち合わせや外注業者への発注などの業務 ・職人手配、協力業者打ち合わせ等 ・その他土木工事に関する付随業務を行います。 ※現場代理人多数経験社お待ちしております

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員
年収350万円〜500万円　
京都府舞鶴市倉谷 / 東舞鶴駅
平均年齢 51.2歳 / 最高年齢 64歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

＜土木施工管理業務の魅力＞　舞鶴市の土木工事で多岐にわたるプロジェクトに参加できます。様々なプロジェクトを担当し、施工管理に留まらず、書類作成や外注業者との調整など多岐にわたる業務に携われます。また、現場代理人の経験者も歓迎されています。　　＜働きやすさと収入＞　週休2日制で残業が少なめ、年収は350〜500万円です。通勤手当も支給されます。ワークライフバランスを重視しながらも、適正な収入を得られます。　　＜会社の雰囲気と特徴＞　舞鶴市倉谷に拠点を構える建設会社です。土木や建築、管工事に携わり、男性が多めの職場です。経験が豊富な方だけでなく、ブランクがある方も歓迎されています。アットホームな環境でチームワークを重視する職場です。
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掲載期間 2026/09/26〜2026/12/25

新着 土木施工管理業務《中高年活躍中・増員募集》

50代60代土木施工管理経験者募集中、ブランクある方も歓迎です。 ☆案件増加に伴う増員募集 ＊一般土木工事全般に携わっていただきます。 ・施工管理(品質、安全、工程・原価) ・各種書類作成(確認書類、竣工書類等) ・施工図作成(チェック・加筆修正のみ可) ・見積書作成/積算業務(数量の拾い出し、内訳書の作成) ・取引先(施主、設計事務所等)との打ち合わせや外注業者への発注などの業務 ・職人手配、協力業者打ち合わせ等 ・その他土木工事に関する付随業務を行います。 資格者、経験者の募集になります。 現場代理人経験あるかた歓迎です

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員
年収400万円〜550万円　
京都府京都市上京区亀屋町 / 神宮丸太町駅
平均年齢 37.4歳 / 最高年齢 63歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

＜土木施工管理業務＞　50代や60代の方を対象とした土木施工管理の求人です。ブランクがある方も歓迎し、案件増加に伴う増員のための採用です。一般土木工事に携わりながら、土木施工管理の経験を活かすことができる仕事です。　　＜業務内容の詳細＞　具体的な業務内容は、一般土木工事全般に携わります。品質、安全、工程、原価などの施工管理、書類作成、施工図のチェックや修正、見積書や積算業務、取引先との打ち合わせ、外注業者への発注、職人の手配などが含まれています。幅広い土木工事に関する付随業務も担当します。　　＜好条件のポイント＞　駅近で車通勤も可能で、残業は少なく週休2日制の働きやすいスケジュールです。年収は400〜550万円で通勤手当も支給されます。福利厚生も整っており、建設業での経験を活かして安定して働きたい方におすすめの求人です。
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掲載期間 2026/10/17〜2027/01/16

新着 土木施工管理《駅チカ》

京都府京都市左京区の建設会社で土木施工管理を募集しています！ ◯主な業務内容 運動場・野球場・サッカー場・テニスコート・競技場等グラウンド工事の現場の施工管理 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・発注者との打ち合わせ ・施工図の作成・修正 ・書類作成、近隣住民対応、社内会議 など ＊駅チカ ＊福利厚生完備 土木施工管理技士資格お持ちの方、土木施工管理経験20年以上の方は条件面優遇します！ 現在50歳以上のベテランも活躍している企業です。

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円　
京都府京都市左京区北白川下池田町 / 茶山・京都芸術大学駅
平均年齢 42.8歳 / 最高年齢 65歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 駅近 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜駅チカで通勤便利＞　「茶山・京都芸術大学駅」から徒歩圏内の現場で、公共交通機関での通勤が容易です。仕事帰りに駅周辺での買い物や用事も済ませやすく、日々の生活も充実します。　　＜経験豊富なベテランも歓迎＞　土木施工管理経験が20年以上ある方には、給与や待遇面での優遇が期待できます。50代以上のベテランが多く活躍する職場で、長年の経験を存分に活かせる環境です。　　＜安定した高収入と充実の福利厚生＞　賞与も年2回支給されます。雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金といった福利厚生も完備しており、長期的なキャリアを安定して築くことが可能です。
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掲載期間 2026/08/20〜2026/11/19

新着 １級土木施工管理技士保有者条件面優遇~50代以上を募集企業~

〜50代以上土木施工管理業務希望者急募企業〜 ☆アットフォームな会社で働いてみませんか？☆ ＊業務内容＊ ・土木施工管理(現場代理人、現場監督) ・施工管理、積算、書類作成、施工図修正程度 等 ・発注者との打ち合わせ、近隣住民対応、社内会議 等 ＊備考＊ ・車通勤可能(無料駐車場完備) ・交通費：全額支給 ・作業着等支給 ・資格手当支給あり ◯土木施工管理経験20年以上の方条件面優遇 ◯2級土木施工管理技士以上募集企業 土木施工管理業務でお探しの方まずはお問合せください ご応募お待ちしております！！

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収400万円〜600万円　月給35万円〜50万円　
京都府京都市右京区西京極北裏町 / 阪急・西京極駅
平均年齢 45歳 / 最高年齢 67歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 残業なし・少なめ 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜資格手当と福利厚生＞　有資格者には資格手当を支給します。培ってきたものをしっかりと評価する企業です。福利厚生も充実しています。　　＜経験者への優遇＞　20年以上の経験者には条件面で優遇します。長年の経験を評価し、即戦力として活躍して頂きます。　　＜柔軟な働き方＞　車通勤可、残業少なめなど、働きやすい環境を整えています。仕事と生活の両立を図れます。
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掲載期間 2026/08/30〜2026/11/29

新着 現場監督（建築工事）/社宅あり

京都府の建設会社で建築施工管理スタッフ募集中！ ◯主な業務内容 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・発注者との打ち合わせ ・積算 ・職人、資材の手配 ・施工図の作成・修正 ・書類作成、近隣住民対応、社内会議 など 現在50歳以上のベテランも活躍している企業です。 今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください！ ＊賞与あり ＊昇給制度あり ＊車通勤OK ＊無料駐車場あり ＊社宅あり ＊60歳以上活躍中

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員
年収500万円〜800万円　
京都府八幡市八幡吉原
平均年齢 46.6歳 / 最高年齢 68歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 寮・社宅あり 女性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

＜高年齢層の活躍支援＞ 中高年のベテランも多く活躍しており、経験豊富な方に適した職場です。年齢を重ねてもその知識やスキルを活かせる機会が豊富にあり、定年後も安心して働ける環境が整っています。　　＜社宅完備・福利厚生充実＞ 単身者や世帯持ちの方も対応可能な社宅が完備され、家賃は2万円からと非常にリーズナブルです。賞与は年2回、計4ヶ月分の実績があり、昇給制度も整っているため、長期的な安定収入が見込めます。　　＜通勤・休暇の柔軟性＞ 車通勤が可能で無料駐車場も完備。さらに、週休二日制と有給休暇の取得が容易な環境で、ワークライフバランスを大切にした働き方が実現できます。
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掲載期間 2026/08/26〜2026/11/25

新着 ☆急募求人☆土木施工管理技士/50代以上活躍中案件

土木工事専門事業での施工管理求人 ~有資格者で50代以上の方歓迎企業~ ◎駅チカ企業/現場は基本直行直帰の為車通勤可能 ◎案件：道路,下水道,造成,外構 等 土木施工管理業務 積算 各種書類作成 施工図修正(手書きまたはCAD) 打合せ 近隣住民対応 等 ＊＊備考＊＊ 車通勤可能 資格手当あり 作業着支給あり ☆2級土木施工管理技士以上/施工管理経験5年以上必須条件 ☆土木施工管理経験20年以上条件面優遇 お気軽にお問い合わせください

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員
年収350万円〜600万円　
京都府京都市伏見区深草新門丈町 / 伏見駅
平均年齢 45.2歳 / 最高年齢 65歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 駅近 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

＜求人特徴＞　京都市伏見区深草新門丈町における急募の土木施工管理技士求人は、50代以上の経験豊富な方々を積極的に募集しています。道路、下水道、造成、外構など多岐にわたるプロジェクトに携わることができ、キャリアの幅を広げたい方に最適な職場環境です。　　＜給与・福利厚生＞　年収350万円〜600万円という好待遇です。交通費全額支給や車通勤可能など、働きやすい環境が整っています。さらに、資格手当や作業着の支給など、福利厚生も充実しています。　　＜業務内容＞　土木施工管理業務全般を担当します。積算から各種書類作成、施工図の修正、打合せ、近隣住民対応など、幅広い業務に携わることが可能です。2級土木施工管理技士以上の資格と、5年以上の経験が必要ですが、20年以上の経験者は条件面で優遇されますので、積極的なご応募をお待ちしています。
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掲載期間 2026/08/26〜2026/11/25

施工管理（電気工事）／マイカー通勤OK

電気工事の現場監督 ◯お仕事内容 ・工程管理・品質管理などの施工管理業務全般 ・役所提出書類の作成・提出 ・積算業務 ＊AutoCAD、JW-CADを使用します。 ◯案件 公共工事、マンション、住宅などの電気工事 アットホームで、居心地のよい職場環境が特徴です。 また、マイカー通勤も可能で、通勤も便利です。 ご応募お待ちしております！

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円　
京都府京都市伏見区深草勧進橋町 / 十条駅
平均年齢 43.4歳 / 最高年齢 72歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 車通勤OK 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜経験を活かせる環境＞　電気工事施工管理の経験者に最適なポジションです。公共工事からマンション・住宅まで幅広い案件があり、現場監督経験やJW-CADやAutoCADのCADスキルなど、技術力を十分に発揮できます。　　＜シニア世代でも長く働ける職場＞　50代・60代・70代のスタッフが在籍し、最年長72歳と、シニア世代活躍中の職場です。年齢にとらわれず働き続けられる職場で、残業は少なめで無理なく長期就業できます。　　＜働きやすい環境＞　アットホームな雰囲気で人間関係のストレスが少ない環境が魅力です。マイカー通勤も可能で、通勤の負担が軽減できます。働きやすい環境で、安心して仕事に集中できます。
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掲載期間 2026/10/15〜2027/01/14

新着 【京都市中京区◯建築施工管理】駅チカで車通勤可能

建築施工管理のお仕事募集しております！ ◯業務内容 ・新築・リフォーム・分譲住宅等 ・建築施工管理(現場代理人、現場監督) ・施工管理、積算、書類作成、施工図修正程度 等 ・発注者との打ち合わせ、近隣住民対応、社内会議 等 ◯ポイント ・駅チカ ・車通勤可能 お仕事しながらプライベート時間も充実出来ます☆ 皆様のご応募お待ちしております！

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収400万円〜600万円　月給35万円〜50万円　
京都府京都市中京区烏丸通二条下ル秋野々町 / 丸太町駅
平均年齢 51.8歳 / 最高年齢 67歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 駅近 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜建築施工管理のキャリアを築く＞　京都市中京区の建築施工管理のお仕事募集中です。新築・リフォーム・分譲住宅など、幅広いプロジェクトに携わります。現場代理人や監督業務、施工図修正、発注者との打ち合わせなど、多岐にわたる業務にチャレンジできます。　　＜快適な働き方を実現＞　丸太町駅チカで、車通勤も可能、駐車場完備で通勤ストレスも軽減できます。週5〜6日の就業で、休日もしっかり確保可能です。プライベートも充実させながら、建築施工管理のキャリアを築けます。　　＜経験と資格を活かす＞　2級建築施工管理技士以上と普通自動車免許が必要です。また、建築施工管理の経験は5年以上が求められます。平均年齢は51.8歳で、中高年の方も活躍中です。経験豊富な方のご応募をお待ちしています。
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掲載期間 2026/09/23〜2026/12/22

〜【50~60代以上必見】内装施工管理業務経験者急募！マイカー通勤可☆〜

〜50歳以上シニア世代活躍中☆内装施工管理経験者急募〜 ＊゜業務内容 ・リフォーム現場の工事管理 ・建築施工管理(現場代理人、現場監督) ・施工管理、積算、書類作成、施工図修正程度 ・発注者との打ち合わせ、近隣住民対応、社内会議 ＊゜備考 ・マイカー通勤可能 ・交通費：全額支給 ・作業着等支給 ◎内装施工管理業務経験者優遇〜♪ ご応募お待ちしております！！！

施工管理 (内装施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収400万円〜600万円　月給35万円〜50万円　
京都府京都市伏見区鳥羽町 / 京都駅
平均年齢 54,2歳 / 最高年齢 67歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 駅近 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜50~60代以上の方へのアピール＞　この求人は50~60代以上の方に特におすすめです。シニア世代の方々が活躍する職場であり、経験豊富な方々との共同作業や指導を通じて、技術の向上やキャリアの発展が期待できます。　　＜内装施工管理業務へのチャンス＞　この求人では、内装施工管理の経験者を募集しています。リフォーム現場の工事管理や建築施工管理など、幅広い業務に携わることができます。自らの経験を活かしながら、新しいプロジェクトに挑戦するチャンスです。　　＜マイカー通勤可能な好条件＞　勤務地は京都府京都市伏見区鳥羽町にあり、最寄り駅は京都駅です。マイカー通勤が可能で、無料駐車場も完備されています。通勤手当も全額支給されるため、交通費の負担が軽減されます。
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掲載期間 2026/10/12〜2027/01/11

電気工事施工管理《中高年活躍中・高収入》

【電気工事施工管理】募集 大企業や官公庁から受注を受け、ビル・商業施設・学校などの 工事現場に携わって頂きます。 【仕事内容】 電気工事施工管理業務 ・打合せ ・施工図の作成 ・工事の工程、品質、安全管理 ・見積もり書の作成 電気工事施工管理経験者、是非ご応募ください! 50代、60代の方も歓迎です。 【有資格者優遇】 ・1級電気工事施工管理技士 ・2級電気工事施工管理技士

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収400万円〜700万円　
京都府京都市西京区嵐山上河原町 / 桂駅
平均年齢 45.2歳 / 最高年齢 72歳
50代活躍中 60代活躍中 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜仕事内容の魅力＞　大企業や官公庁の工事現場でご活躍いただける求人です。電気工事の施工管理業務を通じて、建設プロジェクトの品質と安全を確保する業務となっています。　　＜働きやすさ＞　中高年の方も活躍中の環境で、高収入を実現できます。女性も歓迎されており、長期的な雇用形態で安心して働くことができます。　　＜給与と福利厚生＞　能力や資格に応じた評価で、年収は400～660万円です。通勤手当や社会保険など福利厚生も充実しています。
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掲載期間 2026/09/22〜2026/12/21

電気工事施工管理《中高年活躍中・増員募集》

【電気工事施工管理】募集 大企業や官公庁から受注を受け、ビル・商業施設・学校などの 工事現場に携わって頂きます。 【仕事内容】 電気工事施工管理業務 ・打合せ ・施工図の作成 ・工事の工程、品質、安全管理 ・見積もり書の作成 電気工事施工管理経験者、是非ご応募ください! 50代、60代の方も歓迎です。 【有資格者優遇】 ・1級電気工事施工管理技士 ・2級電気工事施工管理技士

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収400万円〜700万円　
京都府城陽市中 / 城陽駅
平均年齢 44.2歳 / 最高年齢 76歳
50代活躍中 60代活躍中 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜仕事内容の魅力＞　大企業や官公庁の工事現場での、電気工事施工管理業務をご担当いただきます。建設プロジェクトの品質と安全を確保する仕事です。　　＜働きやすさ＞　女性も大いに歓迎されており、中高年の方にもチャンスがあります。長期的な雇用形態で安心して働ける環境となっています。　　＜給与と福利厚生＞　年収は400～660万円で、能力や資格に応じた評価がされる職場です。通勤手当や社会保険など福利厚生も充実しています。
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掲載期間 2026/09/22〜2026/12/21

81件の求人があります (51～75件を表示中)

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢でも求人があるか心配
  • CAD使えなくでもOKな企業を探したい
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施工管理求人について

施工管理の求人は、建設会社やゼネコン・サブコンやハウスメーカーなどで、建設現場での工事がスムーズに進行するように、計画、監督、調整を行う仕事です。
工事計画の策定や現場監督、品質管理や安全管理など、工事の費用が予算内で収まるように予算管理を行う事もあります。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「施工管理技士」や「建築士」や「測量士」などの保有資格も選考する上で重要な項目ですので、できる限り資格取得を目指すのが望ましいでしょう。
施工管理の求人は、基本的にフルタイムでの募集となるので、パートタイムや非常勤の働き方は少なくなります。ただし、残業少なめや、派遣形態での勤務によって責任量が少なく身体に負担の少ない働きかたも可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントに相談ください。

京都府/施工管理の平均給与

  • 京都府平均533.2 万円
  • 全国平均632.8 万円

※出典：[厚生労働省職業情報提供サイト（日本版O-NET）](https://shigoto.mhlw.go.jp/User)
＊建築施工管理技術者が属する主な職業分類（厚生労働省編職業分類の「建築施工管理技術者」等）に対応する統計情報です。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
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京都府 施工管理 契約社員 60歳以上歓迎の給与

平均年収 525万円

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施工管理/京都府/60代のシニア就業状況

・60代の就業者数2,570人

e-Stat 令和2年国勢調査 建築技術者、配管従事者、土木・測量技術者、電気・電子・電気通信技術者（通信ネットワーク技術者を除く）数

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

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