施工管理 残業なし・少なめの求人・転職・派遣情報 - 神奈川県 横浜市（2ページ目）

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横浜市 施工管理 残業なし・少なめの求人・転職（2ページ目）

44件

新着 改修工事に伴う電気工事施工管理《中高年活躍中・幅広い事業展開》

リフォーム工事に伴う電気工事施工管理業務を担当していただきます。 主な物件（マンション、アパート/エコリフォーム、耐震補強工事） ・施行管理（工程管理、資材管理、安全管理、原価管理） ・設計変更対応 ・協力会社への手配 ・資材発注 ・各種書類作成 シニア層歓迎（50〜60代の技術者活躍中）

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員
年収450万円〜650万円　
神奈川県横浜市鶴見区駒岡 / 大倉山駅
平均年齢 47.8歳 / 最高年齢 65歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

＜電気工事施工管理の魅力＞　神奈川県横浜市鶴見区駒岡にある改修工事に伴う電気工事施工管理職を募集しています。幅広い事業展開を行う企業で、リフォーム工事に伴う電気工事施工管理業務を担当します。施行管理や設計変更対応、協力会社の手配、資材発注、書類作成などを行います。50〜60代のシニア層が技術者として活躍しています。　　＜必要な経験と資格＞　必要な資格は1級電気工事施工管理技士で、普通自動車免許も必要です。電気工事施工管理の経験は10年以上必要です。安心して働ける職場で、ご経験を活かし新しいステージを築いてみませんか。お問い合わせお待ちしております。　　＜待遇と福利厚生＞　年収は450万円〜650万円で、通勤手当は実費支給上限なしです。福利厚生として、雇用、労災、健康、厚生が提供されます。週5〜6日の勤務で、土曜日は隔週で休みです。就業時間は08:00〜17:00です。
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掲載期間 2026/03/08〜2026/06/07

新着 土木施工管理技士/年間休日125日

神奈川県の建設会社で土木施工管理急募！ 土木施工管理経験5年以上のベテランを募集します。 ◯主な業務内容 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・発注者との打ち合わせ ・積算 ・職人、資材の手配 ・施工図の作成・修正 ・書類作成、近隣住民対応、社内会議 など 現在50歳以上のベテランも活躍している企業です。 今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください！ ＊駅チカ ＊賞与あり ＊昇給制度あり ＊車通勤OK ＊無料駐車場あり ＊50歳以上活躍中 ＊60歳以上活躍中

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円　
神奈川県横浜市鶴見区東寺尾 / 鶴見駅
平均年齢 53.0歳 / 最高年齢 73歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 駅近 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜年間休日と福利厚生＞　年間休日125日、週休2日制、夏季休暇や年末年始休暇など、充実した休暇制度が整っています。また、賞与年2回、昇給制度あり、退職金共済加入など、福利厚生も充実しています。　　＜通勤の利便性＞　駅から近く、車通勤も可能で無料駐車場が完備されています。駅近と車通勤の両方の選択肢があるため、通勤の利便性が高いです。　　＜ベテラン歓迎＞　土木施工管理経験5年以上のベテランを募集しており、中高年の方も活躍中です。今までの経験を活かして、即戦力として働ける環境です。
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掲載期間 2026/01/05〜2026/04/04

新着 電気工事作業者（残業少なめ）

神奈川県横浜市の建設会社で電気工事施工管理を募集しています！ 電気工事施工管理経験5年以上のベテランを募集します。 ◯主な業務内容 一般ビル、プラント関連等電気工事全般 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・発注者との打ち合わせ ・積算など ※高所作業あり ※各現場へは車で移動／直行直帰有り ＊資格取得助成制度あり ＊残業少なめ ＊単身赴任可 直行直帰OK！ 資格手当あり・単身赴任可能など、手当や福利厚生面も充実した企業です。

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円　
神奈川県横浜市鶴見区市場大和町 / 鶴見市場駅
平均年齢 40.5歳 / 最高年齢 71歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 駅近 長期 残業なし・少なめ 寮・社宅あり 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜キャリア支援＞ 　資格手当や資格取得助成制度が充実しています。電気工事施工管理技士資格をお持ちの方や経験者にはさらなる条件優遇が期待でき、長期的なキャリア形成を支援する環境です。 　　＜働きやすい職場環境＞ 　残業が月10時間程度と少なく、直行直帰も可能で柔軟な働き方が実現できます。さらに単身赴任用の社宅が完備されているため、転居を伴う方でも安心して働ける条件が整っています。 　　＜経験者が活躍できる現場＞ 　電気工事施工管理経験が5年以上ある方は即戦力として活躍できるポジションです。多様な現場での管理業務を通じてこれまでのスキルを存分に活かせるだけでなく、新たな経験を積むことも可能です。
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掲載期間 2026/03/03〜2026/06/02

新着 電気工事施工管理業務《中高年活躍中・残業少なめ》

電気工事現場監督業務をお任せいたします。 ●主な物件（商業施設、工場、民泊施設、ビル、テナント） ・製造工程内の装置レイアウトに伴う電気工事等 −業務内容− ・発注者との打ち合わせ ・協力会社の手配 ・資材発注 ・見積もり、積算 ・施工管理業務（安全・工程・品質・原価） ・竣工図書作成 ・CADでの図面修正業務 ※ベテランシニア歓迎（50代、60代の技術者活躍中。） ◎若年者へ技術指導出来る方歓迎。

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員
年収450万円〜600万円　
神奈川県横浜市中区富士見町 / 伊勢崎長者町駅
平均年齢 34.4歳 / 最高年齢 65歳
50代活躍中 60代活躍中 駅近 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

＜求められるスキルと経験＞　1、2級電気工事施工管理技士の資格が必要です。電気工事施工管理業務の経験が5年以上あり、CADでの図面修正ができる方が望ましいです。若年者への技術指導ができる方も歓迎しています。　　＜待遇と働きやすい環境＞　年収は450万円から600万円で、通勤手当は全額支給。賞与は前年度実績に基づき年3回支給されます。雇用・労災・健康・厚生の福利厚生が整っています。週5日の勤務で、土日祝および夏季休暇、年末年始、GWが休息日になります。　　＜企業の特徴＞　横浜市中区富士見町に拠点を置く企業で、電気通信工事及び自動制御システムの設計を行っています。平均年齢は34.4歳で、男性が6割、女性が4割の従業員構成です。禁煙環境で建設業界において安定した雇用が期待できます。
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掲載期間 2026/01/18〜2026/04/17

新着 宅地造成の施工管理《シニア層活躍中・幅広い事業展開》

宅地造成工事を中心に現場監督業務をお願いいたします。 ・施行管理（工程管理、資材管理、安全管理、原価管理） ・協力会社への手配 ・資材発注 ・各種書類作成 シニア層歓迎（50〜60代の技術者活躍中）

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員
年収450万円〜650万円　
神奈川県横浜市鶴見区駒岡 / 大倉山駅
平均年齢 47.8歳 / 最高年齢 65歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

＜施工管理業務の魅力＞　神奈川県横浜市鶴見区駒岡にある宅地造成の施工管理職を募集しています。幅広い事業展開を行う企業で、宅地造成工事の現場監督業務を担当します。施行管理や協力会社の手配、資材発注、書類作成などを行います。50〜60代のシニア層が技術者として活躍しています。　　＜必要な経験と資格＞　必要な資格は1級土木施工管理技士で、普通自動車免許も必要です。土木施工管理の経験は10年以上必要です。安心して働ける職場で、ご経験を活かし新しいステージを築いてみませんか。お問い合わせお待ちしております。　　＜待遇と福利厚生＞　年収は450万円〜650万円で、通勤手当は実費支給上限なしです。福利厚生として、雇用、労災、健康、厚生が提供されます。週5〜6日の勤務で、土曜日は隔週で休みです。就業時間は08:00〜17:00です。
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掲載期間 2026/03/08〜2026/06/07

新着 現場監督《駅チカ》

神奈川県横浜市の建設会社で建築施工管理を募集中！ 建築施工管理経験5年以上のベテランを募集します。 ◯主な業務内容 ・ＲＣ造、Ｓ造建物（新築・改修）の現場調査 ・積算、見積作成、施工管理 ※現場の範囲：横浜市、川崎市を中心とした神奈川県一円 ＊有資格者優遇 ＊駅チカ ＊50歳以上活躍中 建築施工管理技士資格お持ちの方、建築施工管理経験20年以上の方は条件面優遇します！ 今まで培ってきたスキルをしっかり評価する企業です。

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円　
神奈川県横浜市鶴見区駒岡 / 鶴見駅
平均年齢 44.7歳 / 最高年齢 70歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 駅近 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜キャリアを評価される環境＞ 　本求人は、建築施工管理経験20年以上の方や建築施工管理技士資格をお持ちの方にとって最適な職場です。これまでの経験を高く評価され、条件面で優遇されるため、長年のスキルを活かしてさらなるキャリアを築くことが可能です。 　　＜働きやすい条件＞ 　鶴見駅近くの職場で、通勤の利便性が高いのが魅力です。さらに、月10時間程度の残業の少なさや週休二日制により、ワークライフバランスを保ちながら働ける環境が整っています。 　　＜高齢層の活躍を支援＞ 　50代以上、70代までのスタッフが活躍しており、年齢を問わず働き続けられる安心感があります。退職金制度や賞与年4ヶ月分の実績など、充実した福利厚生も魅力です。
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掲載期間 2026/03/03〜2026/06/02

新着 電気工事施工管理（完全週休2日制）

神奈川県横浜市の建設会社で電気工事施工管理を募集中！ ◯主な業務内容 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・発注者との打ち合わせ ・積算 ・施工図の作成・修正 ・書類作成、近隣住民対応、社内会議 など CAD：JWCAD、AutoCAD使用 ＊週休2日制 ＊残業基本的になし 事業拡大による人員募集の為、即戦力の経験者を募集しています！ 今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください！

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円　
神奈川県横浜市磯子区下町 / 根岸駅
平均年齢 46.8歳 / 最高年齢 70歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 駅近 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜充実した福利厚生と安定した雇用＞　この求人では、雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金が完備されています。年2回の賞与や昇給もあり、業績に応じて給与が増加する可能性があります。安定した収入と雇用環境を求める方に最適な職場です。　　＜年齢に関わらず活躍できる環境＞　この企業では50代から70代の経験豊富な方々が多く活躍しています。年齢に関係なく、これまでの豊富な経験を活かして即戦力として働ける環境が整っており、長くキャリアを続けたい方に向いています。　　＜働きやすい勤務条件と通勤の利便性＞　完全週休二日制で、基本的に残業がないため、プライベートの時間も大切にできます。また、勤務地は根岸駅から徒歩圏内で、通勤が便利な点も魅力です。快適な勤務環境で働きたい方におすすめの求人です。
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掲載期間 2026/02/28〜2026/05/27

新着 土木施工管理【残業少なめ】

神奈川県横浜市の建設会社で土木施工管理を募集中！ ◯主な業務内容 土木工事全般の施工管理業務 ・スケジュールの調整や工程表作成 ・職人手配（協力会社へ）、資材調達 ・品質管理業務／工程管理業務／原価管理業務 ・安全の確保／資料作成や現場写真撮影 ・着工前準備、道路資料提出 先ずは先輩社員に付いて現場の動き方や基礎知識を学んで頂き、状況を踏まえ、徐々に出来る業務を任せていきます。 ＊駅チカ／マイカー通勤OK ＊残業少なめ ＊週休2日制 土木施工管理技士資格お持ちの方は条件面優遇します！ 今まで培ってきたスキルをしっかり評価する企業です。

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円　
神奈川県横浜市戸塚区戸塚町 / 戸塚駅
平均年齢 46.3歳 / 最高年齢 75歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 車通勤OK 駅近 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜働きやすい環境＞　この求人は残業が月10時間程度と少なめで、週休2日制を導入しており、プライベートとのバランスが取りやすい環境です。さらに駅近に位置しており、通勤が便利で、車通勤も可能です。　　＜シニア層の活躍＞　50代〜70代の方が活躍しており、経験豊富な方には最適な職場です。特に土木施工管理技士資格をお持ちの方は、給与面での優遇が期待できます。　　＜長期的なキャリアサポート＞　先輩社員のサポートを受けながら、現場での業務を段階的に学ぶことができるため、経験が浅い方でも安心してスキルアップが可能です。
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掲載期間 2025/12/30〜2026/03/29

新着 建築施工管理技士《車通勤可能》

公共建築改修工事（横浜市中心）の元請施工業者として施工管理全般を現場代理人として行って頂きます。 ◯主な業務内容 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・発注者との打ち合わせ ・積算 ・職人、資材の手配 ・施工図の作成・修正 ・書類作成、近隣住民対応、社内会議 など 現在50歳以上のベテランも活躍している企業です。

施工管理 (建築施工管理・内装施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円　
神奈川県横浜市南区大岡 / 上大岡駅
平均年齢 37.6歳 / 最高年齢 76歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 車通勤OK 長期 残業なし・少なめ 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜高収入と安定した環境＞　年収500万円〜800万円と高収入が期待でき、賞与も年2回、計3.00月分支給されます。安定した収入と待遇で、家族や将来の計画も立てやすく、長期的に安心して働ける職場です。福利厚生も充実しており、雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金が完備されているため、安心して働くことができます。　　＜柔軟な通勤方法と職場環境＞　車通勤が可能で、駐車場も完備しており、通勤のストレスを軽減できます。最寄駅の上大岡駅からもアクセスが良く、公共交通機関を利用することも可能です。また、50歳以上のベテラン社員も多く活躍しているため、年齢に関係なく経験を活かして働ける職場環境が整っています。　　＜充実した業務内容とやりがい＞　公共建築改修工事の現場代理人として、工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理などの施工管理全般に携わります。さらに、発注者との打ち合わせや積算、職人や資材の手配、施工図の作成・修正、書類作成、近隣住民対応、社内会議など、多岐にわたる業務を担当します。幅広い経験とスキルを積むことができ、非常にやりがいを感じられるポジションです。
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掲載期間 2026/01/31〜2026/04/30

新着 神奈川県S造,SRC造ホテル/ビル建築施工管理（新築,増改築）「ﾍﾞﾃﾗﾝ採用」【中高年活躍中】

東京都周辺でゼネコンの1次下請として施工管理をお願い致します。 簡易工事例：S造五階建てビル新設・増改築工事 32階SRC造マンション新設工事 4大管理、各種書類作成、写真チェック、躯体・配筋チェック等行います。 ・雇用形態不問 ・交通費全額支給 ・残業月平均10時間 更なる削減努力中 ・業績好調につき3名募集

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収300万円〜550万円　
神奈川県横浜市青葉区美しが丘西 / 新百合ヶ丘駅
平均年齢 45.2歳 / 最高年齢 68歳
50代活躍中 60代活躍中 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜東京都での建築施工管理＞　S造やSRC造の建築施工管理者を募集しています。ゼネコンの1次下請として携わり、幅広いプロジェクトに関わることができます。　　＜中高年活躍中＞　経験豊富な中高年の方も多数在籍しています。安定した職場環境で、キャリアを築くチャンスです。　　＜残業少なめ・福利厚生充実＞　残業は月平均10時間と少なめで、休日もしっかり取れます。交通費全額支給や福利厚生が整っており、働きやすい環境が整っています。
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掲載期間 2026/02/22〜2026/05/21

新着 電気工事施工管理《50代、60代必見/週休二日制》【横浜市鶴見区】

◎電気施工管理（電気設備、発電設備設置） 建築現場等における電気設備工事管理（公共・民間） 50代、60代のベテランシニアの方も大歓迎です。 ブランクの有る方もお気軽にご応募下さい。

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員
年収600万円〜750万円　
神奈川県横浜市鶴見区向井町 / 鶴見駅
平均年齢 45.2歳 / 最高年齢 61歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

＜50代、60代の方必見！電気工事施工管理のチャンス＞　沖縄県島尻郡与那原町で、電気工事施工管理者を募集しています。公共・民間の建築現場での経験を活かし、電気設備や発電設備の設置を担当してください。ブランクのある方も歓迎します。経験豊富な50代、60代の方々のご応募をお待ちしています。　　＜鶴見駅近くの快適な勤務環境＞　神奈川県横浜市鶴見区向井町にある事務所からの通勤が可能です。車通勤もOKです。週休2日制で、残業も少なめですので、ワークライフバランスを大切にしながら働くことができます。　　＜資格や経験を重視した待遇＞　電気工事施工管理技士2級以上の資格と、5年以上の経験が必要ですが、経験豊富な方には年収550万円から750万円という魅力的な待遇が用意されています。全額支給の通勤手当や、年1回の賞与など、福利厚生も充実しています。
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掲載期間 2026/02/03〜2026/05/02

新着 電気工事施工管理《50代、60代必見/週休二日制/経験を第一に優遇》【横浜市鶴見区】

◎電気施工管理（電気設備、発電設備設置） 建築現場等における電気設備工事管理（公共・民間） 50代、60代のベテランシニアの方も大歓迎です。 ブランクの有る方もお気軽にご応募下さい。

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員
年収550万円〜750万円　
神奈川県横浜市鶴見区向井町 / 鶴見駅
平均年齢 45.2歳 / 最高年齢 61歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

＜50代、60代の方にぴったり！電気工事施工管理の魅力＞　東京都大田区に位置する、電気工事施工管理者の募集です。経験を第一に考慮し、50代や60代の方も大歓迎です。公共や民間の建築現場における電気設備工事管理を担当しませんか？ブランクのある方もお気軽にご応募ください。　　＜快適な勤務条件＞　神奈川県横浜市鶴見区向井町の事務所からの通勤が可能で、鶴見駅からのアクセスも良好です。車通勤もOKです。週休2日制で、残業も少なめなので、ワークライフバランスを保ちながら働けます。　　＜経験を重視した待遇＞　電気工事施工管理技士2級以上の資格と、5年以上の経験が必要ですが、経験豊富な方には年収550万円から750万円という魅力的な待遇が用意されています。通勤手当や年1回の賞与など、福利厚生も充実しています。
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掲載期間 2026/02/03〜2026/05/02

土木施工管理/社宅あり

神奈川県の建設会社で土木施工管理スタッフ募集中！ ◯主な業務内容 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・発注者との打ち合わせ ・積算 ・職人、資材の手配 ・施工図の作成・修正 ・書類作成、近隣住民対応、社内会議 など 現在50歳以上のベテランも活躍している企業です。 今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください！ ＊賞与あり ＊昇給制度あり ＊車通勤OK ＊50歳以上活躍中 ＊60歳以上活躍中

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円　
神奈川県横浜市中区 / 関内駅
平均年齢 51.8歳 / 最高年齢 72歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 駅近 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 寮・社宅あり 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜経験を活かせる環境＞ ベテラン世代が活躍している企業で、これまで培った土木施工管理の経験を十分に発揮できる環境です。5年以上の経験があれば即戦力として貢献でき、長期的なキャリア形成にも向いています。　　＜社宅完備・通勤の利便性＞ 単身用の社宅が完備されており、車通勤も可能です。さらに最寄り駅へのアクセスも良好なので、通勤の選択肢が多く、ライフスタイルに合わせた働き方ができます。　　＜安定した労働条件＞ 高い給与水準に加え、賞与や昇給制度も充実。週休2日制で残業も月10時間程度と少なく、プライベートの時間を大切にしたい方にも理想的な職場です。
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掲載期間 2025/12/25〜2026/03/24

電気設備工事現場監督【残業少なめ】

神奈川県の建設会社で電気工事施工管理急募！ 電気工事施工管理経験5年以上のベテランを募集します。 電気設備工事における設計、現場管理業務です。 ◯主な業務内容 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・発注者との打ち合わせ ・積算 ・職人、資材の手配 ・施工図の作成・修正 ・書類作成、近隣住民対応、社内会議 など 主に公共の水処理プラント電気設備工事です。 高所作業もあります。 現場へは社用車を使用して移動します。 現場：神奈川県内（横浜市・川崎市ほか） 直行直帰OK！ 資格手当あり・社有車支給など、手当や福利厚生面も充実した企業です。

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円　
神奈川県横浜市南区井土ヶ谷下町 / 蒔田駅
平均年齢 42.2歳 / 最高年齢 71歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜充実した福利厚生と待遇＞　この求人では、年収500万円から800万円の高水準な給与が期待できます。また、賞与は年3回支給され、50万円から200万円と、金銭的な安定が得られます。さらに、資格手当や社有車支給、退職金制度（勤続1年以上）など、福利厚生面も充実しており、長期的に安心して働ける環境です。　　＜働きやすい勤務環境＞　この職場は、残業が月平均10時間と少なめで、ワークライフバランスを大切にしたい方に最適です。また、直行直帰が可能で、現場への移動は社用車を使用するため、通勤のストレスも軽減されます。週休2日制で、休日には土曜日、日曜日、祝日、年末年始、夏季休暇、有給休暇が含まれており、リフレッシュする時間も確保できます。　　＜専門性を活かせる業務内容＞　このポジションでは、電気設備工事の設計や現場管理業務を担当します。主な業務内容には、工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理、発注者との打ち合わせ、積算、職人や資材の手配、施工図の作成・修正、書類作成、近隣住民対応、社内会議などがあります。特に公共の水処理プラント電気設備工事が主な業務で、高所作業も含まれるため、電気工事施工管理の経験とスキルを存分に活かすことができます。
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掲載期間 2026/02/08〜2026/05/07

建築施工管理〜中高年活躍中・完全週給二日制〜

建築現場監督業務をお任せいたします！ 工事管理案件（商業ビル・学校・福祉施設・マンション・等） −業務内容− ・発注者との打ち合わせ ・協力会社の手配 ・資材発注 ・見積もり、積算 ・施工管理業務（安全・工程・品質・原価） ・竣工図書作成 ・CADでの図面修正業務 シニア層歓迎（50〜60代の技術者活躍中）

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収400万円〜550万円　
神奈川県横浜市都筑区大丸 / 都筑ふれあいの丘駅
平均年齢 47.8歳 / 最高年齢 67歳
50代活躍中 60代活躍中 駅近 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜中高年活躍中の建築施工管理＞　経験を活かして新たなキャリアを築けます。工事管理案件に携わり、商業ビルや学校、福祉施設、マンションなど多岐にわたる建築現場の監督業務を行います。安全、工程、品質、原価管理など幅広い業務があり、高い技術力が求められます。シニア層の方々が活躍しており、50代から60代までの技術者が多数在籍しています。　　＜完全週給2日制で働きやすさ抜群＞　週5日勤務で土日祝休みです。さらに、GWや夏季休暇、年末年始など長期休暇も取得できます。残業も少なめで、ワークライフバランスを重視しています。ライフスタイルに合わせた充実した休息が確保できます。　　＜資格・経験を活かす＞　2級建築施工管理技士以上と5年以上の建築施工管理経験が必要です。幅広い業務に携わり、経験を活かして更なるスキルアップが図れます。また、CADでの図面修正業務など、技術力を磨く機会も提供されます。
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掲載期間 2025/12/27〜2026/03/26

改修工事現場監督《中高年活躍中・横浜エリア採用中》

自社集合住宅物件の改修工事（外壁改修・内装改修工事など）の工事監督業務をお願いします。 ・工程管理 ・安全管理 ・品質管理 ・見積もり、積算 ・作業員の手配など ※CAD作業は必須ではございません。 ★シニア層大歓迎（60代以上の現場経験者積極採用中） -求める人材- ・改修工事の経験の長けた方 ・リーダーシップの取れる方

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収450万円〜600万円　
神奈川県横浜市港北区新横浜 / 新横浜駅
平均年齢 47.8歳 / 最高年齢 63歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 駅近 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜中高年向けの現場監督募集＞　神奈川県横浜市港北区新横浜での改修工事現場監督のポジションです。自社集合住宅の改修工事を担当し、工程管理や品質管理などの業務を行います。CAD作業は必須ではありませんので、経験豊富な方のご応募をお待ちしています。　　＜シニア層大歓迎＞　60代以上の現場経験者を積極的に採用しており、経験豊富な方やリーダーシップのある方を求めています。長年の経験を活かして、新たなチャレンジをお考えの方に最適な環境です。　　＜充実の福利厚生＞　年収は450万円から600万円まで設定しており、通勤手当や賞与も充実しています。また、雇用・労災・健康・厚生に関する福利厚生も整えており、安心して働ける環境を整えています。
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掲載期間 2026/02/02〜2026/05/01

RC造の建築施工管理《完全週休二日制・中高年活躍中》

建築現場監督業務をお任せいたします。 工事管理案件（公共施設、商業施設、戸建て住宅等） −業務内容− ・発注者との打ち合わせ ・協力会社の手配 ・資材発注 ・見積もり、積算 ・施工管理業務（安全・工程・品質・原価） ・竣工図書作成 ・CADでの図面修正業務 シニア層歓迎（50〜60代の技術者活躍中）

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収450万円〜700万円　
神奈川県横浜市西区みなとみらい二丁目 / みなとみらい駅
平均年齢 34.4歳 / 最高年齢 72歳
50代活躍中 60代活躍中 駅近 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜豊富な経験が活かせる＞　建築施工管理の経験を積んだ方に最適なポジションです。10年以上の経験を持つ方には特に適しています。幅広い業務に携わり、高度なスキルを活かせます。　　＜完全週休二日制＞　週休二日制で、残業も少なめです。仕事とプライベートのバランスを取りながら、長く安定して働ける環境です。　　＜中高年層活躍中＞　ベテラン層の技術者が活躍中で、中高年の方も歓迎されています。経験豊富な方々と共に、建築プロジェクトを推進しましょう。
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掲載期間 2026/02/25〜2026/05/24

内外装リフォーム工事の施工管理／残業少なめ

内外装リフォーム工事の施工管理 ◯主な業務内容 ・現場管理 ・積算 ・近隣住民の方への対応 ◯現場は主に神奈川県内、東京都 ※作業着・空調服・基本工具は会社支給 ＊残業少なめ ＊賞与あり ＊交通費支給 ＊駅チカ ＊マイカー通勤OK（無料駐車場完備） 会社を支えてくださるベテラン施工管理の方を募集します！ シニア世代の方が経験を活かして活躍している会社です！

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円　
神奈川県横浜市泉区和泉中央北 / いずみ中央駅
平均年齢 42.6歳 / 最高年齢 61歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 車通勤OK 駅近 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜経験を活かせる施工管理＞　内外装リフォーム工事の施工管理として、現場管理・積算・近隣対応まで幅広く担当して頂きます。神奈川県内・東京都中心の現場で、これまで培ってきた建築施工管理経験を存分に発揮できます。　　＜無理のない働き方＞　月の残業は10時間程度と少なめで、年間休日115日を確保。日曜・祝日休みに加え、GW・夏季・年末年始休暇も整っています。体力面に配慮しながら長く働ける環境です。　　＜通勤・待遇面の安心＞　駅から通いやすい立地に加え、マイカー通勤も可能で無料駐車場を完備。作業着や空調服、基本工具は会社支給のため、余計な負担なく業務に集中できます。賞与や各種社会保険も整っており、これまでの経験を活かしながら安定した環境で働きたい方におすすめの求人です。
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掲載期間 2026/02/26〜2026/05/25

設備工事施工管理業務~50代以上ベテラン中高年の方活躍中企業~

空調・換気・給排水配管設備の施工管理業務 ＊案件はビル・マンションから官庁工事までございます。 ＊主な現場は神奈川県内 -業務内容- ・要望のヒアリング ・基本事項をまとめ、計画・仕様などの提案書を含め見積作成 ・施工図作成、諸手続き ・協力会社との折衝、施工管理 ・施工計画、安全管理、品質管理、予算・工程管理など [＊シニア層歓迎！＊] 資格者、経験者の募集になります。 50代60代ベテラン中高年スタッフ多数活躍中！！！ 中高年、ベテラン層、ブランクある方のご応募もお待ちしてます。 経験さえあれば年齢は選考対象になりません。 定年後の方もぜひご応募下さい！

施工管理 (設備施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収500万円〜750万円　
神奈川県横浜市泉区緑園 / 緑園都市駅
平均年齢 39.1歳 / 最高年齢 66歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜ベテラン中高年層の活躍＞　設備工事施工管理で50代以上のベテランが多数活躍中で経験者やブランクのある方も歓迎しています。年齢に関係なく、資格や経験が活かせる理想の環境です。　　＜幅広い業務内容＞　業務内容は空調・換気・給排水配管設備等の施工管理です。ビルやマンション、官庁工事まで様々な案件があり、要望のヒアリングから施工計画、安全管理、品質管理まで一貫して携わることができます。スキルの幅を広げられるチャンスが豊富です。　　＜年齢不問の採用方針＞　50代60代の中高年、ベテランスタッフを積極的に募集しています。資格者・経験者を重視し、定年後の方も歓迎しています。当社では、多様性を尊重し、社員一人ひとりが自分らしく活躍できる場を提供しています。
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掲載期間 2026/01/12〜2026/04/11

44件の求人があります (26～44件を表示中)

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢でも求人があるか心配
  • CAD使えなくでもOKな企業を探したい
  • 新築のみ・改修・内装のみなど指定して探したい
  • S造・RC造・木造など専門構造で探したい
  • 残業少なめの企業を探したい
  • 宿舎準備可能な企業を探したい

横浜市のシニアに人気の求人検索キーワード

「横浜市」近くのお仕事

新着 建築施工管理経験者で50代以上の方必見!!

施工管理 / 建築施工管理

〜50代以上の建築施工管理経験10年以上の方急募〜 ・案件：官公庁施設/福祉施設/マンション/オフィスビル/商業施設 等 ・建築施工管理業務(現場代理人/現場監督) ・施工管理(工程・安全・品質・原価)、見積もり、積算 ・各種書類作成、施工図作成(修正) ・交通費全額支給 ◎50代以上の1級建築施工管理技士保有者の建築施工管理業務希望者優遇◎ 建築施工管理希望の方でも歓迎 ご応募お待ちしております

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員
年収500万円〜600万円　
神奈川県川崎市幸区小倉 / 矢向駅/鹿島田駅/新川崎駅
37.4歳 / 最高年齢 70歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 寮・社宅あり 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

＜多彩な案件＞　この求人は、多種多様な建築プロジェクトに関与するお仕事です。官公庁施設、福祉施設、マンション、オフィスビル、商業施設といった幅広いタイプの建設案件に取り組むことができます。施工管理の経験を活かせます。　　＜充実した福利厚生＞　社会保険完備、交通費は全額支給されます。さらに、車通勤が可能で無料駐車場が提供されるため、通勤が便利です。また、単身用の宿舎も利用できます。心配が少なく、仕事に専念できます。　　＜経験者優遇の職場環境＞　建築施工管理の経験が10年以上ある方を募集。特に1級建築施工管理技士の資格を持つ方を優遇します。長年の経験を持つ中高年の方が活躍できる職場です。
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掲載期間 2026/01/22〜2026/04/21

電気工事施工管理業務＊〜60代現役活躍中の企業です！〜

施工管理 / 電気工事施工管理

★☆★電気工事施工管理人募集★☆★ 〜2級電気工事施工管理技士以上、条件面優遇！〜 ◎案件：住宅関連、ビル、建設現場 等 業務内容 ・電気工事施工管理(現場代理人、現場監督) ・施工管理、積算、書類作成、施工図修正程度 等 ・発注者との打ち合わせ、近隣住民対応、社内会議 等 備考 ・車通勤可能 ・交通費：全額支給 ・作業着等支給 電気工事施工管理経験、20年以上歓迎！ ご応募お待ちしております！！

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収400万円〜600万円　月給35万円〜50万円　
神奈川県大和市深見 / 大和駅
37.3歳 / 最高年齢 65歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜安定した雇用環境＞　電気工事施工管理業務で、神奈川県大和市深見の建設企業でのお仕事です。正社員から派遣社員までの雇用形態で、車通勤も可能です。長期勤務を希望する方や60代の方も活躍しています。　　＜経験を活かせる業務内容＞　業務内容は電気工事施工管理を中心に、現場代理人や現場監督などの施工管理業務が含まれます。20年以上の経験者も歓迎されるため、経験を活かして活躍することができます。また、発注者との打ち合わせや近隣住民対応など、幅広い業務に携わることが可能です。　　＜充実した休日・福利厚生＞　週5〜6日の就業日で、休日は日曜日や祝日を含む充実した休日制度があります。さらに、夏季休暇や年末年始休暇なども取得可能です。福利厚生も整っており、雇用・労災・健康・厚生に加えて、作業着の支給もあります。
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掲載期間 2026/02/24〜2026/05/23

新着 建築施工管理《60代の技術者求人/高収入/地域密着企業》

施工管理 / 建築施工管理

公共工事中心に建築施工管理業務をお任せいたします。 学校、都営住宅 ・現場監督業務 ・工事発注 ・施工図修正業務 ・発注者との折衝業務 遠方からお越しの方には、宿舎をご用意いたします。

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員
年収300万円〜750万円　
神奈川県川崎市川崎区池田 / 武蔵小杉駅
36.7歳 / 最高年齢 72歳
50代活躍中 60代活躍中 長期 寮・社宅あり 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

＜地域密着・60代活躍中＞　神奈川県川崎市川崎区池田での建築施工管理の求人です。地域密着型の企業で、公共工事中心に建築施工管理業務を担当します。主な業務には現場監督、工事発注、施工図修正、発注者との折衝業務が含まれます。学校や都営住宅など、公共プロジェクトに携わり、地域社会への貢献が期待されます。　　＜募集要項＞　募集職種は施工管理で、雇用形態は正社員または契約社員となります。寮・社宅の提供があり、遠方からの応募者にも住居の心配はありません。募集は50代から60代までの経験豊富な技術者を対象としており、1,2級建築施工管理技士または1,2級建築士の資格が必要です。普通自動車免許も求められています。　　　＜会社情報＞　企業名は非公開で、川崎市川崎区池田に所在しています。総合建設業を展開し、平均年齢は36.7歳で男性が6割、女性が4割の比率となっています。建設業における豊富な経験を活かして、地域社会に貢献できる仕事に挑戦してみませんか。
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掲載期間 2026/01/25〜2026/04/24

新着 土木施工管理業務（マイカー通勤可）【中高年活躍中】

施工管理 / 土木施工管理

50代60代土木施工管理経験者募集中、ブランクある方も歓迎です ◯川崎市を中心に案件を受注しています ・道路工事、下水道の案件が多くあります ◯施工管理全般をお任せ致します ・工程管理、安全管理、品質管理、原価管理 ・施工図作成 ・職人、資材手配 ・施主との打合せ 即戦力を募集しています、経験重視の採用です

施工管理 (土木施工管理) / 正社員
年収450万円〜650万円　
神奈川県川崎市川崎区浅田 / 川崎駅・京急川崎駅
39.1歳 / 最高年齢 61歳
50代活躍中 60代活躍中 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 施工管理

おすすめポイント

＜職場環境＞　中高年活躍中の安定企業での募集です。　土木施工管理経験者募集。ブランクある方でもOKです。　　＜やりがいのある業務＞　道路工事や下水道案件を中心に、施工管理全般を担当。　経験あるベテランを募集します。即戦力として活躍していただきます。　　＜働きやすさ＞　マイカー通勤可、無料駐車場有。週休2日制、残業なし。　通勤が便利で、お休みもしっかりとれます。
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掲載期間 2026/01/25〜2026/04/24

新着 電気施工管理業務~現場監督業務希望者限定案件~

施工管理 / 電気工事施工管理

電気工事施工管理技士のベテランの方歓迎しております。 仕事内容 ◯電気工事の現場監督 ・受変電設備工事 ・ビル電気設備工事 ・工場電気設備工事 ・店舗電気設備工事等 ◯客先折衝、工程表作成、管理 ◯材料手配、作業指導 ◯現場調査、図面作成、見積作成等 ※50代現場施工管理在職中 ※60代歓迎 ※社用車あり ※主に神奈川県内、東京都内

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収350万円〜450万円　
神奈川県鎌倉市岩瀬 / 大船駅
39.1歳 / 最高年齢 66歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜安定した電気施工管理業務＞　神奈川県鎌倉市での電気工事施工管理技士の募集です。現場監督業務を主に担当し、受変電設備や各種施設の電気設備工事を管理します。50代の経験者が在職中で、60代の方も歓迎されています。また、社用車も完備されており、神奈川県内や東京都内での業務が主です。　　＜充実の福利厚生＞　年収は350万円〜450万円で、通勤手当は全額支給されます。賞与もあり、雇用・労災・健康・厚生などの福利厚生が整っています。また、年末年始やGWを含む休暇も設けられており、働きやすい環境が整っています。　　＜柔軟な勤務体制＞　週6日勤務で、休日は日曜日と祝日、さらに夏季休暇も取得できます。就業時間は08:00〜17:00で、十分な休憩時間も確保されています。これにより、仕事とプライベートのバランスを取りながら、長く安定して働くことができます。
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掲載期間 2025/12/23〜2026/03/22

新着 木造住宅施工管理【50代60代活躍中・中堅ハウスメーカー】

施工管理 / 内装施工管理

木造戸建住宅の現場監督 ・現場管理・工程管理 ・住宅物件に対するリフォーム ＊プランニング等のお客様との打合せから経験がある方優遇 ＊一人親方経験者、施工・大工経験者優遇 ＊残業8時間以内/月 木造の施工経験を生かして、長期で働きたい方ぜひご応募下さい。 5,60代ベテラン人材多数活躍中！ リフォーム、設計職も同時募集中です。

施工管理 (内装施工管理) / 派遣社員
月給35万円〜45万円　
神奈川県藤沢市高倉 / 長後駅
51.2歳 / 最高年齢 67歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

＜経験豊富なベテランの活躍の場＞　神奈川県藤沢市高倉に拠点を置く中堅ハウスメーカーでは、50代から60代の経験豊富な方々が活躍しています。木造住宅施工管理の経験が10年以上求められ、一人親方や施工・大工経験者が歓迎されます。また、プランニング経験を持つ方にも優遇される環境です。　　＜働きやすさと安定した雇用環境＞　派遣社員としての雇用形態でありながら、車通勤が可能で残業も月平均8時間以内と少なめです。週休2日制で、長期間安定して働くことができます。給与や福利厚生も充実しており、安心してキャリアを築いていける環境が整っています。　　＜キャリアパスの多様性＞　同時にリフォームや設計職も募集されており、あなたの興味や能力に応じてキャリアを広げることができます。多くのベテランが在籍しており、経験を活かしつつ新たなスキルや知識を身につけて成長できる環境です。
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掲載期間 2026/02/24〜2026/05/23

専門領域に特化した転職支援

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施工管理求人について

施工管理の求人は、建設会社やゼネコン・サブコンやハウスメーカーなどで、建設現場での工事がスムーズに進行するように、計画、監督、調整を行う仕事です。
工事計画の策定や現場監督、品質管理や安全管理など、工事の費用が予算内で収まるように予算管理を行う事もあります。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「施工管理技士」や「建築士」や「測量士」などの保有資格も選考する上で重要な項目ですので、できる限り資格取得を目指すのが望ましいでしょう。
施工管理の求人は、基本的にフルタイムでの募集となるので、パートタイムや非常勤の働き方は少なくなります。ただし、残業少なめや、派遣形態での勤務によって責任量が少なく身体に負担の少ない働きかたも可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントに相談ください。

神奈川県/施工管理の平均給与

  • 神奈川県平均624.9 万円
  • 全国平均632.8 万円

※出典：[厚生労働省職業情報提供サイト（日本版O-NET）](https://shigoto.mhlw.go.jp/User)
＊建築施工管理技術者が属する主な職業分類（厚生労働省編職業分類の「建築施工管理技術者」等）に対応する統計情報です。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  ケアマネジャー  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

神奈川県 横浜市 施工管理 残業なし・少なめの給与

平均年収 650万円

横浜市の
シニアに人気の求人検索キーワード

施工管理/横浜市のシニア就業状況

・50代の就業者数1万人

・60代の就業者数5,270人

・70代の就業者数2,230人

e-Stat 令和2年国勢調査 建築技術者、配管従事者、土木・測量技術者、電気・電子・電気通信技術者（通信ネットワーク技術者を除く）数

横浜市の仕事に関わる基本情報

30日以内の新着求人数 1件

有効求人倍率 (神奈川県) （厚生労働省 一般職業紹介状況 令和7年1月分）

神奈川県の有効求人倍率 1.11倍

全国平均 1.26倍

シニアの就業状況 (横浜市) （e-Stat 労働力調査詳細 2022年）

50歳以上の就業人数71万人

50歳以上の就業率43.0%

年代別就業状況(横浜市)

・50代44万人 (就業率 80.3%)

・60代20万人 (就業率 49.9%)

・70歳以上7万人 (就業率 10.5%)

各年代の雇用形態別就業者数

[ 50代 ]

・正規雇用28万人

・派遣社員1万人

・パート・アルバイト10万人

・契約社員2万人

[ 60代 ]

・正規雇用7万人

・派遣社員4,900人

・パート・アルバイト7万人

・契約社員2万人

[ 70歳以上 ]

・正規雇用1万人

・派遣社員4,500人

・パート・アルバイト3万人

・契約社員9,600人

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

非公開求人多数あり！ 無料 希望の求人を紹介してもらう