自動車整備士正社員週休2日制の求人・転職・派遣

Q: サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、 お仕事紹介ご登録フォーム からのご相談でも、一切費用は発生いたしません。 また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自動車整備士正社員週休2日制の求人・転職

623件 2026年08月04日更新

姫路市での自動車整備士のお仕事《中高年活躍中・残業少なめ》

姫路市での自動車整備メカニック大募集！有名大手自動車会社運営の営業所での整備のお仕事です。・定期点検整備、納車整備、車検対応・部品の交換・取り付け・補修・トラブルシューティング時の整備業務全般・お客さんの見積もり対応・フロント業務一部あり・カーナビ・ETCの設置・オーディオ・ナビ等の取付け・主に自家用車、営業車、小型貨物＊50歳以上も活躍中＊今までの経験を活かしてください

自動車整備士 (整備工場での自動車整備士・ディーラーでの自動車整備士・販売店での自動車整備士) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート・派遣社員

: 年収350万円〜500万円　時給1,400円〜2,000円　
: 兵庫県姫路市北条口 / 姫路駅
: 平均年齢 43歳 / 最高年齢 64歳

50代活躍中車通勤OK 週休2日制長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員派遣社員アルバイト・パート自動車整備士

おすすめポイント

＜高い給与と手厚い福利厚生＞　年収350万円〜500万円や時給1,400円〜2,000円という高待遇で、雇用・労災・健康・厚生などの福利厚生も整っています。これにより、生活の安定感が確保され、働きやすい環境が整っています。　　＜安定した勤務環境＞　週休2日制で残業は少なめです。長期にわたって働ける安定感があります。また、50歳以上も活躍中ということで、中高年の方にも適した環境です。このため、仕事とプライベートの両立がしやすくなっています。　　＜豊富な業務内容＞　定期点検整備から車検対応、部品の交換・取り付け、トラブルシューティングなど、幅広い整備業務を担当できます。自分のスキルを存分に活かせ、日々の業務にやりがいを感じられます。

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掲載期間 2026/08/04〜2026/11/03

販売店での自動車整備士業務◎40代以上限定◎

40代以上の自動車整備士業務経験者活躍中企業 ♢2級自動車整備士以上の保有者条件面優遇♢ ◯自動車整備士業務 ◯点検整備・分解整備・車検整備・検査員業務等 ◯その他：清掃,お客様対応等【備考】・交通費支給・作業着支給・車通勤可能＊40代以上の自動車整備士業務経験15年以上条件面優遇＊自動車整備士業務に専念したい方ご応募お待ちしておりますご応募お待ちしております

自動車整備士 (販売店での自動車整備士・自動車検査員・自動車の板金・塗装) / 正社員・契約社員

: 年収300万円〜450万円　
: 新潟県新潟市東区藤見町 / 東新潟駅
: 平均年齢 54.6歳 / 最高年齢 57歳

50代活躍中車通勤OK 週休2日制長期男性歓迎正社員契約社員自動車整備士

おすすめポイント

＜豊富な経験を活かす職場＞　自動車販売・整備業界での募集です。40代以上の経験者を対象にしており、15年以上の経験者には特に好待遇が用意されています。長年培ってきた技術や知識を存分に活かし、更なるスキルアップを図れる環境が整っています。　　＜幅広い業務に携わるチャンス＞　点検整備から車検整備、検査員業務まで、多彩な業務に携わることができます。また、お客様対応や清掃などの補助業務も担当し、職場全体の円滑な運営に貢献できます。　　＜充実した福利厚生と働きやすさ＞　交通費支給や作業着支給、車通勤のサポートなど、働きやすい環境が整っています。また、週休2日制で土日祝休みなので、プライベートの時間も大切にできます。時間外労働も月平均20時間以内で、メリハリを持って仕事に集中できる環境が整っています。

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掲載期間 2026/08/03〜2026/11/02

宮崎市での自動車整備士のお仕事《中高年活躍中・残業少なめ》

自動車整備メカニック大募集！ベテランのシニア層も大歓迎！・フォークリフト・ショベルローダー等の点検、整備・定期点検整備、納車整備、車検対応・部品の交換・取り付け・補修・トラブルシューティング時の整備業務全般・お客さんの見積もり対応・フロント業務一部あり・カーナビ・ETCの設置・オーディオ・ナビ等の取付け＊50歳以上も活躍中＊今までの経験を活かしてください

: 年収350万円〜500万円　時給1,400円〜2,000円　
: 宮崎県宮崎市花ケ島町 / 蓮ヶ池駅
: 平均年齢 40歳 / 最高年齢 60歳

50代活躍中車通勤OK 駅近週休2日制長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員派遣社員アルバイト・パート自動車整備士

おすすめポイント

＜宮崎市での自動車整備士募集＞　宮崎市花ケ島町に位置する自動車整備のお仕事です。経験豊富な中高年の方々も多数活躍中で、特にベテランの方々のご応募を歓迎しています。残業が少なく、安定して長く働ける環境が整っています。　　＜多彩な業務内容＞　このお仕事では、フォークリフトやショベルローダーなどの点検・整備から、定期点検や車検対応、部品の交換や取り付け、トラブルシューティングまで、幅広い整備業務を担当します。また、カーナビやETCの設置、オーディオやナビの取付けなど、技術を活かす様々な業務があります。　　＜働きやすい環境＞　週休2日制でシフト制の勤務なので、柔軟に働き方を調整できます。駅から近く、車通勤も可能です。休日も充実しており、プライベートの時間を大切にできるので、仕事とプライベートの両立がしやすい環境です。

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掲載期間 2026/08/02〜2026/11/01

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自動車整備士で人気のキーワード

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自動車整備士求人について

自動車整備士の求人は、整備工場、ディーラー、販売店、ガソリンスタンド、カー用品店、車検専門店などで、車両の点検・診断、修理業務や車両の部品交換・メンテナンスを行う仕事になります。
また働く場所によっては、故障の兆候や車両の調子が悪い場合にどのような修理が必要か、どの部品を交換すべきかなど、顧客からの問い合わせや相談にも対応することがあります。
整備士としての就業には国家資格が求められますので、自動車整備士の資格（1級、2級、3級）や自動車検査員の資格を保有する必要があります。
自動車整備士の求人はフルタイムの募集が多い傾向にありますが、パートタイムや派遣社員での募集も増えてきていますので、自分のライフスタイルや、身体に負担の少ない働き方で仕事をすることも可能です。
土日休みや残業少なめの募集、国産車・輸入車のみの対応や、乗用車やトラックのみなど担当車両を指定した求人紹介も可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントにご相談ください。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎 60歳以上歓迎 70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所管理・事務施工管理建設コンサル設計事務所・建築士薬剤師医師自動車整備士調理保育士介護ケアマネジャー看護師弁護士社労士事務所医療事務・受付工場・製造

自動車整備士正社員週休2日制の給与

平均年収 450万円

自動車整備士のシニア就業状況

・50代の就業者数6万人

・60代の就業者数4万人

・70代の就業者数2万人

e-Stat 令和2年国勢調査自動車整備・修理従事者数

正規雇用の仕事に関わる基本情報

30日以内の新着求人数 1件

シニアの正規雇用就業者数 (全国) （e-Stat 労働力調査詳細 2022年）

50歳以上正規雇用就業人数1,146万人

男性

・就業人数798万人

女性

・就業人数348万人

年代別就業状況 (正規雇用)

・50代847万人

・60代240万人

・70歳以上58万人

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

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