病院・クリニックでの医療事務・受付 派遣社員 女性歓迎の求人・転職・派遣情報 - 愛媛県(2ページ目)

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愛媛県 病院・クリニックでの医療事務・受付 派遣社員 女性歓迎の求人・転職(2ページ目)

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整形外科クリニックにて医療事務募集〜中高年活躍中・駅から徒歩5分〜

整形外科クリニックにて医療事務募集です。 週3日以上勤務可能な方歓迎致します。シニア層も活躍中です! 【業務内容】 ・受付、会計 ・電子カルテ入力 ・レセプト作成 ・診療補助 *駅チカ *アットホームな職場環境 正社員及びアルバイト・パートの募集です、現在50代の方も活躍中! 医療事務、医療秘書、クラーク等今までの経験を活かして働ける方を募集! 皆様のご応募お待ちしております。

医療事務・受付 (病院・クリニックでの医療事務・受付) / 正社員・契約社員・アルバイト・パート・派遣社員
年収200万円〜300万円 時給1,000円〜1,400円 
愛媛県新居浜市松神子三丁目 / 多喜浜駅
平均年齢 41.3歳 / 最高年齢 70歳
50代活躍中 週2〜3日からOK 車通勤OK 駅近 長期 残業なし・少なめ 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 アルバイト・パート 医療事務・受付

おすすめポイント

<整形外科クリニック医療事務募集> 愛媛県新居浜市松神子三丁目にある整形外科クリニックで、医療事務の募集があります。中高年層が活躍しやすく、駅から徒歩5分と通勤も便利です。週3日以上の勤務が可能で、シニア層も歓迎されています。  <業務内容> 受付や会計、電子カルテ入力、レセプト作成、診療補助など、クリニック運営に関わる幅広い業務を担当します。アットホームな職場環境で、経験を活かして働ける環境が整っています。  <充実の待遇> 正社員、契約社員、アルバイト・パート、派遣社員など、様々な雇用形態から選択可能です。時給1,000円〜1,400円や年収200万円〜300万円と、給与面も魅力的です。また、福利厚生も充実しており、安心して長く働ける環境が整っています。

掲載期間 2025/12/26〜2026/03/25

シフト相談可能!クリニックでの医療事務【中高年活躍中・車通勤可】

新居浜市にあるクリニックでの医療事務募集です。 週3日、1日5時間程度勤務可能な方歓迎いたします。 ◯業務内容 ・レセプト作成 ・患者様対応 ・受付業務 等 *40代以上歓迎 *社会保険完備 *車通勤可能 ベテランのスタッフさん募集しております、お気軽にご応募下さい!

医療事務・受付 (病院・クリニックでの医療事務・受付) / アルバイト・パート・派遣社員
時給1,000円〜1,400円 
愛媛県新居浜市中筋町二丁目 / 新居浜駅
平均年齢 43.8歳 / 最高年齢 63歳
50代活躍中 週2〜3日からOK 車通勤OK 週休2日制 長期 女性歓迎 派遣社員 アルバイト・パート 医療事務・受付

おすすめポイント

<柔軟なシフトと車通勤の魅力> クリニックでの医療事務募集です!週3日、1日5時間程度の柔軟なシフトで中高年の方も活躍。車通勤可能でアクセス便利です。時給1,000円〜1,300円と安定した報酬で社会保険完備で安心してお仕事できます。  <業務内容の特徴> レセプト作成や受付業務、患者様対応など、クリニックの医療事務業務全般です。経験者優遇し40代以上の方歓迎いたします。無料駐車場完備で車通勤もラクラクです。  <働く環境の特徴> 43.8歳の平均年齢でアットホームなクリニックです。男女比2:8で女性歓迎です。禁煙環境で快適な職場です。シフト制で休日もしっかり確保され、月平均1時間の残業でワークライフバランスを大切にできます。

掲載期間 2025/10/22〜2026/01/21

医療事務《残業なし》

松山市の病院で、医療事務スタッフの募集中! ◯主な業務内容 ・受付、会計 ・カルテ作成、電子カルテ入力 ・レセプト業務 ・入院外来の事務処理 ブランクOK!お気軽にご応募ください! *慣れるまで丁寧に指導していきます。 *マイカー通勤:無料駐車場あり *勤務時間の相談可能 今まで培ってきたスキルを発揮して頂ける方、ぜひご応募ください!

医療事務・受付 (病院・クリニックでの医療事務・受付) / アルバイト・パート・派遣社員
時給1,000円〜1,200円 
愛媛県松山市東方町甲 / 北伊予駅
平均年齢 41.1歳 / 最高年齢 65歳
50代活躍中 車通勤OK 長期 残業なし・少なめ 女性歓迎 派遣社員 アルバイト・パート 医療事務・受付

おすすめポイント

<プライベートと両立しやすい環境>  この求人は「残業なし」で、定時退勤が確約されています。家庭やプライベートの時間を大切にしたい方にとって、ライフワークバランスを保ちやすい職場です。さらに、勤務時間も相談可能なので、柔軟な働き方ができるのも魅力です。  <通勤がしやすく通勤手当も支給>  マイカー通勤が可能で、無料駐車場も完備されています。また、北伊予駅からもアクセス可能なので、通勤の選択肢が広がります。さらに、通勤手当も支給されるため、交通費の負担が軽減される点もメリットです。  <スキルを活かして再スタートしやすい>  受付・会計、レセプト業務や電子カルテ入力など、医療事務の幅広いスキルを活かせる職場です。ブランクのある方も丁寧な指導があるため、安心して業務に馴染むことができます。長く培った経験を発揮したい方におすすめです。

掲載期間 2025/11/12〜2026/02/11

28の求人があります (26~28件を表示中)

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢でも求人があるか心配
  • 土日休みの事業所を探したい
  • 残業少なめの企業を探したい
  • 扶養範囲内で働ける仕事を探したい

病院・クリニックの医療事務求人について

医療・クリニックの医療事務求人は、医師や看護師といった医療従事者をサポートし、医療現場が円滑に運営されるように様々な事務的な業務を担当する仕事です。
大きな病院では業務が専門化されており、医療事務の中でも「受付担当」「レセプト担当」「会計担当」など、役割が分かれていることが多いです。
クリニックでは、スタッフ人数が限定的な為、医療事務スタッフが多くの業務を担当することが一般的です。例えば、受付から会計、レセプト、カルテ管理まで一通りの業務を行う場合が多いです。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「医療事務管理士」や「診療報酬請求事務能力認定試験」や「医療保険事務士」などの資格を保有していると有利に働きます。
医療・クリニックの医療事務求人はフルタイムの募集も多くありますが、病院、クリニック、診療所、薬局などの求人では勤務時間や日数の柔軟性のあるパート・アルバイト募集も数多くある為、家庭の事情やライフスタイルに合わせて働くことができる点が大きな魅力です。
特に、クリニックや診療所などでは、午前中や午後だけの勤務や、週3〜4日のパート勤務が多い傾向にあります。希望に合わせた求人紹介が可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントにご相談下さい。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか?

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか?

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか?

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  ケアマネジャー  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

病院事務/愛媛県/女性のシニア就業状況

・50代女性の就業者数100人

・60代女性の就業者数60人

・70代女性の就業者数20人

e-Stat 令和2年国勢調査 その他の保健医療従事者数

定年平均(全国)

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度(全国)

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年