施工管理 車通勤OKの求人・転職・派遣情報 - 愛媛県(2ページ目)

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愛媛県 施工管理 車通勤OKの求人・転職(2ページ目)

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土木施工管理・賞与あり

愛媛県の建設会社で土木施工管理急募! ◯主な業務内容 ・土木工事の現場監督(工程・品質・安全管理) ・写真管理 ・書類作成 ・施工図確認など ※昇給・賞与あり ※資格手当あり ※車通勤可能(無料駐車場完備) 建築施工管理技士資格お持ちの方、建築施工管理経験20年以上の方は条件面優遇します!

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円 
愛媛県松山市食場町甲 / 上一万駅
平均年齢 43.5歳 / 最高年齢 74歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 車通勤OK 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<安定した高収入と福利厚生の充実>  本求人は年収500〜800万円の高収入が見込め、さらに賞与は年2回支給されます。資格手当や昇給制度も整っているため、土木施工管理技士の資格を持つ方には特に安定した収入が期待できます。長期的なキャリア形成を望む方にもおすすめです。  <シニア層の積極採用・経験者優遇>  50代以上の方も多数活躍している職場で、施工管理経験20年以上の方には特別優遇条件が適用される点が魅力です。豊富な経験を重視する社風で、年齢を問わずスキルを活かしながら働けるため、シニア世代の方にも最適です。  <働きやすい通勤環境と勤務条件> 車通勤が可能で無料駐車場が完備されており、通勤の利便性も良好です。8時〜17時勤務で120分の休憩時間が設定されており、日曜・祝日休みを含む週5〜6日勤務です。無理なく長期的に働ける環境が整っている点も魅力です。

掲載期間 2025/11/13〜2026/02/12

松山市*50代以上必見/土木施工管理業務経験者急募!〜車通勤可能☆社保完備〜

〜50代以上土木施工管理業務希望者急募企業〜 培ってきた経験で若手を一緒に育てていきませんか? ◎下水・道路・造成・河川 など *業務内容* ・土木施工管理(現場代理人、現場監督) ・施工管理、積算、書類作成、施工図修正程度 等 ・発注者との打ち合わせ、近隣住民対応、社内会議 等 *ポイント* ・車通勤可能 ・交通費:全額支給 ・作業着等支給 ・資格手当支給あり 皆様のご応募お待ちしております!

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収400万円〜600万円 月給35万円〜50万円 
愛媛県松山市河野中須賀 / 粟井駅
平均年齢 43.7歳 / 最高年齢 66歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<経験活かせる職場> 50代以上の方が活躍中であり、豊富な経験を持つ方には最適な環境です。経験を活かして活躍でき、若手の育成にも携われる機会があります。  <待遇・福利厚生> 年収400万円〜600万円の範囲で、資格手当や交通費全額支給といった待遇が充実しています。社会保険完備で長期安定して働けます。  <勤務地の利便性> 車通勤が可能であり、アクセスが良いため、通勤に便利です。土曜日は隔週休みで、年間を通して休日が確保されています。

掲載期間 2025/12/27〜2026/03/26

27の求人があります (26~27件を表示中)

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢でも求人があるか心配
  • CAD使えなくでもOKな企業を探したい
  • 新築のみ・改修・内装のみなど指定して探したい
  • S造・RC造・木造など専門構造で探したい
  • 残業少なめの企業を探したい
  • 宿舎準備可能な企業を探したい

施工管理求人について

施工管理の求人は、建設会社やゼネコン・サブコンやハウスメーカーなどで、建設現場での工事がスムーズに進行するように、計画、監督、調整を行う仕事です。
工事計画の策定や現場監督、品質管理や安全管理など、工事の費用が予算内で収まるように予算管理を行う事もあります。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「施工管理技士」や「建築士」や「測量士」などの保有資格も選考する上で重要な項目ですので、できる限り資格取得を目指すのが望ましいでしょう。
施工管理の求人は、基本的にフルタイムでの募集となるので、パートタイムや非常勤の働き方は少なくなります。ただし、残業少なめや、派遣形態での勤務によって責任量が少なく身体に負担の少ない働きかたも可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントに相談ください。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか?

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか?

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか?

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  ケアマネジャー  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

愛媛県 施工管理 車通勤OKの給与

平均年収 500万円

施工管理/愛媛県のシニア就業状況

・50代の就業者数2,180人

・60代の就業者数1,740人

・70代の就業者数640人

e-Stat 令和2年国勢調査 建築技術者、配管従事者、土木・測量技術者、電気・電子・電気通信技術者(通信ネットワーク技術者を除く)数

愛媛県の仕事に関わる基本情報

有効求人倍率 (愛媛県) (厚生労働省 一般職業紹介状況 令和7年1月分)

愛媛県の有効求人倍率 1.5倍

全国平均 1.26倍

シニアの就業状況 (愛媛県) (e-Stat 労働力調査詳細 2022年)

愛媛県の50歳以上の就業人数22万人

愛媛県の50歳以上の就業率33.6%

年代別就業状況(愛媛県)

・50代12万人 (就業率 75.6%)

・60代8万人 (就業率 43.7%)

・70歳以上2万人 (就業率 7.6%)

各年代の雇用形態別就業者数

[ 50代 ]

・正規雇用8万人

・派遣社員1,800人

・パート・アルバイト2万人

・契約社員3,400人

[ 60代 ]

・正規雇用3万人

・派遣社員1,500人

・パート・アルバイト3万人

・契約社員7,800人

[ 70歳以上 ]

・正規雇用7,100人

・派遣社員700人

・パート・アルバイト1万人

・契約社員1,500人

定年平均(全国)

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度(全国)

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年