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施工管理契約社員の求人・転職

4352件 2026年07月03日更新

木造注文住宅の現場監督／年間休日120日

木造新築戸建の建築現場監督 ◯主な業務内容・工程、品質、安全、原価管理・協力業者との調整・資材手配 ◯担当エリアは神奈川県内となります。＊年間休日120日＊完全週休2日制＊交通費実費支給（上限なし）＊賞与あり現場管理のプロとして能力を発揮して頂けます！ぜひ私達と一緒に働いてみませんか？

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収500万円〜800万円　
: 神奈川県藤沢市大庭 / 善行駅
: 平均年齢 47.6歳 / 最高年齢 70歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中車通勤OK 週休2日制長期男性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜年間休日120日で働きやすい＞　完全週休2日制で年間休日120日のため、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。無理なく安定した働き方を続けながら、長期的に現場管理の経験を活かせます。　　＜施工管理経験を活かせる＞　工程・品質・安全・原価管理、協力業者との調整、資材手配など幅広く担当できます。建築施工管理経験5年以上のスキルを活用し、木造注文住宅の現場監督として活躍できる求人です。　　＜車通勤可能で安心の待遇＞　無料駐車場完備でマイカー通勤ができ、交通費実費支給により通勤負担を抑えられる環境です。賞与や社会保険など福利厚生も整っており、安心して長く働ける環境です。

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掲載期間 2026/06/05〜2026/09/04

土木工事現場監督／退職金あり

土木工事現場監督 ◯主な業務内容・現場打合せ・図面作成（CAD使用）・職人のマネジメント ◯施工現場は主に埼玉県内です。＊退職金あり＊賞与あり＊交通費実費支給（上限なし）積み重ねたキャリアやスキルで活躍できます。土木施工管理技士資格をお持ちの方は優遇します。

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収500万円〜800万円　
: 埼玉県志木市下宗岡 / 北朝霞駅
: 平均年齢 44.2歳 / 最高年齢 71歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中車通勤OK 長期男性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜経験を活かして働ける土木施工管理業務＞　現場打ち合わせやCADを使用した図面作成、職人のマネジメントなど、土木施工管理業務全般を担当します。これまで培ってきた施工管理経験や調整力を活かして活躍できます。　　＜シニア世代も活躍している職場＞　シニア世代のスタッフも活躍しており、年齢に関係なく経験やスキルを評価する環境です。土木施工管理技士資格をお持ちの方は、資格や知識を業務に活かせます。　　＜安心して長く働ける待遇面＞　交通費は実費支給（上限なし）で、通勤負担を抑えながら働けます。賞与や退職金制度に加え、厚生年金基金など福利厚生も整っており、腰を据えて働きやすい環境です。

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掲載期間 2026/05/08〜2026/08/07

建築施工管理業務／年間休日125日

建築施工管理業務 ◯主な業務内容・図面作成（CAD使用）・施主との打合せ・現場のマネジメント＊年間休日125日＊完全週休2日制（土日祝休み）＊残業なし＊交通費実費支給（上限なし）＊賞与あり＊退職金ありベテラン建築工事現場監督募集します。体力に配慮しながらメリハリを付けて働ける現場です！

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収500万円〜800万円　
: 神奈川県横浜市保土ケ谷区新井町 / 西谷駅
: 平均年齢 45.1歳 / 最高年齢 65歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中車通勤OK 週休2日制長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜無理なく働ける環境＞　完全週休2日制（土日祝休み）で年間休日125日と、しっかり休みを確保できる環境です。夏季休暇・年末年始休暇もあり、メリハリをつけて働けます。基本的に残業なしで、無理のない働き方が可能です。　　＜経験を活かせる建築施工管理業務＞　建築施工管理として、CADを使用した図面作成や施主との打ち合わせ、現場のマネジメントを担当します。これまでの建築施工管理経験を活かして活躍できます。　　＜安心して働ける待遇面＞　交通費は実費で支給（上限なし）しており、通勤負担を抑えて働けます。賞与を用意しており、雇用・労災・健康・厚生年金などの各種保険に加え、退職金制度も整っているため、安心して長く働ける環境です。

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掲載期間 2026/05/07〜2026/08/06

建築工事の施工管理／交通費支給

新築、改修の建築施工管理 ◯主な業務内容・見積書の作成・手配業務・現場管理等＊交通費実費支給（上限なし）＊賞与あり＊残業少なめ＊完全週休2日制＊年間休日115日ベテランとして即戦力で活躍できます！キャリアを活かしたい方に適した求人です！

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収500万円〜800万円　
: 神奈川県川崎市宮前区東有馬 / 宮崎台駅
: 平均年齢 44.8歳 / 最高年齢 69歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中車通勤OK 週休2日制長期残業なし・少なめ男性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜無理なく働ける環境＞　完全週休2日制で年間休日115日と、しっかり休みを確保できる環境です。年末年始休暇・GW休暇・夏期休暇もあり、メリハリをつけて働けます。残業は少なめで、無理のない働き方が可能です。　　＜経験を活かせる建築施工管理業務＞　新築・改修工事における建築施工管理として、見積書の作成や各種手配業務、現場管理を担当します。これまでの建築施工管理経験を活かして活躍できます。　　＜通勤しやすく安心して働ける環境＞　車通勤が可能で通勤手段を選べます。交通費は実費で支給（上限なし）しており、通勤負担を抑えて働けます。賞与を用意しており、雇用・労災・健康・厚生年金などの各種保険を完備しているため、安心して長く働ける環境です。

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掲載期間 2026/06/23〜2026/09/22

土木工事施工管理／賞与あり

土木施工管理 ◯主な業務内容・測量、図面作成・計画表作成・品質、工程、安全管理＊賞与あり＊交通費支給土木施工管理歴が5年以上の方を募集します。これまでの現場経験を活かせます。

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収500万円〜800万円　
: 大阪府八尾市田井中 / 志紀駅
: 平均年齢 45.3歳 / 最高年齢 67歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中車通勤OK 長期男性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜シニア世代が活躍している職場＞　シニア世代のスタッフが活躍しており、年齢に関係なくこれまでの経験を活かせる環境です。長年培ってきた知識や技術を発揮しながら働けます。　　＜経験を活かせる土木施工管理業務＞　土木工事における施工管理として、測量や図面作成、計画表作成、品質・工程・安全管理を担当します。これまでの土木施工管理経験を活かして活躍できます。　　＜通勤しやすく安心して働ける環境＞　車通勤が可能で通勤手段を選べます。交通費は実費で支給しており、通勤負担を抑えて働けます。賞与を用意しており、雇用・労災・健康・厚生年金などの各種保険を完備しているため、安心して長く働ける環境です。

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掲載期間 2026/05/07〜2026/08/06

土木施工管理／単身寮完備

土木工事の施工管理業務 ◯主な業務内容・建設計画の企画立案・積算・現場管理業務 ◯施工現場は山口県内です。＊単身寮完備＊完全週休2日制＊賞与あり＊交通費支給＊退職金ありこれから共に働いてくださる方を募集します！ベテランさんが即戦力として活躍できる職場です！

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収500万円〜800万円　
: 山口県山口市緑町 / 湯田温泉駅
: 平均年齢 43.6歳 / 最高年齢 68歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中車通勤OK 週休2日制長期寮・社宅あり男性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜無理なく働ける環境＞　完全週休2日制で、しっかり休みを確保できる環境です。年末年始休暇もあり、メリハリをつけて働けます。　　＜経験を活かせる土木施工管理業務＞　土木工事における施工管理として、建設計画の企画立案や積算、現場管理業務を担当します。これまでの土木施工管理経験を活かして活躍できます。　　＜生活面も安心して働ける環境＞　単身寮を完備しており、住居を確保したうえで働けます。交通費は支給しており、通勤面でも安心です。賞与を用意しており、雇用・労災・健康・厚生年金などの各種保険に加え、退職金制度も整っているため、安心して長く働ける環境です。

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掲載期間 2026/05/07〜2026/08/06

建築現場監督／年間休日128日

建築施工管理業務 ◯主な業務内容・施工図作成・安全、品質、原価等の管理・関係業者との打合せ＊年間休日128日＊完全週休2日制（土日祝休み）＊駅チカ＊交通費支給＊賞与あり熟練の施工管理としての実力を存分に発揮できます！年齢関係なく、スキルや能力をお持ちの方が活躍する職場です！

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収500万円〜800万円　
: 三重県松阪市宮町 / 松阪駅
: 平均年齢 44.8歳 / 最高年齢 67歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中車通勤OK 駅近週休2日制長期男性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜年間休日128日でメリハリをつけて働ける環境＞　完全週休2日制（土日祝休み）で、年間休日128日と休暇制度が充実しています。夏季休暇や年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇もあり、しっかり休みを確保しながら働ける環境です。　　＜経験を活かせる建築施工管理業務＞　施工図作成や安全・品質・原価管理、関係業者との打ち合わせなど、建築施工管理業務全般を担当します。これまで培ってきた建築施工管理経験やスキルを活かして活躍できます。　　＜安心して働ける待遇面＞　交通費を支給しており、日々の通勤負担を抑えながら働けます。賞与制度も整っており、各種社会保険も完備しているため、腰を据えて長く働きやすい職場です。

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掲載期間 2026/05/07〜2026/08/06

土木現場監督／完全週休2日制（土日休み）

土木施工管理業務 ◯主な業務内容・品質、安全、工程、原価管理・スケジュール調整・図面作成、施工写真の撮影＊完全週休2日制（土日休み）＊年間休日120日＊交通費実費支給（上限なし）＊マイカー通勤OK（無料駐車場完備）経験や知識をもとに、即戦力で活躍できます！これまで培った力を発揮したい方におすすめの職場です！

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収500万円〜800万円　
: 山形県天童市鎌田 / 奥羽本線　天童駅
: 平均年齢 47.9歳 / 最高年齢 65歳

50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中車通勤OK 週休2日制長期男性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜無理なく働ける環境＞　完全週休2日制（土日休み）で年間休日120日と、しっかり休みを確保できる環境です。夏季休暇・年末年始休暇もあり、メリハリをつけて働けます。　　＜経験を活かせる土木施工管理業務＞　土木工事における施工管理として、品質・安全・工程・原価管理やスケジュール調整、図面作成、施工写真の撮影を担当します。これまでの土木施工管理経験を活かして活躍できます。　　＜通勤しやすく安心して働ける環境＞　車通勤が可能で無料駐車場を利用でき、通勤負担を抑えて働けます。交通費は実費で支給（上限なし）しており、通勤面でも安心です。賞与を用意しており、雇用・労災・健康・厚生年金・財形などの各種保険を完備しているため、安心して長く働ける環境です。

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掲載期間 2026/05/07〜2026/08/06

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施工管理求人について

施工管理の求人は、建設会社やゼネコン・サブコンやハウスメーカーなどで、建設現場での工事がスムーズに進行するように、計画、監督、調整を行う仕事です。
工事計画の策定や現場監督、品質管理や安全管理など、工事の費用が予算内で収まるように予算管理を行う事もあります。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「施工管理技士」や「建築士」や「測量士」などの保有資格も選考する上で重要な項目ですので、できる限り資格取得を目指すのが望ましいでしょう。
施工管理の求人数は、2026年6月末時点で契約社員の募集が4,344件あります。土木施工管理の募集は1,262件となり、建築施工管理の募集は1,762件、電気工事施工管理の募集は816件、設備施工管理の募集は489件、内装施工管理の募集は163件になります。
また歓迎年齢別に見ると、50歳以上歓迎の求人数は4,335件、60歳以上歓迎の求人数は4,228件、70歳以上歓迎の求人数は1,006件あります。
施工管理の求人は、基本的にフルタイムでの募集となるので、パートタイムや非常勤の働き方は少なくなります。ただし、残業少なめや、派遣形態での勤務によって責任量が少なく身体に負担の少ない働きかたも可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントに相談ください。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎 60歳以上歓迎 70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所管理・事務施工管理建設コンサル設計事務所・建築士薬剤師医師自動車整備士調理保育士介護ケアマネジャー看護師弁護士社労士事務所医療事務・受付工場・製造

施工管理契約社員の給与

平均年収 525万円

施工管理のシニア就業状況

・50代の就業者数23万人

・60代の就業者数16万人

・70代の就業者数5万人

e-Stat 令和2年国勢調査建築技術者、配管従事者、土木・測量技術者、電気・電子・電気通信技術者（通信ネットワーク技術者を除く）数

契約社員の仕事に関わる基本情報

30日以内の新着求人数 9件

シニアの契約社員就業者数 (全国) （e-Stat 労働力調査詳細 2022年）

50歳以上契約社員就業人数162万人

男性

・就業人数101万人

女性

・就業人数60万人

年代別就業状況 (契約社員)

・50代55万人

・60代84万人

・70歳以上22万人

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

非公開求人多数あり！無料希望の求人を紹介してもらう