施工管理 派遣社員 週休2日制の求人・転職・派遣情報(38ページ目)

施工管理 派遣社員 週休2日制の求人・転職・派遣情報(38ページ目)

施工管理 派遣社員 週休2日制の求人・転職(38ページ目)

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設備施工管理《中高年活躍中・交通費全額支給》

東京都世田谷区付近で空調・給排水設備工事の現場代理人をお任せします。 <当社について> 数百万円~数億円規模の案件を取り扱っております。 小規模改修工事から大型新築工事まで、様々な案件をさせていただいております。 <詳細> 現場代理人として、ビルやマンションの給排水衛生設備・空気調和設備の施工管理を担当 していただきます。 図面工作・品質管理・原価管理・工程管理をお任せします。 施工期間は、改修なら3ヶ月ほど、大型の案件なら2年ほどになります。 <特徴> 現場に直行直帰で、社用車もご準備いたしますので、通勤が便利です。 もちろんご経験のある60・70歳代の方も大歓迎です。ぜひご応募お待ちしております。

施工管理 (設備施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収400万円〜600万円 
東京都世田谷区太子堂 / 三軒茶屋駅
平均年齢 51.6歳 / 最高年齢 61歳
50代活躍中 60代活躍中 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<挑戦する価値> 幅広い案件に携わる独立性があります。小規模改修から大型新築まで、設備工事の管理における経験を活かせます。  <柔軟な働き方> 週休2日制で長期安定しています。60・70歳代の経験者も歓迎され、経験が尊重される環境です。直行直帰で通勤も便利です。  <報酬&福利厚生> 能力・資格により年収は420~600万円です。交通費全額支給や健康保険・厚生年金・雇用保険などの福利厚生が整っています。

掲載期間 2026/03/08〜2026/06/07

設備施工管理《中高年活躍中・土日の面接可》

東京都杉並区付近で空調・給排水設備工事の現場代理人を募集しいています。 ◆会社概要◆ 数百万円の小規模改修工事から数億円規模の大型新築工事まで幅広い案件を抱えている設備会社です。 ◆詳細◆ 工事現場の現場代理人のお仕事をして頂きます。 主な仕事内容はビル・マンションの給排水衛生設備・空気調和設備の施工管理になります。 図面作成から品質管理・原価管理・工程管理を行っていただきます。 施工期間は工事内容によって異なりますが、改修工事であれば3ヶ月ほど、大型案件であれば2年ほどとなります。 ◆特徴◆ 現場に直行直帰のお仕事です。 必要であれば社用車もご用意いたします。

施工管理 (設備施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収400万円〜600万円 
東京都杉並区荻窪 / 荻窪駅
平均年齢 51.6歳 / 最高年齢 63歳
50代活躍中 60代活躍中 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<仕事内容の幅広さ> この仕事は幅広い案件を担当できる設備会社で、小規模から大型の工事まで扱っています。経験を活かし、多様なプロジェクトに携われます。  <現場代理人の責任範囲> 給排水や空気調和設備の施工管理を行い、図面作成から品質・原価・工程管理まで担当します。責任ある役割で、施工期間は案件により3ヶ月から2年ほどと幅広いです。  <柔軟な働き方> 現場直行直帰で、必要なら社用車を提供。週5日出勤が基本で、工期によっては週6日もあります。土日も出勤ありますが、柔軟な働き方が可能です。

掲載期間 2026/03/08〜2026/06/07

建築施工管理《中高年活躍中・週休2日制》

東京都渋谷区付近にて、主にRC造の建築工事の現場代理人を担当していただきます。 ■当社について 当社で取り扱う案件の7割は民家、3割は公共の工事を請け負っております。 主に、ビル・マンションの大規模工事や新築工事です。 最近では新築工事だけだはなく、改修工事の案件も増加いたしております。 ■詳細 複数の現場を掛け持ちすることはなく、じっくりと1つの現場をご担当いただく予定の為、 共に業務を遂行するスタッフの状況も把握もしやすくなります。 予定といたしましては、数千万〜数億円規模・工期3ヶ月の現場の施工管理をお任せいたします。 積算・予算管理・工程管理・職人手配などをお願いいたします。 幅広い世代が活躍できる職場ですので、60代や70代の方も歓迎いたします!

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収400万円〜600万円 
東京都渋谷区恵比寿西 / 恵比寿駅
平均年齢 44.2歳 / 最高年齢 63歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<大規模建築の管理業務> この仕事はRC造の建築工事の施工管理で、主に大規模ビルやマンションの工事を担当します。新築や改修工事にも関わり、数千万〜数億円規模のプロジェクトを管理します。  <経験豊富な方の活躍の場> 建築工事の現場管理経験が求められる募集です。60代や70代の方も歓迎され、体力に合わせた業務を配慮しています。幅広い世代が活躍できる職場です。  <労働環境の柔軟性> 週5日勤務で週休2日制ですが、工期によっては土曜も出勤。ただし、平均1時間の残業が予想されるものの、1日あたりの残業は比較的少なめです。

掲載期間 2026/03/08〜2026/06/07

建築施工管理《中高年活躍中・週休2日制》

東京都江東区付近にて、大規模改修工事の施工管理補助を担当いただきます。 ■当社について 主に当社で扱う案件はRC造・S造のビル・マンションの大規模工事を請け負う企業です。 具体的には、数千万〜数億円規模・工期約半年ほどの案件をご想定ください。 ■詳細 当社所属の現場代理人のお手伝いをしていただける方を募集しております。 業務内容は主に積算、施工図の作成・書類の作成、職人への指示などを担当していただく予定です。 現場は複数の現場を掛け持ちすることはなく、 1つの現場をじっくりと担当していただく予定ですので集中力を一点に注ぐことが出来、 複数掛け持ちをするよりも業務により尽力することが出来ます。 60代や70代のベテラン勢、求めています! 是非皆様のご応募をお待ちしております。

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収400万円〜600万円 
東京都江東区新木場 / 新木場駅
平均年齢 47.8歳 / 最高年齢 76歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<大規模改修工事のサポート> この募集では大規模改修工事の施工管理補助を担当します。主にRC造・S造のビル・マンションの工事を行い、数千万〜数億円規模のプロジェクトを半年ほどの工期で進めます。  <中高年のベテランの活躍> 建築工事の現場管理経験が必要で、60代や70代のベテランの方々が歓迎されています。1つの現場をじっくり担当し、集中して業務に取り組めます。  <経験と能力による給与> 年収は400〜600万円程度で、能力や経験に応じて変動します。平均1時間の残業が見込まれるものの、週休2日制を確保し、労働環境に配慮されています。

掲載期間 2026/03/08〜2026/06/07

設備施工管理《中高年活躍中・週休2日制》

東京都大田区付近にて空調・給排水設備工事の現場代理人を担当いただきます。 ■当社について 小規模の改修工事から大型新築工事までの案件を手掛ける設備会社です。 取り扱い案件は、数百万円から数億円規模のまで幅広く着手しております。 ■詳細 現場代理人としての業務は、 主にビル・マンションの給排水衛生設備、空気調和設備の施工管理業務を担当いただきます。 作業内容は、図面作成や品質・原価・工程管理などです。 施工期間は改修工事の場合、おおよそ3ヶ月、大型案件でおおよそ2年ほどとなります。 ■特徴 社用車支給あり。 現場へと直行、勤務後は直帰のお仕事ですので、会社に戻る必要がございません。 60代・70代のベテランの方も募集致します!

施工管理 (設備施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収400万円〜600万円 
東京都大田区蒲田 / 蒲田駅
平均年齢 37.4歳 / 最高年齢 67歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<広範囲の案件を担当> 空調・給排水設備工事の現場代理人として、小規模な改修から大規模な新築工事まで、数百万円から数億円の案件に関わります。ビルやマンションの給排水衛生設備、空気調和設備の施工管理業務が中心です。  <現場での専任業務> 主に現場での作業を担当し、ビル・マンションの設備工事に携わります。社用車支給ありで、勤務後は直帰できるため、現場からの直行直帰が可能です。  <ベテラン経験者の歓迎> 60代・70代のベテランの方も積極的に求められています。設備工事の現場管理経験を持つ方々のご応募が期待されています。

掲載期間 2026/03/08〜2026/06/07

土木施工管理

土木現場監督(べテラン歓迎企業) 土木施工管理職 ・公共工事に必要な書類作成 ・役所との連絡 ・工事現場の監督指導 *複数名募集

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
月給30万円〜45万円 
福岡県福岡市東区多々良 / 土井駅
平均年齢 51.2歳 / 最高年齢 61歳
50代活躍中 60代活躍中 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<安定した収入> 土木施工管理のポジションで、月給は300,000円から450,000円と安定した収入が期待できます。正社員、契約社員、派遣社員といった雇用形態の選択肢もあります。  <ベテラン向けのポジション> 50代や60代のベテラン層が活躍する環境で、経験豊富な方々が歓迎されています。長年の経験を活かし、新しい挑戦ができる職場です。  <充実した休日制度> 週休2日制で、休日には隔週土曜日と日曜日、お盆、年末年始、GWなどの休暇があります。働きやすい環境が整っています。

掲載期間 2026/04/11〜2026/07/10

建築施工管理設備施工管理《中高年活躍中・駅近》

設計部門の募集です! ・クライアントとの打ち合わせ、現地調査 ・オフィス、店舗などのリニューアル工事の設計 ・CADを使用した図面作成 ・官公庁への確認申請業務 ・デザイン業務 CAD使用経験が必須です。 必要に応じて現場管理を行うこともあります。

施工管理 (設備施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
月給20万円〜45万円 
東京都練馬区桜台 / 練馬駅
平均年齢 51.2歳 / 最高年齢 62歳
50代活躍中 60代活躍中 駅近 週休2日制 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<仕事の魅力> 中高年活躍中の職場で安定した雇用が見込めます。駅近で通勤が便利であり、働きやすい環境となっています。週休2日制や残業少なめで、ワークライフバランスが取りやすいです。  <業務内容> クライアントとの打ち合わせや現地調査を通じて、プロジェクトを進めます。オフィスや店舗のリニューアル工事に携わり、CADを使用した設計を行っています。官公庁への確認申請業務やデザイン業務も担当します。  <求められるスキル・経験> CADの使用経験が必須であり、建築設計や設備設計の経験が3年以上あることが求められます。一級建築士の資格があれば尚可だが、不問です。

掲載期間 2026/04/13〜2026/07/12

1級建築施工管理技士(大手ゼネコン100%子会社/土日休み/面接地多数)【中高年活躍中】

オフィスビル、病院、工場、商業施設、学校、マンション等の建物・設備の改修工事の施工計画立案及び施工管理。 得意先との協議・折衝・提案・積算・見積作成等の業務。 ■主に、建築施工管理を担当します。 【具体的には】 ■建築施工現場における品質・工程・安全・原価等の管理及び得意先との打合せ・交渉・契約、建物・設備の調査・診断業務等 ■対象建物=オフィスビル、学校、病院、商業施設、マンション、工場、倉庫等 ■新築:改修=1:9 ■工事内容=耐震補強、内装改修、外壁改修、防水改修、電気・給排水衛生設備改修、コンバージョン(用途変更)、マンション大規模修繕、新築・増築等 ■工事エリア:静岡県中部、東部 ■出張=なし。基本的には全て日帰りです。案件によっては、直行直帰でも対応可能です。 ========================================= 資格者、経験者の募集になります。 50代60代ベテランスタッフ多数活躍中 ベテラン層の方のご応募お待ちしてます。 オフィスビル、マンション、商業施設等の改修工事経験がある人はぜひご応募ください。 定年後の方もぜひご応募下さい!

施工管理 (建築施工管理) / 派遣社員
月給40万円〜50万円 
静岡県静岡市葵区御幸町 / 新静岡駅
平均年齢 45.2歳 / 最高年齢 75歳
50代活躍中 60代活躍中 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<安定した環境で活躍> 大手ゼネコンの子会社で、安定した雇用環境が魅力です。中高年の技術者が多数活躍し、経験豊富な方々と共にプロジェクトに取り組めます。  <資格・経験に応じた待遇> 1級建築施工管理技士や建築士の資格を持つ方、そして建築施工管理の経験を持つ方に最適なポジションです。月給40万円〜50万円という優遇された待遇も魅力です。  <充実の福利厚生> 通勤手当、福利厚生が整っており、働きやすい環境が整っています。また、完全週休二日制でプライベートの充実も図れます。

掲載期間 2026/02/27〜2026/05/26

電気工事施工管理(完全週休2日制)【中高年活躍中】

【50代60代ベテランシニア層歓迎企業】ブランクの有る方もお気軽にご応募下さい。 一般住宅、テナントビル、マンション、商業施設等の屋内・屋外の配線工事等の電気工事の現場監督業務を担当していただきます。 ・施工管理(工程・安全・品質) ・各種書類の作成 ・現場業者の取りまとめ業務 ・その他工事に付随する業務 経験者や資格保有者の方大歓迎です。 培ってきた知識や技術を活かして働きましょう。 *原則、土曜日・日曜日・祝日がお休みですが、業務都合により出勤する場合があります。(振休あり)

施工管理 (電気工事施工管理) / 派遣社員
年収500万円〜600万円 
東京都府中市府中町 / 府中駅
平均年齢 45.2歳 / 最高年齢 67歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 駅近 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<安定した働きやすさ> 完全週休2日制で、残業は少なめとなります。ブランクのある方も歓迎で、中高年活躍中の環境が整っています。  <キャリアの活かし方> 電気工事施工管理の経験や資格を活かし、現場監督業務を担当できます。ベテランシニア層歓迎の企業で、培った知識や技術を存分に活用できます。  <福利厚生の充実> 通勤手当全額支給や福利厚生が整っており、安心して長く働ける環境が整っています。

掲載期間 2026/03/24〜2026/06/23

管工事施工管理業務《中高年活躍中・名古屋支店》

管工事(給排水・衛生・空調・防災設備)現場監督業務をお任せいたします。 -業務内容- ・要望のヒアリング(打合せ、検討) ・基本事項をまとめ、計画・仕様などの提案書を含め見積作成 ・設計・施工図作成、諸手続き ・協力会社との折衝、施工管理 ・施工計画、安全管理、品質管理、予算・工程管理など ・竣工後検査、引渡し シニア層歓迎(50〜60代の技術者活躍中)

施工管理 (設備施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収450万円〜650万円 
愛知県名古屋市中区錦 / 堀田駅
平均年齢 37.4歳 / 最高年齢 63歳
50代活躍中 60代活躍中 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<中高年の技術者が活躍> 50〜60代のシニア層が技術者として活躍しています。経験豊富な方々がチームを支え、高度な施工管理業務を行っています。  <充実の福利厚生> 通勤手当や賞与は全額支給され、前年度実績では年2回、計3.90ヶ月分の賞与が支給されています。さらに、雇用・労災・健康・厚生などの福利厚生が充実しており、働きやすい環境が整っています。  <安定した勤務環境> 週休2日制や年間休日120日など、充実した休日制度があります。また、長期的な雇用を目指しており、安定した勤務環境が提供されています。

掲載期間 2026/03/30〜2026/06/29

電気工事施工管理業務《完全週休二日制・中高年活躍中》

電気工事現場監督業務をお任せいたします。 ●主な物件(商業施設、工場、学校、文化施設、民泊施設、医療施設、公共施設等) ●工事種別 ・受電・変電・配電設備 ・製造工程内の装置レイアウトに伴う電気工事等 −業務内容− ・発注者との打ち合わせ ・協力会社の手配 ・資材発注 ・見積もり、積算 ・施工管理業務(安全・工程・品質・原価) ・竣工図書作成 ・CADでの図面修正業務 ※ベテランシニア歓迎(60代の技術者活躍中。)

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収400万円〜700万円 
神奈川県横浜市都筑区茅ヶ崎南 / センター南駅
平均年齢 36.8歳 / 最高年齢 64歳
50代活躍中 60代活躍中 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<専門知識と経験> 電気工事施工管理業務の経験が5年以上必要で、電気工事施工管理技士2級以上の資格が求められます。主に商業施設や工場など様々な物件での電気工事に関わり、施工管理から竣工図書の作成まで幅広い業務を担当します。60代の技術者も活躍中です。  <報酬と福利厚生> 年収は400万円から700万円で、通勤手当は全額支給されます。賞与は年2回支給され、休日は完全週休二日制で土日祝が休みです。時間外労働も月平均10時間と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。  <勤務条件と会社情報> 勤務地は神奈川県横浜市都筑区茅ヶ崎南にあり、最寄り駅はセンター南駅です。男性が7割、女性が3割で構成される建設業界の会社で、平均年齢は36.8歳です。禁煙環境であり、中高年の方々が活躍する環境です。

掲載期間 2026/03/05〜2026/06/04

電気工事施工管理業務《中高年活躍中・残業月10時間程度》

一般電気工事の施工管理に関する業務を行います。 ・仕事発注者との連絡調整 ・役所等への申請書類の作成と申請 ・社内の工事技術者や下請け業者の選定 ・工事日程や内容の指示 ・現場周辺の調査 ・工程作成、管理 ・電気資材の発注 ・安全管理 ・電気施工図の作成 ・電気工事の見積り 等 ※土曜の出勤が年6回程度ございます。 ※月の残業時間は10時間程度と少なめです。 中高年のご応募もお待ちしております! 40〜60代の方も活躍されています。

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収600万円〜700万円 
神奈川県川崎市川崎区富士見 / 川崎駅・京急川崎駅
平均年齢 47.8歳 / 最高年齢 60歳
50代活躍中 60代活躍中 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<電気工事施工管理募集> 神奈川県川崎市川崎区富士見に拠点を置く建設業では、中高年の方も活躍できる電気工事施工管理業務の募集を行っています。一般電気工事の施工管理に関する業務を担当し、仕事発注者との連絡調整や役所への申請書類の作成、工事技術者や下請け業者の選定、工程管理などを行います。月の残業時間は約10時間程度で、土曜の出勤は年間約6回程度となっています。  <働きやすい環境と福利厚生> 川崎駅・京急川崎駅からアクセスが良く、週5日勤務で土日祝休みです。給与は年収600万円〜700万円で、通勤手当も支給されます。賞与は年2回支給され、福利厚生も充実しています。  <応募条件と会社情報> 1、2級電気工事施工管理技士もしくは電気工事士の資格と電気工事施工管理経験が必要です。従業員数は37名で、男女比率は男性6割:女性4割です。産業は建設業に属し、電気工事事業を展開しています。

掲載期間 2026/03/25〜2026/06/24

設備施工管理業務経験者の中で50代以上の方活躍中

設備工事の施工管理業務を行っていただきます。 ・工程、安全、品質、原価の管理 ・施工図や計画書の作成 ・見積もり、積算業務 等 ※案件としては、空調設備やダクト、浄化槽やガス配管、給排水の衛生設備など、建築物によって担当する管工事には幅があります。 ※土曜、日曜休みの週休2日制となります。 また、交通費は上限無しの全額支給です。 中高年の方のご応募もお待ちしております。 40代〜60代の方もご活躍されています。

施工管理 (設備施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収600万円〜700万円 
福岡県福岡市博多区博多駅東 / 博多駅
平均年齢 55.0歳 / 最高年齢 60歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 駅近 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<経験豊富な技術者が活躍> 設備施工管理業務では、管工事の施工管理を担当します。工程、安全、品質、原価の管理や施工図・計画書の作成、見積もり、積算業務など、幅広い業務を通じて、設備工事の円滑な進行をサポートします。幅広い年代の方が活躍し特に50代以上の方々が豊富な経験を生かしてご活躍中です。  <安定した就業環境> 福岡市博多区博多駅東に位置し、博多駅からのアクセスも便利です。週休2日制や交通費全額支給など、働きやすい環境が整っています。社会保険完備や賞与ありなど、安定した就業環境が提供されています。  <活躍する場を提供> 40代から60代まで幅広い年代の方が活躍しています。経験を活かして新たなチャレンジをしたい方や、安定した職場で長く働きたい方に最適な環境です。設備工事のプロとして、さらなる成長を目指しませんか。

掲載期間 2026/04/07〜2026/07/06

都内での電気工事施工管理業務《週休2日制/交通費全額支給》

◯一般電気工事における施工管理業務を行っていただきます。 住宅やマンションの工事が中心です。 ・安全管理、工程管理、品質管理、原価管理 ・積算、見積もり業務 ・各種書類作成 等 ※基本的に田町周辺で勤務。 直行直帰可能です。 中高年の応募もお待ちしております。 40〜60代の方もご活躍されています。

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜600万円 
東京都港区田町 / 青山一丁目駅
平均年齢 51.2歳 / 最高年齢 63歳
50代活躍中 60代活躍中 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<魅力的なポイント> 東京都港区田町での電気工事施工管理業務は、週休2日制で働ける点が魅力です。さらに交通費が全額支給されるため、通勤にかかる負担を軽減できます。この職場では、正社員、契約社員、派遣社員のいずれかの雇用形態で働くことができ、中高年の方々も活躍している環境です。  <業務内容> 一般電気工事における施工管理業務を担当します。主に住宅やマンションの工事が中心で、安全管理や工程管理、品質管理、原価管理などの業務を行います。また積算や見積もり業務、書類作成などもお任せします。  <勤務条件> 勤務地は東京都港区田町で、直行直帰が可能です。応募資格としては、普通自動車免許と1,2級電気工事施工管理技士または電気工事士の資格を保有し、10年以上の実務経験が必要です。週5日勤務で土日祝が休みとなります。

掲載期間 2026/04/13〜2026/07/12

土木施工管理技士/年間休日125日

神奈川県の建設会社で土木施工管理急募! 土木施工管理経験5年以上のベテランを募集します。 ◯主な業務内容 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・発注者との打ち合わせ ・積算 ・職人、資材の手配 ・施工図の作成・修正 ・書類作成、近隣住民対応、社内会議 など 現在50歳以上のベテランも活躍している企業です。 今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください! *駅チカ *賞与あり *昇給制度あり *車通勤OK *無料駐車場あり *50歳以上活躍中 *60歳以上活躍中

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円 
神奈川県横浜市鶴見区東寺尾 / 鶴見駅
平均年齢 53.0歳 / 最高年齢 73歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 駅近 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<年間休日と福利厚生> 年間休日125日、週休2日制、夏季休暇や年末年始休暇など、充実した休暇制度が整っています。また、賞与年2回、昇給制度あり、退職金共済加入など、福利厚生も充実しています。  <通勤の利便性> 駅から近く、車通勤も可能で無料駐車場が完備されています。駅近と車通勤の両方の選択肢があるため、通勤の利便性が高いです。  <ベテラン歓迎> 土木施工管理経験5年以上のベテランを募集しており、中高年の方も活躍中です。今までの経験を活かして、即戦力として働ける環境です。

掲載期間 2026/04/05〜2026/07/04

土木施工管理/退職金制度あり

東京都江東区の建設会社で、土木施工管理を募集中! 土木施工管理経験5年以上のベテランを募集します。 ◯主な業務内容 公共工事における施工管理業務(監理技術者、現場代理人の業務及びその補助業務) ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・発注者との打ち合わせ ・施工図の作成・修正 等 ※各種資格取得を希望される方またはスキルアップをお考えの方は、弊社がバックアップします。 ※駅チカ ※退職金制度あり ※完全週休2日制 現在50歳以上のベテランも活躍している企業です。 今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください!

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円 
東京都江東区永代 / 門前仲町駅
平均年齢 49.8歳 / 最高年齢 66歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 駅近 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<アクセスと通勤の利便性> 門前仲町駅から徒歩圏内のため、通勤が非常に便利です。駅チカの立地で、通勤時間の短縮が期待でき、仕事とプライベートの両立が図れます。  <安定した収入と充実した福利厚生> 年収500万円〜800万円と高水準の収入が期待でき、賞与も年2回支給されます。さらに退職金制度も整っており、将来的な安心感があります。完全週休二日制で、プライベートの時間も確保しやすい環境です。  <経験とスキルアップの機会> 土木施工管理経験5年以上のベテランを募集しており、即戦力として活躍できます。また、各種資格取得を希望する方には会社がバックアップを行い、スキルアップのチャンスが豊富にあります。

掲載期間 2026/04/08〜2026/07/07

施工管理技士(無料駐車場あり)

名古屋市からの発注工事、土木施工管理技士の募集です! 主な仕事は、道路の管工事です。道路復旧工事もあります。 ◯主な業務内容 ・土木工事の施工計画作成 ・現場での施工管理 ・役所への手続き ・周辺住民の説明 ・書類作成全般 施工管理経験が10年以上ある方は優遇します。 今までのスキルを活かして活躍できる場が整っています! *制服あり(無償) *資格手当あり *マイカー通勤OK:無料駐車場あり *残業少なめ *週休2日制

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円 
愛知県名古屋市守山区瀬古東 / 新守山駅
平均年齢 49.7歳 / 最高年齢 76歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<経験を活かせるポジション> 施工管理経験を持つ方の募集です。名古屋市からの発注工事が中心で、道路の管工事や道路復旧工事に携わることができます。これまでの経験を活かして、即戦力として活躍できる環境が整っています。  <安定した勤務条件と収入> 安定した収入が期待できるポジションです。また、賞与制度もあり、成果に応じた報酬が支給されるため、やりがいを持って働けます。名古屋市の工事が主なので地域に貢献したい方におすすめです。  <通勤の利便性と福利厚生> 駅から徒歩圏内な上に、車通勤も可能で、通勤の利便性が高いです。また、各種保険が完備されており、長期的に安心して働ける環境が整っています。社内の雰囲気も良い環境です。

掲載期間 2026/02/19〜2026/05/18

電気工事施工管理【50歳以上活躍中】

東京都大田区の建設会社で建築施工管理を募集中! ◯主な業務内容 ・現場立会い、搬出立会い ・資材搬入 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・安全書類作成 *駅チカ *週休2日制 *50歳以上活躍中 電気工事施工管理技士資格お持ちの方は条件面優遇します! 今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください!

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円 
東京都大田区大森本町 / 平和島駅
平均年齢 45.8歳 / 最高年齢 65歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 駅近 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<アクセスの良さ> 平和島駅から徒歩圏内の「駅チカ」で通勤が非常に便利です。毎日の通勤が負担にならず、快適な通勤が可能です。また、交通の便が良いことで仕事への集中力も高まります。  <経験を活かせる環境> 50歳以上が多く活躍している職場で、これまでの電気工事施工管理の経験を存分に活かせる環境です。特に電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方は、条件面で優遇され、さらなるキャリアアップが期待できます。  <充実した待遇> 土日祝日が休みで、プライベートの時間をしっかり確保できるため、ワークライフバランスを重視する方に最適です。さらに、賞与も年2回支給されるため、安定した収入が得られ、安心して長期的に働くことができます。

掲載期間 2026/02/27〜2026/05/26

土木工事現場代理人/完全週休二日制

埼玉県の建設会社で土木施工管理急募! 土木施工管理経験5年以上のベテランを募集します。 土木工事現場管理業務を行っていただきます。 ◯主な業務内容 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・発注者との打ち合わせ ・積算 ・職人、資材の手配 ・施工図の作成・修正 ・書類作成、近隣住民対応、社内会議 など 現在50歳以上のベテランも活躍している企業です。 今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください!

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円 
埼玉県幸手市幸手 / 幸手駅
平均年齢 46.6歳 / 最高年齢 70歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<豊富な経験を活かせる職場環境> 土木施工管理経験5年以上のベテランを対象にしており、培った経験とスキルを活かして即戦力として活躍できる職場です。特に中高年のスタッフも現場で活躍しており、年齢に関わらず、豊富なキャリアを持つ方が重宝されています。地域密着型の施工管理業務に従事できる点が魅力です。  <働きやすい労働条件と休暇制度> 完全週休二日制で、土日祝日が休めるため、プライベートと仕事の両立が可能です。さらに、月平均の残業時間が10時間程度と少なく、無理なく働ける環境が整っています。車通勤が可能で、通勤手当も支給されるため、通勤もスムーズです。また、休憩時間が60分設けられており、ゆったりとリフレッシュする時間も確保されています。  <充実した給与体系と福利厚生> 年収500万円から800万円と高水準の給与が期待でき、賞与は年2回、計3か月分支給されるため、しっかりとした収入が見込めます。社会保険完備で、雇用、労災、健康、厚生の各種保険が充実しており、安心して働ける環境が整っています。長期的に安定した収入と働きやすさを求める方にぴったりの求人です。

掲載期間 2026/02/27〜2026/05/26

電気工事施工管理(社有車支給)

埼玉県鴻巣市の建設会社で電気工事施工管理を募集中! ◯主な業務内容 ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・発注者との打ち合わせ ・積算 ※JWWCADを使用します。 ※入社後先輩社員が責任をもって丁寧に指導いたします。 工事エリア:埼玉県内・東京都内・千葉県内 (現場に行って頂く事もあります。) *マイカー通勤の場合、交通費会社規定有 *業績に資する資格(会社が認めた物)取得費用全額補填有 *社用車(AT可)の使用あり 資格手当あり・社有車支給など、手当や福利厚生面も充実した企業です。 今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください!

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円 
埼玉県鴻巣市登戸 / 鴻巣駅
平均年齢 43.8歳 / 最高年齢 65歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<通勤の利便性> 社用車が支給されるため、現場への移動も快適です。車通勤も可能で、交通費も実費支給されるため、通勤の負担が軽減されます。マイカー通勤や社用車の利用が許可されているため、移動に便利でストレスの少ない働き方が可能です。  <経験を活かせる職場> 電気工事施工管理の経験が5年以上ある方に適しており、JWWCADを使用して積算などの業務を担当します。入社後は先輩社員からの丁寧な指導もあるため、安心してスキルを磨き続けることができます。  <福利厚生> 週休2日制で、残業も月10時間程度と少なめなので、プライベートの時間を大切にしながら働くことができます。特に夏季休暇や年末年始の休暇がしっかり確保されているため、家族との時間も大切にできます。

掲載期間 2026/02/27〜2026/05/26

土木施工管理/社宅あり

ベテラン土木施工管理技士急募! 高速道路建設、鉄道、空港、都市再開発などの大規模建設プロジェクトをお願いします。 ◯主な業務内容 ・施工管理(施工計画協議、他部署調整補助) ・積算、発注補助 ・品質管理(立会検査) 等 1級土木施工管理技士、技術士のいずれかの資格をお持ちの方は優遇します。 Microsoft officeソフトの基本操作、CADの操作が可能な方のご応募をお待ちしています。 ◎会社借上げ住宅 ◎生命保険団体扱い ◎慶弔見舞金 ◎社員旅行 ◎宿舎費補助 ◎通勤車両通勤費支給 ◎完全週休2日

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円 
東京都大田区蒲田 / 蒲田駅
平均年齢 46.0歳 / 最高年齢 74歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 駅近 週休2日制 長期 寮・社宅あり 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<ベテラン技士を求める充実した待遇> 大規模な建設プロジェクトに携わる土木施工管理技士の募集です。高速道路や鉄道、空港といった重要なインフラ建設に関わり、長年の経験を活かせます。1級土木施工管理技士などの資格をお持ちの方には特に優遇され、キャリアを最大限に活用できる場です。  <社宅完備で安心の生活環境> 社宅や宿舎費補助があり、転居が必要な方も安心して勤務を始められます。さらに、生命保険の団体加入や慶弔見舞金制度など、福利厚生も充実しており、長期的な働きやすさが保障されています。  <ワークライフバランス重視の職場> 土日祝日が休日で、年間を通じてしっかりと休暇が確保されます。残業も月20時間程度と少なく、プライベートの時間もしっかり確保できる環境です。完全週休2日制を求めている方におすすめです。

掲載期間 2026/04/09〜2026/07/08

電気工事施工管理(完全週休2日制)

兵庫県神戸市の建設会社で電気工事施工管理を募集しています! ◯主な業務内容 電気工事の施工管理業務を担当していただきます。 ・主に社宅、マンションなどの電気工事施工管理 ・太陽光設備のメンテナンススタッフ ・発注者との打ち合わせ ・工事の進捗管理、コスト管理、安全管理、品質管理 ・施工図の作成・修正 など ※神戸市内が主なエリア *電気工事施工管理技士の資格があれば尚良し *完全週休2日 *駅チカ 電気工事施工管理技士資格お持ちの方、電気工事施工管理経験20年以上の方は条件面優遇します! 今までの経験を活かして頂ける方、ぜひご応募ください!

施工管理 (電気工事施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
年収500万円〜800万円 
兵庫県神戸市東灘区魚崎南町 / 阪神線 魚崎駅
平均年齢 44.3歳 / 最高年齢 73歳
50代活躍中 60代活躍中 70代活躍中 駅近 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<駅近で通勤便利>  阪神線魚崎駅から徒歩圏内にあるため、通勤時間を短縮できます。特に神戸市内が主な担当エリアなので、勤務地や現場の移動も効率的です。車通勤は不可ですが、公共交通機関を利用しやすい好立地が魅力です。  <経験と資格を活かせる環境>  電気工事施工管理技士資格をお持ちの方や、電気工事施工管理経験20年以上の方には優遇条件が用意されています。施工図作成や進捗管理などの専門業務を担うため、これまで培ったスキルを存分に発揮できる職場です。  <働きやすさと充実の福利厚生>  完全週休二日制で土日祝日がお休みとなり、プライベートも充実させやすい環境です。さらに、賞与制度や各種社会保険が完備されているため、安心して長期的に勤務できる体制が整っています。

掲載期間 2026/03/23〜2026/06/22

土木工事現場管理業務

*一般土木、舗装工事、道路工事等の現場管理 *UR都市機構の団地関係業務 県内の土木工事がメインになります。 若手社員の教育・指導に積極的になってくれる人歓迎 知識や経験を次の世代に受け渡したい!という方大歓迎です。

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
月給20万円〜50万円 
神奈川県川崎市多摩区登戸 / 小田急小田原(新宿~町田)・多摩線
平均年齢 36.7歳 / 最高年齢 75歳
50代活躍中 60代活躍中 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<技術と経験の受け継ぎ> 土木工事や団地関連業務を手がける現場管理業務で、若手社員の教育・指導に熱心な方を歓迎しています。知識や経験を次世代に継承したい方に最適な環境です。経験豊富な50代・60代の方も活躍中です!  <必須スキルと勤務条件> 土木施工管理技士資格(一級または二級)と自動車免許を持つ方が対象です。月給は20万円から50万円、車通勤可で、交通費は実費支給されます。週5〜6日勤務で、土日祝が休日です。  <業務内容と勤務環境> 主に神奈川県内で一般土木工事や団地関連工事を担当します。仕事内容は現場管理や舗装工事など多岐にわたります。就業時間は8:00〜17:00で、休憩時間100分と充実しています。

掲載期間 2026/04/14〜2026/07/13

建築施工管理《中高年活躍中・車通勤可能》

2×4工法や在来工法による新築木造戸建住宅の施工管理をしていただきます。 そのうち注文住宅が6割、建売住宅が4割を占めます。 分業化を実現させており、現場管理業務に専念することができます。 <詳細> 主に施工管理策定、工程管理、職人手配、予算管理などをお願いしたいと思っております。 担当案件は1人あたり月に2~4棟を想定しております。 首都圏の狭小地に立つ2階建ての木造戸建住宅が中心となります。 工期は約4ヶ月程度となる予定です。 <特徴> 出張が無いため、落ち着いてお仕事をしていただくことができます。 また、土日は基本的にお休みなので、ゆっくりと過ごす事が出来ます。 残業も1日平均2時間程度と短いです。 社用車もあるので、自分の車を持っていなくても大丈夫です。

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収400万円〜600万円 
東京都大田区蒲田 / 京急蒲田駅
平均年齢 51.2歳 / 最高年齢 76歳
50代活躍中 60代活躍中 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<働きやすさ> 本求人は出張がなく、週休2日で土日も休めます。残業も平均1日1~2時間程度と少なめです。また、社用車があるため、通勤手段に悩む必要もありません。  <業務内容> 建築施工管理業務を専門に行い、施工管理策定や工程管理、職人手配、予算管理を担当します。月2~4棟の木造戸建住宅の管理が中心で、工期は約4ヶ月程度です。  <給与と福利厚生> 給与は年収400~600万円で、能力や資格によります。通勤手当は全額支給され、健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険も整っています。

掲載期間 2026/03/08〜2026/06/07

建築施工管理《中高年活躍中・急募》

2×4工法や在来工法の新築木造戸建住宅(注文住宅60%、建売住宅40%)の 施工管理業務をご担当お願いします。 複数作業の掛け持ちもなく、積算や書類、図面作成などの他業務は別部署に担当がおりますので、 集中して現場管理業務を遂行することが出来ます。 ■詳細 ・業務内容:施工計画策定や工程管理、職人手配から予算管理までをお願いします。 ・担当案件:1人あたり2〜4棟/月、 首都圏の狭小地に立つ2階建ての木造戸建中心で工期は4ヶ月程度を見込んでおります。 ■特徴 基本的に出張なし、土日出社なし。 残業は1日に平均して2時間ほどです。 社用車あります。

施工管理 (建築施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員・紹介予定派遣社員
年収400万円〜600万円 
東京都世田谷区玉川 / 二子玉川駅
平均年齢 37.4歳 / 最高年齢 65歳
50代活躍中 60代活躍中 週休2日制 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 紹介予定派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<仕事内容の特徴> 世田谷区玉川で注文住宅と建売住宅の新築木造戸建住宅の施工管理を担当します。複数作業の掛け持ちなしで、現場管理業務に集中できます。施工計画策定から職人手配、予算管理までの業務を担当し、1人あたり2〜4棟/月を見込んでいます。  <働きやすさ> 出張不要で土日出社なしです。残業は1日平均約2時間程度、週末は休日で、1日平均1時間程度の時間外労働が見込まれます。社用車も利用できます。  <会社の特徴> 木造戸建住宅の設計から施工、アフターフォローやメンテナンスまでを手掛ける建築会社です。オーナーや不動産会社と長期的な付き合いを大切にしており、建築後のフォローに力を入れています。

掲載期間 2026/03/08〜2026/06/07

1001の求人があります (926~950件を表示中)

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢でも求人があるか心配
  • CAD使えなくでもOKな企業を探したい
  • 新築のみ・改修・内装のみなど指定して探したい
  • S造・RC造・木造など専門構造で探したい
  • 残業少なめの企業を探したい
  • 宿舎準備可能な企業を探したい

施工管理求人について

施工管理の求人は、建設会社やゼネコン・サブコンやハウスメーカーなどで、建設現場での工事がスムーズに進行するように、計画、監督、調整を行う仕事です。
工事計画の策定や現場監督、品質管理や安全管理など、工事の費用が予算内で収まるように予算管理を行う事もあります。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「施工管理技士」や「建築士」や「測量士」などの保有資格も選考する上で重要な項目ですので、できる限り資格取得を目指すのが望ましいでしょう。
施工管理の求人は、基本的にフルタイムでの募集となるので、パートタイムや非常勤の働き方は少なくなります。ただし、残業少なめや、派遣形態での勤務によって責任量が少なく身体に負担の少ない働きかたも可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントに相談ください。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか?

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか?

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか?

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  ケアマネジャー  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

施工管理 派遣社員 週休2日制の給与

平均年収 625万円

施工管理のシニア就業状況

・50代の就業者数23万人

・60代の就業者数16万人

・70代の就業者数5万人

e-Stat 令和2年国勢調査 建築技術者、配管従事者、土木・測量技術者、電気・電子・電気通信技術者(通信ネットワーク技術者を除く)数

派遣社員の仕事に関わる基本情報

30日以内の新着求人数 59件

シニアの派遣社員就業者数 (全国) (e-Stat 労働力調査詳細 2022年)

50歳以上派遣社員就業人数58万人

男性

・就業人数24万人

女性

・就業人数33万人

年代別就業状況 (派遣社員)

・50代34万人

・60代14万人

・70歳以上9万人

定年平均(全国)

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度(全国)

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年