50代施工管理派遣社員の求人・転職・派遣（137ページ目）

Q: サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、 お仕事紹介ご登録フォーム からのご相談でも、一切費用は発生いたしません。 また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

施工管理 50代派遣社員の求人・転職（137ページ目）

3405件 2026年04月20日更新

〜港区にて土木施工管理業務〜【駅チカ・中高年活躍中】

〜50代以上土木施工管理業務希望者急募企業〜 ☆アットフォームな会社で働いてみませんか？☆ ◎案件：道路擁壁（アンダーパス）、河川護岸、貯水池壁業務内容・土木施工管理(現場代理人、現場監督) ・施工管理、積算、書類作成、施工図修正程度等・発注者との打ち合わせ、近隣住民対応、社内会議等＊備考＊・車通勤可能(無料駐車場完備) ・交通費：全額支給・作業着等支給・資格手当支給あり ◯土木施工管理経験20年以上の方条件面優遇 ◯2級土木施工管理技士以上募集企業ご応募お待ちしております！！

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収400万円〜600万円　月給35万円〜50万円　
: 東京都港区芝浦 / 泉岳寺駅
: 平均年齢 46.3歳 / 最高年齢 67歳

50代活躍中 60代活躍中車通勤OK 駅近長期女性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜アクセスの利便性＞　会社は港区芝浦に位置し、泉岳寺駅から近いため、通勤が便利です。車通勤も可能で、無料駐車場が完備されており、通勤の選択肢が広がります。　　＜経験者募集＞　20年以上の土木施工管理経験者には条件面での優遇があり、2級土木施工管理技士以上の資格を持つ方を積極的に募集しています。経験と資格が評価される環境です。　　＜働きやすい環境＞　全額支給の交通費、作業着の支給、資格手当の支給があります。福利厚生面も充実し、安心して働ける環境です。

詳しく見る

掲載期間 2026/03/07〜2026/06/06

河川工事【シニア活躍中】

河川施工堤防の工事など

施工管理 (土木施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員

: 年収500万円〜800万円　時給1,600円〜3,000円　
: 東京都日野市大坂上 / 日野駅
: 平均年齢 51.6歳 / 最高年齢 68歳

50代活躍中 60代活躍中長期女性歓迎正社員契約社員派遣社員施工管理

おすすめポイント

＜職種の多様性＞　河川工事での施工管理経験、または土木施工管理資格が必須です。ここでは正社員・契約社員・派遣社員と様々な雇用形態が選べます。　　＜シニア世代の活躍＞　50代、60代の方々が活躍中で、平均年齢も51.6歳。シニアの経験やスキルが重宝され、多様な世代が協力し合う環境です。　　＜福利厚生の充実＞　退職金制度を含む雇用・労災・健康・厚生の福利厚生が整っています。従業員数も多く、安定感があります。　　＜事業内容の多彩性＞　公共/民間の調査設計・工事監督・公物管理業務事業を主軸に、建設コンサルとして幅広い案件を手掛けます。経験を活かせるチャンスが豊富です。

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掲載期間 2026/03/08〜2026/06/07

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建築施工管理技士 1級建築施工管理技士 2級建築施工管理技士建築士 1級建築士 2級建築士土木施工管理技士 1級土木施工管理技士 2級土木施工管理技士電気工事施工管理技士 1級電気工事施工管理技士 2級電気工事施工管理技士設備施工管理技士 1級設備施工管理技士 2級設備施工管理技士

施工管理で人気のキーワード

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施工管理求人について

施工管理の求人は、建設会社やゼネコン・サブコンやハウスメーカーなどで、建設現場での工事がスムーズに進行するように、計画、監督、調整を行う仕事です。
工事計画の策定や現場監督、品質管理や安全管理など、工事の費用が予算内で収まるように予算管理を行う事もあります。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「施工管理技士」や「建築士」や「測量士」などの保有資格も選考する上で重要な項目ですので、できる限り資格取得を目指すのが望ましいでしょう。
施工管理の求人は、基本的にフルタイムでの募集となるので、パートタイムや非常勤の働き方は少なくなります。ただし、残業少なめや、派遣形態での勤務によって責任量が少なく身体に負担の少ない働きかたも可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントに相談ください。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか？

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか？

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎 60歳以上歓迎 70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか？

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所管理・事務施工管理建設コンサル設計事務所・建築士薬剤師医師自動車整備士調理保育士介護ケアマネジャー看護師弁護士社労士事務所医療事務・受付工場・製造

施工管理派遣社員 50歳以上歓迎の給与

平均年収 525万円

施工管理/50代のシニア就業状況

・50代の就業者数23万人

e-Stat 令和2年国勢調査建築技術者、配管従事者、土木・測量技術者、電気・電子・電気通信技術者（通信ネットワーク技術者を除く）数

50代派遣社員の仕事に関わる基本情報

30日以内の新着求人数 9件

シニアの派遣社員就業者数 (全国 50代) （e-Stat 労働力調査詳細 2022年）

50代派遣社員就業人数34万人

男性

・就業人数9万人

女性

・就業人数24万人

定年平均（全国）

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

再雇用・勤務延長制度（全国）

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省就労条件総合調査結果の概況令和4年

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