内装施工管理 契約社員 車通勤OKの求人・転職・派遣情報(4ページ目)

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内装施工管理 契約社員 車通勤OKの求人・転職(4ページ目)

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住宅関連事業での建築施工管理~営業力はいりません!!施工管理経験重視企業~

☆住宅管理事業での建築施工管理業務(新築工事/リフォーム) ☆1級建築施工管理技士保有者条件面優遇♪♪ *営業力不要/施工管理経験あれば即採用!! 施工管理業務、書類作成、施工図修正/チェック程度 近隣住民対応、施主様との打合せ 等 交通費:全額支給 資格手当支給あり 完全週休2日制 ☆建築施工管理経験15年以上の方条件面優遇 ☆就業中の方でいい条件であれば転職検討中の方お気軽にお問い合わせください ご応募お待ちしております!!

施工管理 (建築施工管理・内装施工管理) / 正社員・契約社員
年収400万円〜600万円 月給30万円〜50万円 
香川県高松市藤塚町 / 栗林駅/栗林公園北口駅
平均年齢 43.2歳 / 最高年齢 58歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 週休2日制 長期 女性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

<経験を活かせる職場> 建築施工管理経験5年以上の方を募集しています。営業力は不要で、即採用可能です。建築施工管理業務に集中し、新築工事やリフォームなど幅広いプロジェクトに携わることができます。  <資格・経験条件優遇> 1級建築施工管理技士を保有している方は条件面で優遇いたします。また、建築施工管理経験が15年以上の方も歓迎しています。現在の職場での条件が整っている方も、転職を検討している方もお気軽にお問い合わせください。  <働きやすさ> 香川県高松市藤塚町にある建設事業企業での勤務です。車通勤が可能であり、交通費は全額支給いたします。週休2日制で土日祝日が休み、年間休日は127日となっています。また、就業時間は8:00〜16:30であり、月平均での残業時間は15時間程度となっています。

掲載期間 2025/12/03〜2026/03/02

建築施工管理【駅チカ、マイカー通勤可】

50代以上のベテラン中高年募集! 主に木造・リフォーム工事・集合住宅等の現場の施工管理業務をお任せします。 業務内容 ・施工管理(品質、安全、工程) ・各種書類作成 ・施工図チェック・加筆修正(*CAD操作不問) ※予算、見積書作成/積算業務(数量の拾い出し、内訳書の作成)できれば尚可 ・取引先との打ち合わせや外注業者への発注、指導などの業務 ・職人手配、協力業者打ち合わせ ・その他木造住宅工事に関する付随業務を行います。 是非御応募ください!

施工管理 (建築施工管理・内装施工管理) / 正社員・契約社員
年収450万円〜550万円 
愛知県知多郡阿久比町卯坂字栗ノ木谷 / 坂部駅
平均年齢 51.6歳 / 最高年齢 62歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 駅近 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

<幅広い業務範囲> 施工管理全般を担当します。品質・安全・工程の管理や書類作成、取引先や職人手配まで行っていただいます。CAD操作不問です。積算業務の経験者優遇しています。木造住宅工事に関する豊富な業務経験を積むことができます。  <駅近&車通勤可> 坂部駅チカでマイカー通勤可能です。木造・リフォーム工事などの施工管理経験者歓迎しています。長期勤務で50代・60代のこれまでに培った経験やスキルを活かせる環境です。  <安定した福利厚生> 年収450万円〜530万円、交通費支給、年2回の賞与が受け取れます。就業環境も整備され、健康・厚生面もしっかりサポートされています。安心して働ける職場で、ご経験を活かし新しいステージを築いてみませんか。お問い合わせお待ちしております。

掲載期間 2025/09/30〜2025/12/29

大規模修繕施工管理《あなたの条件叶えます/50代必見/1級有資格者優遇》【大阪府吹田市】

◎50代以上の建築施工管理経験10年以上の方活躍中企業◎ 【業務内容】 ・建築施工管理業務(現場代理人) ・リノベーション、リフォーム/マンション中心 ・施工管理(工程/安全/品質/原価) ・施工計画書作成、各種書類作成 ・図面作成不要です!! ※弊社はあくまで施工管理!見積もりや積算は専門部署が対応します! 【備考】 ・車通勤可能 ・交通費支給 ・CAD経験あれば尚可 ◎50代以上の大規模修繕工事経験者給与面等優遇します◎ 大規模修繕工事未経験者でもご応募お待ちしております

施工管理 (内装施工管理) / 正社員・契約社員
年収400万円〜800万円 
大阪府吹田市江坂町 / 江坂駅
平均年齢 45.5歳 / 最高年齢 60歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

<50代以上の経験者に向けた求人> この求人は、50代以上の方々にぴったりです。建築施工管理経験が10年以上の方が活躍中で、大規模修繕工事の経験がある方は給与面などで優遇されます。また大規模修繕工事の未経験者でも積極的に受け入れられています。あなたの経験とスキルを活かして新たなキャリアに挑戦しませんか。  <1級有資格者に優遇措置> 2級建築施工管理技士の資格を持つ方々には特別な待遇が与えられます。資格を活かして、給与面や福利厚生などで優遇され、更なるスキルアップを目指せます。CAD経験がある方も歓迎されています。あなたの資格と経験を活かして新たなステップへ進んでみませんか。  <幅広い業務内容> リノベーションやリフォームを含む建築施工管理業務を担当します。施工計画書や各種書類の作成など、施工管理に特化した業務に携わることができます。また図面作成は不要です。あなたの経験とスキルを活かして、新たなキャリアに挑戦しませんか。

掲載期間 2025/10/30〜2026/01/29

内装工事での施工管理業務【ベテラン経験者活躍中!マイカー通勤可能◎】

◎50代以上の建築施工管理経験10年以上の方◎ 【業務内容】 ・施工管理(工程/安全/品質/原価) ・施工計画書作成、各種書類作成 ・施工図の作成は不要です! ※50代、60代の方もご活躍中! 【備考】 ・車通勤可能 ・交通費支給 ・CAD経験あれば尚可

施工管理 (内装施工管理) / 正社員・契約社員
年収400万円〜800万円 
東京都港区西新橋 / 泉岳寺駅
平均年齢 45.5歳 / 最高年齢 60歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

<ベテラン歓迎> 50代以上の方、内装工事施工管理経験者を積極採用しております。1,2級建築施工管理技士または1,2級建築士資格をお持ちの有資格者の方、大歓迎です!  <業務内容> 行っていただく業務内容としては、施工管理全般(工程/安全/品質/原価)書類作成などになります。施工図の作成は不要です!幅広い業務に触れこれまでの経験をより活かしていただきやすい環境となっています。  <働きやすい条件> マイカーでの通勤が可能となっており、交通費の支給もしております。週5〜6日(土曜隔週)の柔軟な働き方が可能と、隔週土曜日休みで、充実の休日取得が可能です。

掲載期間 2025/10/07〜2026/01/06

内装工事での施工管理業務【ベテラン経験者活躍中!マイカー通勤可能/愛知県名東区での勤務◎】

◎50代以上の建築施工管理経験10年以上の方活躍中◎ 【業務内容】 ・施工管理(工程/安全/品質/原価) ・施工計画書作成、各種書類作成 ・施工図の作成は不要です! ※50代、60代の方もご活躍中! 【備考】 ・車通勤可能 ・交通費支給 ・CAD経験あれば尚可

施工管理 (内装施工管理) / 正社員・契約社員
年収400万円〜800万円 
愛知県名古屋市名東区一社 / 上社駅
平均年齢 45.5歳 / 最高年齢 60歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

<経験者の活躍> 名古屋市名東区の内装工事での施工管理募集しています。50代以上で建築施工管理経験10年以上のベテランが活躍しており、経験者向けのポジションで、スキルを活かし安定したキャリアを築けます。  <業務内容> 施工管理全般を担当していただきます。工程、安全、品質、原価などの管理業務が求められます。CAD経験者優遇いたします。施工図の作成は不要で、専門的なスキルを発揮できます。  <好条件> 給与は年収400万円~800万円で、通勤手当は全額支給しています。土曜は隔週休みになります。長時間労働を避け、働きやすいシフト体制となっております。雇用・労災・健康・厚生など各種福利厚生も整っており、賞与は年2回支給しています。

掲載期間 2025/10/08〜2026/01/07

内装工事での施工管理業務,マイカー通勤可能/神奈川県内での勤務◎

◎50代以上の建築施工管理経験10年以上の方活躍中◎ 【業務内容】 ・施工管理(工程/安全/品質/原価) ・施工計画書作成、各種書類作成 ・施工図の作成は不要です! ※50代、60代の方もご活躍中! 【備考】 ・車通勤可能 ・交通費支給 ・CAD経験あれば尚可

施工管理 (内装施工管理) / 正社員・契約社員
年収400万円〜800万円 
神奈川県横浜市近辺 / 保土ヶ谷駅
平均年齢 45.5歳 / 最高年齢 60歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

【経験者優遇】 1,2級建築施工管理技士又は1,2級建築士の有資格者の方募集中です。50代以上の建築施工管理経験者が活躍中。長い経験を活かしてスキルを発揮できるポジションです。  【整った環境・待遇】 神奈川県内での勤務で、マイカー通勤可能となります。快適な通勤環境が整っています。正社員・契約社員として休日は隔週土曜、日曜、祝日、夏季休暇、冬季休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇が取得可能となっています。  【専門性の高い業務】 内装工事に特化し、施工図の作成は不要です。主に施工管理(工程/安全/品質/原価) ・施工計画書作成・各種書類作成などの業務に携わっていただけます。これまでの経験を活かして専門的な業務に集中できます。

掲載期間 2025/10/08〜2026/01/07

建築施工管理業務【中高年活躍中】

【建築施工管理業務】 主に公共建築工事中心に改修工事および自社物件の建築工事の施工管理業務(工程・安全・品質・原価)に従事していただきます。 ・総合工程計画、、各種書類作成 ・施工図作成、加筆修正 ・予算、見積書作成 ・積算業務 ・外注業者との打合せや指示出し ・その他建築工事に関する付随業務を行います。 ・主な作業現場は横浜市内、神奈川県内になります 今回建築施工管理の経験者や資格保有者の募集となります。 豊富な知識や経験を活かして働ける職場です。 50代60代のベテランシニアの方大歓迎。

施工管理 (内装施工管理) / 正社員・契約社員
月給30万円〜50万円 
神奈川県横浜市戸塚区戸塚町 / 戸塚駅
平均年齢 36.8歳 / 最高年齢 72歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

<豊富な経験を活かせる職場> 建築施工管理の経験者や資格保有者を求める案件です。公共建築工事や自社物件の建築工事など幅広いプロジェクトに携わることができます。  <充実の勤務条件> 月給30万~50万円という魅力的な給与や、全額支給の通勤手当、賞与の支給、福利厚生として退職金制度があります。さらに、駐車場完備で車通勤も可能です。  <安定した勤務環境> 週6日勤務で、月平均20時間程度の残業がありますが、しっかりとした休日や休憩時間が確保されており、メリハリを持って働くことができます。

掲載期間 2025/10/29〜2026/01/28

住宅施工管理(仙台市)【中高年活躍中】

【50代60代ベテランシニアの方大歓迎】ブランクの有る方もお気軽にご応募下さい。 主に木造注文住宅の現場監督業務を行っていただきます。 ・施工管理(工程・安全・品質・原価) ・各種書類の作成 ・現場業者の取りまとめ ・その他工事に付随する業務 経験者や資格保有者の方大歓迎です。 長年のキャリアを当社で活かしましょう。

施工管理 (建築施工管理・内装施工管理) / 正社員・契約社員
年収550万円〜1000万円 
宮城県仙台市青葉区立町 / 勾当台公園駅
平均年齢 39.1歳 / 最高年齢 60歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 駅近 週休2日制 長期 残業なし・少なめ 男性歓迎 正社員 契約社員 施工管理

おすすめポイント

<住宅施工管理のベテランシニア活躍の場> 50代や60代のベテラン技術者が大いに歓迎されており、経験豊富な方が存分に活躍できる環境となっています。  <高額年収と安定した働き方> 年収550万円から1000万円まで、報酬が高く、また完全週休二日制で安定した働き方が期待できます。  <木造注文住宅の現場監督業務> 主に木造注文住宅の現場監督業務を担当し、建築施工管理の経験や資格を活かせる魅力的なポジションです。

掲載期間 2025/12/06〜2026/03/05

住宅内装,外装,設備施工管理人材(50代以上活躍中)

74歳まで歓迎企業 ~50代以上の住宅案件施工管理経験者急募~ 【業務内容】 ・建築施工管理業務、設備施工管理業務(現場代理人/現場監督) ・施工管理(工程・安全・品質・原価) ・見積もり、積算、施工計画書作成 ・各種書類作成、施工図作成 等 ・案件:住宅内装施工管理・外装施工管理・設備施工管理 【備考】 ・交通費全額支給 ・週休2日休暇(火,水) ◎即日勤務できる50代以上の方急募 ◎条件面優遇致します *ご応募お待ちしております

施工管理 (建築施工管理・内装施工管理・設備施工管理) / 正社員・契約社員・派遣社員
月給100万円以上 
埼玉県さいたま市大宮区三橋 / 大宮駅
平均年齢 36.8歳 / 最高年齢 60歳
50代活躍中 60代活躍中 車通勤OK 長期 男性歓迎 正社員 契約社員 派遣社員 施工管理

おすすめポイント

<経験者優遇> 50代以上の方に最適な住宅内装・外装・設備施工管理職。経験者優遇で、豊富な施工管理経験を活かして即戦力として活躍できる環境です。条件面も柔軟に対応し、安心して働ける待遇が整っています。  <即戦力求人> 急募で即日勤務可能な50代以上の方を歓迎です。プロジェクトにおいて建築施工管理や設備施工管理を担当し、即戦力としてご活躍いただけます。充実の条件面でご応募お待ちしています。  <働きやすい環境> 大宮駅からのアクセスが良好で車通勤も可能です。週休2日制で、火曜・水曜の休日が確保されています。交通費全額支給や福利厚生も整備され、安心して働ける環境が整っています。

掲載期間 2025/10/13〜2026/01/12

84の求人があります (76~84件を表示中)

どんな内容もご相談できます
  • 自分の年齢でも求人があるか心配
  • CAD使えなくでもOKな企業を探したい
  • 新築のみ・改修・内装のみなど指定して探したい
  • S造・RC造・木造など専門構造で探したい
  • 残業少なめの企業を探したい
  • 宿舎準備可能な企業を探したい

内装施工管求人について

内装施工管理の求人は、内装工事専門の施工会社や、リフォームを専門とした建設会社・工務店、また不動産会社などで、建設現場での工事がスムーズに進行するように、計画、監督、調整を行う仕事です。
工事計画の策定や現場監督、品質管理や安全管理など、工事の費用が予算内で収まるように予算管理を行う事もあります。
専門知識が必要となる職種ですが働くために必須の資格はありません。しかし「建築施工管理技士」や「建築士」や「インテリアデザイナー」などの保有資格も選考する上で重要な項目ですので、できる限り資格取得を目指すのが望ましいでしょう。
内装施工管理の求人は、基本的にフルタイムでの募集となるので、パートタイムや非常勤の働き方は少なくなります。ただし、残業少なめや、派遣形態での勤務によって責任量が少なく身体に負担の少ない働きかたも可能ですので、ぜひシニアジョブエージェントに相談ください。

求人検索についてよくあるご質問

シニアジョブエージェントを利用するメリットは何ですか?

シニアの方々のサポートに特化した人材コーディネーターが、あなたの転職活動に寄り添います。ひとりひとり丁寧に希望条件を伺い、セールスポイントを見定め、必要な職務経歴書を作成し、入社にいたるまで徹底的にバックアップをさせていただきます。
50歳以上の中高年の転職を支えてきたノウハウと実績があるからこそ、シニアジョブエージェントは自信を持ってお仕事を紹介させていただきます。安心しておまかせいただけることが、シニアの方々にとってなによりのメリットだと考えています。

サービスの利用から転職までにお金はかかりますか?

いいえ、完全無料でご利用いただけます。お電話でのご相談でも、お仕事紹介ご登録フォームからのご相談でも、一切費用は発生いたしません。
また、ご登録いただいた個人情報を本人の許可なく第三者に開示・提供することはございません。現職の企業に情報が伝わることもございませんので、安心して転職活動を進めることができます。

自分の年齢でも採用されるか心配です

シニアジョブエージェントでは中高年を対象とした、転職エージェントですので、シニア層の方の支援実績が多数ございます。
以下絞り込みから歓迎年代の求人を絞り込む事が可能ですので、是非気になる求人にはご応募してみて下さい。
50歳以上歓迎  60歳以上歓迎  70歳以上歓迎

どういった職種を紹介可能ですか?

シニアジョブエージェントは、主に以下職種を対象とした転職エージェントとなっています。
以下職種ではサイトにない、非公開求人も多数ありますので、お仕事紹介ご登録フォームからお気軽にお問い合せ下さい。
会計事務所  管理・事務  施工管理  建設コンサル  設計事務所・建築士  薬剤師  医師  自動車整備士  調理  保育士  介護  看護師  弁護士  社労士事務所  医療事務・受付  工場・製造 

施工管理 内装施工管理 契約社員 車通勤OKの給与

平均年収 500万円

内装施工管理のシニア就業状況

・50代の就業者数5万人

・60代の就業者数5万人

・70代の就業者数2万人

e-Stat 令和2年国勢調査 建築技術者数

契約社員の仕事に関わる基本情報

シニアの契約社員就業者数 (全国) (e-Stat 労働力調査詳細 2022年)

50歳以上契約社員就業人数162万人

男性

・就業人数101万人

女性

・就業人数60万人

年代別就業状況 (契約社員)

・50代55万人

・60代84万人

・70歳以上22万人

定年平均(全国)

・60歳72.3%

・61〜64歳2.6%

・65歳21.1%

・66歳以上3.5%

・定年なし5.6%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年

再雇用・勤務延長制度(全国)

・再雇用・勤務延長制度あり94.2%

・再雇用・勤務延長制度なし5.8%

厚生労働省 就労条件総合調査結果の概況 令和4年